2024学年度大学客座教授聘任及合作合同_第1页
2024学年度大学客座教授聘任及合作合同_第2页
2024学年度大学客座教授聘任及合作合同_第3页
2024学年度大学客座教授聘任及合作合同_第4页
2024学年度大学客座教授聘任及合作合同_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2024学年度大学客座教授聘任及合作合同本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方:指2024学年度大学1.2乙方:指客座教授第二条:聘任期限2.1聘任期限为2024学年度,自合同生效之日起至2024学年度结束日止。第三条:乙方职责与义务3.1乙方应按照甲方的要求,为甲方提供学术讲座、课程讲授、科研合作等服务。3.2乙方应保证所提供的学术讲座、课程讲授、科研合作等服务符合甲方的要求,并保证其质量。3.3乙方应遵守甲方的规章制度,维护甲方的合法权益。第四条:甲方权益与义务4.1甲方应按照合同约定支付乙方的报酬。4.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和支持,包括但不限于办公场所、科研经费、教学设备等。4.3甲方应保证乙方的学术自由和合法权益,不得干涉乙方的学术研究和教学活动。第五条:报酬及支付方式5.1甲方应按照合同约定支付乙方的报酬,报酬标准双方另行协商确定。5.2甲方应在每个季度结束之日起10日内,向乙方支付本季度报酬。第六条:保密条款6.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、个人信息等,应予以严格保密。6.2保密期限自合同生效之日起计算,至合同终止或履行完毕之日止。第七条:违约责任7.1任何一方违反合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任。7.2违约责任的承担方式包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第八条:合同的变更、解除和终止8.1合同的变更、解除和终止,应经双方协商一致,并签订书面协议。8.2合同解除或终止后,乙方应按照甲方的要求办理相关手续,并交还甲方提供的相关物资和设备。第九条:争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。9.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条:法律适用及争议解决10.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十一条:其他约定11.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。第十二条:合同生效12.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。第十三条:合同期限延长13.1合同期限届满前,双方如需延长合同期限,应签订书面续约协议。第十四条:解除合同的条件14.1在合同期限内,如乙方因故不能继续履行合同义务,双方可协商解除合同。第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义1.1甲方:指2024学年度大学,具有独立法人资格,营业执照注册号为……,地址为……,法定代表人/负责人为……。1.2乙方:指被甲方聘任的客座教授,身份证号码为……,地址为……。第二条:聘任期限2.1聘任期限为2024学年度,自合同生效之日起至2024学年度结束日止。2.2合同期限届满前,如双方同意续约,应签订书面续约协议。第三条:乙方职责与义务3.1乙方应按照甲方的要求,为甲方提供学术讲座、课程讲授、科研合作等服务。3.2乙方应保证所提供的学术讲座、课程讲授、科研合作等服务符合甲方的要求,并保证其质量。3.3乙方应遵守甲方的规章制度,维护甲方的合法权益。3.4乙方在合同期限内不得以任何理由提前终止合同,除非出现不可抗力等特殊情况,经双方协商一致方可解除合同。第四条:甲方权益与义务4.1甲方应按照合同约定支付乙方的报酬。4.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和支持,包括但不限于办公场所、科研经费、教学设备等。4.3甲方应保证乙方的学术自由和合法权益,不得干涉乙方的学术研究和教学活动。4.4甲方不得无故解除合同,除非乙方严重违反合同约定或出现不可抗力等特殊情况。第五条:报酬及支付方式5.1甲方应按照合同约定支付乙方的报酬,报酬标准双方另行协商确定。5.2甲方应在每个季度结束之日起10日内,向乙方支付本季度报酬。5.3报酬支付方式为银行转账,账号信息为……。第六条:保密条款6.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、个人信息等,应予以严格保密。6.2保密期限自合同生效之日起计算,至合同终止或履行完毕之日止。6.3违反保密条款的一方应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。第七条:违约责任7.1任何一方违反合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任。7.2违约责任的承担方式包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。7.3双方应共同努力履行合同,如因特殊情况无法履行,应立即通知对方并协商解决。7.4双方在履行合同过程中应遵守法律法规,不得损害国家利益、社会公共利益及他人合法权益。第八条:合同的变更、解除和终止8.1合同的变更、解除和终止,应经双方协商一致,并签订书面协议。8.2甲方如需解除合同,应提前三个月通知乙方,并在通知中说明解除合同的理由。8.3乙方如需解除合同,应提前六个月通知甲方,并在通知中说明解除合同的理由。8.4合同解除或终止后,乙方应按照甲方的要求办理相关手续,并交还甲方提供的相关物资和设备。第九条:争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。9.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条:法律适用及争议解决10.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十一条:其他约定11.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。第十二条:合同生效12.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。12.2合同生效后,甲乙双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。第十三条:合同期限延长13.1合同期限届满前,双方如需延长合同期限,应签订书面续约协议。13.2续约协议应明确约定延长后的合同期限、双方的权利和义务等。第十四条:解除合同的条件14.1在合同期限内,如乙方因故不能继续履行合同义务,双方可协商解除合同。14.2解除合同的条件和程序应符合合同约定及相关法律法规的规定。14.3解除合同后,乙方应按照甲方的要求办理相关手续,并交还甲方提供的相关物资和设备。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:甲方提供的办公场所和设备清单附件二:乙方提供的学术讲座和课程讲授计划附件三:乙方提供的科研合作计划和目标附件四:报酬支付明细表附件五:保密协议附件六:合同变更、解除和终止协议附件七:争议解决协议附件一详细要求和说明:本附件应详细列明甲方提供的办公场所的地点、面积、设施和设备等,以及乙方可以使用甲方提供的资源和设施的具体条件和限制。附件二详细要求和说明:本附件应详细列明乙方计划的学术讲座和课程讲授的主题、时间、地点和预期目标等。附件三详细要求和说明:本附件应详细列明乙方计划的科研合作项目、研究内容、预期成果和合作方式等。附件四详细要求和说明:本附件应详细列明报酬的支付周期、支付金额、支付方式和其他相关事项。附件五详细要求和说明:本附件应详细列明保密信息的范围、保密期限、保密义务和违约责任等。附件六详细要求和说明:本附件应详细列明合同变更、解除和终止的条件、程序和双方的权利和义务等。附件七详细要求和说明:本附件应详细列明争议解决的途径、程序和双方的责任等。说明二:违约行为及责任认定:1.乙方未按照约定提供学术讲座、课程讲授、科研合作等服务。2.乙方提前终止合同且未协商解决。3.甲方未按照约定支付乙方报酬。4.甲方未提供乙方必要的工作条件和支持。5.甲方干涉乙方的学术研究和教学活动。6.双方未履行保密义务,泄露对方商业秘密、技术秘密、个人信息等。违约责任认定标准:1.违约行为导致合同无法履行或造成对方损失的,违约方应承担违约责任。2.违约责任的承担方式包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。3.违约方应按照合同约定和相关法律法规的规定承担违约责任。示例说明:如果乙方未按照约定提供学术讲座和课程讲授,甲方可以要求乙方在规定时间内履行合同义务,并有权要求乙方支付违约金。说明三:法律名词及解释:1.不可抗力:指无法预见、无法避免并且无法克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。2.商业秘密:指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论