2024年度人才派遣与服务外包协议版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度人才派遣与服务外包协议版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（派遣单位）1.2乙方（接收单位）1.3人才（派遣人员）1.4服务外包2.人才派遣服务内容2.1派遣岗位及职责2.2派遣人员数量及资格要求2.3派遣人员工作时间及休息休假2.4派遣人员薪酬福利3.服务外包内容3.1外包业务范围3.2外包服务期限3.3外包服务费用3.4外包服务质量及标准4.合同期限4.1起始日期4.2终止日期5.费用支付及结算5.1甲方支付给乙方的费用5.2乙方支付给人才的费用5.3费用结算方式及时间6.违约责任6.1甲方违约责任6.2乙方违约责任6.3人才违约责任7.争议解决7.1协商解决7.2调解解决7.3仲裁解决7.4法律途径解决8.合同的变更、解除和终止8.1合同变更8.2合同解除8.3合同终止9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.知识产权保护10.1知识产权归属10.2侵权责任11.不可抗力11.1不可抗力事件11.2不可抗力后果11.3不可抗力应对措施12.合同的生效、履行和验收12.1合同生效条件12.2合同履行期限12.3合同验收标准及方法13.合同的附则13.1合同的解释权13.2合同的修改和补充13.3合同的废止14.其他约定14.1双方认为需要约定的其他事项14.2附件：合同附件及清单第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（派遣单位）是指根据本合同约定，向乙方提供人才派遣服务的企业或机构。1.2乙方（接收单位）是指根据本合同约定，接受甲方派遣的人才并支付相应报酬的企业或机构。1.3人才（派遣人员）是指甲方根据乙方的需求，派遣到乙方工作的人员。1.4服务外包是指甲方将其拥有的某项业务或服务项目全部或部分委托给乙方进行处理的行为。第二条人才派遣服务内容2.1派遣岗位及职责甲方应根据乙方的需求，派遣具备相应资格和能力的人才到乙方从事约定的岗位工作，并明确派遣人员的职责。2.2派遣人员数量及资格要求甲方应按照乙方的需求，提供数量充足、具备相应资格和能力的人才。具体数量和资格要求由双方在附件中详细约定。2.3派遣人员工作时间及休息休假甲方应保证派遣人员的工作时间符合国家法律法规的规定，并保障其享有法定的休息休假权益。具体工作时间及休假安排由双方在附件中详细约定。2.4派遣人员薪酬福利甲方应根据国家法律法规和乙方的要求，为派遣人员制定合理的薪酬福利方案。具体薪酬福利标准由双方在附件中详细约定。第三条服务外包内容3.1外包业务范围甲方应根据乙方的需求，将其拥有的某项业务或服务项目全部或部分委托给乙方进行处理。具体业务范围由双方在附件中详细约定。3.2外包服务期限甲方应与乙方约定外包服务的起始和终止日期。具体服务期限由双方在附件中详细约定。3.3外包服务费用甲方应按照双方约定的标准支付外包服务费用。具体费用及支付方式由双方在附件中详细约定。3.4外包服务质量及标准甲方应保证外包服务的质量符合乙方的要求。具体服务质量及标准由双方在附件中详细约定。第四条合同期限4.1起始日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，起始日期为____年____月____日。4.2终止日期本合同的终止日期为____年____月____日。除非双方另有约定，本合同终止后，甲乙双方的权利义务关系终止。第五条费用支付及结算5.1甲方支付给乙方的费用甲方应按照本合同约定和附件中的费用支付标准，向乙方支付人才派遣服务费用和外包服务费用。5.2乙方支付给人才的费用乙方应按照本合同约定和附件中的费用支付标准，向甲方支付派遣人员的薪酬福利。5.3费用结算方式及时间甲方应按照双方约定的方式和时间向乙方支付费用。具体结算方式及时间由双方在附件中详细约定。第六条违约责任6.1甲方违约责任甲方未按照本合同约定提供人才派遣服务或服务外包的，应承担相应的违约责任。具体违约责任由双方在附件中详细约定。6.2乙方违约责任乙方未按照本合同约定支付费用或未按照约定要求甲方提供服务的，应承担相应的违约责任。具体违约责任由双方在附件中详细约定。6.3人才违约责任人才未按照本合同约定和工作岗位要求提供劳动的，应承担相应的违约责任。具体违约责任由双方在附件中详细约定。第八条争议解决7.1协商解决双方在履行本合同过程中发生的任何争议，应通过友好协商的方式解决。7.2调解解决如果双方在争议发生后的____个工作日内未能通过协商解决，任何一方均可向有管辖权的人民调解委员会申请调解。7.3仲裁解决如果调解不成，任何一方均可向有管辖权的中级人民法院提交仲裁申请，按照申请时有效的仲裁规则进行仲裁。7.4法律途径解决如果仲裁结果仍不能解决争议，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条合同的变更、解除和终止8.1合同变更本合同的变更必须由双方协商一致，并书面签署。变更内容应明确、具体，并作为本合同的附件。8.2合同解除在合同期限内，除非合同另有约定，任何一方不得单方面解除合同。合同解除必须经过双方协商一致，并书面确认。8.3合同终止本合同终止的情形包括：（1）合同期限届满，双方未续签；（2）双方协商一致终止；（3）一方违反合同规定，严重违约，对方有权终止合同；（4）不可抗力导致合同无法履行。第十条保密条款9.1保密内容双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，均应予以保密。保密信息不包括公众已知的信息或通过合法途径获取的信息。9.2保密期限双方对保密信息的保密义务自本合同签订之日起生效，至合同终止或履行完毕后____年止。9.3违约责任如果一方违反保密义务，导致保密信息泄露，泄露方应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第十一条知识产权保护10.1知识产权归属双方明确，本合同涉及的任何发明、专利、著作权等知识产权归创造方或拥有方所有。10.2侵权责任如果一方使用对方的知识产权未经授权，导致侵权，侵权方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第十二条不可抗力11.1不可抗力事件不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水）、社会事件（如战争、动乱）等。11.2不可抗力后果如果不可抗力事件导致一方不能履行或部分履行合同，该方应立即通知对方，并提供相关证明文件。11.3不可抗力应对措施双方应尽最大努力克服不可抗力事件造成的障碍，并协商调整合同履行计划。第十三条合同的生效、履行和验收12.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同履行期限双方应按照本合同的约定履行各自的义务，合同履行期限为____年____月____日至____年____月____日。12.3合同验收标准及方法双方应共同确定合同履行的验收标准和验收方法。验收不合格的，双方应按照约定进行整改或重新提供。第十四条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.2附件：合同附件及清单本合同附件包括合同清单、服务要求、费用标准等详细内容，附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：人才派遣服务人员清单详细列出甲方派遣至乙方的人才名单，包括姓名、职务、派遣期限等信息。附件二：服务外包业务范围详细说明具体描述外包业务的范围，包括业务内容、服务标准、工作量等。附件三：费用支付标准及结算方式详细规定甲方应支付给乙方的费用标准，包括人才派遣费用、服务外包费用等，以及支付方式和时间。附件四：人才派遣工作职责说明具体描述派遣至乙方的人才的工作职责和要求。附件五：派遣人员薪酬福利方案详细列出派遣人员的薪酬构成、福利待遇等信息。附件六：外包服务质量标准明确外包服务应达到的质量标准和要求。附件七：合同履行验收标准及方法具体规定合同履行的验收标准和验收方法。附件八：保密信息范围和保密义务具体规定详细描述双方应保密的信息范围，以及保密义务的具体规定。附件九：知识产权归属和侵权责任规定明确知识产权的归属及侵权责任的规定。附件十：不可抗力事件证明文件提供不可抗力事件的证明文件，如自然灾害、社会事件等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照约定提供人才派遣服务或服务外包。2.甲方未按照约定支付费用。3.乙方未按照约定支付费用或未按照约定要求甲方提供服务。4.人才未按照约定和工作岗位要求提供劳动。违约责任认定：1.违约方应承担相应的违约责任，具体责任由双方在附件中详细约定。2.违约方应赔偿因此给对方造成的损失。示例说明：如甲方未按照约定提供人才派遣服务，甲方应承担违约责任，并赔偿乙方因未提供服务而遭受的损失。说明三：法律名词及解释：1.人才派遣：指甲方根据乙方的需求，派遣具备相应资格和能力的人才到乙方从事约定的岗位工作。2.服