儿童跆拳道教练招聘合同

儿童跆拳道教练招聘合同合同编号：__________甲方（用人单位）：（填写甲方全称，下同）地址：（填写甲方地址，下同）联系人：（填写联系人姓名，下同）联系电话：（填写联系人电话，下同）乙方（教练）：（填写乙方姓名，下同）身份证号码：（填写乙方身份证号码，下同）住址：（填写乙方住址，下同）联系电话：（填写乙方电话，下同）第一条岗位职责1.1乙方作为甲方儿童跆拳道教练，负责根据甲方的教学计划和课程安排，为儿童提供专业的跆拳道训练。1.3乙方应积极参加甲方组织的教研活动，不断提升自身教学水平和业务能力。第二条工作时间2.1乙方每周工作时间共计__________小时，具体工作时间根据甲方排课情况进行调整。2.2乙方应在甲方规定的工作时间内履行教练职责，不得迟到、早退或擅自离岗。第三条薪资待遇3.1乙方的薪资由基本工资和绩效奖金两部分组成。具体薪资待遇由甲方根据市场行情和乙方实际工作能力确定，并在签订合同时明确。3.2乙方按月领取薪资，甲方每月__________日前向乙方支付上一月工资。第四条合同期限4.1本合同期限为____年，自双方签订之日起生效，期满后双方可续签。4.2乙方向甲方提出辞职时，应提前__________天书面通知甲方。第五条保密条款5.1乙方在合同期内及合同期满后，应对甲方教学资料、学员信息等保密信息予以保密，不得向第三方泄露。5.2乙方违反保密条款的，应承担相应的违约责任。第六条违约责任6.1任何一方违反合同规定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方未经甲方同意，不得在合同期内提前解除合同，否则应支付甲方违约金人民币__________元。第七条争议解决7.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方教学计划和课程安排5.甲方教研活动安排6.乙方绩效考核标准7.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未经甲方同意，提前解除合同，属于违约行为。2.乙方泄露甲方保密信息，属于违约行为。3.乙方未按时履行教练职责，属于违约行为。4.甲方未按时支付乙方薪资，属于违约行为。5.甲方未按约定提供工作条件，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.跆拳道教练：指具备跆拳道技能和教学经验，从事跆拳道教学的专业人员。2.保密信息：指合同双方在合作过程中涉及的教学资料、学员信息等应当保密的信息。3.违约金：指一方违反合同约定，应向守约方支付的赔偿金。4.绩效奖金：指根据乙方工作表现和甲方的绩效考核标准，给予乙方的奖励。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法履行教练职责。解决办法：提前通知甲方，协商更换教练或调整课程安排。2.问题：甲方未按时支付乙方薪资。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求支付薪资，必要时可寻求法律途径。3.问题：乙方泄露甲方保密信息。解决办法：按照保密协议约定，追究乙方违约责任，必要时可寻求法律途径。4.问题：甲方未按约定提供工作条件。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求提供相应的工作条件。五、所有应用场景：1.甲方为儿童跆拳道培训机构，需要招聘专业教练。2.乙方具备跆拳道教学经验和技能，愿意担任甲方儿童跆