2024版人力资源服务及派遣合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版人力资源服务及派遣合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方主体及定义1.2乙方主体及定义1.3第三方主体及定义第二条：人力资源服务内容2.1服务范围2.2服务方式2.3服务标准第三条：合同期限3.1合同开始日期3.2合同结束日期3.3合同续约条款第四条：人员派遣4.1派遣人员数量4.2派遣人员岗位及职责4.3派遣人员管理和培训第五条：费用及支付方式5.1服务费用5.2派遣人员工资及福利5.3其他费用5.4支付方式和时间第六条：保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任第七条：违约责任7.1甲方违约责任7.2乙方违约责任7.3第三方违约责任第八条：争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决地点8.3适用法律第九条：合同的变更和解除9.1合同变更条件9.2合同解除条件9.3合同变更和解除的程序第十条：通知和送达10.1通知方式10.2送达地址10.3通知生效时间第十一条：合同的生效、终止和失效11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同失效后的处理第十二条：附则12.1合同附件12.2合同修改和补充12.3合同解除后的责任第十三条：其他约定13.1甲方特殊要求13.2乙方特殊要求13.3第三方特殊要求第十四条：争议解决及补充协议14.1争议解决的特殊规定14.2补充协议的签订和生效第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方主体及定义：甲方指的是_______（公司名称），是一家依法设立并合法经营的_______（行业类型）公司，拥有合法的营业执照和相关的经营许可，具备履行本合同的能力。1.2乙方主体及定义：乙方指的是_______（公司名称），是一家专业从事人力资源服务及派遣的公司，拥有合法的营业执照和相关的经营许可，具备履行本合同的能力。1.3第三方主体及定义：第三方指的是本合同中除甲方和乙方之外的其他相关方，包括但不仅限于派遣员工、客户等。第二条：人力资源服务内容2.1服务范围：乙方根据甲方的需求，提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、劳动关系管理等人力资源服务。2.2服务方式：乙方通过派遣员工的方式向甲方提供服务，派遣员工在甲方的指导下履行工作职责。2.3服务标准：乙方应确保派遣员工具备甲方所需的工作技能和经验，同时符合相关法律法规的要求。第三条：合同期限3.1合同开始日期：本合同自_______年_______月_______日起生效。3.2合同结束日期：本合同期限为_______年，自合同开始日期算起。3.3合同续约条款：如甲方需延长合同期限，应在本合同到期前_______个月内向乙方提出续约申请，双方协商一致后可签署续约协议。第四条：人员派遣4.1派遣人员数量：根据甲方的需求，乙方应派遣_______名员工到甲方工作。4.2派遣人员岗位及职责：乙方应根据甲方的要求，派遣具备相应能力和经验的员工到相应的岗位，并明确派遣员工的职责。4.3派遣人员管理和培训：乙方应对派遣员工进行必要的培训和管理，确保其能够胜任工作并遵守甲方的规章制度。第五条：费用及支付方式5.1服务费用：甲方应支付给乙方的人力资源服务费用为_______元人民币，其中包括派遣员工的工资、福利、社会保险等费用。5.2派遣人员工资及福利：乙方应按照甲方的要求，支付给派遣员工合理的工资和福利，并为其缴纳社会保险。5.3其他费用：如甲方需乙方提供其他服务或物品，甲方应支付相应的费用。5.4支付方式和时间：甲方应按照本合同约定的时间和方式向乙方支付服务费用和其他费用。第六条：保密条款6.1保密内容：双方在合同履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以保密。6.2保密期限：本合同项下的保密义务自合同开始日期起算，延续至合同结束日期后_______年。6.3违约责任：如一方违反保密义务，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第七条：违约责任7.1甲方违约责任：如甲方未按照本合同约定支付费用，应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金为本合同服务费用的_______%。7.2乙方违约责任：如乙方未按照本合同约定提供服务，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金为本合同服务费用的_______%。7.3第三方违约责任：如第三方未按照本合同约定履行相关义务，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为本合同服务费用的_______%。第八条：争议解决8.1争议解决方式：如双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。8.2争议解决地点：本合同争议解决的地点为甲方所在地。8.3适用法律：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第九条：合同的变更和解除9.1合同变更条件：如双方同意变更本合同的条款，应签订书面变更协议，经双方盖章生效。9.2合同解除条件：如双方同意解除本合同，应签订书面解除协议，经双方盖章生效。9.3合同变更和解除的程序：合同的变更或解除应遵循双方协商一致的原则，并按照约定的程序进行。第十条：通知和送达10.1通知方式：双方可以通过书面、电子邮件、传真等方式进行通知。10.2送达地址：双方指定的送达地址为合同中注明的联系方式。10.3通知生效时间：通知自发送至对方指定地址之日起生效。第十一条：合同的生效、终止和失效11.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止条件：本合同在履行完毕或者双方协商一致解除合同的情况下终止。11.3合同失效后的处理：合同终止后，双方应按照约定处理合同遗留事务，包括但不限于结算费用、返还物品等。第十二条：附则12.1合同附件：本合同附件包括但不仅限于附件一、附件二等，附件内容与本合同具有同等法律效力。12.2合同修改和补充：如双方同意对本合同进行修改或补充，应签订书面修改协议或补充协议，经双方盖章生效。12.3合同解除后的责任：合同解除后，双方仍应履行合同中约定的解除后的义务，包括但不限于保密、交付财物等。第十三条：其他约定13.1甲方特殊要求：甲方可以根据实际需要，向乙方提出特殊要求，乙方应尽量满足甲方的合理要求。13.2乙方特殊要求：乙方如认为有必要，可以向甲方提出特殊要求，甲方应尽量满足乙方的合理要求。13.3第三方特殊要求：如第三方有特殊要求，应与甲方和乙方协商一致，并签订书面协议。第十四条：争议解决及补充协议14.1争议解决的特殊规定：如双方在合同履行过程中发生特殊类型的争议，可以签订补充协议，约定特殊的争议解决方式。14.2补充协议的签订和生效：补充协议应由双方签字盖章，并自签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1第三方指的是除甲方和乙方之外的其他相关方，包括但不限于派遣员工、客户、供应商、中介机构等。1.2第三方介入是指在本合同履行过程中，第三方根据甲乙方的要求或合同约定，参与并提供相应的服务或物品。第二条：第三方责任及义务2.1第三方应按照甲乙方的要求，提供合格的服务或物品，并确保其符合相关法律法规和行业标准。2.2第三方应自行承担其提供的服务或物品所产生的法律责任，包括但不限于知识产权侵权、质量问题等。2.3第三方应对其提供的服务或物品的质量和安全性负责，并承担因质量问题导致的损失责任。第三条：第三方与甲乙方的关系3.1第三方与甲方和乙方之间建立的是独立的服务或供应关系，第三方不应将其对甲乙方的义务转让给其他方。3.2第三方应直接与甲方或乙方进行沟通和协商，解决在合同履行过程中出现的问题。3.3第三方不应干预甲乙双方之间的合同履行，除非得到甲乙双方的明确授权。第四条：第三方介入的程序和条件4.1当甲方或乙方需要第三方介入时，应提前书面通知对方，并说明介入的理由和目的。4.2甲乙双方应在合同中约定第三方的选择标准、评估方法和选择程序。4.3甲方或乙方在选择第三方时，应确保第三方具备相应的资质和能力，并符合相关法律法规的要求。第五条：第三方费用及支付方式5.1第三方提供的服务或物品的费用，由甲方或乙方支付，具体支付方式由甲乙双方与第三方协商确定。5.2甲方或乙方支付给第三方的费用，不应超过甲乙双方协商确定的金额上限。5.3甲方或乙方应在支付给第三方费用后，向对方提供相应的支付凭证。第六条：第三方责任限额6.1甲方和乙方明确第三方介入的责任限额，以确保甲方和乙方的利益不受损害。6.2第三方应对其提供的服务或物品的质量和安全性负责，但甲方和乙方不应要求第三方承担超出其控制范围的责任。6.3如第三方因故意或重大过失导致甲方或乙方损失的，甲方和乙方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。第七条：第三方违约责任7.1如第三方未按照本合同约定提供服务或物品，应承担违约责任，向甲方或乙方支付违约金，违约金的具体数额由甲乙双方与第三方协商确定。7.2第三方未按照本合同约定提供服务或物品，导致甲方或乙方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。第八条：争议解决8.1如第三方与甲方或乙方之间发生争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。8.2争议解决地点：本合同争议解决的地点为甲方所在地。8.3适用法律：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第九条：合同的变更和解除9.1如甲方或乙方需要变更或解除与第三方的合同，应遵循双方协商一致的原则，并按照约定的程序进行。9.2合同的变更或解除不影响甲乙双方与第三方之间其他未履行的合同义务。第十条：通知和送达10.1如第三方需向甲方或乙方发出通知，应按照约定的通知方式和地址进行。10.2通知生效时间：通知自发送至对方指定地址之日起生效。第十一条：合同的生效、终止和失效11.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2本合同在履行完毕或者甲乙双方协商一致解除合同的情况下终止。11.3本合同终止后，第三方应按照约定处理合同遗留事务，包括但不限于返还物品、结算费用等。第十二条：附则12.1本合同附件包括但不仅限于附件一、附件二等，附件内容与本合同具有同等法律效力。12.2本合同的修改和补充应由甲乙双方与第三方协商一致，并签订书面修改协议或补充协议，经双方盖章生效。第十三条：其他约定13.1如甲方或乙方有特殊要求，可以向第三方提出，第三方应尽量满足甲乙方的合理要求。13.2如第三方认为有必要，可以向甲方或乙方提出特殊要求，甲方和乙方应尽量满足第三方的合理要求。13.3如第三方与甲方或乙方之间有其他约定，应补充本合同的相关条款，并经甲乙双方确认。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：人力资源服务范围详细说明本附件详细列举了乙方应提供的人力资源服务范围，包括但不限于招聘流程、培训计划、薪酬福利管理、劳动关系协调等。附件二：派遣员工名单本附件列出了派遣到甲方工作的员工名单，包括姓名、职位、工作时间等信息。附件三：服务费用明细表本附件详细说明了服务费用的构成，包括员工工资、社会保险、管理费用等。附件四：培训计划和培训材料本附件包含了乙方为派遣员工提供的培训计划以及培训材料，确保派遣员工能够满足甲方的工作要求。附件五：薪酬福利方案本附件详细描述了乙方为派遣员工提供的薪酬福利方案，包括基本工资、奖金、福利等。附件六：劳动协议样本本附件提供了乙方与派遣员工签订的劳动协议样本，用于明确双方的权利和义务。附件七：保密协议本附件是乙方与派遣员工之间签订的保密协议，用于保护甲方的商业秘密。附件八：第三方评估报告本附件包含了第三方对乙方提供的服务进行的评估报告，以确保服务质量符合甲方要求。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未能按照约定提供服务或物品，或提供的服务或物品不符合质量标准。示例：乙方未能按时完成招聘任务，或招聘的员工不符合甲方的要求。2.乙方未按照约定时间支付费用，或支付的费用不符合约定金额。示例：乙方未能在每月约定的日期前支付员工工资和福利。3.乙方未履行保密义务，导致甲方的商业秘密泄露。示例：乙方未能妥善保管甲方的商业秘密，导致信息被未授权的第三方获取。4.第三方未按照约定提供服务或物品，或提供的服务或物品不符合质量标准。示例：第三方提供的培训材料不符合甲方的要求，导致培训效果不佳。违约责任认定标准：1.违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金的具体数额由双方协商确定。2.违约方未按照约定提供服务或物品，导致守约方遭受损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。3.守约方有权要求违约方履行合同义务，或采取其他补救措施。全文完。2024版人力资源服务及派遣合同1本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（派遣单位）1.2乙方（接收单位）1.3派遣员工第二条：合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期第三条：派遣员工职责3.1派遣员工的工作职责3.2派遣员工的劳动纪律第四条：劳动报酬及福利4.1派遣员工的工资待遇4.2派遣员工的奖金待遇4.3派遣员工的福利待遇第五条：社会保险及公积金5.1甲方应缴纳的社会保险费5.2甲方应缴纳的住房公积金5.3乙方应缴纳的社会保险费5.4乙方应缴纳的住房公积金第六条：培训及晋升6.1甲方对派遣员工的培训6.2乙方向甲方反馈派遣员工的工作表现6.3派遣员工的晋升机会第七条：保密协议7.1派遣员工对甲乙双方的保密义务7.2违反保密协议的后果第八条：合同的解除和终止8.1甲方解除合同的条件8.2乙方解除合同的条件8.3合同终止的其他情形第九条：违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任第十条：争议解决10.1双方通过友好协商解决争议10.2无法协商解决的，提交仲裁机构仲裁第十一条：法律适用及争议解决11.1适用中华人民共和国法律11.2仲裁机构的选定第十二条：合同的修改及补充12.1合同的修改12.2合同的补充第十三条：其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项第十四条：合同的生效、修改和终止14.1合同的生效条件14.2合同的修改条件14.3合同的终止条件第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（派遣单位）：指依法成立，具备派遣资质，根据本合同向乙方提供人力资源服务及派遣员工的企业或机构。1.2乙方（接收单位）：指与甲方签订本合同，接受甲方派遣员工并提供工作条件的企业或机构。1.3派遣员工：指甲方根据本合同约定，向乙方派遣从事劳动工作的员工。第二条：合同期限2.1合同开始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。2.2合同结束日期：派遣员工完成甲方交给的任务，或者本合同约定的派遣期限届满之日。第三条：派遣员工职责3.1派遣员工的工作职责：派遣员工应按照乙方的要求，履行工作职责，完成工作任务。3.2.1迟到、早退、旷工；3.2.2违反职业道德，损害甲方或乙方利益；3.2.3违反法律法规、甲方规章制度或乙方要求的其他行为。第四条：劳动报酬及福利4.1派遣员工的工资待遇：甲方应按照本合同约定，向派遣员工支付工资。4.2派遣员工的奖金待遇：甲方应根据派遣员工的工作表现，给予相应的奖金。4.3派遣员工的福利待遇：甲方应按照国家和地方法律法规，为派遣员工缴纳社会保险和住房公积金，并享有法定的休假、福利待遇。第五条：社会保险及公积金5.1甲方应缴纳的社会保险费：甲方应按照国家和地方法律法规，为派遣员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方应缴纳的住房公积金：甲方应按照国家和地方法律法规，为派遣员工缴纳住房公积金。5.3乙方应缴纳的社会保险费：乙方应按照国家和地方法律法规，为派遣员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.4乙方应缴纳的住房公积金：乙方应按照国家和地方法律法规，为派遣员工缴纳住房公积金。第六条：培训及晋升6.1甲方对派遣员工的培训：甲方应根据派遣员工的工作需要，提供必要的培训。6.2乙方向甲方反馈派遣员工的工作表现：乙方应定期向甲方反馈派遣员工的工作表现，并提出合理建议。6.3派遣员工的晋升机会：乙方应根据派遣员工的工作表现和能力，提供晋升机会。第七条：保密协议7.1派遣员工对甲乙双方的保密义务：派遣员工在合同期间及解除合同后一年内，对甲乙双方的商务秘密、技术秘密和商业机密承担保密义务。7.2违反保密协议的后果：派遣员工违反保密协议，甲方有权要求派遣员工承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第八条：合同的解除和终止8.1甲方解除合同的条件：8.1.1乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同；8.1.2乙方未经甲方同意，将派遣员工调整至与甲方业务竞争的相关岗位，甲方有权解除合同；8.1.3乙方未按照约定支付劳动报酬或未为派遣员工缴纳社会保险和住房公积金，甲方有权解除合同。8.2乙方解除合同的条件：8.2.1甲方未经乙方同意，将派遣员工调整至与乙方业务竞争的相关岗位，乙方有权解除合同；8.2.2甲方未按照约定支付劳动报酬或未为派遣员工缴纳社会保险和住房公积金，乙方有权解除合同；8.2.3甲方违反本合同的其他约定，乙方有权解除合同。8.3合同终止的其他情形：8.3.1派遣员工因达到法定退休年龄或丧失劳动能力而不能继续从事工作，本合同自动终止；8.3.2合同约定的派遣期限届满，本合同自行终止；8.3.3双方协商一致解除或终止合同。第九条：违约责任9.1甲方违约责任：9.2乙方违约责任：第十条：争议解决10.1双方通过友好协商解决争议：在合同履行过程中，如发生纠纷，双方应通过友好协商解决；10.2无法协商解决的，提交仲裁机构仲裁：如双方协商不成，任何一方均有权将争议提交至约定的仲裁机构进行仲裁。第十一条：法律适用及争议解决11.1适用中华人民共和国法律：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律；11.2仲裁机构的选定：双方同意选择仲裁委员会作为争议解决的仲裁机构。第十二条：合同的修改及补充12.1合同的修改：本合同的修改应由双方协商一致，并以书面形式作出；12.2合同的补充：本合同的补充应由双方协商一致，并以书面形式作出。第十三条：其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项：双方认为需要在本合同中约定的其他事项，可以本条作为补充。第十四条：合同的生效、修改和终止14.1合同的生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效；14.2合同的修改条件：本合同的修改需经双方协商一致，并以书面形式作出；14.3合同的终止条件：本合同终止的条件按照本合同第八条的约定执行。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1第三方：指除甲方和乙方之外，与本合同无关的个体或组织，包括但不限于中介方、客户方、供应商方等。第二条：第三方介入的条件和方式2.1第三方介入的条件：本合同履行过程中，如甲方和乙方同意或需要第三方参与，包括但不限于提供服务、协助履行合同等，第三方可以介入。2.2第三方介入的方式：第三方介入需经甲方和乙方书面同意，并签订补充协议，明确第三方的权利义务。第三条：第三方的责任和义务3.1第三方责任：第三方应按照本合同及补充协议的约定，履行其责任和义务，确保其提供的服务或协助符合法律法规及合同要求。3.2第三方义务：第三方应遵守甲乙双方的保密协议，不得泄露甲乙双方的商业秘密、技术秘密和个人信息。第四条：第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方关系：第三方介入时，不代表甲方立场，第三方与甲方之间的合作基于合同约定，第三方应独立承担其行为产生的后果。4.2第三方与乙方关系：第三方介入时，不代表乙方立场，第三方与乙方之间的合作基于合同约定，第三方应独立承担其行为产生的后果。第五条：第三方责任限额5.1第三方责任限额的确定：第三方责任限额根据合同约定或补充协议确定，包括但不限于赔偿金额、赔偿范围等。5.2第三方责任限额的变更：如需要变更第三方责任限额，需经甲方和乙方书面同意，并签订补充协议。第六条：第三方介入后的合同履行6.1第三方介入后的合同履行：第三方介入后，甲方和乙方应按照本合同及补充协议的约定，继续履行各自的义务。6.2第三方介入对合同履行的影响：第三方介入不影响甲方和乙方按照本合同约定履行义务，第三方不免除甲方和乙方的责任。第七条：第三方退出7.2第三方退出的程序：第三方退出需经甲方和乙方书面同意，并签订补充协议，明确退出的具体事宜。第八条：第三方介入的终止8.1第三方介入终止的条件：第三方介入终止的条件按照本合同第十四条的约定执行。8.2第三方介入终止的程序：第三方介入终止需经甲方和乙方书面同意，并签订补充协议，明确终止的具体事宜。第九条：第三方介入的违约责任9.1第三方违约责任：第三方未按照本合同及补充协议的约定履行义务的，应向甲方和乙方承担违约责任。9.2第三方违约的后果：第三方违约不影响甲方和乙方按照本合同约定履行义务，第三方不免除甲方和乙方的责任。第十条：争议解决10.1第三方介入产生的争议：如第三方介入产生的争议无法协商解决，双方有权选择提交至约定的仲裁机构进行仲裁，或依法向人民法院提起诉讼。第十一条：法律适用及争议解决11.1适用中华人民共和国法律：本合同及补充协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律；11.2仲裁机构的选定：双方同意选择仲裁委员会作为争议解决的仲裁机构。第十二条：合同的修改及补充12.1合同的修改：本合同及补充协议的修改应由双方协商一致，并以书面形式作出；12.2合同的补充：本合同及补充协议的补充应由双方协商一致，并以书面形式作出。第十三条：其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项：双方认为需要在本合同及补充协议中约定的其他事项，可以本条作为补充。第十四条：合同的生效、修改和终止14.1合同的生效条件：本合同及补充协议自双方签字盖章之日起生效；14.2合同的修改条件：本合同及补充协议的修改需经双方协商一致，并以书面形式作出；14.3合同的终止条件：本合同及补充协议的终止条件按照本合同第十四条的约定执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：人力资源服务及派遣合同协议书附件二：派遣员工名单附件三：工资待遇明细表附件四：社会保险及住房公积金缴纳明细表附件五：培训计划及实施时间表附件六：保密协议附件七：第三方介入协议附件八：违约行为及责任认定标准附件九：争议解决方式及流程附件十：合同修改及补充协议附件一：人力资源服务及派遣合同协议书本附件详细阐述了甲方和乙方的权利义务、派遣员工的职责、劳动报酬及福利、社会保险及公积金、培训及晋升、保密协议、合同的解除和终止、违约责任、争议解决等内容。附件二：派遣员工名单本附件列出了甲方派遣至乙方的员工名单，包括姓名、性别、身份证号码、岗位等信息。附件三：工资待遇明细表本附件详细说明了甲方应支付给派遣员工的工资待遇，包括基本工资、奖金、津贴、加