就业安置协议书撰写技巧

合同编号：__________就业安置协议书甲方（就业单位）：__________乙方（就业人员）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正的基础上，就乙方的就业安置事项达成如下协议：一、就业岗位及职责2.乙方在甲方就业期间，应认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。二、就业期限1.本协议的就业期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.如乙方在就业期间表现优秀，甲方有权根据实际情况与乙方续签劳动合同。三、劳动报酬1.甲方按照乙方的实际工作量和质量，支付乙方每月工资为人民币_______元。2.乙方依法享受国家规定的节假日、年假等休息权利，甲方按国家规定支付乙方相应的工资。3.乙方在甲方就业期间，甲方可为乙方提供_______（福利待遇）等福利。四、劳动保护与培训1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全。2.甲方应为乙方提供相应的岗位培训，提高乙方的业务水平。五、保密协议1.乙方在甲方就业期间和解除劳动关系后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。2.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿损失。六、解除和终止协议1.在协议期内，如乙方因个人原因提出解除协议的，应提前_______天书面通知甲方。2.在协议期内，如甲方因客观原因需要解除协议的，应提前_______天书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。3.协议期满，双方未续签劳动合同的，协议自动终止。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（姓名）：__________代表（姓名）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.甲方应确保乙方的就业岗位及职责明确，不得随意变更。2.甲方应按照法律法规规定，为乙方提供劳动保护和培训。3.乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责。4.乙方应遵守保密协议，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。5.双方在解除或终止协议时，应遵循法律法规的规定，提前书面通知对方，并支付相应的经济补偿。解决办法：1.双方在履行协议过程中发生争议，应协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动法：是指调整劳动关系及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范总称。2.劳动合同法：是指调整劳动合同关系的法律规范总称，旨在规范劳动合同的订立、履行、解除和终止等行为。3.劳动保护：是指为保障劳动者身心健康，防止劳动者在劳动过程中受到伤害，采取的各种措施。4.保密协议：是指双方约定对某些信息予以保密，并约定违反保密义务应承担责任的协议。5.经济补偿：是指在劳动合同解除或终止时，用人单位按照法定标准向劳动者支付的补偿。特殊应用场合：1.实习安排：适用于学生在学校与企业之间进行实习的情况。补充条款：双方同意，乙方在实习期间，甲方应为学生提供必要的培训和指导，乙方应遵守实习规定，不得影响学业。2.退役军人就业：适用于退役军人由政府安排至企业就业的情况。补充条款：双方同意，乙方在就业期间，甲方应尊重乙方的军人背景，提供适当的工作岗位，并给予一定的关怀和支持。3.残疾人就业：适用于残疾人由政府安排至企业就业的情况。补充条款：双方同意，乙方在就业期间，甲方应根据乙方的身体状况和能力，提供适当的工作岗位，并给予必要的扶持和帮助。4.就业困难人员就业：适用于就业困难人员由政府安排至企业就业的情况。补充条款：双方同意，乙方在就业期间，甲方应根据乙方的实际情况，提供适当的工作岗位，并给予必要的