2024年度电工特种作业培训合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度电工特种作业培训合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1培训机构名称及地址1.2培训机构法定代表人或负责人1.3培训机构联系方式1.4培训学员姓名及联系方式2.培训内容与目标2.1培训科目2.2培训目标2.3培训大纲3.培训时间安排3.1培训开始日期3.2培训结束日期3.3培训时长3.4培训班次及人数4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额4.2分期支付计划4.3付款时间及方式4.4逾期付款的违约责任5.培训地点及设施5.1培训地点5.2培训设施及设备5.3培训环境要求6.培训师资及教学要求6.1师资力量6.2教学方法6.3教学质量保证7.学员考核与证书7.1考核方式7.2考核标准7.3证书发放及有效期8.培训纪律与要求8.1学员守则8.2考勤制度8.3课堂纪律9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.违约责任10.1培训机构违约责任10.2培训学员违约责任10.3违约赔偿11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同解除程序13.合同附件13.1培训计划表13.2付款凭证13.3其他相关文件14.其他约定事项14.1通知方式及送达地址14.2合同变更与补充14.3合同份数及保管14.4本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1培训机构名称：安全技术培训中心1.2培训机构地址：省市区路号1.3培训机构法定代表人：1.5培训学员姓名：2.培训内容与目标2.1培训科目：电工特种作业操作技能2.2培训目标：使学员掌握电工特种作业的基本理论、操作技能和安全知识，提高学员的实际操作能力2.3培训大纲：电工基础知识、电工操作技能、电工安全规程、电工常用工具及设备使用、电工事故处理等3.培训时间安排3.1培训开始日期：2024年3月1日3.2培训结束日期：2024年4月30日3.3培训时长：60课时3.4培训班次及人数：每周一、三、五下午2:005:00，共20人4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额：人民币6000元4.2分期支付计划：报名时支付2000元，剩余4000元于培训开始前支付完毕4.3付款时间及方式：银行转账或现金支付4.4逾期付款的违约责任：逾期付款者，每逾期一日需支付欠款总额的1%作为违约金5.培训地点及设施5.1培训地点：安全技术培训中心实操教室5.2培训设施及设备：电工实训台、电工工具、安全防护用品等5.3培训环境要求：教室光线充足，通风良好，实操场地安全整洁6.培训师资及教学要求6.1师资力量：由具有丰富电工特种作业经验和教学经验的教师授课6.2教学方法：理论讲解与实际操作相结合，注重学员动手能力和安全意识的培养6.3教学质量保证：定期对教师进行考核，确保教学质量7.学员考核与证书7.1考核方式：理论考核、实操考核7.3证书发放及有效期：考核合格者，由培训机构颁发电工特种作业操作资格证书，证书有效期为3年8.培训纪律与要求8.1学员守则：8.1.1遵守国家法律法规和培训机构的规章制度；8.1.2服从培训机构的安排，按时参加培训；8.1.3严格训练，勤奋学习，不断提高自己的专业技能；8.2考勤制度：8.2.1学员必须按时参加培训，不得无故缺勤；8.2.2如因特殊原因需请假，须提前向培训机构提出申请，经批准后方可请假；8.2.3请假超过规定时限，按缺席处理，影响考核成绩。8.3课堂纪律：8.3.1课堂保持安静，专心听讲，不得随意走动；8.3.2未经允许不得录音、录像或拍照；8.3.3课堂讨论时，保持礼貌，尊重他人意见。9.保密条款9.1保密内容：培训内容、教学方法、学员个人信息等；9.2保密期限：自合同签订之日起至培训结束后的两年内；9.3违约责任：未经培训机构同意，学员不得泄露保密内容，如发生泄露，学员需承担相应的法律责任。10.违约责任10.1培训机构违约责任：10.1.1未按约定提供培训服务的，应退还学员已支付的全部费用；10.1.2培训质量不达标的，培训机构应重新组织培训或退还部分费用。10.2培训学员违约责任：10.2.1未按约定支付费用的，培训机构有权终止培训服务，并要求学员支付违约金；10.2.2学员违反培训纪律，经教育无效的，培训机构有权终止培训服务。11.争议解决11.1争议解决方式：双方应友好协商解决；11.2争议解决机构：如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼；11.3争议解决程序：按照《中华人民共和国民事诉讼法》及相关法律规定进行。12.合同生效与终止12.1合同生效条件：双方签字盖章后生效；12.2合同终止条件：合同履行完毕或因双方协商一致解除合同；12.3合同解除程序：提前30日书面通知对方，经双方确认后解除合同。13.合同附件13.1培训计划表13.2付款凭证13.3其他相关文件14.其他约定事项14.1通知方式及送达地址：以书面形式通知，送达地址为合同双方约定的地址；14.2合同变更与补充：任何变更或补充均应以书面形式进行，并经双方签字盖章；14.3合同份数及保管：本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义：本合同所称的第三方，是指除合同双方之外的，为合同履行提供协助、咨询、中介或其他服务的个人、法人或其他组织。15.2.1提供培训场地、设施设备租赁服务；15.2.2提供培训师资或教学资源；15.2.3提供培训相关的技术支持或咨询服务；15.2.4承担培训费用的代收代付服务；15.2.5其他经合同双方认可的第三方服务。16.第三方的责任与义务16.1责任：16.1.1第三方应按照合同约定或相关法律法规的要求，履行其职责；16.1.2第三方提供的服务应满足合同要求，确保培训质量；16.1.3第三方在履行职责过程中造成损失或损害的，应承担相应的法律责任。16.2义务：16.2.1第三方应确保其提供的服务不侵犯他人的知识产权；16.2.2第三方应保守合同双方的商业秘密和学员的个人隐私；16.2.3第三方应及时向合同双方报告服务过程中发现的问题，并提出解决方案。17.第三方的责权利划分17.1责任划分：17.1.1第三方对自身提供服务的行为承担责任；17.1.2合同双方对自身违约行为承担责任；17.1.3第三方因自身原因造成损失，由第三方自行承担。17.2权利划分：17.2.1第三方有权根据合同约定收取服务费用；17.2.2第三方有权要求合同双方提供必要的信息和资料；17.2.3第三方有权在合同约定的范围内使用合同双方提供的信息和资料。18.第三方责任限额18.1第三方的责任限额应根据第三方提供服务的性质、范围和风险程度确定；18.2第三方责任限额应在合同中明确约定，如无约定，则以合同签订时同类服务的市场标准为准；18.3第三方责任限额的承担方式应与合同双方约定，如未约定，则以法定方式承担。19.第三方介入的程序与条件19.1第三方介入需经合同双方书面同意；19.2第三方介入前，合同双方应就第三方介入的相关事宜达成一致；19.3第三方介入后，合同双方应与第三方签订补充协议，明确各方的权利、义务和责任。20.第三方介入的终止与解除20.1第三方介入合同终止或解除的条件，应与合同双方约定；20.2第三方介入合同终止或解除后，合同双方应按照约定处理相关事宜；20.3第三方介入合同终止或解除后，合同双方应继续履行本合同约定的权利义务。21.第三方介入合同的特殊条款21.1如第三方介入涉及特殊行业或领域，合同双方应根据相关法律法规的要求，在合同中增加特殊条款；21.2合同双方应根据第三方介入的具体情况，在合同中增加必要的补充条款，以保障各方的合法权益。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划表详细要求和说明：培训计划表应包括培训科目、课时安排、教师信息、学员名单、考核方式等内容，确保培训活动的有序进行。2.付款凭证详细要求和说明：付款凭证应包含付款人信息、收款人信息、付款金额、付款日期、付款方式等，作为财务记录和审计的依据。3.培训记录详细要求和说明：培训记录应包括学员出勤情况、学习情况、考核结果等，用于评估培训效果和学员学习进度。4.培训场地租赁合同详细要求和说明：场地租赁合同应明确租赁场地的时间、地点、费用、设施设备情况等，确保培训场地的正常使用。5.师资力量证明详细要求和说明：师资力量证明应包括教师资质证书、教学经验证明等，确保教师具备相应的教学能力。6.培训设备清单详细要求和说明：设备清单应包括设备名称、型号、数量、使用说明等，确保设备的安全和有效使用。7.学员考核成绩单详细要求和说明：考核成绩单应包括学员姓名、考核科目、考核成绩、考核日期等，作为学员学习成果的记录。8.培训证书详细要求和说明：培训证书应包括学员姓名、培训科目、培训时间、培训机构公章等，作为学员培训完成的证明。9.保密协议详细要求和说明：保密协议应明确保密内容、保密期限、违约责任等，确保合同双方的商业秘密和学员隐私得到保护。10.争议解决协议详细要求和说明：争议解决协议应明确争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等，确保合同纠纷得到有效解决。说明二：违约行为及责任认定：1.培训机构违约行为及责任认定违约行为：未按约定提供培训服务、培训质量不达标、未按时支付学员费用等。责任认定：培训机构应退还学员已支付的费用，并支付违约金；如造成学员损失的，还应承担赔偿责任。2.培训学员违约行为及责任认定违约行为：未按时支付培训费用、违反培训纪律、泄露培训机构商业秘密等。责任认定：学员应支付违约金；如造成培训机构损失的，还应承担赔偿责任。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未按约定提供服务、提供的服务不满足合同要求、泄露商业秘密等。责任认定：第三方应退还服务费用，并支付违约金；如造成合同双方损失的，还应承担赔偿责任。示例说明：若培训机构未能按约定提供培训服务，导致学员无法参加培训，培训机构应退还学员已支付的培训费用，并支付相当于培训费用10%的违约金。若学员在培训期间泄露培训机构商业秘密，导致培训机构遭受损失，学员应支付相当于损失金额30%的赔偿金。全文完。2024年度电工特种作业培训合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方名称、地址、联系方式1.2乙方名称、地址、联系方式2.培训目标及内容2.1培训目标2.2培训内容3.培训时间安排3.1培训开始时间3.2培训结束时间3.3培训周期4.培训地点5.培训师资5.1师资力量5.2师资资格6.培训费用及支付方式6.1培训费用总额6.2费用支付方式6.3费用支付时间7.培训报名及录取7.1报名时间7.2报名方式7.3录取标准8.培训纪律与要求8.1出勤要求8.2课堂纪律8.3实践操作规范9.培训考核与证书9.1考核方式9.2考核标准9.3证书发放10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同解除条件13.合同附件13.1培训计划13.2培训教材13.3培训考核标准14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方名称：电力有限公司1.2甲方地址：市区路号1.4乙方名称：电工特种作业培训中心1.5乙方地址：市区路号2.培训目标及内容2.1培训目标：提高电工特种作业人员的操作技能和安全意识，使其能够熟练掌握电工特种作业相关知识和技能。2.2培训内容：电工特种作业基础知识、安全操作规程、电气设备维护与检修、现场应急处理等。3.培训时间安排3.1培训开始时间：2024年3月1日3.2培训结束时间：2024年6月30日3.3培训周期：每周一至周五，每天8:0017:004.培训地点4.1培训地点：市区路号电工特种作业培训中心5.培训师资5.2师资资格：持有国家认可的电工特种作业师资资格证书。6.培训费用及支付方式6.1培训费用总额：人民币万元整。6.2费用支付方式：甲方在合同签订后5个工作日内，将培训费用一次性支付至乙方指定账户。6.3费用支付时间：2024年2月20日前7.培训报名及录取7.1报名时间：2024年1月1日至2024年2月15日7.2报名方式：通过甲方指定的报名渠道提交报名资料，包括个人基本信息、学历证明、工作证明等。7.3录取标准：根据报名资料进行筛选，择优录取，录取人数为人。8.培训纪律与要求8.1出勤要求：参训人员应严格遵守培训时间，不得无故缺席或迟到。如有特殊原因需请假，需提前向培训中心提交书面申请。8.2课堂纪律：参训人员应保持课堂秩序，认真听讲，积极参与讨论和实操训练。禁止在课堂上大声喧哗、玩手机、睡觉等。8.3实践操作规范：参训人员在进行实操训练时，必须按照操作规程进行，确保安全操作，不得违反安全规定。9.培训考核与证书9.1考核方式：培训结束前，将进行书面考试和实操考核，两项考核均合格者，可获得培训中心颁发的《电工特种作业操作证》。9.3证书发放：考核合格后，乙方将在10个工作日内将证书寄送至甲方指定地址。10.保密条款10.1保密内容：双方在合同履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密等。10.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后3年。10.3违约责任：任何一方违反保密义务，导致对方遭受损失的，应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。协商不成的，可提交市区仲裁委员会仲裁。11.2争议解决机构：市区仲裁委员会12.合同生效及终止12.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同终止条件：合同期满自然终止；经双方协商一致解除合同；因不可抗力导致合同无法履行。12.3合同解除条件：一方违反合同约定，严重损害对方利益；双方协商一致解除合同。13.合同附件13.1培训计划13.2培训教材13.3培训考核标准14.其他约定事项14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。14.4本合同未尽事宜，以国家相关法律法规为准。14.5本合同如有修改，应经双方协商一致，并以书面形式进行修改，修改后的条款与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的约定15.1第三方定义：在本合同中，“第三方”指的是除甲乙双方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、培训机构、咨询服务提供商、评估机构等。15.2第三方介入的情形：15.2.1甲方或乙方在合同履行过程中，需要第三方的专业服务、技术支持或中介服务。15.2.2甲方或乙方为了提高培训质量或效率，引入第三方进行监督、评估或提供咨询服务。15.2.3任何一方在履行合同时，因不可抗力或其他原因，需要第三方的协助。15.3第三方介入的流程：15.3.1任何一方提出第三方介入的意向，需书面通知对方，并说明第三方介入的具体原因和需求。15.3.2双方同意第三方介入后，由介入方与第三方签订相应的服务协议或合同。15.3.3第三方介入方需遵守本合同的相关规定，并在介入过程中保持中立和公正。16.第三方的责任和权利16.1责任：16.1.1第三方应按照合同约定或服务协议的要求，提供相应的服务。16.1.2第三方在提供服务过程中，应确保其行为不违反法律法规和本合同的规定。16.1.3第三方对因其过失导致的服务瑕疵或损害，应承担相应的赔偿责任。16.2权利：16.2.1第三方有权根据服务协议或合同收取相应的服务费用。16.2.2第三方有权要求甲方或乙方提供必要的协助和配合。16.2.3第三方有权要求甲方或乙方在必要时提供相应的保密信息。17.第三方的责任限额17.1第三方的责任限额由双方在服务协议或合同中约定，但不得低于法律规定的最低责任限额。17.2若第三方因自身原因导致甲方或乙方遭受损失，其责任限额应包括但不限于直接损失、间接损失和预期利益损失。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方介入仅限于提供专业服务或协助，不参与甲乙双方的合同主体地位。18.2第三方与甲乙双方之间不存在直接合同关系，其责任和义务仅限于服务协议或合同的规定。18.3第三方介入不影响甲乙双方根据本合同享有的权利和承担的义务。19.第三方变更和替换19.2替代第三方的确定流程与原第三方介入的流程相同。20.第三方介入的终止20.1第三方介入的终止条件包括：合同履行完毕、服务协议或合同到期、双方协商一致终止等。20.2第三方介入终止后，甲乙双方应根据实际情况处理相关事宜，包括费用结算、资料移交等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划要求：详细列出培训课程安排、时间表、教学内容、考核方式等。说明：培训计划是培训实施的重要依据，应确保内容完整、准确。2.培训教材要求：提供培训所需的教材、讲义、实操手册等教学资料。说明：教材是培训内容的具体体现，应确保质量合格、适用性高。3.培训考核标准要求：明确考核内容、考核标准、评分细则等。说明：考核标准是评估培训效果的重要手段，应确保客观、公正。4.第三方服务协议要求：详细列出第三方提供服务的具体内容、服务期限、费用、责任等。说明：第三方服务协议是明确第三方责任和义务的依据。5.保密协议要求：明确双方保密内容、保密期限、违约责任等。说明：保密协议是保护双方商业秘密的重要法律文件。6.争议解决协议要求：明确争议解决方式、争议解决机构、仲裁规则等。说明：争议解决协议是解决合同履行过程中争议的依据。7.培训人员名单要求：列出参加培训的人员名单、联系方式等。8.培训费用支付凭证要求：提供培训费用支付的相关凭证，如银行转账记录、发票等。说明：费用支付凭证是证明费用已支付的依据。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定1.1未按时支付培训费用责任认定：甲方应向乙方支付逾期付款的违约金，并承担相应的利息损失。1.2未按时提供培训场地或设施责任认定：甲方应向乙方支付因场地或设施问题导致的培训延误费用。2.乙方违约行为及责任认定2.1未按时提供合格师资责任认定：乙方应向甲方支付违约金，并承担培训重新安排的相关费用。2.2培训质量不符合约定责任认定：乙方应重新培训或部分退款，并承担因培训质量不合格导致的损失。3.第三方违约行为及责任认定3.1未按约定提供服务责任认定：第三方应向甲方或乙方支付违约金，并承担由此产生的损失。3.2提供的服务存在质量问题责任认定：第三方应承担由此产生的损失，并赔偿甲方或乙方的直接经济损失。4.争议解决违约行为及责任认定4.1未按时参与争议解决责任认定：违约方应承担因未参与争议解决而产生的额外费用。全文完。2024年度电工特种作业培训合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.培训内容2.1培训课程设置2.2培训时间安排2.3培训地点3.培训师资3.1师资力量3.2师资资质3.3师资培训4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额4.2分期支付方式4.3付款时间节点5.培训期间食宿安排5.1食宿标准5.2食宿费用5.3食宿安排6.培训考核及证书发放6.1考核方式6.2考核标准6.3证书发放7.合同履行及违约责任7.1合同履行期限7.2合同履行地点7.3违约责任8.争议解决方式8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决期限9.合同生效及终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件9.3合同解除条件10.合同附件10.1附件一：培训课程表10.2附件二：培训师资名单10.3附件三：食宿安排表11.合同签署及生效日期11.1合同签署日期11.2合同生效日期12.其他约定事项12.1其他约定事项一12.2其他约定事项二12.3其他约定事项三13.合同变更及解除13.1合同变更条件13.2合同解除条件13.3合同变更及解除程序14.合同解除后的处理14.1合同解除后费用结算14.2合同解除后资料返还14.3合同解除后争议解决第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：X电气有限公司乙方：X电工培训中心1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方联系方式第二条培训内容2.1培训课程设置本次培训课程包括：电工基础理论、安全操作规程、电气设备维护保养、电气故障诊断与处理等。2.2培训时间安排培训时间为2024年4月1日至2024年4月30日，共计30天。2.3培训地点培训地点：乙方指定的培训中心教室。第三条培训师资3.1师资力量乙方将派出具有丰富实践经验和教学经验的电工教师担任本次培训。3.2师资资质师资资质包括但不限于：电工技师证书、相关教学资格证书。3.3师资培训乙方将组织师资进行内部培训，确保教学质量。第四条培训费用及支付方式4.1培训费用总额本次培训费用总额为人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。4.2分期支付方式甲方分两次支付培训费用：第一次支付50%，即人民币伍万元整（￥50,000.00），在合同签订后5个工作日内支付；第二次支付剩余50%，即人民币伍万元整（￥50,000.00），在培训结束后5个工作日内支付。4.3付款时间节点甲方应在合同签订后5个工作日内支付首期培训费用，培训结束后5个工作日内支付尾期培训费用。第五条培训期间食宿安排5.1食宿标准培训期间食宿标准为：早餐2元/人，午餐10元/人，晚餐10元/人，住宿标准为每人每天60元。5.2食宿费用甲方需支付乙方食宿费用共计人民币壹万元整（￥10,000.00）。5.3食宿安排乙方将负责安排甲方学员的食宿，具体安排由乙方负责。第六条培训考核及证书发放6.1考核方式培训结束后，乙方将组织考核，考核内容包括笔试和实操。6.2考核标准考核标准参照国家相关电工特种作业考核标准执行。6.3证书发放考核合格者，乙方将颁发相应的电工特种作业操作资格证书。第七条合同履行及违约责任7.1合同履行期限本合同自双方签字盖章之日起生效，至培训结束之日止。7.2合同履行地点培训地点：乙方指定的培训中心教室。7.3违约责任如甲方未按约定支付培训费用，乙方有权暂停培训；如乙方未按约定提供培训服务，甲方有权要求乙方承担违约责任。双方应按照合同约定承担相应的违约责任。第八条争议解决方式8.1争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2争议解决机构协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。8.3争议解决期限双方应在争议发生后30日内提交争议解决申请。第九条合同生效及终止9.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。9.2合同终止条件（1）合同约定的培训期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）其他法律规定或双方约定的合同终止情形。9.3合同解除条件在合同履行过程中，任何一方违反合同约定，导致合同无法继续履行，另一方有权解除合同。第十条合同附件10.1附件一：培训课程表10.2附件二：培训师资名单10.3附件三：食宿安排表第十一条合同签署及生效日期11.1合同签署日期本合同自双方代表签字盖章之日起生效。11.2合同生效日期本合同自签署之日起生效。第十二条其他约定事项12.1其他约定事项一本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。12.2其他约定事项二本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。12.3其他约定事项三本合同自签署之日起，任何一方不得擅自变更或转让合同权利义务。第十三条合同变更及解除13.1合同变更条件在合同履行过程中，如因不可抗力或其他正当理由，双方可协商变更合同内容。13.2合同解除条件在合同履行过程中，如因不可抗力或其他正当理由，双方可协商解除合同。13.3合同变更及解除程序合同变更或解除，双方应书面通知对方，并经双方签字盖章确认。第十四条合同解除后的处理14.1合同解除后费用结算合同解除后，双方应按照合同约定进行费用结算。14.2合同解除后资料返还合同解除后，乙方应将甲方学员的资料返还给甲方。14.3合同解除后争议解决合同解除后，双方对合同解除前发生的争议，仍应按照本合同的争议解决方式处理。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，为协助合同履行而介入的任何个人或机构，包括但不限于中介方、评估机构、监理方、技术服务提供方等。第二条第三方介入的情形2.1当甲乙双方在履行本合同时，如需引入第三方提供专业服务或协助，可经双方协商一致，允许第三方介入。（1）为提高培训质量，引入专业评估机构对培训效果进行评估；（2）为监督培训过程，引入监理方对培训内容和方法进行监督；（3）为解决技术难题，引入技术服务提供方提供技术支持；（4）为促进合同履行，引入中介方协助双方沟通和协调。第三条第三方责任（1）按照合同约定提供专业、高效的服务；（2）遵守国家法律法规，维护甲乙双方的合法权益；（3）保守商业秘密，不得泄露甲乙双方的敏感信息；（4）因自身原因导致合同履行受阻，应承担相应的违约责任。第四条第三方权利（1）根据合同约定，获得相应的服务费用；（2）要求甲乙双方提供必要的协助和配合；（3）在合同履行过程中，对甲乙双方的违约行为提出异议；（4）在合同履行过程中，对自身合法权益进行维护。第五条第三方责任限额5.1第三方在介入本合同时，其责任限额由甲乙双方协商确定，并在合同中明确约定。5.2若第三方因自身原因导致合同履行受阻，其赔偿责任不得超过合同约定的责任限额。第六条第三方与其他各方的划分6.1第三方与甲乙双方的关系为辅助性关系，第三方不承担甲乙双方在合同中的主要责任。（1）甲方责任：按照合同约定支付培训费用，配合第三方工作；（2）乙方责任：提供培训服务，确保培训质量，配合第三方工作；（3）第三方责任：按照合同约定提供专业服务，协助甲乙双方履行合同。第七条第三方介入的流程7.1甲乙双方协商确定第三方介入的具体事宜，并签订补充协议；7.2第三方根据补充协议的