2024年医疗机构临时工协议版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年医疗机构临时工协议版B版本合同目录一览1.第一条合同主体与定义1.1.第一项甲方（医疗机构）1.2.第二项乙方（临时工）1.3.第三项定义2.第二条合同期限2.1.第一项合同开始日期2.2.第二项合同结束日期3.第三条工作内容3.1.第一项乙方的工作职责3.2.第二项乙方的工作地点3.3.第三项乙方的工作时间4.第四条劳动报酬4.1.第一项报酬标准4.2.第二项报酬支付时间4.3.第三项报酬支付方式5.第五条社会保险5.1.第一项保险种类5.2.第二项保险费用承担6.第六条劳动保护与培训6.1.第一项劳动保护措施6.2.第二项培训内容与时间7.第七条保密协议7.1.第一项保密内容7.2.第二项保密期限8.第八条合同的变更与解除8.1.第一项变更条件8.2.第二项解除条件9.第九条违约责任9.1.第一项甲方违约责任9.2.第二项乙方违约责任10.第十条争议解决10.1.第一项争议解决方式10.2.第二项争议解决地点11.第十一条其他条款11.1.第一项甲方权益保障11.2.第二项乙方权益保障12.第十二条合同的生效、修改与终止12.1.第一项合同生效条件12.2.第二项合同修改程序12.3.第三项合同终止条件13.第十三条双方签字13.1.第一项甲方签字13.2.第二项乙方签字14.第十四条附件（如有）第一部分：合同如下：第一条合同主体与定义1.1.第一项甲方（医疗机构）甲方为具有合法医疗机构执业许可证的医疗机构，具体名称在合同首页注明。1.2.第二项乙方（临时工）乙方为具有完全民事行为能力的自然人，根据甲方需求，为甲方提供临时性医疗服务。1.3.第三项定义（1）临时工：指在不改变甲方正式员工编制的前提下，为甲方提供短期、临时性劳动服务的人员。（2）医疗服务：指乙方在甲方任职期间，按照甲方的要求，为患者提供的医疗、护理等服务。第二条合同期限2.1.第一项合同开始日期合同开始日期为双方签订合同之日起。2.2.第二项合同结束日期合同结束日期为甲方提前通知乙方解除合同的日期，但最长不得超过六个月。第三条工作内容3.1.第一项乙方的工作职责（1）提供医疗服务，包括但不限于诊断、治疗、护理等工作。（2）参加甲方组织的各项培训、考核等活动。（3）遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。3.2.第二项乙方的工作地点乙方的工作地点为甲方医疗机构的执业地点。3.3.第三项乙方的工作时间乙方的工作时间为甲方确定的工作时间，如需调整，甲方应提前通知乙方。第四条劳动报酬4.1.第一项报酬标准乙方的劳动报酬根据甲方制定的临时工薪资标准确定。4.2.第二项报酬支付时间乙方的报酬按照甲方制定的薪资支付周期支付，每月支付一次。4.3.第三项报酬支付方式乙方的报酬通过银行转账方式支付至乙方提供的银行账户。第五条社会保险5.1.第一项保险种类（1）养老保险（2）医疗保险（3）失业保险（4）工伤保险（5）生育保险5.2.第二项保险费用承担乙方的社会保险费用由甲方承担，甲方按法律法规规定为乙方缴纳社会保险费用。第六条劳动保护与培训6.1.第一项劳动保护措施甲方应按照法律法规和行业标准，为乙方提供符合安全、卫生要求的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。6.2.第二项培训内容与时间甲方应定期组织乙方参加业务培训和技能培训，提高乙方的业务水平。培训时间和内容由甲方根据实际情况确定。第八条合同的变更与解除8.1.第一项变更条件（1）在合同有效期内，甲方因业务需要，可以与乙方协商变更合同条款。（2）变更合同需双方达成一致，并签订书面变更协议。8.2.第二项解除条件（1）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。（2）乙方因健康原因不能继续履行合同义务，经甲方同意，可以解除合同。（3）合同期限届满，双方未续签合同，合同自然解除。（4）双方协商一致，可以解除合同。第九条违约责任9.1.第一项甲方违约责任甲方违反合同约定，导致乙方权益受损的，甲方应承担违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。9.2.第二项乙方违约责任乙方违反合同约定，导致甲方权益受损的，乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第十条争议解决10.1.第一项争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2.第二项争议解决地点争议解决的地点为合同签订地人民法院。第十一条其他条款11.1.第一项甲方权益保障（1）甲方对乙方的服务质量有监督和考核的权利。（2）甲方有权根据实际情况调整乙方的工作岗位和工作内容。11.2.第二项乙方权益保障（1）乙方有权获得劳动报酬和享受社会保险待遇。（2）乙方有权获得甲方提供的劳动保护措施和培训机会。第十二条合同的生效、修改与终止12.1.第一项合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2.第二项合同修改程序合同的修改需双方协商一致，并签订书面修改协议。12.3.第三项合同终止条件合同终止条件按照本合同第八条解除条件执行。第十三条双方签字13.1.第一项甲方签字甲方（医疗机构）：____________________授权代表（签字）：____________________13.2.第二项乙方签字乙方（临时工）：____________________授权代表（签字）：____________________第十四条附件（如有）（附件内容根据实际情况添加，如乙方简历、资格证书等。）第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方简历2.乙方资格证书3.乙方身份证复印件4.乙方银行卡信息5.甲方医疗机构执业许可证复印件6.甲方薪资标准及支付证明7.甲方社会保险缴纳证明8.甲方规章制度9.甲方培训计划10.乙方工作表现评价表附件的详细要求和说明：1.乙方简历：应包括乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历等。2.乙方资格证书：应包括乙方持有的医疗职业资格证书、专业技术资格证书等。3.乙方身份证复印件：应清晰显示乙方的身份证号码、照片等个人信息。4.乙方银行卡信息：应包括乙方的银行名称、账户号码、开户行地址等。5.甲方医疗机构执业许可证复印件：应清晰显示甲方的执业许可证号码、有效期等。6.甲方薪资标准及支付证明：应包括甲方制定的薪资标准、薪资支付时间、支付方式等。7.甲方社会保险缴纳证明：应证明甲方为乙方缴纳的社会保险费用。8.甲方规章制度：应包括甲方的员工手册、工作规程、安全规定等。9.甲方培训计划：应包括甲方组织的培训活动的时间、内容、地点等。10.乙方工作表现评价表：应记录乙方在工作期间的工作表现、考核结果等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违反合同约定，导致乙方权益受损的，甲方应承担违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。示例说明：如果甲方未按时支付乙方的工资，甲方应承担迟延支付工资的违约责任，并赔偿乙方因此造成的损失，如误工费等。2.乙方违反合同约定，导致甲方权益受损的，乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。示例说明：如果乙方未按约定提供医疗服务，乙方应承担未履行工作职责的违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失，如患者投诉赔偿等。说明三：法律名词及解释：1.医疗机构：指依法取得医疗机构执业许可证，从事医疗、预防、保健活动的单位。2.临时工：指在不改变甲方正式员工编制的前提下，为甲方提供短期、临时性劳动服务的人员。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法为劳动者缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育等保险。4.违约责任：指一方违反合同约定，导致另一方权益受损，应承担的法律责任。5.争议解决：指双方在履行合同过程中