疫情期间农民工合同范例

疫情期间农民工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（农民工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前，甲乙双方可协商续签合同，续签合同期限不得超过原合同期限。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方提供的__________地点从事__________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，服从甲方的工作安排。

三、工作时间与休息休假

1.乙方实行__________制工作，每日工作时间不超过__________小时。

2.乙方每周工作日为__________天，休息日为__________天。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，每月__________日为工资支付日。

2.乙方工资标准为：__________元/月。

3.甲方按国家规定缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分由甲方代扣代缴。

五、社会保险与福利

1.甲方依法为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方为乙方提供下列福利待遇：

（1）免费提供工作期间的食宿；

（2）提供必要的劳动保护用品；

（3）提供工作期间的交通补贴；

（4）根据工作情况，给予一定的奖金或补贴。

六、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律，不得迟到、早退、旷工。

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露或利用职务之便谋取不正当利益。

七、违约责任

1.甲方未按约定支付乙方工资、社会保险等，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反合同约定，给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.任何一方违反合同约定，给对方造成名誉损害的，应承担相应的法律责任。

八、合同解除与终止

1.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同自行终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）未按约定支付工资、社会保险等；

（2）强迫劳动或以暴力、威胁手段强迫劳动的；

（3）违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益的。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.甲方规章制度；

4.乙方工作职责；

5.乙方劳动合同登记表。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（农民工）：____________________

丙方（第三方主体）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，丙方作为第三方主体，就乙方在甲方处从事工作事宜，达成如下协议：

一、合同主体及关系

1.甲方为乙方提供工作机会，乙方同意在甲方处工作。

2.丙方作为第三方主体，负责对乙方的工作进行监督、协调和管理，并承担相应的责任。

二、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前，甲乙双方可协商续签合同，续签合同期限不得超过原合同期限。

三、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方提供的__________地点从事__________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，服从甲方的工作安排。

四、工作时间与休息休假

1.乙方实行__________制工作，每日工作时间不超过__________小时。

2.乙方每周工作日为__________天，休息日为__________天。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，每月__________日为工资支付日。

2.乙方工资标准为：__________元/月。

3.甲方按国家规定缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分由甲方代扣代缴。

六、第三方责任与权利

1.丙方有权对乙方的工作进行监督、协调和管理，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行考核，并提出改进意见。

3.丙方有权对乙方违反合同约定或甲方规章制度的行为进行处罚。

4.丙方有权根据乙方的工作表现，提出晋升或降职的建议。

七、甲方权益保障

1.甲方享有对乙方工作成果的优先使用权。

2.甲方享有对乙方工作成果的收益权。

3.甲方享有对乙方工作成果的保密权。

4.甲方享有对乙方工作成果的知识产权。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应赔偿责任：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）泄露甲方商业秘密的；

（4）擅自离职或未履行合同约定的其他义务的。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得以任何形式向第三方泄露甲方商业秘密。

3.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得参与与甲方业务相竞争的经营活动。

九、合同解除与终止

1.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同自行终止。

2.甲方有权在以下情形下解除合同：

（1）乙方违反合同约定，给甲方造成经济损失的；

（2）乙方有严重违纪行为，甲方给予警告后仍不改正的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

十、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方保留一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（签字）：____________________

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.甲方规章制度；

4.乙方工作职责；

5.乙方劳动合同登记表。

第三方介入的意义和目的：丙方作为第三方主体，对乙方的工作进行监督、协调和管理，有助于提高工作质量和效率，保障甲方权益，降低甲方运营风险。

甲方为主导的目的和意义：甲方作为合同主导方，享有对乙方工作成果的优先使用权、收益权和保密权，有利于甲方在市场竞争中占据优势地位，实现可持续发展。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（农民工）：____________________

丙方（第三方主体）：____________________

鉴于甲方需要乙方提供劳务，丙方作为第三方主体提供劳务派遣服务，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事工作事宜，达成如下协议：

一、合同主体及关系

1.甲方作为用工单位，同意接受乙方提供的劳务服务。

2.乙方同意按照甲方的要求在指定的工作地点从事指定工作。

3.丙方作为劳务派遣单位，负责乙方的人事管理、劳动保障和派遣服务。

二、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前，甲乙双方可协商续签合同，续签合同期限不得超过原合同期限。

三、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方提供的__________地点从事__________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，服从甲方的工作安排。

四、工作时间与休息休假

1.乙方实行__________制工作，每日工作时间不超过__________小时。

2.乙方每周工作日为__________天，休息日为__________天。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，每月__________日为工资支付日。

2.乙方工资标准为：__________元/月。

3.甲方按国家规定缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分由丙方代扣代缴。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、考核和离职手续。

2.丙方负责乙方的人事档案管理，确保乙方权益。

3.丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并提出改进建议。

七、乙方权益保障

1.乙方享有按照合同约定获得劳动报酬的权利。

2.乙方享有按照国家规定享受社会保险和福利待遇的权利。

3.乙方享有按照国家规定的工作时间和休息休假权利。

4.乙方享有按照国家规定接受培训和职业发展的权利。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下行为，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应赔偿责任：

（1）未按时足额支付乙方工资的；

（2）违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益的；

（3）强迫劳动或以暴力、威胁手段强迫劳动的。

2.甲方不得无故延长乙方的工作时间，不得安排乙方从事与合同约定不符的工作。

九、合同解除与终止

1.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同自行终止。

2.乙方有权在以下情形下解除合同：

（1）甲方违反合同约定，给乙方造成经济损失的；

（2）乙方因个人原因需要离职的。

十、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方保留一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（签字）：____________________

附件：

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