2024年度物业总经理任职协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度物业总经理任职协议本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方名称及性质1.2乙方名称及性质1.3丙方名称及性质第二条：物业总经理职务及职责2.1职务名称及级别2.2职责范围与内容2.3职务期限第三条：任职条件及选拔标准3.1任职条件3.2选拔标准3.3选拔程序第四条：合同期限及续约条件4.1合同期限4.2续约条件4.3续约程序第五条：薪资待遇及福利5.1薪资结构5.2绩效考核5.3福利保障第六条：培训与发展6.1培训内容与安排6.2发展机会与晋升渠道第七条：保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任第八条：违约责任与赔偿8.1违约情形8.2赔偿责任8.3争议解决方式第九条：合同的生效、变更与解除9.1合同生效条件9.2合同变更程序9.3合同解除条件第十条：争议解决方式10.1协商解决10.2调解解决10.3法律途径第十一条：合同的附件11.1附件一：物业总经理职责明细表11.2附件二：薪资待遇明细表11.3附件三：保密协议具体内容第十二条：其他约定12.1甲方与乙方、丙方的其他约定12.2甲方、乙方、丙方之间的其他合作事项第十三条：合同用语及解释权13.1合同用语13.2解释权归属第十四条：合同的签署与备案14.1合同签署日期14.2合同备案程序第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方名称及性质甲方全称为物业管理有限公司，性质为有限责任公司。1.2乙方名称及性质乙方全称为置业发展有限公司，性质为有限责任公司。1.3丙方名称及性质丙方全称为投资集团有限公司，性质为有限责任公司。第二条：物业总经理职务及职责2.1职务名称及级别职务名称为物业总经理，级别为甲方公司高级管理人员。2.2职责范围与内容物业总经理负责公司的整体运营管理，包括但不限于物业管理、服务质量提升、员工管理、财务管理、营销推广等工作。具体职责范围详见附件一：物业总经理职责明细表。2.3职务期限职务期限为一年，自合同生效之日起计算。第三条：任职条件及选拔标准3.1任职条件（4）具备较强的沟通协调能力和创新能力。3.2选拔标准物业总经理的选拔标准如下：（1）根据任职条件对候选人进行筛选；（2）综合考虑候选人的专业能力、工作经验、个人品质等因素；（3）通过面试、考察等方式对候选人进行评估。3.3选拔程序物业总经理的选拔程序如下：（1）乙方/丙方提名候选人；（2）甲方对候选人进行初步筛选；（3）甲方组织面试、考察等方式对候选人进行评估；（4）甲方确定物业总经理人选；（5）甲方、乙方、丙方签订合同，明确双方权利义务。第四条：合同期限及续约条件4.1合同期限合同期限为一年，自合同生效之日起计算。4.2续约条件合同到期后，如双方无异议，可按照原合同条件续约。具体续约事宜详见附件二：薪资待遇明细表。4.3续约程序合同到期前一个月，甲方、乙方、丙方协商确定是否续约。如决定续约，按照合同约定的程序办理续约手续。第五条：薪资待遇及福利5.1薪资结构物业总经理的薪资结构包括基本工资、绩效奖金、年终奖等，具体薪资待遇详见附件二：薪资待遇明细表。5.2绩效考核物业总经理的绩效考核根据公司业绩、部门工作完成情况、个人工作表现等因素进行。具体考核办法详见附件二：薪资待遇明细表。5.3福利保障物业总经理享有国家规定的法定节假日、年假、医疗保险、养老保险等福利保障。具体福利保障内容详见附件二：薪资待遇明细表。第六条：培训与发展6.1培训内容与安排甲方为物业总经理提供定期的专业培训、管理培训等相关培训，以提升其专业能力和管理水平。具体培训内容与安排详见附件二：薪资待遇明细表。6.2发展机会与晋升渠道甲方为物业总经理提供广阔的发展空间和晋升渠道，包括但不限于公司内部职务晋升、业务拓展、项目负责人等方面。具体发展机会与晋升渠道详见附件二：薪资待遇明细表。第七条：保密协议7.1保密内容甲、乙、丙三方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，包括但不限于客户信息、运营数据、项目管理、技术研发等。7.2保密期限保密期限自合同生效之日起计算，至合同终止或履行完毕之日止。7.3违约责任如任何一方违反本保密协议，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此所遭受的损失。具体违约责任详见附件三：保密协议具体内容。第八条：违约责任与赔偿8.1违约情形8.2赔偿责任违约方应承担因违约所造成的直接经济损失赔偿责任，包括但不限于对方为实现合同权利所产生的费用、律师费、诉讼费等。8.3争议解决方式对于因合同履行而产生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。第九条：合同的生效、变更与解除9.1合同生效条件本合同自甲、乙、丙三方签字或者盖章之日起生效。9.2合同变更程序合同的变更应由甲、乙、丙三方协商一致，并签订书面变更协议。9.3合同解除条件在合同履行过程中，任何一方未能履行合同义务，对方有权解除合同。合同解除后，各方应按照合同约定承担相应的责任。第十条：争议解决方式对于因合同履行而产生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。第十一条：合同的附件11.1附件一：物业总经理职责明细表11.2附件二：薪资待遇明细表11.3附件三：保密协议具体内容第十二条：其他约定12.1甲方与乙方、丙方的其他约定如甲、乙、丙三方在合同履行过程中有其他约定的，应以书面形式补充本合同。12.2甲方、乙方、丙方之间的其他合作事项甲、乙、丙三方在合同履行期间，如有其他合作事项，应另行签订相关协议。第十三条：合同用语及解释权本合同用语以中文为准，解释权归甲、乙、丙三方共同所有。第十四条：合同的签署与备案本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。合同签署后，甲、乙、丙三方应按照法律规定进行备案。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：物业总经理职责明细表详细列明物业总经理的职责范围和工作内容，包括但不限于物业管理、服务质量提升、员工管理、财务管理、营销推广等工作。附件二：薪资待遇明细表详细列明物业总经理的薪资结构，包括基本工资、绩效奖金、年终奖等，以及绩效考核办法和福利保障内容。附件三：保密协议具体内容详细列明甲、乙、丙三方在合同履行过程中所获悉的商业秘密、技术秘密、市场信息等保密内容，以及违约责任和赔偿标准。说明二：违约行为及责任认定：2.违反合同约定的保密义务；3.违反合同约定的培训和发展机会；4.违反合同约定的薪资待遇和福利保障；5.其他违反合同约定的行为。违约责任认定标准：1.违约方应承担因违约所造成的直接经济损失赔偿责任；2.违约方应支付对方为实现合同权利所产生的费用，包括但不限于律师费、诉讼费等；3.违约方应按照合同约定承担相应的责任。示例说明：若物业总经理未能履行合同约定的职责范围，导致公司遭受经济损失，甲方有权要求物业总经理承担相应的经济损失赔偿责任。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指物业管理有限公司，性质为有限责任公司。2.乙方：指置业发展有限公司，性质为有限责任公司。3.丙方：指投资集团有限公司，性质为有限责任公司。4.物业总经理：指甲方公司高级管理人员，负责公司的整体运营管理。5.合同期限：指合同的有效期限，自合同生效之日起计算