2024职工劳动合同续期申请书

合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方：__________身份证号码：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________一、合同续期甲乙双方同意将原合同的期限延长，自原合同到期之日起至__________年__________月__________日止。二、工作内容乙方同意在甲方规定的岗位上继续履行原合同约定的工作内容。三、劳动报酬1.乙方同意，在合同期限内，按照原合同约定的工资标准及发放方式领取工资。2.乙方同意，在合同期限内，按照甲方的薪酬管理制度，享受相应的奖金、补贴等福利待遇。四、劳动条件1.乙方同意，在合同期限内，遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2.乙方同意，在合同期限内，按照甲方的要求，参加相关的工作培训和学习。五、合同终止和解除1.本合同期满后，如双方不再续签，则合同自行终止。2.如一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，对方有权解除本合同。六、争议解决如甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日注意事项及解决办法：1.合同双方应确保提供的信息真实准确，如有虚假陈述导致合同纠纷，将承担相应法律责任。解决办法：合同双方在签订合同前，应认真核实对方的证件和信息，如有疑问，可要求对方提供相关证明材料。2.合同双方应严格遵守国家的法律法规，不得利用合同从事非法活动。解决办法：合同双方应主动了解并遵守国家相关法律法规，确保合同内容的合法性。3.合同一方如欲提前解除或终止合同，应提前通知对方，并按照合同约定承担相应的违约责任。解决办法：合同双方在签订合应明确约定解除或终止合同的条件和违约责任，以便在出现争议时有所依据。4.合同双方应妥善保管合同文件，避免泄露合同内容，造成不必要的损失。解决办法：合同双方应采取适当的保密措施，如加密存储、限制合同文件的访问权限等。5.合同一方如发生名称、地址、联系人等信息的变更，应及时通知对方，并办理合同变更手续。解决办法：合同双方应在合同中明确约定变更通知的义务和时间，确保合同信息的及时更新。法律名词及名词解释：1.甲方：指合同中承担雇主责任的一方。解释：甲方通常是企业的法定代表人或授权代表，对乙方提供劳动力的期间承担雇主责任。2.乙方：指合同中提供劳动力的一方。解释：乙方通常是劳动者，按照甲方的要求提供相应的劳动。3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。解释：劳动合同是双方约定劳动条件和劳动关系的法律文件，是用人单位与劳动者之间的法律约束依据。4.劳动报酬：指劳动者按照合同约定提供的劳动所应得的报酬。解释：劳动报酬包括工资、奖金、津贴、补贴等，是劳动者付出劳动后应得到的回报。5.劳动条件：指劳动者在工作中所享有的工作环境、工作时间、休假制度、安全保障等方面的条件。解释：劳动条件是劳动合同中约定的，影响劳动者工作生活质量和权益的各项条款。应用场合：1.用人单位与员工续签劳动合同的情况。2.原劳动合同即将到期，双方同意继续合作并延长合同期限的情况。3.作为原劳动合同的补充协议，对原合同未尽事宜进行明确。补充条款：1.合同双方在签订合应确保提供的信息真实准确，如有虚假陈述导致合同纠纷，将承担相应法律责任。2.合同双方应严格遵守国家的法律法规，不得利用合同从事非法活动。3.合同一方如欲提前解除或终止合同，应提前通知对方，并按照合同约定承担相应的违约责任。4.合同双方应妥善保管合同文件，避免泄露合同内容，造成不必要的损失。5.合同一方如发生名称、地址、联系人等信息的变更，应及时通