2024年度教育培训机构教师聘用合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育培训机构教师聘用合同1本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1培训机构1.2教师第二条合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期第三条岗位职责3.1教学任务3.2培训任务3.3学术研究任务第四条薪酬待遇4.1基本工资4.2课时费4.3奖金与福利第五条培训与晋升5.1培训机会5.2晋升机制第六条劳动纪律6.1工作时间6.2考勤制度6.3保密协议第七条合同终止与解除7.1合同终止条件7.2合同解除条件第八条经济补偿8.1合同终止补偿8.2合同解除补偿第九条争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决第十条法律适用10.1适用法律10.2合同的解释第十一条其他条款11.1合同修改与补充11.2通知与送达11.3合同的生效第十二条附件12.1教师简历12.2培训课程表12.3薪酬福利明细表第十三条签字页13.1培训机构代表签字13.2教师签字第十四条合同副本14.1培训机构保留副本14.2教师保留副本第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1培训机构甲方（培训机构）是指X教育培训机构，依法设立，具有独立法人资格，地址位于市区路号，统一社会信用代码为。1.2教师乙方（教师）是指具有教师资格证书，被甲方聘用的全职教师，姓名為X，身份证号码为，联系方式为X。第二条合同期限2.1合同起始日期本合同自双方签字之日起生效，合同起始日期为2024年1月1日。2.2合同终止日期本合同期限为一年，合同终止日期为2024年12月31日。除非一方提前终止合同，否则双方应继续履行合同至合同终止日期。第三条岗位职责3.1教学任务乙方作为甲方聘用的教师，应按照甲方的教学计划和课程安排，负责教授相关课程，保证教学质量，完成教学目标。3.2培训任务乙方应参加甲方组织的教师培训活动，不断提升自身教学能力和业务水平，以适应教育行业的发展需求。3.3学术研究任务乙方应积极参与甲方组织的学术研究活动，开展教育教学研究，为甲方提供教育教学改革的建议和方案。第四条薪酬待遇4.1基本工资乙方的基本工资为每月人民币元，按月支付。4.2课时费乙方按照实际授课课时，按每课时人民币元计算课时费。4.3奖金与福利乙方根据甲方制定的奖金与福利制度，有机会获得教学奖金、年终奖金等福利待遇。具体福利内容详见甲方制定的员工福利规定。第五条培训与晋升5.1培训机会甲方应提供乙方定期的专业培训和技能提升的机会，以保证乙方能够不断提升自身教学能力和业务水平。5.2晋升机制甲方应有完善的晋升机制，根据乙方的教学表现和业务能力，提供晋升的机会和条件。第六条劳动纪律6.1工作时间乙方的每日工作时间应为早9点至晚6点，每周工作40小时，按照国家法定节假日规定休息。6.2考勤制度乙方应遵守甲方的考勤制度，按时到校，不得迟到早退。如有特殊情况，需提前向甲方负责人请假。6.3保密协议乙方应遵守甲方的保密协议，不得泄露甲方的商业秘密、教学资源等信息。第八条经济补偿8.1合同终止补偿如乙方在合同期内因个人原因提出终止合同，甲方应支付给乙方相当于一个月工资的经济补偿。8.2合同解除补偿如甲方因正当理由解除合同，甲方应支付给乙方相当于一个月工资的经济补偿。第九条争议解决9.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。9.2调解解决如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3仲裁解决如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条法律适用10.1适用法律本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2合同的解释本合同未尽事宜，双方应友好协商解决。本合同的附件及补充协议均为本合同不可分割的部分，与本合同具有同等法律效力。第十一条其他条款11.1合同修改与补充本合同的修改和补充，应由双方共同协商达成一致，并以书面形式签订。11.2通知与送达双方应当按照对方提供的联系方式，通过书面形式进行通知与送达。11.3合同的生效本合同自双方签字盖章之日起生效。第十二条附件12.1教师简历附上乙方最新的教师简历，包括姓名、性别、出生日期、学历、专业、工作经历等信息。12.2培训课程表附上甲方制定的培训课程表，包括课程名称、课程内容、授课时间等信息。12.3薪酬福利明细表附上甲方制定的薪酬福利明细表，详细列明乙方的薪酬待遇和福利待遇。第十三条签字页13.1培训机构代表签字甲方代表（签名）：____________日期：____年__月__日13.2教师签字乙方（签名）：____________日期：____年__月__日第十四条合同副本14.1培训机构保留副本甲方保留本合同正本一份，连同附件一同存档。14.2教师保留副本乙方保留本合同正本一份，以备不时之需。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念界定1.1第三方定义在本合同中，第三方指的是除甲方和乙方之外的其他个人或机构，包括但不限于中介方、评估机构、审计机构等。1.2第三方介入情形甲方或乙方委托第三方进行教育教学评估、审计、调解或仲裁等；甲方或乙方需要第三方提供专业服务，如中介、咨询、法律援助等；双方因合同履行产生争议，需要第三方的调解或仲裁；其他经双方同意的第三方介入情形。第二条第三方责任的限定2.1第三方责任第三方介入时，其责任范围和限额由甲方和乙方根据具体情况约定，并在本合同中明确。第三方应按照约定履行其职责，并对其行为负责。2.2第三方权利第三方在介入过程中，有权获取与合同履行相关的信息和资料，甲方和乙方应予以配合。2.3第三方义务第三方应保持独立客观，公正地履行其职责，并保守甲方和乙方的商业秘密和个人信息。第三条第三方介入的程序3.1委托第三方甲方和乙方如需委托第三方进行介入，应提前书面通知对方，并说明介入的原因、范围和期限。3.2第三方选择甲方和乙方应共同协商选择合适的第三方，并确保第三方具备相关资质和能力。3.3第三方介入协议甲方、乙方与第三方应签订介入协议，明确双方的权利、义务和责任限额，并将协议副本送交对方留存。第四条第三方介入的费用4.1第三方费用第三方介入所需的费用由甲方和乙方按照约定承担。未约定的部分，由双方协商解决。4.2费用支付甲方和乙方应按照介入协议的约定，及时支付第三方费用。第五条第三方介入的结果5.1第三方报告第三方完成介入后，应向甲方和乙方提供书面报告或意见。5.2第三方意见的采纳甲方和乙方应认真考虑第三方的意见，并根据合同约定和实际情况作出决定。5.3第三方介入结果的争议解决如甲方和乙方对第三方介入结果产生争议，应按照本合同第九条至第十条的争议解决方式处理。第六条第三方与其他各方的关系6.1第三方与甲方第三方介入时，不代表甲方立场，不改变甲方对乙方履行合同的责任。6.2第三方与乙方第三方介入时，不代表乙方立场，不改变乙方对甲方履行合同的责任。6.3第三方与其他各方第三方介入时，与其他各方之间的权利义务关系，由各方根据具体情况协商确定。第七条第三方介入的终止7.1第三方介入终止条件第三方介入的终止条件由甲方和乙方根据具体情况约定，并在介入协议中明确。7.2第三方介入终止程序甲方和乙方应在第三方介入终止条件满足时，及时通知对方，并办理相关手续。7.3第三方介入终止后的责任第三方介入终止后，甲方和乙方应按照约定承担相应的责任，并处理未了事项。第八条第三方介入的补充条款8.1合同的修改与补充本合同的修改与补充，应由甲方、乙方和第三方共同协商达成一致，并以书面形式签订。8.2通知与送达甲方、乙方和第三方应当按照约定联系方式，通过书面形式进行通知与送达。8.3合同的生效本合同自甲方、乙方和第三方签字盖章之日起生效。第九条签字页9.1培训机构代表签字甲方代表（签名）：____________日期：____年__月__日9.2教师签字乙方代表（签名）：____________日期：____年__月__日9.3第三方代表签字第三方代表（签名）：____________日期：____年__月__日第十条合同副本10.1培训机构保留副本甲方保留本合同正本一份，连同附件一同存档。10.2教师保留副本乙方保留本合同正本一份，以备不时之需。10.3第三方保留副本第三方保留本合同正本一份，以备不时之需。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：教师简历详细记录乙方的个人信息、教育背景、工作经历、教学成果等相关资料。附件2：培训课程表具体列出甲方制定的培训课程表，包括课程名称、课程内容、授课时间、授课地点等信息。附件3：薪酬福利明细表详细列出乙方的薪酬待遇和福利待遇，包括基本工资、课时费、奖金、年终奖等信息。附件4：第三方介入协议甲方、乙方与第三方签订的介入协议，明确双方的权利、义务和责任限额。附件5：第三方评估报告第三方根据评估结果提供的书面报告，包括评估内容、评估结论和建议。附件6：争议调解书或仲裁裁决书如发生争议，第三方调解或仲裁机构出具的调解书或裁决书。附件7：其他相关文件包括但不限于甲乙双方之间的往来邮件、会议记录、合作协议等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任甲方未按时支付乙方工资、课时费等，需支付违约金。甲方未提供约定的培训、晋升机会，需承担违约责任。甲方未按合同约定提供教学资源，导致乙方无法正常履行工作，需承担相应责任。示例说明：若甲方未按时支付乙方工资，视为甲方违约。甲方应在违约之日起支付违约金，违约金金额为应支付工资的10%。2.乙方违约行为及责任乙方未按合同约定完成教学任务，需支付违约金。乙方未参加甲方组织的培训、晋升活动，视为乙方违约。乙方泄露甲方商业秘密、教学资源等，需承担违约责任。示例说明：若乙方未按合同约定完成教学任务，视为乙方违约。乙方应在违约之日起支付违约金，违约金金额为应完成教学任务的费用。3.第三方违约行为及责任第三方未按介入协议约定履行职责，需承担违约责任。第三方未保守甲方、乙方商业秘密和个人信息，造成泄露，需承担相应责任。示例说明：若第三方未按介入协议约定履行评估职责，视为第三方违约。第三方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。全文完。2024年度教育培训机构教师聘用合同2本合同目录一览第一条合同主体1.1聘用方：教育培训机构名称1.2受聘方：教师姓名第二条聘用期限2.1合同期限：2024年度（即2024年1月1日至2024年12月31日）第三条岗位职责3.1受聘方须按照教育培训机构的教学计划和教学大纲进行教学活动3.2受聘方须参加教育培训机构组织的教研活动3.3受聘方须参与学生的学业评估和反馈第四条教学质量和效果4.1受聘方须保证教学质量和效果，达到教育培训机构规定的标准4.2受聘方须按照要求进行教学方法的改进和教学内容的更新第五条薪酬待遇5.1受聘方的薪酬由基本工资、课时费、奖金等组成5.2受聘方的薪酬待遇按照教育培训机构的相关规定执行第六条社会保险和福利待遇6.1受聘方享有国家规定的社会保险待遇6.2受聘方享有教育培训机构规定的福利待遇第七条保密条款7.1受聘方须保守教育培训机构的商业秘密和教学资料第八条合同的变更、解除和终止8.1合同变更：双方协商一致，可以变更合同内容8.2合同解除：双方协商一致，可以解除合同8.3合同终止：合同期满或者双方协商一致终止合同第九条违约责任9.1双方违反合同规定，应当承担相应的违约责任第十条争议解决10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应当协商解决10.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第十一条法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律第十二条其他约定12.1双方在合同签订时，应当签署书面协议，并由双方盖章或者签字12.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力第十三条生效日期本合同自双方签字或者盖章之日起生效第十四条合同附件14.1教师个人简历14.2教育培训机构的相关规定和制度第一部分：合同如下：第一条合同主体第二条聘用期限2.1合同期限：本合同自双方签字之日起生效，有效期为2024年度（即2024年1月1日至2024年12月31日）。2.2除非一方提前终止本合同，否则本合同到期后自动续约，续约期限、条件和费用等事项由双方另行协商确定。第三条岗位职责3.1乙方作为甲方聘用的教师，应按照甲方制定的教学计划和教学大纲进行教学活动，确保教学质量。3.2乙方应积极参加甲方组织的教研活动，与甲方其他教师共同探讨教学方法，提高教学效果。3.3乙方应对学生的学业评估和反馈负责，及时了解学生的学习状况，针对问题进行辅导。第四条教学质量和效果4.1乙方应保证教学质量和效果，达到甲方规定的标准。如教学质量未达到约定标准，乙方应按照甲方要求进行改进。4.2乙方应根据教学需要，不断更新教学方法和学习资料，提高教学效果。第五条薪酬待遇5.1乙方的薪酬由基本工资、课时费、奖金等组成。具体薪酬待遇详见附件一《薪酬待遇方案》。5.2乙方应按照甲方规定的时间和方式领取薪酬，如有特殊情况，应提前向甲方提出申请。第六条社会保险和福利待遇6.1乙方享有国家规定的社会保险待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2乙方享有甲方规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、带薪年假、员工培训等。第七条保密条款7.1乙方应对甲方商业秘密和教学资料予以保密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。7.2乙方在合同期限内和解除合同后一年内，不得在与甲方有竞争关系的机构从事相同或者类似的工作。第八条合同的变更、解除和终止8.1合同变更：1）双方同意，可以书面变更合同的任何内容，包括但不限于工作职责、薪酬待遇等。2）变更后的合同自双方签字盖章之日起生效。8.2合同解除：1）双方协商一致，可以解除合同。2）解除合同的，应书面通知对方，并按双方约定办理相关手续。8.3合同终止：1）合同期满，本合同自行终止。2）一方违反合同规定，严重违约，另一方有权提前终止合同。3）提前终止合同的，应书面通知对方，并按双方约定办理相关手续。第九条违约责任9.1双方违反合同规定，应当承担相应的违约责任。9.2违约方应赔偿对方因此造成的损失，包括但不限于经济损失、名誉损害等。第十条争议解决10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应当协商解决。10.2协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十二条其他约定12.1双方在合同签订时，应当签署书面协议，并由双方盖章或者签字。12.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第十三条生效日期本合同自双方签字或者盖章之日起生效。第十四条合同附件14.1教师个人简历14.2教育培训机构的相关规定和制度14.3薪酬待遇方案14.4教学计划和教学大纲14.5其他双方认为需要附加的文件。第二部分：第三方介入后的修正为本合同的履行，可能涉及到第三方的中介、评估、监督等介入情况，对此，甲乙双方特此约定如下：第十五条第三方介入的定义15.1第三方：指非本合同主体，但为甲乙双方提供中介、评估、监督等服务的个人或机构。15.2第三方介入：指第三方根据本合同的约定，参与甲乙双方合同履行过程的行为。第十六条第三方介入的范围和方式16.1第三方介入的范围包括但不限于中介服务、教学质量评估、合同履行监督等。16.2第三方介入的方式包括但不限于提供专业意见、进行实地检查、出具评估报告等。第十七条第三方介入的责任17.1第三方应按照甲乙双方的约定，独立、客观、公正地进行介入服务。17.2第三方应对其提供的服务结果承担责任，并对其服务过程中的行为负责。第十八条第三方介入的费用18.1第三方介入所需的费用由甲乙双方协商确定，并按照约定方式支付。18.2第三方介入费用包括但不限于第三方人员的报酬、差旅费、材料费等。第十九条第三方介入的期限19.1第三方介入的期限根据甲乙双方的约定确定，并在合同中明确。19.2第三方介入期限届满后，第三方应向甲乙双方提交介入报告，并退出介入服务。第二十条第三方介入的终止20.2甲乙双方协商一致，可以终止第三方介入服务。第二十一条第三方与甲乙双方的权利义务划分21.1第三方对甲乙双方提供的信息、资料等保密，不得泄露给第三方。21.2甲乙双方应配合第三方的介入服务，提供必要的协助和支持。21.3第三方对甲乙双方提供的协助和支持，不负任何法律责任。第二十二条第三方责任限额22.1第三方对甲乙双方的责任限额在本合同总金额的__%范围内。22.2若第三方因故意或过失导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。22.3第三方对甲乙双方的赔偿责任，不免除甲乙双方自身应承担的责任。第二十三条第三方介入的争议解决23.1第三方介入过程中发生的争议，应由甲乙双方协商解决。23.2协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第二十四条第三方介入的效力24.1本合同关于第三方介入的条款，不影响甲乙双方之间的权利义务。24.2第三方介入应遵守国家相关法律法规，不得违反甲乙双方之间的合同约定。第二十五条附件25.1第三方介入服务协议25.2第三方介入费用支付协议25.3其他双方认为需要附加的文件。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：教师