公司单位聘用协议书_第1页
公司单位聘用协议书_第2页
公司单位聘用协议书_第3页
公司单位聘用协议书_第4页
公司单位聘用协议书_第5页
已阅读5页,还剩7页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

公司单位聘用协议书精选本合同目录一览1.聘用协议的定义与范围1.1定义1.2范围2.聘用双方的基本信息2.1聘用单位信息2.2聘用人员信息3.聘用岗位与职责3.1岗位3.2职责4.聘用期限4.1起始日期4.2终止日期5.工资待遇5.1基本工资5.2奖金与福利6.工作时间和休息休假6.1工作时间6.2休息休假7.劳动保护与保险7.1劳动保护7.2社会保险8.保密协议8.1保密内容8.2保密期限9.合同的变更、解除和终止9.1变更9.2解除9.3终止10.违约责任10.1聘用单位的违约责任10.2聘用人员的违约责任11.争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3法律途径12.合同的签订与生效12.1签订12.2生效13.其他约定13.1双方的其他约定14.合同的附件14.1附件列表第一部分:合同如下:1.聘用协议的定义与范围1.2本协议内容包括但不限于:聘用岗位、职责、期限、工资待遇、工作时间和休息休假、劳动保护与保险、保密协议、合同的变更、解除和终止、违约责任、争议解决等事项。2.聘用双方的基本信息2.1甲方信息:单位名称:____________单位地址:____________单位负责人:____________联系人:____________联系电话:____________2.2乙方信息:姓名:____________性别:____________身份证号码:____________联系电话:____________家庭住址:____________紧急联系人:____________紧急联系电话:____________3.聘用岗位与职责3.1乙方在被聘用期间,担任甲方单位____________岗位的工作。3.2乙方应履行____________岗位职责,包括但不限于:____________、____________、____________等。4.聘用期限4.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____________年,自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日。4.2如双方同意续签,应在本协议到期前____________个月内签订新的聘用协议。5.工资待遇5.1乙方的基本工资为每月____________元人民币。5.2乙方根据工作绩效,有资格获得奖金及其他福利,具体标准按甲方内部规定执行。6.工作时间和休息休假6.1乙方每周工作____________天,每天工作____________小时。6.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方单位的规定执行。7.劳动保护与保险7.1甲方应按照国家和地方法律法规,为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。7.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。8.保密协议8.1乙方同意在聘用期间及聘用期满后,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。保密信息不包括公知领域的信息或者甲方已经公开的信息。8.2乙方的保密义务自本协议签订之日起生效,至乙方离职后____________年终止。9.合同的变更、解除和终止9.1在合同有效期内,如双方协商一致,可以对本协议的内容进行变更。变更事项应以书面形式签订补充协议,与本协议具有同等法律效力。9.2甲方有权根据生产经营需要,提前____________天通知乙方解除本协议。9.3乙方有权提前____________天书面通知甲方解除本协议。(1)乙方达到法定退休年龄;(2)乙方完全丧失劳动能力;(3)乙方死亡;(4)甲方依法解散、破产。10.违约责任10.1如甲方未按本协议约定支付工资、奖金及福利,或未提供乙方应有的劳动保护,乙方有权要求甲方支付违约金,并有权要求赔偿因此造成的一切损失。10.2如乙方违反本协议的保密义务,甲方有权要求乙方支付违约金,并有权要求赔偿因此造成的一切损失。11.争议解决11.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;11.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。12.合同的签订与生效12.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。12.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。13.其他约定13.1双方同意,本协议的任何修改、补充均须以书面形式作出,并经甲乙双方签字(或盖章)后生效。13.2双方同意,本协议未尽事宜,可由双方另行协商,并签订补充协议。14.合同的附件14.1附件一:乙方学历、资质证明复印件14.2附件二:乙方体检报告复印件14.3附件三:其他相关文件第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1本合同所称第三方,是指除甲方和乙方之外,与本合同有关联的各方,包括但不限于中介机构、客户、供应商、合作伙伴等。15.2第三方介入是指第三方在甲方和乙方之间的合同履行过程中,根据本合同的约定或经甲方和乙方同意,参与合同的履行或提供相应的服务。16.第三方介入的条款修正16.1如本合同履行过程中需要第三方介入,甲方和乙方应在合同中明确第三方的责任、权利和义务。16.2甲方和乙方应与第三方签订相应的补充协议,明确第三方的服务内容、质量标准、费用支付等事项。16.3甲方和乙方应确保第三方的介入不会损害双方的合法权益,并对第三方的行为进行监督和管理。17.第三方责任限额的界定17.1第三方介入本合同后,其责任限额应根据甲乙双方的约定和第三方的实际服务内容来确定。17.2甲方和乙方应在补充协议中明确第三方的责任限额,包括但不限于赔偿限额、责任范围等。17.3如第三方因履行合同造成甲方或乙方损失,甲方和乙方有权要求第三方承担相应的赔偿责任,但不得超过约定的责任限额。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方介入本合同时,应明确其与甲方、乙方以及其他相关方的关系。18.2第三方应遵守本合同的约定,不得违反甲方和乙方的合法权益。19.第三方介入的合同变更与解除19.1如第三方因特殊原因需变更或解除合同,应与甲方和乙方协商一致。19.2甲方和乙方应在协商一致的基础上,签订补充协议,明确变更或解除合同的条件、方式、赔偿等事项。19.3第三方变更或解除合同后,其责任限额和责任范围应根据实际情况进行调整。20.第三方介入的违约责任20.1如第三方违反本合同的约定,甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。20.2第三方违反本合同造成甲方或乙方损失的,甲方和乙方有权要求第三方赔偿损失,但不得超过约定的责任限额。20.3甲方和乙方应积极维护自身权益,确保合同的履行。21.第三方介入的争议解决21.1如第三方介入本合同引发争议,甲方和乙方应通过友好协商解决。21.2如协商不成,甲方和乙方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。22.第三方介入的其他约定22.1双方同意,本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出,并经甲乙双方签字(或盖章)后生效。22.2双方同意,本合同未尽事宜,可由双方另行协商,并签订补充协议。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:甲方单位资质证明复印件附件二:乙方学历、资质证明复印件附件三:乙方体检报告复印件附件四:合同履行过程中需要第三方提供的服务内容清单附件五:第三方服务协议附件六:保密协议附件七:知识产权归属协议附件八:竞业限制协议附件九:补充协议模板附件十:违约金计算公式及标准附件一:甲方单位资质证明复印件本附件应提供甲方的企业法人营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关资质证明的复印件。附件二:乙方学历、资质证明复印件本附件应提供乙方的最高学历证书、专业技术资格证书等相关资质证明的复印件。附件三:乙方体检报告复印件本附件应提供乙方最新的体检报告复印件,以证明乙方身体健康状况符合甲方岗位要求。附件四:合同履行过程中需要第三方提供的服务内容清单本附件详细列明合同履行过程中需要第三方提供的服务内容,包括但不限于技术支持、咨询服务等。附件五:第三方服务协议本附件应详细列明第三方提供的服务内容、服务质量标准、服务期限、费用支付等事项。附件六:保密协议本附件应详细列明乙方对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息的保密义务、保密期限等事项。附件七:知识产权归属协议本附件应详细列明合同履行过程中产生的知识产权归属问题,包括但不限于专利权、著作权等。附件八:竞业限制协议本附件应详细列明乙方在合同履行期间及合同履行完毕后的竞业限制义务、限制范围等事项。附件九:补充协议模板本附件为双方签订的补充协议模板,用于双方在合同履行过程中对合同内容的变更、解除和终止等事项。附件十:违约金计算公式及标准本附件应提供违约金的计算公式及标准,以便在违约行为发生时双方依据此附件进行违约金的计算。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方未按本合同约定支付工资、奖金及福利的,应支付违约金,并赔偿乙方因此造成的一切损失。示例:甲方未支付乙方约定的奖金,乙方有权要求甲方支付违约金人民币10,000元,并赔偿因此造成的乙方损失。2.乙方违反本合同的保密义务的,应支付违约金,并赔偿甲方因此造成的一切损失。示例:乙方泄露了甲方的商业秘密,乙方有权要求乙方支付违约金人民币20,000元,并赔偿因此造成的甲方损失。3.甲方未按本合同约定提供劳动保护的,应支付违约金,并赔偿乙方因此造成的一切损失。示例:甲方未提供乙方必要的劳动保护措施,导致乙方在工作中受伤,乙方有权要求甲方支付违约金人民币10,000元,并赔偿因此造成的乙方损失。4.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论