2024年信息安全意识提升协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年信息安全意识提升协议本合同目录一览1.协议概述1.1协议目的1.2协议适用范围1.3协议期限2.信息安全意识培训2.1培训内容2.2培训方式2.3培训时间2.4培训考核3.信息安全意识宣传3.1宣传形式3.2宣传渠道3.3宣传内容3.4宣传效果评估4.信息安全事件处理4.1事件报告4.2事件调查4.3事件处理5.信息安全责任5.1双方责任5.2个人责任5.3责任追究6.信息安全管理制度6.1管理制度制定6.2管理制度执行6.3管理制度修订7.信息安全经费保障7.1经费预算7.2经费使用7.3经费审计8.信息安全监督检查8.1监督检查内容8.2监督检查方式8.3监督检查结果9.信息安全应急预案9.1应急预案制定9.2应急预案演练9.3应急响应10.信息安全培训与考核10.1培训内容与形式10.2考核方式与标准10.3培训与考核结果11.信息安全意识提升活动11.1活动形式11.2活动内容11.3活动效果12.信息安全意识宣传材料12.1宣传材料制作12.2宣传材料发放12.3宣传材料效果13.信息安全意识培训师资13.1师资选拔13.2师资培训13.3师资考核14.信息安全意识提升协议的终止与解除14.1协议终止条件14.2协议解除条件14.3协议终止或解除后的处理第一部分：合同如下：1.协议概述1.1协议目的为加强信息安全意识，提高员工信息安全防护能力，预防和减少信息安全事件的发生，根据国家相关法律法规和公司实际情况，特制定本协议。1.2协议适用范围本协议适用于公司全体员工，包括但不限于正式员工、实习员工、临时工等。1.3协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。2.信息安全意识培训2.1培训内容培训内容应包括信息安全基础知识、网络安全防护、数据保护、密码安全、移动设备安全等。2.2培训方式培训方式包括线上培训、线下培训、现场讲座、案例分析等。2.3培训时间每季度至少组织一次集中培训，培训时间不少于4小时。2.4培训考核培训结束后进行考核，考核合格者可获得相应学分。3.信息安全意识宣传3.1宣传形式宣传形式包括海报、宣传册、公众号、内部邮件等。3.2宣传渠道宣传渠道包括公司内部网络、办公场所、会议等。3.3宣传内容宣传内容应包括信息安全政策、案例、防范措施等。3.4宣传效果评估每季度对宣传效果进行评估，包括员工参与度、宣传知晓率等。4.信息安全事件处理4.1事件报告员工发现信息安全事件应立即报告，报告内容包括事件发生时间、地点、涉及范围等。4.2事件调查公司成立信息安全事件调查小组，负责对事件进行调查，查明原因。4.3事件处理根据调查结果，采取相应的整改措施，防止类似事件再次发生。5.信息安全责任5.1双方责任公司负责制定信息安全政策和制度，提供必要的技术支持。员工应遵守公司信息安全规定，提高自身信息安全意识。5.2个人责任员工对自身操作行为负责，不得泄露公司机密信息。5.3责任追究对违反信息安全规定的行为，公司将依法依规追究责任。6.信息安全管理制度6.1管理制度制定公司根据国家相关法律法规和公司实际情况，制定信息安全管理制度。6.2管理制度执行员工应严格执行信息安全管理制度，不得违反规定。6.3管理制度修订公司根据信息安全形势和实际需要，对管理制度进行修订。7.信息安全经费保障7.1经费预算公司将根据信息安全需求，制定年度信息安全经费预算。7.2经费使用信息安全经费用于信息安全培训、宣传、技术支持等。7.3经费审计公司定期对信息安全经费使用情况进行审计，确保经费合理使用。8.信息安全监督检查8.1监督检查内容监督检查内容包括信息安全制度执行情况、信息安全意识提升效果、信息安全事件处理情况等。8.2监督检查方式监督检查方式包括定期自查、专项检查、风险评估等。8.3监督检查结果监督检查结果将形成报告，并及时向公司管理层汇报。9.信息安全应急预案9.1应急预案制定针对可能发生的信息安全事件，制定详细的应急预案，包括事件分类、应急响应流程、应急物资准备等。9.2应急预案演练定期组织应急预案演练，检验预案的可行性和有效性。9.3应急响应发生信息安全事件时，按照应急预案进行应急响应，确保事件得到及时有效的处理。10.信息安全培训与考核10.1培训内容与形式培训内容应结合公司业务特点，采用案例分析、互动讨论、实操演练等形式。10.2考核方式与标准考核方式包括理论考试、实操考核、在线测试等，考核标准应符合国家相关法律法规和公司要求。10.3培训与考核结果培训与考核结果将记录在员工个人档案中，作为员工晋升、奖惩的依据。11.信息安全意识提升活动11.1活动形式活动形式包括信息安全知识竞赛、信息安全主题演讲、信息安全宣传周等。11.2活动内容活动内容应具有针对性和实用性，能够有效提升员工信息安全意识。11.3活动效果活动效果将通过问卷调查、反馈意见等方式进行评估。12.信息安全意识宣传材料12.1宣传材料制作宣传材料应设计精美，内容简洁明了，易于理解和记忆。12.2宣传材料发放宣传材料通过公司内部网络、办公场所、邮件等方式发放。12.3宣传材料效果宣传材料效果将通过员工反馈、使用情况等进行评估。13.信息安全意识培训师资13.1师资选拔师资选拔应注重专业背景、实践经验、教学能力等方面。13.2师资培训定期对师资进行专业培训和技能提升。13.3师资考核对师资的教学效果进行考核，确保教学质量。14.信息安全意识提升协议的终止与解除14.1协议终止条件协议终止条件包括协议期满、公司业务调整、法律法规变更等。14.2协议解除条件协议解除条件包括一方严重违反协议约定、不可抗力事件等。14.3协议终止或解除后的处理协议终止或解除后，双方应按照协议约定处理相关事宜，包括信息安全事件的后续处理、资料归档等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本协议所称第三方，是指在信息安全意识提升过程中，根据甲乙双方约定，提供专业服务、技术支持或咨询意见的独立法人或其他组织。15.2第三方类型第三方包括但不限于信息安全咨询公司、培训机构、技术供应商、法律顾问等。15.3第三方介入范围1.信息安全意识培训课程设计及实施；2.信息安全风险评估及咨询；3.信息安全技术研发与应用；4.信息安全法律法规咨询；5.其他甲乙双方约定的服务。16.第三方责任16.1第三方责任范围第三方应按照协议约定，承担相应的责任，包括但不限于：1.提供符合国家相关法律法规和行业标准的服务；2.按时完成约定的服务内容；3.保守甲乙双方的商业秘密；4.对因自身原因造成的服务瑕疵承担责任。16.2第三方责任限额第三方对因自身原因造成的信息安全事件或损失，承担不超过合同总价的一定比例的责任限额。17.第三方权利17.1第三方权利范围1.在协议约定的范围内，独立开展服务活动；2.获得甲乙双方提供的必要信息和支持；3.在服务过程中，有权对信息安全问题提出建议；4.根据协议约定，获得相应的服务费用。18.第三方与其他各方的划分说明18.1甲乙双方责任划分第三方介入后，甲乙双方应明确各自的责任划分，确保信息安全意识提升工作的顺利进行。18.2第三方与员工关系第三方在提供服务过程中，应尊重员工的权益，不得侵犯员工的隐私和合法权益。18.3第三方与其他第三方关系19.第三方变更19.1第三方变更条件在协议有效期内，如因特殊情况需要更换第三方，甲乙双方应协商一致，并签订补充协议。19.2第三方变更程序第三方变更程序如下：1.甲乙双方书面提出变更申请；2.双方协商确定新的第三方；3.新的第三方与甲乙双方签订补充协议；4.原第三方退出协议，新第三方接替原第三方履行协议义务。20.第三方退出20.1第三方退出条件在协议有效期内，如第三方因自身原因或不可抗力事件无法继续履行协议，应提前通知甲乙双方。20.2第三方退出程序第三方退出程序如下：1.第三方书面提出退出申请；2.甲乙双方协商确定退出后的后续事宜；3.第三方完成现有项目的交接工作；4.第三方退出协议，协议终止。21.第三方保密21.1保密义务第三方在协议履行过程中，对甲乙双方的商业秘密负有保密义务。21.2保密责任第三方违反保密义务，导致甲乙双方商业秘密泄露的，应承担相应的法律责任。22.第三方违约责任22.1违约情形第三方违反本协议约定的，应承担违约责任。22.2违约责任1.支付违约金；2.恢复或赔偿损失；3.承担相应的法律责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.信息安全意识提升协议详细要求：协议内容应包括双方基本信息、协议目的、适用范围、期限、培训内容、宣传方式、责任划分、经费保障、监督检查、应急预案、第三方介入等内容。说明：本附件为信息安全意识提升协议的正式文本。2.信息安全意识培训计划详细要求：培训计划应包括培训时间、培训内容、培训形式、培训师资、考核方式等。说明：本附件为信息安全意识培训的具体实施计划。3.信息安全意识宣传材料详细要求：宣传材料应包括海报、宣传册、公众号内容等，内容应简洁明了，具有吸引力。说明：本附件为信息安全意识宣传的具体材料。4.信息安全事件报告及处理记录详细要求：记录信息安全事件的发生时间、地点、涉及范围、处理过程及结果。说明：本附件为信息安全事件的记录和跟踪。5.信息安全管理制度详细要求：管理制度应包括信息安全政策、操作规程、应急响应预案等。说明：本附件为信息安全管理的具体规定。6.信息安全经费预算及使用报告详细要求：预算报告应包括经费来源、使用计划、使用效果等。说明：本附件为信息安全经费的预算和使用情况。7.第三方服务合同详细要求：合同内容应包括第三方服务内容、服务期限、服务费用、保密条款等。说明：本附件为第三方提供服务的正式合同。8.信息安全意识提升活动方案详细要求：活动方案应包括活动时间、活动内容、活动形式、活动预期效果等。说明：本附件为信息安全意识提升活动的具体方案。9.信息安全意识培训考核结果详细要求：记录员工的培训考核成绩和培训效果。说明：本附件为信息安全意识培训的考核结果。10.信息安全意识宣传效果评估报告详细要求：评估报告应包括宣传效果、员工反馈、改进措施等。说明：本附件为信息安全意识宣传效果的评估报告。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为未按照协议约定提供信息安全意识培训服务。未按照协议约定提供信息安全宣传材料。未按照协议约定处理信息安全事件。未按照协议约定执行信息安全管理制度。未按照协议约定使用信息安全经费。2.责任认定标准违约行为发生后，由甲乙双方协商解决，如协商不成，可依法向人民法院提起诉讼。3.违约责任示例说明如果乙方未按照协议约定提供信息安全意识培训服务，导致甲方无法按期完成培训计划，乙方应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失，并支付违约金。全文完。2024年信息安全意识提升协议1本合同目录一览1.定义与解释1.1信息安全意识1.2协议双方1.3目标2.协议目标2.1提升信息安全意识2.2预防信息安全事件2.3增强组织安全防护能力3.协议期限3.1协议起始日期3.2协议终止日期4.双方责任与义务4.1协议双方责任4.2协议双方义务5.信息安全意识培训内容5.1培训课程设置5.2培训时间安排5.3培训形式6.信息安全意识考核6.1考核方式6.2考核内容6.3考核结果运用7.信息安全事件处理7.1事件报告7.2事件调查7.3事件处理8.信息安全意识宣传8.1宣传方式8.2宣传内容8.3宣传效果评估9.信息安全意识评估9.1评估方法9.2评估指标9.3评估结果反馈10.协议的变更与解除10.1协议变更10.2协议解除11.违约责任11.1违约行为11.2违约责任承担12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.保密条款13.1保密信息13.2保密义务14.其他条款14.1通知方式14.2合同生效14.3合同附件第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1信息安全意识本合同中，信息安全意识指员工对信息安全风险的认识、防范和应对能力。1.2协议双方甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.3目标本协议旨在提升甲方员工的信息安全意识，降低信息安全风险，保护公司信息安全。第二条协议目标2.1提升信息安全意识通过培训、宣传等方式，提高甲方员工对信息安全的认识，使其掌握基本的信息安全技能。2.2预防信息安全事件降低信息安全事件的发生率，减少因信息安全事件造成的损失。2.3增强组织安全防护能力提高甲方组织的信息安全防护能力，确保公司信息系统和数据的安全。第三条协议期限3.1协议起始日期本协议自[起始日期]起生效。3.2协议终止日期本协议有效期为[协议期限]，自[起始日期]起算。第四条双方责任与义务4.1协议双方责任甲方负责组织实施信息安全意识提升工作，确保协议目标的实现。乙方负责配合甲方完成信息安全意识提升工作，参与相关培训和活动。4.2协议双方义务甲方义务：（1）制定信息安全意识提升计划；（2）组织实施信息安全意识培训；（3）对乙方进行考核，确保乙方信息安全意识提升；（4）对信息安全事件进行及时处理。乙方义务：（1）积极参与信息安全意识培训；（2）遵守信息安全相关规定，提高自身信息安全意识；（3）及时报告信息安全事件；（4）协助甲方进行信息安全事件调查。第五条信息安全意识培训内容5.1培训课程设置培训课程包括但不限于：网络安全、数据安全、系统安全、密码安全、病毒防范、信息泄露防范等。5.2培训时间安排培训时间安排为[培训周期]，每周[培训次数]次，每次[培训时长]小时。5.3培训形式培训形式包括但不限于：线上培训、线下培训、实操演练等。第六条信息安全意识考核6.1考核方式考核方式包括但不限于：笔试、实操、案例分析等。6.2考核内容考核内容包括但不限于：信息安全基础知识、信息安全技能、信息安全事件处理等。6.3考核结果运用考核结果将作为乙方信息安全意识提升的重要依据，对考核不合格的乙方进行再次培训或调整工作岗位。第七条信息安全事件处理7.1事件报告乙方发现信息安全事件时，应立即向甲方报告，报告内容包括但不限于：事件时间、地点、涉及人员、事件影响等。7.2事件调查甲方接到事件报告后，应立即组织调查，查明事件原因、影响及责任。7.3事件处理根据调查结果，甲方将采取相应措施，包括但不限于：修复漏洞、加强安全防护、追究责任等。第八条信息安全意识宣传.1宣传内容宣传内容应包括但不限于：信息安全法律法规、公司信息安全政策、信息安全意识重要性、常见信息安全风险及防范措施等。.2宣传渠道宣传渠道包括但不限于：公司内部网站、内部刊物、海报、电子显示屏、内部邮件、培训课程等。.3宣传效果评估宣传效果评估将通过员工满意度调查、信息安全事件统计分析等方式进行。第九条信息安全意识评估.1评估方法评估方法包括但不限于：问卷调查、笔试、实操考核等。.2评估指标评估指标包括但不限于：信息安全知识掌握程度、信息安全行为习惯、信息安全事件发生率等。.3评估结果反馈评估结果将反馈给相关部门和个人，作为改进信息安全意识提升工作的依据。第十条协议的变更与解除.1协议变更任何一方需变更本协议内容，应提前[变更提前通知期限]书面通知对方，经双方协商一致后，签订补充协议，作为本协议的组成部分。.2协议解除（1）协议约定的期限届满；（2）协议约定的条件成就或不成就；（3）一方严重违反本协议约定；（4）法律法规或政策变更导致协议无法履行；（5）双方协商一致解除。第十一条违约责任.1违约行为（1）一方未按照协议约定履行义务；（2）一方提供虚假信息或隐瞒事实；（3）一方泄露对方商业秘密或个人信息；（4）一方违反法律法规或政策，导致协议无法履行。.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿损失、支付违约金、恢复原状等。第十二条争议解决.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。.2争议解决机构争议解决机构为[争议解决机构名称]，争议解决机构将依法公正处理争议。第十三条保密条款.1保密信息本协议涉及的保密信息包括但不限于：甲方商业秘密、乙方个人信息、协议内容等。.2保密义务协议双方对本协议涉及的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。第十四条其他条款.1通知方式本协议的通知方式为书面形式，包括但不限于：挂号信、电子邮件、传真等。.2合同生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。.3合同附件本协议附件包括但不限于：信息安全意识培训计划、信息安全事件处理流程等。附件与本协议具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方概念本合同所指的第三方，是指除甲乙双方以外的，在本合同履行过程中提供相关服务、咨询、技术支持或其他协助的自然人、法人或其他组织。1.2第三方类型（1）信息安全顾问；（2）技术支持服务提供商；（3）培训服务供应商；（4）法律顾问；（5）审计机构；（6）其他相关服务机构。第二条第三方介入的额外条款2.1第三方介入条件（1）协议双方书面同意；（2）第三方具备履行相关服务的资质和能力；（3）第三方提供的服务内容符合本合同要求。2.2第三方介入程序第三方介入程序如下：（1）甲乙双方共同确定第三方；（2）第三方与甲乙双方签订服务协议；（3）第三方按照服务协议提供相关服务。第三条第三方责任限额3.1责任限额定义本合同中，第三方责任限额是指第三方在履行服务过程中，因其违约行为或疏忽导致甲乙双方或第三方自身损失，所应承担的最高赔偿金额。3.2责任限额确定（1）公平合理；（2）符合相关法律法规；（3）与第三方提供的服务风险相匹配。3.3责任限额的调整如需调整第三方责任限额，甲乙双方应书面通知对方，并经双方协商一致后，修改相关服务协议。第四条第三方权利4.1第三方权利概述（1）根据服务协议，获取甲乙双方提供的必要信息；（2）按照服务协议约定，独立完成相关工作；（3）在履行服务过程中，有权要求甲乙双方提供必要的协助。4.2第三方权利限制第三方的权利受本合同及服务协议的约束，不得损害甲乙双方的合法权益。第五条第三方义务5.1第三方义务概述（1）遵守相关法律法规；（2）保守甲乙双方的商业秘密和隐私；（3）按照服务协议约定，提供优质、高效的服务；（4）及时向甲乙双方报告服务过程中的问题。5.2第三方义务限制第三方的义务受本合同及服务协议的约束，不得超越其服务范围。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系由甲乙双方共同确定，第三方应接受甲方的指导和监督。6.2第三方与乙方的的关系第三方与乙方的关系由乙方向第三方提出，第三方应按照乙方要求提供服务。6.3第三方与其他第三方的关系第三方与其他第三方的关系应遵循各自服务协议的约定，不得损害甲乙双方的合法权益。第七条第三方介入后的合同变更7.1合同变更如第三方介入导致本合同内容需要变更，甲乙双方应协商一致，签订补充协议，作为本合同的一部分。7.2合同解除如第三方介入导致本合同无法履行，甲乙双方有权解除本合同，并按照本合同约定承担相应责任。第八条第三方介入后的争议解决8.1争议解决第三方介入后的争议解决，仍适用本合同约定的争议解决方式。8.2争议解决机构第三方介入后的争议解决机构，仍适用本合同约定的争议解决机构。第九条第三方介入后的保密条款9.1保密条款第三方介入后的保密条款，仍适用本合同约定的保密条款。9.2保密义务第三方在介入过程中，应继续履行保密义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.信息安全意识培训计划详细要求：包括培训目标、课程内容、培训时间、培训方式等。说明：此附件用于明确培训的具体安排，确保培训的有效性和针对性。2.信息安全事件处理流程说明：此附件用于规范信息安全事件的处理流程，确保事件得到及时、有效的处理。3.信息安全意识考核标准详细要求：包括考核内容、考核方式、考核结果运用等。说明：此附件用于明确考核的标准和方法，确保考核的公正性和有效性。4.第三方服务协议详细要求：包括第三方服务内容、服务期限、费用、责任限额等。说明：此附件用于明确第三方服务的具体内容和要求，以及双方的权利和义务。5.保密协议详细要求：包括保密信息范围、保密义务、违约责任等。说明：此附件用于确保协议涉及的保密信息得到妥善保护。6.补充协议详细要求：包括协议变更、解除、争议解决等。说明：此附件用于记录协议的任何变更，确保协议的完整性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为违约方未按照协议约定履行培训义务。违约方未按照协议约定报告信息安全事件。违约方泄露对方商业秘密或个人信息。第三方未按照服务协议提供合格的服务。2.责任认定标准违约方应根据其违约行为的性质、程度和后果，承担相应的违约责任。违约责任包括但不限于：赔偿损失、支付违约金、恢复原状等。3.违约责任示例示例一：甲方未按照协议约定组织培训，导致乙方员工信息安全意识未达到预期目标。甲方应承担相应的培训费用和违约金。示例二：乙方在处理信息安全事件时，未及时向甲方报告，导致事件扩大。乙方应承担相应的责任，包括但不限于赔偿损失和支付违约金。示例三：第三方未按照服务协议提供合格的服务，导致甲方利益受损。第三方应承担相应的赔偿责任。全文完。2024年信息安全意识提升协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1信息安全意识1.2提升目标1.3协议期限2.目标与范围2.1信息安全意识提升的具体内容2.2协议适用范围2.3提升效果的评估方法3.双方责任与义务3.1甲方的责任与义务3.2乙方的责任与义务3.3双方合作与协调4.信息安全意识提升措施4.1甲方的措施4.2乙方的措施4.3双方共同实施的措施5.教育与培训5.1甲方的培训计划5.2乙方的培训计划5.3双方共同举办的培训活动6.案例分析与研讨6.1甲方的案例分析6.2乙方的案例分析6.3双方共同进行的研讨活动7.检查与监督7.1甲方的检查与监督7.2乙方的检查与监督7.3双方共同实施的检查与监督8.信息安全事件处理8.1事件报告8.2事件调查8.3事件处理与整改9.信息安全意识考核与评估9.1考核方式9.2评估标准9.3考核与评估结果的应用10.合同变更与终止10.1变更程序10.2终止条件10.3终止程序11.违约责任11.1违约行为11.2违约责任承担11.3违约赔偿12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序12.3争议解决费用13.其他约定13.1法律适用13.2合同生效13.3合同份数13.4通知与送达14.合同附件14.1附件一：信息安全意识提升计划14.2附件二：培训课程大纲14.3附件三：考核评估标准第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1信息安全意识信息安全意识是指个人或组织对信息安全重要性的认识，以及对潜在安全威胁的警觉性和应对能力。1.2提升目标提升目标包括提高员工对信息安全重要性的认识，增强对常见安全威胁的防范能力，以及提高安全事件处理效率。1.3协议期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。第二条目标与范围2.1信息安全意识提升的具体内容包括但不限于信息安全基础知识、常见安全威胁防范、安全事件处理流程、数据保护与隐私等。2.2协议适用范围本协议适用于甲方全体员工，包括但不限于管理人员、技术人员、业务人员等。2.3提升效果的评估方法通过定期的信息安全意识考试、安全事件报告、安全培训参与度等指标进行评估。第三条双方责任与义务3.1甲方的责任与义务甲方负责制定信息安全意识提升计划，组织实施培训活动，监督和评估信息安全意识提升效果。3.2乙方的责任与义务乙方负责参与信息安全意识提升活动，遵守信息安全相关规定，提高自身信息安全意识。3.3双方合作与协调双方应保持密切沟通与协作，共同推进信息安全意识提升工作。第四条信息安全意识提升措施4.1甲方的措施甲方定期组织信息安全培训课程，邀请专业讲师进行授课；定期发布安全提示信息，提高员工安全意识。4.2乙方的措施乙方积极参与培训课程，认真学习信息安全知识，提高自身安全意识；在日常工作中发现安全隐患，及时报告给甲方。4.3双方共同实施的措施双方共同组织安全知识竞赛、案例分析等活动，提高员工对信息安全问题的关注度和应对能力。第五条教育与培训5.1甲方的培训计划甲方制定年度培训计划，包括培训课程、培训时间、培训人员等。5.2乙方的培训计划乙方根据甲方培训计划，制定个人培训计划，确保按时参加培训。5.3双方共同举办的培训活动双方共同举办信息安全知识讲座、安全技能培训等活动，提高员工信息安全意识。第六条案例分析与研讨6.1甲方的案例分析甲方定期收集和整理信息安全案例，组织内部研讨会，提高员工对安全事件的认知。6.2乙方的案例分析乙方积极参与案例分析，分享安全经验，提高自身安全意识。6.3双方共同进行的研讨活动双方共同组织安全研讨会，邀请外部专家进行授课，提高员工信息安全意识。第七条检查与监督7.1甲方的检查与监督甲方定期对信息安全意识提升工作进行检查，确保各项措施落实到位。7.2乙方的检查与监督乙方在日常工作中对信息安全意识提升工作进行自我监督，发现问题及时报告甲方。7.3双方共同实施的检查与监督双方共同对信息安全意识提升工作进行监督，确保协议目标的实现。第八条信息安全事件处理8.1事件报告任何员工发现信息安全事件，应立即向甲方信息安全管理部门报告，并提供详细情况。8.2事件调查甲方信息安全管理部门接到报告后，应立即启动调查程序，调查信息安全事件的性质、原因和影响。8.3事件处理与整改甲方应根据调查结果，采取必要的应急措施，限制事件影响，并制定整改措施，防止类似事件再次发生。第九条信息安全意识考核与评估9.1考核方式考核采用笔试、实操和案例分析等多种方式进行，确保全面评估员工的信息安全意识。9.2评估标准评估标准包括对信息安全知识的掌握程度、安全操作的规范性、安全事件处理能力等。9.3考核与评估结果的应用考核与评估结果将作为员工年度绩效考核的一部分，对表现优异的员工给予奖励，对表现不佳的员工进行辅导。第十条合同变更与终止10.1变更程序任何一方提出变更本协议的内容，应提前30日书面通知对方，经双方协商一致后，方可生效。10.2终止条件（1）协议约定的期限届满；（2）一方严重违反协议约定，经另一方书面通知后，未在30日内纠正；（3）出现不可抗力事件，且双方均无法履行协议。10.3终止程序第十一条违约责任11.1违约行为任何一方违反本协议约定的义务，均构成违约行为。11.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。11.3违约赔偿违约赔偿的具体金额由双方协商确定，或由法院判决。第十二条争议解决12.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。12.2争议解决程序争议提交法院后，双方应积极配合法院调查取证，按照法定程序进行诉讼。12.3争议解决费用争议解决费用由败诉方承担，或由双方协商分担。第十三条其他约定13.1法律适用本协议的订立、效力、解释、履行、终止及争议解决均适用中华人民共和国法律。13.2合同生效本协议自双方签字盖章之日起生效。13.3合同份数本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。13.4通知与送达任何一方发出的通知，应以书面形式，通过双方约定的通讯方式送达，自送达之日起生效。第十四条合同附件14.1附件一：信息安全意识提升计划详细列明信息安全意识提升的具体措施、时间安排和责任分配。14.2附件二：培训课程大纲包括培训课程名称、培训目标、培训内容、培训时间等。14.3附件三：考核评估标准明确考核评估的具体指标、评分标准和考核方法。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在信息安全意识提升协议中，由甲乙双方邀请或指定的，提供专业服务、技术支持或中介服务的个人或机构。1.1.1信息安全咨询公司1.1.2培训机构1.1.3法务顾问1.1.4技术服务提供商1.1.5中介机构第二条第三方责任与义务2.1第三方应遵守本合同的规定，并在其职责范围内履行相应的义务。2.2第三方应保证其提供的服务符合相关法律法规和行业标准。2.3第三方在提供服务过程中，应采取必要措施保护甲乙双方的商业秘密和信息安全。第三条第三方权利3.1第三方有权根据合同约定收取服务费用。3.2第三方有权在提供服务过程中，对甲乙双方提供的信息进行必要的分析和处理。第四条第三方介入的程序4.1第三方的介入应经甲乙双方书面同意，并签订相应的服务协议。4.2第三方的介入应在合同约定的范围内进行，不得超出其职责范围。第五条第三方责任限额5.1第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在服务协议中明确。5.1.1第三方因自身原因导致的服务瑕疵责任限额5.1.2第三方因违反合同约定导致的经济损失责任限额5.1.3第三方因不可抗力导致的服务中断责任限额第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方、乙方的关系是服务与被服务的关系，双方之间不存在合同关系。6.2第三方在提供服务过程中，应遵守甲乙双方的要求，不得损害甲乙双方的合法权益。6.3第三方与甲乙双方应明确各自的权利和义务，避免因责任划分不清而产生纠纷。第七条第三方介入时的额外条款7.1.1第