2024实习生劳动协议模板版A版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024实习生劳动协议模板版A版本合同目录一览1.1实习生基本信息1.2实习岗位与职责1.3实习期限1.4实习地点1.5实习工作时间1.6实习报酬1.7实习期间的培训与指导1.8实习成果的归属与使用1.9实习生的权益保障1.10实习生的行为规范1.11甲方（企业）的义务与责任1.12乙方（实习生）的义务与责任1.13合同的变更与解除1.14违约责任与争议解决第一部分：合同如下：1.1实习生基本信息甲方（企业）名称：（甲方全称，盖章）乙方（实习生）姓名：（乙方姓名）乙方身份证号码：（乙方身份证号码）乙方联系方式：（乙方联系电话/邮箱）1.2实习岗位与职责乙方实习岗位：（具体实习岗位名称）乙方实习职责：（具体实习职责描述）1.3实习期限本实习协议自双方签订之日起生效，实习期限为：（实习开始日期）至（实习结束日期）。1.4实习地点乙方实习地点：（实习单位地址）1.5实习工作时间乙方实习时间为每周：（每周实习天数）天，每天实习时间为：（上午实习时间）至（下午实习时间）。1.6实习报酬乙方实习期间，甲方给予乙方每月：（实习工资数额）元作为生活补贴。1.7实习期间的培训与指导甲方应合理安排乙方的实习工作，为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方能够顺利地完成实习任务。1.8实习成果的归属与使用乙方在实习期间所完成的各项成果，包括但不限于：（成果名称），均属于甲方所有。甲方有权无偿使用、复制、修改、发布等。1.9实习生的权益保障甲方应保证乙方的实习期间的人身安全和合法权益，为乙方提供必要的安全防护措施。1.10实习生的行为规范乙方在实习期间应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，不得有损害甲方利益的行为。1.11甲方（企业）的义务与责任甲方应按照本协议的约定，为乙方提供实习岗位、培训和指导，按时支付实习报酬，保障乙方的合法权益。1.12乙方（实习生）的义务与责任乙方应按照甲方的要求，认真完成实习任务，遵守甲方的规章制度，不得泄露甲方的商业秘密。1.13合同的变更与解除本协议一经签订，双方应严格遵守。如因特殊情况需要变更或解除协议，应提前：（提前通知天数）天书面通知对方，并经双方协商一致。1.14违约责任与争议解决双方应严格履行本协议的约定。如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金：（违约金数额）。如双方在履行本协议过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.1实习期间的保险甲方应依法为乙方购买实习期间的人身意外伤害保险，保险期限自乙方实习开始之日起至实习结束之日止。8.2实习期间的福利待遇乙方在实习期间，享有与甲方正式员工同等的国家法定节假日待遇。8.3实习期间的住宿如乙方需要甲方提供住宿，甲方应根据实际情况安排乙方住宿，住宿费用由乙方承担。8.4实习期间的的交通乙方自行负责实习期间的交通，如需要甲方协助解决交通问题，可与甲方协商解决。8.5乙方的人身安全乙方在实习期间应遵守交通规则，注意人身安全，如发生安全事故，甲方应给予必要的协助。8.6乙方实习期间的言论和行为乙方在实习期间，应遵守国家法律法规，不得发表违反国家政策、法律法规的言论，不得有损害甲方声誉的行为。8.7乙方的实习评价实习结束后，甲方应对乙方的实习表现进行评价，并向乙方反馈评价结果。8.8乙方的实习证明实习结束后，甲方应向乙方出具实习证明，载明乙方的实习岗位、实习时间、实习表现等情况。8.9保密条款乙方在实习期间，可能接触到的甲方商业秘密，乙方应保守商业秘密，不得泄露给第三方。8.10解除或终止实习协议有下列情形之一的，甲方可以解除或终止本协议：（1）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本协议；（2）乙方因身体健康原因不能继续实习，经甲方同意后，可以终止本协议；（3）本协议约定的实习期限届满，双方未续签协议的，本协议自行终止。8.11法律适用和争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.12合同的生效、修改和解除本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议的修改和解除必须经双方协商一致，并书面确认。8.13合同的副本本协议一式两份，甲乙双方各执一份。两份协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：____年____月____日第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：《实习生基本信息登记表》详细要求：乙方应提供真实、准确的个人信息，包括姓名、身份证号码、联系方式等。附件二：《实习岗位说明书》详细要求：明确乙方的实习岗位、职责和要求，由甲方提供。附件三：《实习计划》详细要求：详细记录乙方的实习工作时间、培训计划、实习任务等。附件四：《实习报酬发放明细表》详细要求：明确乙方的实习报酬数额、发放时间等。附件五：《实习生培训记录表》详细要求：记录乙方在实习期间的培训和指导情况，由甲方填写。附件六：《实习成果清单》详细要求：明确乙方在实习期间完成的各项成果，包括成果名称、成果形式等。附件七：《保密协议》详细要求：明确乙方的保密义务和保密内容，由双方签署。附件八：《实习生评价表》详细要求：甲方对乙方的实习表现进行评价，评价内容包括工作态度、工作能力等。附件九：《实习证明》详细要求：由甲方出具，载明乙方的实习岗位、实习时间、实习表现等信息。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：乙方未按照约定完成实习任务，或违反甲方规章制度。责任认定：乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金（具体金额见附件七《保密协议》）。示例说明：如果乙方未按照实习计划完成任务，导致甲方业务受损，乙方需根据《保密协议》承担相应的违约责任。违约行为：甲方未按照约定提供实习岗位、培训和指导，或未按时支付实习报酬。责任认定：甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金（具体金额见附件七《保密协议》）。示例说明：如果甲方未能提供乙方实习岗位，导致乙方实习机会丧失，甲方需根据《保密协议》承担相应的违约责任。说明三：法律名词及解释：1.实习生：指在甲方实习的在校学生，具备一定的