下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
煤炭开采吊车安全协议合同编号:__________煤炭开采吊车安全协议单位名称:________________单位地址:________________联系人:________________联系电话:________________单位名称:________________单位地址:________________联系人:________________联系电话:________________鉴于甲乙双方就煤炭开采吊车安全事宜达成一致,为确保双方合法权益,根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规的规定,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,订立本协议。一、安全责任1.甲方应确保煤炭开采吊车的安全运行,建立健全安全生产责任制,明确各级管理人员和操作人员的安全职责。2.乙方应按照甲方要求,提供具备相应资质的吊车操作人员,并保证操作人员严格遵守安全生产规章制度和操作规程。3.甲方应对乙方操作人员进行安全生产教育和培训,使其熟悉煤炭开采吊车的性能、操作方法和应急预案。5.乙方应按照甲方要求,对煤炭开采吊车作业现场进行安全评估,并制定相应的安全措施。二、安全作业1.乙方应在甲方指导下进行煤炭开采吊车作业,严格遵守作业规程和安全操作要求。2.乙方应在作业前对煤炭开采吊车进行检查,确认吊车及附件完好、性能稳定。3.乙方应按照甲方要求,做好作业现场的警戒和安全防护措施,确保作业安全。4.乙方应在作业过程中,密切关注吊车运行状况,发现异常情况立即采取措施予以处理。5.乙方应按照甲方要求,做好煤炭开采吊车作业过程中的环境保护工作。三、事故处理1.双方应共同成立事故处理小组,一旦发生安全事故,立即启动应急预案,进行救援和处理。2.乙方应按照事故调查处理规定,及时向甲方报告事故情况,并配合甲方进行事故调查。3.乙方应对事故责任进行认定,并根据责任划分承担相应的事故损失。四、违约责任1.任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任。2.乙方操作人员违反安全生产规定,造成安全事故的,乙方应承担相应责任。3.甲方未按照约定提供安全防护措施或者维护保养吊车的,应承担相应责任。五、争议解决1.本协议履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。甲方(盖章):________________乙方(盖章):________________签订日期:________________一、附件列表:1.煤炭开采吊车安全检查记录2.吊车操作人员资质证明3.安全生产培训记录4.吊车维护保养记录5.事故调查报告6.应急预案7.环境保护措施方案二、违约行为及认定:1.甲方未按约定提供安全防护措施或维护保养吊车,导致乙方无法正常作业。2.乙方操作人员违反安全生产规定,造成安全事故。3.乙方未按照甲方要求,对作业现场进行安全评估,未制定安全措施。4.双方未共同成立事故处理小组,导致事故处理不及时。5.双方未按照约定履行合同义务,导致协议无法履行。三、法律名词及解释:1.安全生产责任制:指企业内部各级管理人员和操作人员对安全生产负有的责任和义务。2.应急预案:指为应对突发事件或事故,预先制定的组织措施、技术措施和应急资源调配方案。3.安全生产规章制度:指企业为加强安全生产管理,制定的有关安全生产的各项规章制度。4.安全生产教育培训:指对从业人员进行安全生产知识的培训,提高从业人员的安全意识和安全技能。5.环境保护:指在生产过程中,采取措施减少对环境的污染和破坏。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.遇到吊车故障,应立即停机检查,并及时通知甲方进行维修。2.遇到操作人员不足,乙方应增加具备资质的操作人员,确保安全生产。3.遇到安全事故,立即启动应急预案,严格按照事故处理规定进行处理。4.遇到环境保护问题,乙方应采取有效措施,减少对环境的影响。5.遇到合同争议,双方应友好协商解决,协商不成的,可向法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.煤炭开采企业与吊车服务企业之间的安全合作协议。2.吊车租赁公司
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 佳木斯大学《牙体牙髓病学》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 2024年全新机械设备租赁合同违约责任
- 2024年园林景观绿化施工劳务分包合同模板版
- 饭店2024年度卫生与食品安全合同3篇
- 全新建筑工程项目管理合同2024年专用2篇
- 济宁学院《英语报刊阅读》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 暨南大学《会计职业道德》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 二零二四年度土地使用权转让合同详细条款
- 2024年科研年度工作总结范文
- 耳鼻咽喉手术前术后
- 预应力混凝土铁路桥简支梁产品生产许可证实施细则培训考题(含答案)
- 机器人技术等级考试一级真题汇总与答案
- 小学生自我介绍竖版
- GB∕T 13610-2020 天然气的组成分析 气相色谱法
- 凸透镜成像规律 动画演示
- 单轨吊设计施工技术方案及措施
- 大气数据系统:绪论
- 医疗机构管理条例(79张)课件
- 1.2集合间的基本关系 课件(共20张PPT)
- 三菱变频器d700使用手册应用篇
- 康复治疗预防二次伤害预案
评论
0/150
提交评论