咖啡店业务员招聘合同

咖啡店业务员招聘合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（求职者）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方担任甲方咖啡店业务员一职，经充分协商，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方的咖啡店业务员，主要负责__________（具体工作内容）。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的领导和管理。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如甲乙双方均无异议，可续签劳动合同。第三条工资待遇3.1乙方的工资为每月人民币____元（扣除社会保险及公积金个人部分后的实发工资）。3.2甲方按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳社会保险及公积金。3.3乙方加班工资按国家规定执行。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间为____小时，休息日为____天。4.2乙方按照国家规定享受带薪年休假。第五条保密协议5.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等。5.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条解除和终止合同的条件（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，给甲方造成重大损害的；（3）乙方的行为涉嫌犯罪的；（4）乙方主动提出解除和终止合同的。6.2合同期满或者甲乙双方协商一致，可以解除和终止本合同。第七条争议解决7.1双方在签订本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（求职者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.乙方职业资格证书复印件5.甲方规章制度6.甲方保密协议样本7.社会保险及公积金缴纳证明二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等，经核实确有违约行为的，甲方有权解除和终止合同，并要求乙方承担违约责任。2.乙方严重违反甲方规章制度，如迟到、早退、旷工等，经甲方核实确有违约行为的，甲方有权解除和终止合同。3.乙方严重失职，给甲方造成重大损害，甲方有权解除和终止合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。4.乙方主动提出解除和终止合同，需提前一个月书面通知甲方，否则甲方有权追究乙方的违约责任。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》是调整劳动者与用人单位之间劳动关系的基本法律。2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》是调整劳动合同订立、履行、变更、解除和终止等关系的法律。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，强制用人单位为劳动者缴纳的一种社会保障制度。4.公积金：住房公积金是我国的一项住房保障制度，由用人单位和劳动者共同缴纳。5.违约责任：违反合同约定，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按照约定时间到岗，甲方应与乙方沟通，了解原因，如乙方无合理解释，甲方有权解除合同。2.乙方在工作中出现失误，甲方应给予乙方培训和指导，如乙方仍无法胜任工作，甲方有权解除合同。3.甲方未按照约定时间支付工资，乙方有权向甲方提出书面抗议，并要求甲方在规定时间内支付工资。4.乙方提出解除和终止合同，需提前一个月书面通知甲方，如乙方未提前通知，甲方有权追究乙方的违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为新开业的咖啡店招聘业务员