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文档简介

开封市第二届职业技能大赛

制冷与空调(世赛)项目

开封市第二届职业技能大赛组委会

2024年2月

目录

一、技术描述..........................................1

(一)项目概要......................................1

(二)基本知识与能力要求............................1

二、试题与评判标准....................................3

(一)试题..........................................3

(二)比赛时间及考核内容范围........................5

(三)评分标准......................................6

三、竞赛细则.........................................10

(一)竞赛日程安排.................................10

(二)参赛选手.....................................10

(三)裁判人员.....................................11

(四)竞赛纪律.....................................12

(五)选手的工作内容...............................14

(六)裁判员的工作内容.............................15

(七)问题或争议处理...............................15

四、竞赛场地、设施设备等安排.........................15

(一)基础设施.....................................15

(二)选手禁止携带物品............................189

(三)特殊说明.....................................19

五、安全健康及绿色环保规定...........................20

(一)基本要求.....................................20

(二)本项目健康安全规定...........................21

(三)本项目环保规定...............................23

(四)安全开放赛场.................................23

六、附件.............................................24

一、技术描述

(一)项目概要

制冷与空调项目指在考核选手的系统设计;管工、焊工、布

线等制作与安装;吹污、压力测试、抽真空、真空测试、制冷剂

回收、充注及测试、电气测试;制冷及电控系统调试等技能。竞

赛中选手须在规定的时间内独立完成制冷系统、电控系统的加工、

安装及调试。

(二)基本知识与能力要求

该部分从选手应具备的知识和技能两方面的能力进行描述,

具体参考世界技能大赛本项目《技术描述》(Technical

Description)中的“技能标准规范表”为模板进行编制;

选手必须掌握本项目的理论知识,但是在本次选拔赛中理论

知识不单独列为考核项目。

权重

内容比例

(%)

1工作组织与自主管理15

个人须掌握的知识

安全卫生标准

危险处境及应对方式、应对事故

个人安全防护措施、急救物品及急救措施

电气安全工作与措施应用

开放或密闭系统里操作、限定环境内事务管理

设备用途、使用方式、维修保养及注意事项以及安全问题

材料及化学物品用途、使用方式、注意事项及潜在的危险

新科技完成工作

工作活动、工作时间、工作任务安排工作

环境保护措施、能源应用、调试系统节能

减少垃圾及安全处理(减少浪费,高效支配材质)

个人须具备的技能

风险评估与陈述、展示工作职责、安全卫生条例应用

1

鉴别危险隐患、鉴别有害物质和、预防事故与危险处境的手段

计划并实施安全处理重物

准备维持安全整洁区域、使用适当的个人防护设备、选择使用手动工具

陈述轻伤和重伤急救步骤及记录可能发生及已发生的意外事故

使用外接设备,叉梯,拉梯和移动设备

识别电气事故、使用电气工具

识别运输罐装液化气和设备

识别不同类型的能源

计划工作,使工作有效

使工作区域还原

2沟通及人际交往能力5

个人须掌握的知识

了解团队成员及行业其他角色、信息资源的应用

使用技术术语沟通、了解团队动力以及与其他团队之间的合作

无影响或受影响的区域工作要求

了解文件的范围和用途、了解例行程序和特殊口头、手写的或电子格式

的报告的规定

通过测量、收集,并提交测试报告及分析

安全与健康、环境、客户服务与注意事项的规定

个人须具备的技能

阅读、解读并提取说明书及其他文档中的技术参数和指令

清晰、简洁并有效地根据标准格式进行口头、书写沟通,使用标准范围

内的沟通技能

对制度规定及顾客需求进行直接或间接回应

使用检索方法以获取具体的及非确切的信息、技术规格和指南

3设计制冷与空调系统15

个人须掌握的知识

使用到的标准计量单位

材料的性能

相关方针政策

能量、热量与(功率)之间的联系

压力与力的原理及应用

电力及控制电路的原理

各种介质(制冷剂、载冷剂、冷却剂等)性能

制冷与热泵循环系统原理

冷凝水排放及二级制冷系统结构

制冷与空调系统设计信息需求

图纸及技术参数的原理及知识、说明书和图纸的种类及作用、常用制图

工具的用途及局限性

不同应用(组件)所使用的电线及电气设备的型号及使用

个人须具备的技能

评价系统的目的、评价在指定区域内系统的安放位置

陈述材料损坏或发生故障、陈述流体的用途和性能

显热、潜热及流体物态变化术语

热量、能量、压力和力的计算

计算及设计系统

2

制作图纸和设定参数,使用标准的术语和符号

估算设备材料所需的成本/预算

价格、环境考虑,选择所需设备及材料

确保符合预算

4制冷与空调系统的安装与维修保养50

个人须掌握的知识

系统装配、安装、检修、保养与停运

系统和热泵系统布局及原理

装配、安装及测试系统材料、设备及组件

系统及其设备与组件检修保养

个人须具备的技能

解读图纸、方案及技术参数

准备改进区域和表面、准备工具、组件和材料

采用或换算尺寸和角度,并应用到制作中

鉴别、检查并使用焊接材料的气体和设备、使用焊接方式完成系统的焊

安装机械材料及组件、安装电工材料组件和控制设备、安装辅助组件和

系统

压力测试

抽真空,保持干燥无泄漏

5调试制冷与空调系统15

个人须掌握的知识

解释设计参数

制冷剂处理与应用

应用电源

设置安全控制器和设备

确保系统整体性、有效运行

个人须具备的技能

充注正确类型及数量的制冷剂

评估系统确保运行操作

调节控制器和装置以确保系统性能、系统平衡

测量和记录制冷与空调系统运行参数

客户文档有效性

展示系统的运行及维护

移交系统并答疑

合计100

二、试题与评判标准

(一)试题

1.基本内容

参照河南省第二届职业技能大赛制冷与空调(世赛)项目设

3

置,

考核2个模块,包含:

模块A:组件制作

模块B:设备安装、测试及调试

2.命题方式

本项目为提前公布试题的项目。

本项目试题各模块相关文档资料参照了第44、45、46届世界

技能大赛制冷与空调项目考核文档,并根据考核工作实际情况编

制而成。

3.命题流程

技术工作文件及公布后,裁判长组织裁判组全体成员围绕命

题思路、关键考核要点、设施设备、30%试题变动等提出的问题进

行及时解答。

赛前两天,裁判长应通过技术对接进一步对试题进行修订,

该版本试题文本应于不晚于赛前裁判组培训时公布。

裁判长在已公布试题文本的基础下结合场地设备等具体信息

对试题其它比赛所需的相关技术文档文件及信息进行进一步编

写。

赛前裁判组培训,裁判长组织裁判组全体成员根据已公布的

30%试题变动提案再次进行共同讨论,在30%试题变动提案范围中

进行最终的修改及调整。确定修改内容必须获得大部分以上数量

4

(最低=50%+1)裁判的通过,最终确认为最终比赛文件。裁判对

最终比赛试题签字确认。

4.公布方式

比赛试题、参考评分标准与技术文件一同公布,详见附件。

样题与参考评分标准仅作为训练参考,可能不包含具体数值标准

等带有答案性质的内容。

(二)比赛时间,模式及考核内容范围

1.比赛时间

本赛项比赛时间共计两天,总时长360分钟。各模块比赛时

间安排见下表。

模块编号考核模块比赛时间(min)

A组件制作180

B设备安装、测试及调试180

合计360

备注:根据选手及裁判情况考核时间会进行相应微调。

2.比赛模式

本次竞赛比赛模式会根据选手最终截止报名人数分为两种模

式:

-模式一

如果参赛人数超过10人,比赛将分初赛和决赛,初赛考核内

容为模块A组件制作,决赛考核内容为模块B设备安装、测试

及调试。

5

全体参赛选手按最多每10人一组,分批次完成初赛(模块A)

的相关考核工作,根据初赛的考核成绩,获得成绩前10名选手将

晋级至决赛,并按每5人一组,分批次进行考核。

进入决赛考核的选手,必须完成决赛(模块B)的相关考核

工作。

-模式二

如果参赛选手人数等于或少于10人,全部选手必须完成模块

A、模块B的全部考核内容,其中模块B按每5人一组,分批次进

行考核。

选手最终考核成绩将按照本赛项技术规程规定:初赛成绩及

决赛成绩总和进行最终考核成绩的统计及排名。

3.试题具体内容

各模块考核内容安排见下表。

考核模块考核内容范围

选手须根据图纸、技术要求以及相关工程规范制作和安装制冷

组件制作组件,制作制冷组件;部分制作好的组件将作为必要的部件被

选手使用在模块B的制冷系统安装中。

选手须根据图纸、技术要求以及相关工程规范完成一套制冷设

设备安装、测试及调试备的制冷系统制作与安装、电控系统接线、系统测试以及系统

调试等一系列工作。

各模块具体考核内容及要求详见附件《考核细节》《考核图

纸》。

(三)评分标准

1.分数权重

6

分数

模块编号考核模块

评价分测量分合计权重

A组件制作13324545%

B设备安装、测试及调试2535555%

合计1585100100%

2.评判方法

采用评价及测量两种方式进行评分工作,具体的评分标准见

附件《评分标准》。

-评价分(主观)

评价分(Judgement)打分方式:4名及以上裁判为一组,3

名裁判参与评分,各自单独评分,计算出平均权重分,除以3后

再乘以该子项的分值计算出实际得分。裁判相互间分差必须小于

等于1分,否则需重新进行评分。评分前需进行充分的讨论,明

确评判方式、规范以及标准,在评分过程中不再允许商议;如还

是存在问题的,在裁判长组织下进行讨论并获得一致观点,再重

新进行打分。评价分评分准则样例表:

权重分值要求描述

0分各方面均低于行业标准,包括“未做尝试”

1分达到行业标准

2分达到行业标准,且某些方面超过标准

3分达到行业期待的优秀水平

-测量分(客观)

测量分(Measurement)打分方式:3名及以上裁判为一组。

所有裁判一起商议,在对该选手在该项中的实际得分达成一致后

7

最终只给出一个分值。如存在问题的,在裁判长组织下进行讨论

并获得一致观点,再重新进行打分。测量分评分准则样例表:

最高正确不正确

类型示例

分值分值分值

满分或零分是否穿工作服0.50.50.50.0

从满分中扣除喇叭口不及格数量共2个,每个0.51.01.00.0/0.5/1.0

从零分开始加时间奖励10分钟内0.5,8分钟内1.01.01.00.0/0.5

3.评判流程说明

本项目是各模块评分方式有过程评分及事后评分两种,每天

必须对选手规定完成的工作项目进行评分,并完成打分及确认工

作,具体见下表:

模块评分方式评分时间

模块名称

编号过程赛后C1C2

A组件制作√√√

B设备安装、测试及调试√√√

评分工作由各组裁判通过《评分表》、《测试报告》《质量

记录表》以及《工位记录表》等纸质工作记录表记录对选手过程

及产品质量进行评分,存储后的测量数据等记录任何人不得随意

修改;

裁判工作期间,要服从裁判长管理及认真完成裁判长安排的

相关工作,不可以擅离职守,不能使用通信设备及电子记录设备,

不能通过言行来影响选手比赛工作,以及影响其他裁判的执裁工

作。所有评分都必须按照评分标准的指引,进行评分。

8

采用参赛队裁判回避评分原则,如执裁中遇到自己参赛队选

手,将由执裁小组其余裁判进行执裁工作。

工作期间,裁判长将监督裁判的评分工作,并对评分工作情

况进行记录及处理。

现场评分记录,当选手有报告时,每一位裁判都要必须立即

提供协助,并按相关程序进行处理及记录,确保选手权益以及没

有严重健康与安全的操作行为。

现场评分记录,由各组全体裁判在开始评分前按评分标准进

行充分讨论,细化最终评分方式,通过观察及讨论,对选手操作

过程、工作质量与数据及状态进行记录。

事后评分记录,由各组全体裁判在开始评分前按评分标准进

行充分讨论,细化最终评分方式,通过观察及讨论,对选手已完

成或阶段完成的工作质量与数据及状态进行记录。

每个阶段(模块)竞赛结束,各类纸质记录表由参与裁判签

字确认后提交裁判,任何人不得擅自修改,由裁判长进行检查,

交登分员录入竞赛信息管理系统。

4.统分方法

本次竞赛统分方式会根据比赛两种模式进行统计分数:

-参赛选手人数等于或少于10人的模式

根据初赛的考核成绩,获得成绩前10名选手将晋级至决赛。

决赛后,按照全体选手的初赛成绩及决赛成绩总和进行最终

9

考核成绩的统计及排名。

-参赛选手人数等于或少于10人的模式

选手最终考核成绩作为最终考核成绩的统计及排名。

5.成绩并列

如采取模式一的竞赛模式,有选手初赛成绩相同情况,就以

更快完成该模块时间为优先,决定最终进入决赛选手名单的裁决。

如有选手最终考核成绩:初赛成绩及决赛成绩总和进行最终

考核成绩的统计及排名。如最终成绩相同影响最终排名,将以B

模块成绩优先,决定最终排名。

三、竞赛细则

(一)竞赛日程安排

竞赛日程主要安排见下表:

日期工作内容参与人员

选手、裁判、裁判长、裁判长助理、

比赛第一天模块A竞赛(初赛)及评分

场地经理、技术支持人员

选手、裁判、裁判长、裁判长助理、

比赛第二天模块B竞赛(决赛)及评分

场地经理、技术支持人员

具体竞赛日程见《考核时间表》。

(二)参赛选手

(1)报名条件

凡2004年1月1日以后出生的具有开封户籍或在汴工作学习

满1年以上的人员均可按属地原则报名参赛。

已获得“中华技能大奖”“全国技术能手”的人员,不以

选手身份参赛。

10

(2)组队方式

以县(区),部门、行业及院校为单位组织报名,同一部门、

行业及院校每个项目限报1名(队)选手。

(三)裁判人员

包括各项目裁判组全体成员。

1.裁判长

裁判长秉承公平公正原则做好相应沟通协调、落实竞赛各项

技术工作、不参与参赛选手评判工作。做好本项目裁判员(含裁

判长助理)的赛前培训和本项目赛前技术交流,组织本项目开展

赛后技术总结和技术点评。

2.裁判长助理

协助裁判长做好各项竞赛组织实施工作、不参与参赛选手评

判工作。

3.裁判员

裁判员由各代表队择优推荐,每个参赛项目限推荐1名裁判

员。全部裁判工作均采取回避制度,裁判员不对来自同一参赛队

的选手进行评判。

如裁判员人数不能满足工作需要,由项目裁判长在赛前提出

增加第三方裁判员人选申请,由组委会技术工作组遴选确定后增

补。

服从裁判长工作安排,认真做好本职工作;熟练掌握竞赛技

术规则,参加赛前培训和技术讨论;对有争议的问题提出客观、

11

公正、合理的意见和建议;公平公正执裁,不徇私舞弊;坚守岗

位,严格遵守执裁时间安排,保证执裁工作正常进行。

4.工作人员

包括场地经理、技术支持人员、录分员及赛务保障人员等。

按照大赛统一要求,在裁判长领导下做好相应的竞赛保障工作。

(四)竞赛纪律

1.选手竞赛纪律

选手应按照技术文件和考核项目试题要求,在规定的时间内

独立完成。

选手务必按时到达指定竞赛场地位置集合,并接受监督人员

和裁判员的检查。

选手进入赛场,除按大赛技术文件规定携带比赛用品外和相

关技术资料外,严禁携带通信工具进入竞赛场地。

选手进入比赛场地全程接受监督管理;参赛选手在竞赛过程

中不得擅自离开竞赛场地。

竞赛过程中,选手须严格遵守安全操作规程,并接受裁判员

的监督和警示,以确保参赛的人身及设备安全。选手因个人误操

作造成人身安全事故和设备故障时,裁判长有权中止该队竞赛;

如非选手个人因素出现设备故障而无法竞赛,由裁判长视具体情

况做出裁决(调换到备份工位或调整至最后一场次参加竞赛);

如裁判长确定设备故障可由技术支持人员排除故障后继续竞赛,

将给参赛队补足所耽误的竞赛时间。

12

赛场统一提供饮水,选手休息、饮食等时间都算在竞赛时间

内。

裁判长发布竞赛结束指令后,参赛选手应立即停止操作,不

得以任何理由拖延竞赛时间,经裁判员检查许可后,参赛选手方

可离开竞赛场地,车辆和设备由裁判员恢复。

竞赛过程中因违反安全操作规程造成设备或人身安全事故

者,按相关规定追究责任。

2.裁判员及赛务工作人员竞赛纪律

裁判员及工作人员早上开始工作后当天封闭管理。在正式竞

赛工作期间,进入场地或离开场地,不许携带任何纸质与电子记

录的工具;在比赛期间与休息时间,包括午间吃饭休息时间,在

当天比赛开始后未结束前,不能与任何非本模块裁判人员、非裁

判选手及相关工作人员(口头与书面)交流;如需离开裁判工作

场地,必须向模块组负责人请示,在得到批准并有监督伴随的情

况下才能离开。同一模块组不能两个裁判同时离开。

裁判员必须服从裁判长的工作安排,依据评分标准和评分细

则,公平、公正、真实、准确地完成竞赛评分工作。

裁判员有违反比赛纪律,由裁判长确定立即停职工作,由候

补裁判替代。

裁判员必须参加赛前培训并签署《行为规范》。凡未参加赛

前培训、未签署《行为规范》的,不得从事执裁工作。

13

裁判员必须佩戴裁判员胸牌,仪表整洁,举止文明、礼貌,

接受督察人员的监督。

遵守职业道德,文明执裁。

保守大赛试题秘密,严肃赛场纪律。

严格遵守比赛时间规定,不得擅自提前或延长选手比赛时间。

严格执行比赛规定,除应向参赛选手宣读竞赛须知外,不得

向参赛选手暗示或解答与竞赛有关的内容。

竞赛过程中出现问题或异议,服从裁判长裁决,避免参赛选

手和相关人员发生争执。

正式公布成绩和名次前,不得私自与参赛选手或选手派出单

位联系,不得透露有关情况。

坚守岗位,不迟到、早退,无特殊情况不得在竞赛期间请假。

裁判员要提醒选手注意操作安全,对选手的违规操作或可能

引发人身伤害、设备损坏等事故的操作应立即制止并向现场负责

人报告。

(五)选手的工作内容

赛前熟悉比赛技术规则,进行有针对性的训练准备,积极锻

炼身体,调整好心态。

提前报到,熟悉适应赛区气候环境、住宿、饮食和交通等。

参赛选手在比赛期间实行封闭管理,接受工作人员的安全检

14

查和行动指引。

比赛前一天,参赛选手到赛场熟悉场地环境和仪器设备。

比赛期间,全身心投入各模块比赛,展现最好的竞技水平和

职业风范。

参加赛后的总结表彰大会。

(六)裁判员的工作内容

参加赛前裁判培训,赛前熟悉场地与设施设,掌握执裁模块

各项技术要求,做到标准统一、公平公正。

比赛期间,在赛场执裁评分。

比赛期间,监督和警示选手的违规操作,确保参赛的人身及

设备安全。

(七)问题或争议处理

对竞赛期间出现的问题或争议按以下程序解决:

参赛选手、裁判员发现竞赛过程中存在问题或争议,应向项

目裁判长反映。项目裁判长依据相关规定处理或组织比赛现场裁

判员研究解决。处理意见需比赛现场全体裁判员表决的,须获全

体裁判员半数以上通过。最终处理意见应及时告知意见反映人,

并填写《开封市第二届职业技能大赛问题或争议处理记录表》以

下简称《争议处理记录表》。

四、竞赛场地、设施设备等安排

(一)基础设施

15

1.场地设施要求

总面积不低于150.0m2的标准;

场地必须配备区域:竞赛区(工位)、讨论区、休息(隔离)

区、裁判长及登分室、报到区、工具寄存区等;各区域面积合理;

场地最少配备2个出入口;

场地内全部工位与出入口必须有安全通道连通;

决赛比赛区配备工位数5+1个(最终工位数以选手报名及场

地具体情况确定);

预赛比赛区配备工位数10个(最终工位数以选手报名及场地

具体情况确定);

每工位不可低于6.0m2的标准;

每个工位配备1个10A插座,1个便携式灭火器;

比赛区域配备1个时钟,保证所有工位能清晰看到;

比赛区域配备全覆盖摄像头及监控系统,保证所有工位被清

晰拍摄及记录;

公共讨论区配备足够供全体场内人员的桌椅,及投影机(或

LED显示屏),文具若干,1个便携式灭火器;

裁判长及登分室配备2个文件柜、1套办公桌、1台高速打印

复印扫描一体机,1台办公电脑,文具若干,1个便携式灭火器,

1个时钟;

16

报到区配备1套办公桌,1个手机暂存袋,文具若干,1个便

携式灭火器;

工具寄存区,按具体选手数量规划选手储存位置,每个位置

不可低于1.0m2,并用警戒线区分,1个便携式灭火器;

如设置赛场观众区,应当也有足够空间的开放区域以观看选

手操作,并设有围板;

场地全部区域必须做到监控无盲区全覆盖,监控设备需全程

录像存档;

所有场地提供设施、设备都必须为合格产品,该部分由场地

经理负责。

2.场地布局

3.设备、工具设施清单

本章节对比赛设备、仪器、工具和原材料的数量、技术参数、

品牌要求等进行说明;对配套设施要求进行说明;若允许自带工

17

具,则应对允许范围进行说明。

场地经理根据大赛标准,技术文件要求及命题思路提出设施、

设备及工具材料清单,包括性能数量等编制《设备及材料手册》。

设施、设备及工具、材料等的品牌型号由场地经理落实。

竞赛设施设备要保证通用性,充分考虑目前国内的基本情况

和比赛实际,满足对参赛选手技术技能要点考查的需要。使用与

世赛性能和技术标准相同或相近的设备进行竞赛。

所有工位提供的设施、设备、工具都必须达到国家标准的品

牌及型号,如涉及健康及安全的物资都必须有国内产品认证(3C)

或国际承认的相关产品认证(如CE)。

具体清单详见附件《设备及材料手册》。包含:工位设施、

比赛设备、系统零部件、系统配件及材料、自带工具、劳保用品

等。

该部分具体工作的执行由场地经理负责。

(二)选手禁止携带物品

任何储存液体、气体的压力容器;

任何有腐蚀性、放射性的化学物品;

任何可燃、可爆物品;

任何有毒、有害物品;

任何没有生产厂商或达不到国家安全标准工具及设备;

18

任何场地已提供的物品;

任何可能危及健康及安全问题的物品;

任何纸质文件;

任何影响竞赛公平性的物品。

(三)特殊说明

我们的目标是确保赛场零安全事故,保证竞赛的公平性,并

减少选手的运输需求;

全部材料、零部件及竞赛设备由赛场提供;

为保障选手的技术发挥以及产品的质量保证,全部材料、零

部件选用达到国家标准的品牌及型号;

选手不得携带任何材料、零部件及竞赛设备入场,如检查不

符合将被禁止使用,并由赛场暂时保管,直到测评结束才能归还

给选手;如在比赛中发现使用自带材料、零部件及竞赛设备,将

扣除相关分数,情况严重者,将取消比赛资格。该项将由场地经

理负责;

部分工具由赛场提供、其余部分由选手自己携带(如场地已

提供的,不再允许选手携带),详见附件;

场地的物资,选手不得携带出赛场;

选手的工具必须符合国家工业安全使用规范与测评制定规则

要求,如检查不符合将被禁止使用,并由赛场暂时保管,直到比

赛结束才能归还给选手;如在比赛中仍然发现使用违规工具及设

19

备,将扣除相关分数,情况严重者,将取消比赛资格;该项将由

场地经理负责;

在赛前规定时间内,选手需对场地提供的竞赛设备、场地设

备、零部件、工具、材料及附件进行检查以及熟悉,该项将由场

地经理负责;在比赛期间,选手需对所有物资的安全及质量负责;

选手自带物资如何运输及进入场地请与赛点单位联系。

五、安全健康及绿色环保规定

(一)基本要求

赛点单位和各参赛代表队应做好以下安全、健康保障工作。

1.人员安全、健康要求

赛点单位和各参赛代表队要为全体参赛人员提供安全、健康

服务保障,全体参赛人员须遵守竞赛安全、健康有关规定。

按照国家相关法规,各竞赛项目提出安全、健康要求,由场

地经理负责编写《安全学习》手册(详见附件),并于赛前集中

培训期间,由场地经理组织全体裁判员及参赛选手学习掌握。

赛点单位应配备专业医务人员和设备,做好医疗应急准备。

赛点单位应确保所提供食品和饮料的安全,任何参赛选手和

其他人员不得私自携带食品和饮料进入竞赛工位。

根据项目特点,各参赛代表队应为本参赛代表队裁判人员、

参赛选手购买人身意外伤害保险。

进入竞赛区域的人员,应严格按照各项目安全、健康规定,

20

做好安全防护并按疫情防控要求接受体温检测。

2.场地安全、健康安排

赛点单位应提供赛场安全健康设施保障。竞赛各区域设置合

理,符合安全、健康和环保要求。

按规定预留赛场安全疏散通道,配备消防器械等应急处理设

施设备和人员,张贴各项目安全健康规定、图示等,并事先制定

应急处理预

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