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文档简介
合同编号:__________甲方(实习单位):_______乙方(实习生):_______一、实习内容1.甲方同意乙方在_______(部门/岗位)进行实习,乙方应按照甲方的要求,完成规定的实习任务。2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指导,不得违反甲方的规定。3.实习期间,乙方应尊重甲方的工作成果,不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。二、实习期限1.本实习合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,共计_______个月。2.实习期间,如双方同意延长实习期限,应签订书面补充协议。三、实习待遇1.甲方应向乙方提供实习期间所需的培训、指导及必要的工作条件。2.甲方不支付乙方实习期间的工资,但应提供乙方必要的生活补助,具体标准为每月人民币_______元。3.实习期间,乙方因病因事需要请假,应提前向甲方提出申请,甲方根据实际情况批准。四、保险及福利1.实习期间,乙方应自行办理意外伤害保险,保险费用由乙方承担。2.乙方在实习期间享受国家法定节假日休息,具体安排由甲方根据生产经营需要合理确定。五、违约责任1.双方应严格履行本实习合同的约定,如一方违反合同规定,应承担相应的违约责任。2.乙方在实习期间如违反甲方的规定,导致甲方损失的,乙方应承担赔偿责任。六、争议解决1.本实习合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,双方应友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本实习合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本实习合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签名):__________代表(签名):__________代表(签名):__________签订日期:_______年_______月_______日注意事项:1.实习单位(甲方)应合法合规地提供实习岗位和条件,保障实习生的安全和合法权益。2.实习生(乙方)应具备相关实习所需的基本能力和素质,遵守实习单位的规章制度。3.实习合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,应遵循《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定。4.双方在签订合同时,应认真阅读合同条款,明确双方的权利和义务。5.实习期间,实习生不得泄露实习单位的商业秘密和技术秘密。解决办法:1.双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.劳动法:是指调整劳动关系及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范总称。2.劳动合同:是指劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。3.实习生:是指在实习单位进行实践学习的学生或毕业生。4.实习单位:是指提供实习岗位,接纳实习生的企业、事业单位、社会团体等。5.商业秘密:是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.技术秘密:是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。7.违约责任:是指合同当事人违反合同义务所应承担的法律责任。8.争议解决:是指通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式,解决合同争议的过程。特殊应用场合:1.大学生实习:适用于大学在校生或应届毕业生在企业进行实习的情况。补充条款:甲方应为学生提供实习证明,并给予乙方学术研究方面的支持。2.职业技能培训实习:适用于技能型人才在特定行业进行实习的情况。补充条款:甲方应根据乙方需求,提供相关职业技能培训,并安排具备丰富经验的导师进行指导。3.毕业设计实习:适用于学生在企业进行毕业设计实习的情况。补充条款:甲方应为乙方提供合适的工作环境及所需资源,并指派专人负责协助乙方完成毕业设计。4.海外实习:适用于中国学生赴海外企业进行实习的情况。补充条款:甲方应协助乙方办理签证及相关手续,并提供海外生活、工作方面的指导和支持。5.长期实习:适用于实习期超过一年的情况。补充条款:双方应定期评估实习进度及效果,并根据实际情况调整实习计划。附件列表:1.实习生身份证复印件
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