医疗行业专业人才培养计划

医疗行业专业人才培养计划合同编号：__________1.名称：____________________2.地址：____________________3.法定代表人：____________________4.联系人：____________________5.联系电话：____________________1.名称：____________________2.地址：____________________3.法定代表人：____________________4.联系人：____________________5.联系电话：____________________鉴于甲方为医疗行业企业，乙方为专业人才培养机构，双方为共同发展医疗行业，提高医疗行业人才素质，经友好协商，达成如下协议：第一条人才培养目标1.1甲方委托乙方培养医疗行业专业人才，培养人数为：____________________人。1.2乙方根据甲方需求，制定人才培养计划，包括培训课程、培训时间、培训地点等。第二条培训内容2.1乙方根据医疗行业特点和甲方需求，提供如下培训内容：（1）医疗专业知识培训；（2）医疗技能培训；（3）医疗行业法规培训；（4）医疗职业道德培训。2.2乙方确保培训质量，保证甲方人才培养目标的实现。第三条培训时间与地点3.1培训时间：自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__天。3.2培训地点：____________________。第四条培训费用4.1甲方应支付乙方的培训费用为人民币：____________________元（大写：____________________元整）。4.2甲方支付培训费用后，乙方开具正规发票。第五条双方责任与义务5.1甲方责任与义务：（1）提供培训所需的相关资料；（2）保证培训对象的出勤；（3）协助乙方进行培训效果评估；（4）按照约定时间支付培训费用。5.2乙方责任与义务：（1）按照约定提供培训内容；（2）保证培训质量；（3）提供培训所需的场地、设备等资源；（4）对甲方提供的资料予以保密。第六条违约责任6.1双方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。6.2双方应按照约定时间、质量和数量履行本协议，否则视为违约。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。8.2本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__年。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________甲方代表（签名）：______________乙方代表（签名）：______________签订日期：____________________一、附件列表：1.医疗行业专业人才培养计划合同2.人才培养方案3.培训课程表4.培训师资名单5.培训场地租赁合同6.培训设备租赁合同7.培训费用支付凭证8.培训效果评估表9.违约金计算公式10.争议解决协议二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付培训费用，认定为违约行为。2.乙方未按约定提供培训内容或培训质量不达标，认定为违约行为。3.甲方未提供培训所需相关资料或未保证培训对象的出勤，认定为违约行为。4.乙方未提供培训场地、设备等资源或未对甲方提供的资料予以保密，认定为违约行为。5.双方未按约定时间、质量和数量履行本协议，认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.甲方：指医疗行业企业。2.乙方：指专业人才培养机构。3.人才培养计划：指为满足甲方需求，乙方制定的培训方案。4.培训费用：指乙方提供培训服务所需的费用。6.违约金：指违约方按照约定或法律规定支付给守约方的赔偿金。7.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的争议通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式予以解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定时间支付培训费用。解决办法：乙方应与甲方沟通，催促甲方尽快支付培训费用；必要时，乙方可以依法向法院提起诉讼。2.问题：乙方未按约定提供培训内容或培训质量不达标。解决办法：甲方有权要求乙方在规定时间内补充或重新提供培训内容；如乙方仍无法满足要求，甲方可以解除合同，并要求乙方支付违约金。3.问题：甲方未提供培训所需相关资料或未保证培训对象的出勤。解决办法：乙方应与甲方沟通，要求甲方履行合同约定；如甲方仍不履行，乙方可以解除合同，并要求甲方支付违约金。4.问题：乙方未提供培训场地、设备等资源或未对甲方提供的资料予以保密。解决办法：甲方有权要求乙方在规定时间内履行合同约定；如乙方仍不履行，甲方可以解除合同，并要求乙方支付违约金。五、所有应用场景：1.医疗行业企业与专业人才培养机构合作培养医疗专业人才。2.医疗行业企业委