2024实习教师协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024实习教师协议本合同目录一览1.实习教师基本信息1.1实习教师姓名1.2实习教师身份证号码1.3实习教师学历1.4实习教师专业1.5实习教师联系方式2.实习单位基本信息2.1实习单位名称2.2实习单位地址2.3实习单位联系方式3.实习期限3.1实习开始日期3.2实习结束日期4.实习内容4.1实习岗位职责4.2实习教师工作计划4.3实习教师培训安排5.实习待遇5.1实习补贴5.2实习单位提供的住宿5.3实习单位提供的交通5.4实习单位提供的其他福利6.实习评价6.1实习单位对实习教师的评价6.2实习教师对实习单位的评价7.保密协议7.1实习教师需保密的信息7.2实习教师违反保密协议的后果8.违约责任8.1实习教师违反协议的后果8.2实习单位违反协议的后果9.争议解决9.1双方发生争议的方式9.2争议解决的途径10.解除和终止协议10.1协议解除的条件10.2协议终止的条件11.协议的生效、修改和解除11.1协议的生效条件11.2协议的修改条件11.3协议的解除条件12.其他约定12.1双方的其他约定13.法律适用和争议解决13.1适用法律13.2争议解决方式14.双方签字盖章14.1实习教师签字14.2实习单位签字盖章第一部分：合同如下：第一条实习教师基本信息1.1实习教师姓名：1.2实习教师身份证号码：110105199502071.3实习教师学历：本科1.4实习教师专业：计算机科学与技术1.5实习教师联系方式：1385678第二条实习单位基本信息2.1实习单位名称：北京某某科技有限公司2.2实习单位地址：北京市海淀区中关村软件园号2.3实习单位联系方式：0105678第三条实习期限3.1实习开始日期：2024年6月1日3.2实习结束日期：2024年8月31日第四条实习内容4.1实习岗位职责：4.1.1参与公司项目开发，负责软件编码工作；4.1.2协助项目经理进行项目进度跟踪和问题解决；4.1.3参加公司内部培训，提升个人技能。4.2实习教师工作计划：4.2.1第一周：熟悉公司环境，了解项目需求；4.2.2第二周至第五周：参与项目开发，完成编码任务；4.2.3第六周至第八周：进行项目测试，协助项目经理完善项目。4.3实习教师培训安排：4.3.1公司为新入职的实习教师提供一周的岗前培训；4.3.2在实习期间，公司定期举办技术分享会，鼓励实习教师参加。第五条实习待遇5.1实习补贴：实习教师每月的实习补贴为2000元人民币。5.2实习单位提供的住宿：公司为实习教师提供宿舍，宿舍费用自理。5.3实习单位提供的交通：公司为实习教师提供上下班通勤班车。5.4实习单位提供的其他福利：公司提供免费午餐，节假日按国家规定发放礼品。第六条实习评价6.1实习单位对实习教师的评价：实习结束后，实习单位对实习教师的工作表现进行评价，评价内容包括工作态度、业务能力、团队协作等方面。6.2实习教师对实习单位的评价：实习结束后，实习教师对实习单位的工作环境、培训机会、福利待遇等方面进行评价。第七条保密协议7.1实习教师需保密的信息：实习期间，实习教师需保密公司项目的技术资料、业务数据、客户信息等。7.2实习教师违反保密协议的后果：如实习教师违反保密协议，实习单位有权解除协议，并要求实习教师承担相应的法律责任。第八条违约责任8.1实习教师违反协议的后果：实习教师如违反本协议的任何条款，实习单位有权立即终止实习协议，并追究其法律责任。8.2实习单位违反协议的后果：如实习单位违反本协议的任何条款，实习教师有权向实习单位提出书面抗议，并要求实习单位承担相应的违约责任。第九条争议解决9.1双方发生争议的方式：双方在履行本协议过程中如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2争议解决的途径：双方同意将争议提交至北京市海淀区人民法院进行解决。第十条解除和终止协议10.1协议解除的条件：10.1.1实习教师提前解除协议：实习教师在实习期未满前，如遇特殊情况，可向实习单位提出书面解除协议申请，经实习单位同意后，方可解除协议。10.1.2实习单位提前解除协议：实习单位如因项目需要或其他特殊情况，需提前终止实习协议的，应提前一个月通知实习教师。10.2协议终止的条件：10.2.1实习期届满：实习协议自行终止。10.2.2双方同意终止：双方协商一致，可以提前终止协议。第十一条协议的生效、修改和解除11.1协议的生效条件：本协议自双方签字盖章之日起生效。11.2协议的修改条件：协议的修改需经双方协商一致，并以书面形式作出。11.3协议的解除条件：协议的解除需双方协商一致，并以书面形式作出。第十二条其他约定12.1双方的其他约定：本协议未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式作出补充约定。第十三条法律适用和争议解决13.1适用法律：本协议的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。13.2争议解决方式：双方同意将本协议项下的争议提交至北京市海淀区人民法院进行解决。第十四条双方签字盖章14.1实习教师签字：14.2实习单位签字盖章：北京某某科技有限公司（盖章）本协议一式两份，实习教师和实习单位各执一份，具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：实习教师简历详细要求和说明：实习教师应提供个人简历，包括姓名、性别、年龄、学历、专业、联系方式等信息。附件2：实习单位资质证明详细要求和说明：实习单位应提供企业法人营业执照副本、组织机构代码证、税务登记证等相关资质证明文件。附件3：实习岗位职责说明详细要求和说明：实习单位应详细描述实习教师的岗位职责，包括工作内容、工作地点、工作时间等。附件4：实习计划安排详细要求和说明：实习单位应提供实习教师的培训计划、工作计划、实习成果评价标准等。附件5：保密协议详细要求和说明：保密协议应明确实习教师需保密的信息范围，包括但不限于企业商业秘密、技术资料、项目进度等。附件6：实习评价表详细要求和说明：实习评价表应包括实习教师的工作表现、业务能力、团队协作、工作态度等方面的评价指标。附件7：违约行为及责任认定详细要求和说明：违约行为及责任认定应详细列出实习教师和实习单位在合作过程中可能出现的违约行为，以及相应的责任认定标准。附件8：法律名词及解释详细要求和说明：法律名词及解释应列出本合同中涉及的法律名词及其定义，包括但不限于违约、解除、保密等。说明二：违约行为及责任认定：1.实习教师违约行为：1.1未按照约定时间完成实习任务；1.2违反实习单位的规章制度；1.3泄露实习单位的商业秘密；1.4提前解除或终止实习协议。2.实习单位违约行为：2.1未按照约定提供实习条件；2.2未按照约定时间支付实习补贴；2.3未按照约定提供培训和指导；2.4提前解除或终止实习协议。违约责任认定标准：1.实习教师违约：实习教师应按照实习单位的规章制度和实习计划完成实习任务，如违反上述规定，实习单位有权解除实习协议，并要求实习教师承担相应的违约责任。2.实习单位违约：实习单位应按照约定提供实习条件和待遇，如违反上述规定，实习单位应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例说明：如实习教师未按照约定时间完成实习任务，实习单位可以解除实习协议，并要求实习教师支付违约金。如实习单位未按照约定时间支付实习补贴，实习教师可以向实习单位提出书面抗议，并要求实习单位承担相应的违约责任。说明三：法律名词及解释：1.违约：指合同一方或双方未履行合同约定的义务。2.解除：指合同双方或一方根据合同约定或法律规定，终止合同关系的法律行为。3.保密：指合同双方对合同约定范围内的特定信息予以保密，不得向第三方泄露。4.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经权利人采取保密措施的技术信息、经营信息等。5.实习补贴：指实习