2024年度毕业生就业协议书3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度毕业生就业协议书本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称及全称1.2双方地址1.3双方联系方式2.协议背景2.1毕业生基本情况2.2用人单位基本情况2.3双方合作意向3.协议内容3.1就业岗位3.2工作地点3.3工作内容3.4工作时间3.5工资待遇3.6社会保险及福利待遇3.7培训与发展4.双方权利义务4.1毕业生权利4.2毕业生义务4.3用人单位权利4.4用人单位义务5.协议期限5.1协议生效时间5.2协议有效期限5.3协议解除条件6.违约责任6.1毕业生违约责任6.2用人单位违约责任6.3违约赔偿7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3保密义务8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.其他约定9.1考核与评估9.2职业道德与行为规范9.3法律法规遵守9.4合同变更10.合同附件10.1附件一：毕业生个人信息表10.2附件二：用人单位基本情况表10.3附件三：协议书签订证明11.合同签署11.1签署时间11.2签署地点11.3签署人员12.合同生效12.1生效条件12.2生效日期13.合同解除13.1解除条件13.2解除程序14.合同终止14.1终止条件14.2终止程序第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方名称及全称1.1.1毕业生姓名：___________________1.1.2毕业生毕业院校：___________________1.1.3毕业生专业：___________________1.1.4毕业生身份证号码：___________________1.1.5用人单位名称：___________________1.1.6用人单位注册地址：___________________1.1.7用人单位法定代表人：___________________1.1.8用人单位统一社会信用代码：___________________1.2双方地址1.2.1毕业生联系地址：___________________1.2.2用人单位联系地址：___________________1.3双方联系方式1.3.1毕业生联系电话：___________________1.3.2用人单位联系电话：___________________2.协议背景2.1毕业生基本情况2.1.1毕业生姓名：___________________2.1.2毕业生毕业院校：___________________2.1.3毕业生专业：___________________2.1.4毕业生学历：___________________2.1.5毕业生毕业时间：___________________2.2用人单位基本情况2.2.1用人单位名称：___________________2.2.2用人单位经营范围：___________________2.2.3用人单位所属行业：___________________2.3双方合作意向2.3.1毕业生有意向加入用人单位工作。2.3.2用人单位同意录用毕业生。3.协议内容3.1就业岗位3.1.1岗位名称：___________________3.1.2岗位职责：___________________3.1.3岗位要求：___________________3.2工作地点3.2.1用人单位所在地：___________________3.3工作内容3.3.1毕业生需按照岗位要求完成相关工作任务。3.4工作时间3.4.1工作时间：___________________3.5工资待遇3.5.1基本工资：___________________3.5.2奖金及津贴：___________________3.5.3工资支付周期：___________________3.6社会保险及福利待遇3.6.1用人单位为毕业生缴纳社会保险。3.7培训与发展3.7.2用人单位鼓励毕业生参加职业技能培训。4.双方权利义务4.1毕业生权利4.1.1毕业生享有工资待遇、社会保险及福利待遇。4.1.2毕业生享有培训与发展机会。4.2毕业生义务4.2.1毕业生应遵守用人单位的规章制度。4.2.2毕业生应按照岗位要求完成工作任务。4.3用人单位权利4.3.1用人单位有权对毕业生进行考核和评估。4.3.2用人单位有权对毕业生进行培训。4.4用人单位义务4.4.1用人单位应按照协议约定支付工资待遇。4.4.2用人单位应为毕业生提供必要的劳动保护。5.协议期限5.1协议生效时间：___________________5.2协议有效期限：___________________5.3协议解除条件5.3.1双方协商一致解除协议。5.3.2毕业生违反协议约定，经用人单位书面通知后仍未改正。5.3.3用人单位违反协议约定，经毕业生书面通知后仍未改正。6.违约责任6.1毕业生违约责任6.1.1毕业生违反协议约定，应向用人单位支付违约金。6.2用人单位违约责任6.2.1用人单位违反协议约定，应向毕业生支付违约金。6.3违约赔偿6.3.1违约金金额：___________________6.3.2违约赔偿方式：___________________7.保密条款7.1保密内容7.1.1用人单位商业秘密。7.1.2毕业生在用人单位工作期间获得的客户信息、技术资料等。7.2保密期限7.2.1保密期限自协议生效之日起至___________________7.3保密义务7.3.1双方应严格遵守保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方应通过友好协商解决争议。8.1.2若协商不成，任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构8.2.1协议签订地为___________________8.3争议解决程序8.3.1争议发生后，双方应立即停止争议行为，并积极寻求解决方案。8.3.2双方协商不成时，任何一方均可向争议解决机构提出申请。9.其他约定9.1考核与评估9.1.1用人单位将对毕业生的表现进行定期考核。9.1.2考核结果将作为毕业生晋升、调薪的依据。9.2职业道德与行为规范9.2.1毕业生应遵守国家法律法规和行业规范。9.3法律法规遵守9.3.1双方均应遵守国家现行的法律法规。9.3.2若国家法律法规发生变化，协议条款如与法律法规相冲突，应以法律法规为准。9.4合同变更9.4.1本协议的任何修改或补充均需经双方书面同意。9.4.2任何变更均应以书面形式生效。10.合同附件10.1附件一：毕业生个人信息表10.2附件二：用人单位基本情况表10.3附件三：协议书签订证明11.合同签署11.1签署时间：___________________11.2签署地点：___________________11.3签署人员11.3.1毕业生签字：___________________11.3.2用人单位代表签字：___________________12.合同生效12.1生效条件12.1.1双方签署本协议并加盖公章。12.1.2毕业生完成毕业手续。12.2生效日期：___________________13.合同解除13.1解除条件13.1.1双方协商一致解除协议。13.1.2毕业生因健康原因无法继续履行协议。13.1.3用人单位因经营状况发生重大变化，无法履行协议。13.2解除程序13.2.1双方应提前一个月书面通知对方解除协议。13.2.2解除协议后，双方应进行清算，结清所有费用。14.合同终止14.1终止条件14.1.1协议期满。14.1.2双方协商一致终止协议。14.2终止程序14.2.1双方应提前一个月书面通知对方终止协议。14.2.2终止协议后，双方应进行清算，结清所有费用。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同履行、监督合同履行或提供相关服务的独立第三方机构或个人。15.1.2.1具有合法的营业执照或执业资格证书。15.1.2.2具有相关专业知识和技能。15.2第三方责权利15.2.1第三方责任15.2.1.1第三方在合同履行过程中，应当遵守国家法律法规和本合同的规定，对因自身原因造成的损失承担相应责任。15.2.1.2第三方因违反本合同约定，给甲乙双方造成损失的，应承担赔偿责任。15.2.2第三方权利15.2.2.1第三方有权根据本合同的约定，对合同履行情况进行监督。15.2.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以完成其监督和服务职责。15.2.3第三方义务15.2.3.1第三方应保守甲乙双方的商业秘密。15.2.3.2第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。15.3.2第三方介入后，甲乙双方应与第三方签订补充协议，明确第三方的具体职责和服务内容。15.3.3第三方介入后，甲乙双方应继续履行本合同的各项义务。16.甲乙双方权利义务16.1甲方权利义务16.1.1甲方有权要求第三方按照本合同约定履行监督和服务职责。16.1.2甲方有义务向第三方提供必要的信息和资料。16.1.3甲方有义务对第三方提供的服务进行监督和评价。16.1.4甲方义务16.1.4.1甲方应按照本合同约定，履行支付第三方服务费用的义务。16.2乙方权利义务16.2.1乙方有权要求第三方按照本合同约定履行监督和服务职责。16.2.2乙方有义务向第三方提供必要的信息和资料。16.2.3乙方有义务对第三方提供的服务进行监督和评价。16.2.4乙方义务16.2.4.1乙方应按照本合同约定，履行支付第三方服务费用的义务。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方在本合同履行过程中的责任限额，不得超过甲乙双方约定的金额。17.1.2第三方责任限额的具体金额，由甲乙双方在补充协议中约定。17.2超额责任17.2.1若第三方因违反本合同约定，给甲乙双方造成损失，超过责任限额的部分，由第三方自行承担。17.3保险17.3.1第三方可根据自身情况，购买相应的商业保险，以降低风险。17.3.2第三方保险范围和保险金额，由第三方自行决定。18.第三方变更与退出18.1第三方变更18.1.1第三方如需变更，应提前通知甲乙双方，并经甲乙双方同意。18.1.2第三方变更后，其责任和义务由新的第三方承担。18.2第三方退出18.2.1第三方退出合同，应提前通知甲乙双方，并经甲乙双方同意。18.2.2第三方退出后，甲乙双方应根据本合同和补充协议的约定，继续履行合同义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：毕业生个人信息表详细要求：包含毕业生的基本信息、教育背景、工作经历、技能证书等。说明：用于记录毕业生的个人信息，作为本合同的附件。2.附件二：用人单位基本情况表详细要求：包含用人单位的名称、地址、法定代表人、经营范围、组织机构代码等。说明：用于记录用人单位的基本信息，作为本合同的附件。3.附件三：协议书签订证明详细要求：包含协议书的签订日期、地点、双方代表签字等信息。说明：用于证明协议书的签订过程，作为本合同的附件。4.附件四：培训与发展计划详细要求：包含毕业生的培训计划、发展路径、考核标准等。说明：用于明确毕业生的培训和发展路径，作为本合同的附件。5.附件五：工资支付凭证详细要求：包含工资支付日期、金额、支付方式等信息。说明：用于记录工资支付情况，作为本合同的附件。6.附件六：社会保险缴纳凭证详细要求：包含社会保险缴纳日期、缴纳金额、缴纳险种等信息。说明：用于记录社会保险缴纳情况，作为本合同的附件。7.附件七：福利待遇证明详细要求：包含福利待遇的名称、内容、享受条件等信息。说明：用于证明毕业生享受的福利待遇，作为本合同的附件。8.附件八：违约金支付凭证详细要求：包含违约金支付日期、金额、支付方式等信息。说明：用于记录违约金的支付情况，作为本合同的附件。9.附件九：第三方服务协议详细要求：包含第三方服务的具体内容、费用、期限等。说明：用于明确第三方服务的条款，作为本合同的附件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为毕业生未按时完成工作任务或未达到工作质量要求。用人单位未按时支付工资或未履行社会保险缴纳义务。第三方未按照合同约定履行监督和服务职责。2.责任认定标准毕业生未按时完成工作任务或未达到工作质量要求，应承担违约责任，支付违约金。用人单位未按时支付工资或未履行社会保险缴纳义务，应承担违约责任，支付违约金。第三方未按照合同约定履行监督和服务职责，应承担违约责任，支付违约金。3.违约责任示例毕业生未按时完成工作任务，导致项目延期，应支付违约金人民币____元。用人单位未按时支付工资，毕业生向劳动监察部门投诉，用人单位应支付违约金人民币____元。第三方未按照合同约定履行监督和服务职责，导致合同目的无法实现，应支付违约金人民币____元。全文完。2024年度毕业生就业协议书1本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方姓名或名称1.2身份证明信息1.3联系方式2.就业单位信息2.1单位全称2.2单位性质2.3单位地址2.4联系人及联系方式3.就业岗位信息3.1岗位名称3.2岗位类别3.3岗位职责3.4岗位要求4.工作地点4.1工作城市4.2工作具体地址5.工作时间与休息休假5.1工作时间安排5.2休息休假规定6.工资待遇6.1基本工资6.2奖金及津贴6.3社会保险及公积金7.试用期及转正7.1试用期限7.2转正条件8.绩效考核与晋升8.1绩效考核标准8.2晋升机制9.离职与解除协议9.1离职条件9.2解除协议条件9.3离职手续10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.解纷途径11.1内部调解11.2行政调解11.3诉讼仲裁12.合同生效与期限12.1合同生效条件12.2合同期限13.其他约定事项13.1其他权利义务13.2特别条款14.合同签署与附件14.1签署日期14.2签署地点14.3附件清单第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方姓名或名称协议甲方：协议乙方：某科技有限公司1.2身份证明信息甲方身份证号码方营业执照注册号：110000000000011.3联系方式甲方联系方式方联系方式：01056782.就业单位信息2.1单位全称某科技有限公司2.2单位性质民营企业2.3单位地址北京市朝阳区路号2.4联系人及联系方式联系人：联系电话：139001390003.就业岗位信息3.1岗位名称软件开发工程师3.2岗位类别IT行业3.3岗位职责负责软件产品的开发、测试及维护3.4岗位要求熟练掌握至少一门编程语言4.工作地点4.1工作城市北京市4.2工作具体地址北京市朝阳区路号5.工作时间与休息休假5.1工作时间安排标准工作时间：每周五天，每天8小时5.2休息休假规定法定节假日放假周末双休6.工资待遇6.1基本工资试用期工资：每月8000元转正后工资：每月10000元6.2奖金及津贴年终奖金：根据公司业绩及个人表现津补贴：住房补贴、交通补贴等7.试用期及转正7.1试用期限试用期：三个月7.2转正条件试用期表现良好，无重大失误完成试用期工作计划通过公司转正考核8.绩效考核与晋升8.1绩效考核标准每季度进行一次绩效考核，考核内容包括工作完成度、团队合作、创新能力等绩效考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级8.2晋升机制根据员工的工作表现和公司发展需求，每年进行一次晋升评审晋升条件包括绩效考核优秀、完成个人发展计划、具备更高职位所需能力等9.离职与解除协议9.1离职条件乙方提出离职申请，需提前一个月书面通知甲方9.2解除协议条件甲方因公司经营需要或乙方严重违反公司规定，可提前一个月书面通知乙方解除协议9.3离职手续乙方离职前需完成所有工作任务，并结清工资及报销甲方为乙方提供离职证明及档案转移手续10.保密条款10.1保密内容公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等10.2保密期限协议有效期内及协议终止后三年内10.3违约责任未经许可泄露保密信息，乙方需承担相应的法律责任11.解纷途径11.1内部调解双方发生争议时，应通过内部调解解决11.2行政调解如内部调解无效，可向当地劳动仲裁委员会申请行政调解11.3诉讼仲裁如行政调解无效，可向人民法院提起诉讼或申请仲裁12.合同生效与期限12.1合同生效条件双方签字盖章后，自甲方通知乙方之日起生效12.2合同期限本协议有效期为三年，自合同生效之日起计算13.其他约定事项13.1其他权利义务甲方有责任保障乙方的工作条件和权益乙方应遵守公司规章制度，完成工作任务13.2特别条款如有特别约定，应在合同附件中明确14.合同签署与附件14.1签署日期本协议自双方签字盖章之日起生效14.2签署地点北京市14.3附件清单附件一：岗位说明书附件二：保密协议附件三：员工手册第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义本合同中提及的“第三方”是指除甲方和乙方以外的，根据合同约定参与本合同履行或与本合同履行相关的任何个人、法人或其他组织。15.2第三方介入的情形在本合同履行过程中，如需第三方提供专业服务、技术支持、资金注入或其他形式的协助，可视为第三方介入。16.第三方介入的审批16.1甲方需在第三方介入前，向乙方提供第三方的相关信息，包括但不限于第三方名称、法定代表人、联系方式、服务内容等。16.2乙方应在收到甲方提供的信息后五个工作日内，对第三方进行审查，并书面确认是否同意第三方介入。17.第三方责任限额17.1第三方的责任限额第三方在本合同项下的责任，以其承诺的赔偿金额或实际损失为限，甲方和乙方对此均有权向第三方追偿。17.2甲方责任限额甲方在本合同项下的责任，以本合同约定的赔偿金额或实际损失为限。17.3乙方责任限额乙方在本合同项下的责任，以本合同约定的赔偿金额或实际损失为限。18.第三方权利和义务18.1第三方权利第三方有权要求甲方和乙方履行合同约定的义务，并在其职责范围内提供必要的信息和协助。18.2第三方义务第三方应按照合同约定履行其职责，确保其提供的服务或协助符合合同要求。第三方应遵守国家法律法规及行业规范，保证其行为不损害甲方和乙方的合法权益。19.第三方介入的合同关系19.1合同关系界定第三方介入后，其与甲方和乙方之间的合同关系应另行签订，与本合同内容无关。本合同中关于甲方和乙方权利义务的规定，不适用于第三方。19.2第三方介入的合同履行第三方介入后，应按照本合同约定的原则和标准，履行合同义务，确保合同目的的实现。20.第三方变更和终止20.1第三方变更如需更换第三方，甲方应在更换前书面通知乙方，并经乙方同意后方可更换。20.2第三方终止第三方因故无法履行合同义务时，甲方应及时书面通知乙方，并采取必要措施终止第三方介入。21.第三方争议解决21.1争议解决方式第三方与本合同相关的争议，应通过协商解决。如协商不成，任何一方可向合同履行地的人民法院提起诉讼。21.2争议处理时效第三方与本合同相关的争议，应在发生之日起三十日内提交争议解决程序。22.第三方介入的记录和报告22.1记录第三方介入过程中，甲方应定期向乙方提供第三方的服务记录和进展报告。22.2报告第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：岗位说明书详细要求：包含岗位名称、职责、任职资格、工作环境、薪资福利等详细信息。附件说明：用于明确乙方工作岗位的具体要求，为乙方提供清晰的职业发展路径。2.附件二：保密协议详细要求：明确保密信息的范围、保密期限、违约责任等内容。附件说明：确保双方在合同履行过程中对敏感信息进行保密，保护双方的商业利益。3.附件三：员工手册详细要求：包含公司规章制度、福利待遇、员工行为准则等。附件说明：为乙方提供公司内部管理制度，帮助乙方更好地融入公司文化。4.附件四：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的具体内容、权利义务、责任限额等。附件说明：规范第三方介入的流程，确保第三方介入的合法性和有效性。5.附件五：绩效考核标准详细要求：包含绩效考核的内容、标准、方法、周期等。附件说明：为乙方提供绩效考核的具体标准，确保考核的公正性和客观性。6.附件六：离职手续指南详细要求：包含离职流程、所需材料、注意事项等。附件说明：为乙方提供离职时的操作指南，确保离职手续的顺利进行。7.附件七：争议解决流程详细要求：包含争议解决的途径、程序、期限等。附件说明：为双方提供争议解决的明确流程，保障双方的合法权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为甲方违约行为：未按时支付乙方工资或奖金。未提供乙方应有的工作条件和福利。未履行保密协议，泄露乙方保密信息。未经乙方同意更换第三方。乙方违约行为：未按时完成工作任务。违反公司规章制度。泄露公司商业秘密。未提前通知甲方离职。2.责任认定标准甲方违约责任：甲方应支付乙方违约金，金额为未支付工资或奖金的1.5倍。甲方赔偿乙方因违约造成的损失。乙方违约责任：乙方应承担违约金，金额为造成甲方损失的实际金额。乙方赔偿甲方因违约造成的损失。3.违约示例说明甲方未按时支付乙方工资，乙方可以要求甲方支付违约金，并赔偿因未按时支付工资造成的损失。乙方泄露公司商业秘密，甲方可以要求乙方支付违约金，并赔偿因泄露商业秘密造成的损失。全文完。2024年度毕业生就业协议书2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1协议双方名称及全称1.2协议双方法定代表人或授权代表1.3协议双方联系方式1.4协议双方地址2.就业岗位及工作内容2.1就业岗位名称及性质2.2工作内容描述2.3工作地点3.工作时间及休息休假3.1工作时间规定3.2休息休假规定3.3工作时间调整4.工资待遇4.1基本工资4.2奖金及补贴4.3工资支付方式及时间5.社会保险及公积金5.1社会保险缴纳5.2公积金缴纳5.3社会保险及公积金待遇6.职业培训及职业发展6.1职业培训内容6.2职业培训时间6.3职业发展支持7.契约期限及终止条件7.1契约期限7.2终止条件7.3终止程序8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.解除及终止赔偿9.1解除条件9.2终止赔偿9.3赔偿计算方式10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任10.3违约赔偿11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.其他约定事项12.1其他约定事项内容12.2其他约定事项效力13.合同生效及变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序13.3合同变更效力14.合同附件14.1附件名称14.2附件内容14.3附件效力第一部分：合同如下：第一条协议双方基本信息1.1协议双方名称及全称甲方：X公司乙方：X毕业生1.2协议双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：乙方授权代表：1.3协议双方联系方式甲方联系电话：0215678乙方联系电话：13856781.4协议双方地址甲方地址：上海市区路号乙方地址：X省X市X区X街道第二条就业岗位及工作内容2.1就业岗位名称及性质岗位名称：软件开发工程师岗位性质：全职2.2工作内容描述乙方需从事软件开发相关工作，包括但不限于需求分析、系统设计、编码实现、测试维护等。2.3工作地点工作地点：甲方公司总部第三条工作时间及休息休假3.1工作时间规定乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。3.2休息休假规定乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假等休假待遇。3.3工作时间调整如因工作需要，甲方有权调整乙方工作时间，但需提前通知乙方。第四条工资待遇4.1基本工资乙方基本工资为人民币10,000元/月。4.2奖金及补贴乙方享有项目奖金、年终奖等，具体金额根据公司规定及个人业绩确定。4.3工资支付方式及时间乙方工资每月底前支付，以银行转账方式支付至乙方指定账户。第五条社会保险及公积金5.1社会保险缴纳甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2公积金缴纳甲方依法为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例按国家及地方规定执行。5.3社会保险及公积金待遇乙方享有社会保险及公积金待遇，具体待遇按国家及地方规定执行。第六条职业培训及职业发展6.1职业培训内容甲方将根据乙方岗位需求提供必要的职业培训，包括但不限于技能培训、业务培训等。6.2职业培训时间职业培训时间根据工作需要和实际情况确定。6.3职业发展支持甲方将支持乙方的职业发展，包括晋升机会、职业规划等。第七条契约期限及终止条件7.1契约期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为三年。7.2终止条件1）本协议期满，双方无异议可续签；2）乙方因个人原因提出解除本协议；3）甲方因乙方严重违反公司规章制度或工作职责，依法解除本协议；4）因不可抗力导致本协议无法履行；5）法律法规规定的其他情形。7.3终止程序1）本协议终止前，双方应妥善处理相关事宜；2）本协议终止后，双方应依法办理相关手续。第八条保密条款8.1保密内容乙方在甲方任职期间及离职后，应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密内容进行保密。8.2保密期限本保密条款的保密期限自协议签订之日起至乙方离职后三年。8.3违约责任若乙方违反保密条款，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。第九条解除及终止赔偿9.1解除条件1）协议期满，双方无异议；2）乙方提出解除协议；3）甲方因乙方严重违反公司规章制度或工作职责，依法解除协议；4）因不可抗力导致协议无法履行；5）法律法规规定的其他情形。9.2终止赔偿1）因乙方原因解除协议，乙方应支付相当于一个月工资的违约金；2）因甲方原因解除协议，甲方应支付相当于一个月工资的赔偿金；3）因不可抗力导致协议解除，双方互不承担赔偿责任。9.3赔偿计算方式赔偿金或违约金按乙方离职前一个月的平均工资计算。第十条违约责任10.1违约情形1）乙方未按协议约定履行工作职责；2）乙方泄露甲方商业秘密；3）乙方违反保密条款；4）甲方未按协议约定支付工资或福利；5）甲方违反协议约定的其他条款。10.2违约责任1）乙方违反上述违约情形，应承担相应的法律责任；2）甲方违反上述违约情形，应承担相应的赔偿责任。10.3违约赔偿赔偿金额根据实际损失和法律规定确定。第十一条争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决争议，协商不成的，提交协议约定的仲裁机构仲裁。11.2争议解决机构争议解决机构为上海市仲裁委员会。11.3争议解决程序仲裁程序按照上海市仲裁委员会的仲裁规则执行。第十二条其他约定事项12.1其他约定事项内容本合同未尽事宜，由双方另行协商确定。12.2其他约定事项效力其他约定事项与本合同具有同等法律效力。第十三条合同生效及变更13.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。13.2合同变更程序任何一方要求变更本合同时，应书面通知对方，经双方协商一致，签订书面变更协议。13.3合同变更效力合同变更协议与本合同具有同等法律效力。第十四条合同附件14.1附件名称本合同附件包括但不限于：1）乙方个人信息登记表；2）乙方入职培训协议；3）乙方劳动合同；4）其他双方认为必要的附件。14.2附件内容附件内容应与本合同条款相符，作为本合同的组成部分。14.3附件效力附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的定义与范围15.1定义本条款中“第三方”是指除甲乙双方之外的，为履行本合同或提供相关服务而介入合同关系的任何个人、企业或其他组织。15.2范围第三方介入的范围包括但不限于中介服务、技术服务、咨询服务、培训服务等。第十六条第三方介入的引入程序16.1引入条件甲乙双方在履行本合同时，如需引入第三方，应协商一致，并明确第三方的职责和权利。16.2引入程序1）甲乙双方共同确定引入第三方的必要性；2）甲乙双方与第三方协商并签订相关合作协议；3）甲乙双方将第三方引入合同关系，并通知对方。第十七条第三方的职责与权利17.1职责1）第三方应按照协议约定，履行其职责，确保服务的质量和效率；2）第三方应遵守国家法律法规及行业规范；3）第三方应保护甲乙双方的合法权益，不得泄露任何一方商业秘密。17.2权利1）第三方有权按照协议约定，获得相应的服务费用；2）第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料；3）第三方有权对甲乙双方违反协议的行为提出异议。第十八条第三方的责任限额18.1责任限额1）第三方因自身原因导致甲乙双方遭受损失，应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不得超过其收取服务费用的三倍；2）第三方在履行职责过程中，如因不可抗力导致损失，不承担赔偿责任；3）第三方违反保密条款，应承担相应的法律责任。第十九条第三方与其他各方的划分说明19.1责任划分1）第三方与甲乙双方之间的责任划分，以签订的相关协议为准；2）第三方在履行