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文档简介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
年解除实习协议证明书本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方(解除方):【甲方全称】1.2乙方(实习方):【乙方全称】第二条实习协议的签订2.2原协议规定乙方向甲方提供实习服务,实习期限为【实习开始日期】至【实习结束日期】。第三条解除协议的条件及原因3.1双方同意,在【实习结束日期】前,因【具体原因】解除原协议。3.2甲方确认乙方的实习表现符合原协议约定的解除条件。第四条解除协议的效力4.1自本证明书生效之日起,原协议解除。4.2甲方不再要求乙方履行原协议约定的实习义务。第五条解除协议的证明5.1甲方出具本解除实习协议证明书,作为双方解除原协议的正式证明。第六条解除协议后的权利义务6.1乙方应按照甲方的要求,办理相关手续,包括但不限于工作交接、归还借用物品等。6.2甲方应支付乙方实习期间约定的报酬(如有),具体金额及支付方式按照原协议执行。第七条保密条款7.1乙方同意在解除协议后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等,期限至原协议约定的保密期限届满。第八条争议解决8.1对于本解除协议及原协议的解释或履行发生的任何争议,双方应通过友好协商解决。8.2若协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条法律适用9.1本解除协议及原协议的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十条其他条款10.1本解除实习协议证明书一式两份,甲乙双方各执一份。10.2本证明书自双方签字盖章之日起生效。第十一条甲方(解除方)签字第十二条乙方(实习方)签字第十三条签订日期第十四条协议编号第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义1.1甲方(解除方):【甲方全称】1.2乙方(实习方):【乙方全称】1.3本合同所述“实习期间”指的是【实习开始日期】至【实习结束日期】的期间。1.4本合同所述“解除日期”指的是【解除协议的日期】。第二条实习协议的签订2.2原协议规定乙方向甲方提供实习服务,实习期限为【实习开始日期】至【实习结束日期】。2.3原协议的附件、补充协议等均为本合同不可分割的一部分。第三条解除协议的条件及原因3.1在【实习结束日期】前,乙方因【具体原因】向甲方提出解除原协议的请求。3.2甲方在核实乙方提出的解除请求后,确认乙方的实习表现符合原协议约定的解除条件。3.3甲方同意乙方的解除请求,并决定自【解除日期】起解除原协议。第四条解除协议的效力4.1自本证明书生效之日起,原协议解除。4.2甲方不再要求乙方履行原协议约定的实习义务。4.3本证明书生效后,乙方应按照甲方的要求,办理相关手续,包括但不限于工作交接、归还借用物品等。第五条解除协议的证明5.1甲方出具本解除实习协议证明书,作为双方解除原协议的正式证明。5.2本证明书一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。第六条解除协议后的权利义务6.1乙方应按照甲方的要求,办理相关手续,包括但不限于工作交接、归还借用物品等。6.2甲方应支付乙方实习期间约定的报酬(如有),具体金额及支付方式按照原协议执行。6.3乙方同意在解除协议后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等,期限至原协议约定的保密期限届满。第七条争议解决7.1对于本解除协议及原协议的解释或履行发生的任何争议,双方应通过友好协商解决。7.2若协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条法律适用8.1本解除协议及原协议的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第九条其他条款9.1本解除实习协议证明书自双方签字盖章之日起生效。9.2本证明书失效后,甲乙双方继续遵守原协议中与本解除协议无关的条款。9.3本证明书未尽事宜,可由双方另行协商补充。第十条甲方(解除方)签字第十一条乙方(实习方)签字第十二条签订日期第十三条协议编号第八条法律适用8.1本解除协议及原协议的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。8.2本解除协议及原协议的适用法律、法规如有变更,双方应遵守变更后的法律、法规。第九条合同的生效、变更和终止9.1本解除协议自双方签字盖章之日起生效。9.2在本解除协议有效期内,未经双方协商一致,任何一方不得单方面变更或终止本解除协议。9.3本解除协议终止后,甲乙双方继续遵守原协议中与本解除协议无关的条款。第十条通知与送达10.1甲乙双方应通过书面形式互相通知和送达与本解除协议有关的事宜。10.2通知和送达应按照双方在原协议中约定的联系方式进行。第十一条合同的附件11.1本解除协议的附件为本合同不可分割的一部分,与本解除协议具有同等法律效力。11.2附件包括但不限于:原协议、乙方实习期间的工作评价等。第十二条保密条款12.1乙方同意在解除协议后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等,期限至原协议约定的保密期限届满。12.2乙方同意不得以任何方式泄露或公开甲方的商业秘密、技术秘密等,否则应承担相应的法律责任。第十三条违约责任13.1任何一方违反本解除协议的约定,应承担相应的违约责任,并赔偿对方因此所遭受的损失。13.2甲方未按约定时间支付乙方实习期间报酬的,应按照原协议的约定支付违约金。第十四条完整性和独立性14.1本解除协议构成甲乙双方关于解除原协议的完整协议,取代了所有之前的口头或书面的协议和谅解。14.2本解除协议的订立、效力、解释、履行及争议的解决均独立于原协议,原协议的无效、解除或终止不影响本解除协议的效力。第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方定义与范围1.1本合同所称“第三方”是指除甲乙双方外,与本合同有关联的其他自然人、法人或其他组织。1.2第三方包括但不限于中介方、担保方、评估机构、监管机构等。第二条第三方介入的情形2.1当甲乙双方根据本合同需要第三方介入时,包括但不限于中介服务、担保评估等,第三方应按照甲乙双方的约定履行相关义务。2.2第三方介入时,甲乙双方应与第三方签订相应的补充协议,明确第三方的权利、义务及责任。第三条第三方的主要责任3.1第三方应按照甲乙双方的约定,提供专业服务,确保服务的质量和效率。3.2第三方应遵守相关法律法规,不得侵犯甲乙双方的合法权益。3.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密、技术秘密等,不得泄露给任何无关方。第四条第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方、乙方之间的合同关系,不影响甲乙双方之间的权利和义务。4.2第三方对甲乙双方承担的责任,不超出甲乙双方与第三方约定的范围。第五条第三方责任限额5.1第三方应对其提供的服务承担相应的法律责任,但甲乙双方与第三方另有约定的除外。5.2甲乙双方与第三方约定责任限额的,第三方应按照约定承担责任。5.3第三方责任限额不应超过其从甲乙双方获得的报酬总额。第六条第三方违约处理6.1第三方违反本合同或补充协议的约定,应承担相应的违约责任。6.2甲乙双方有权要求第三方赔偿因违约造成的直接损失。第七条第三方退出7.2第三方退出时,应完成交接手续,确保甲乙双方的业务不受影响。第八条第三方资料保管8.1第三方应妥善保管甲乙双方提供的资料,确保资料的安全和保密。8.2第三方应在合同终止后,按照甲乙双方的要求,归还所有资料。第九条第三方合规性9.1第三方应确保其提供的服务符合相关法律法规的要求。9.2第三方应按照甲乙双方的要求,提供合规性证明文件。第十条第三方信息的披露10.1第三方应按照甲乙双方的要求,及时披露服务进展和相关信息。10.2第三方披露信息时,应确保信息的准确性和真实性。第十一条第三方服务费用11.1甲乙双方与第三方签订的补充协议中,应明确第三方的服务费用。11.2服务费用应符合市场行情,不得高于合理范围。第十二条第三方服务期限12.1甲乙双方与第三方签订的补充协议中,应明确第三方的服务期限。12.2服务期限应确保甲乙双方利益,同时兼顾第三方的权益。第十三条第三方选择与变更13.1甲乙双方有权根据实际情况选择或变更第三方。13.2选择或变更第三方时,甲乙双方应遵循公平、公正、公开的原则。第十四条第三方介入的书面协议14.1甲乙双方与第三方进行的任何合作,均应签订书面协议。14.2书面协议应包括但不限于本合同约定的条款,并明确双方的权利和义务。本部分修正条款与本合同具有同等法律效力,甲乙双方应按照本部分修正条款的约定履行各自的权利和义务。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件1:《原实习协议》附件2:《解除实习协议证明书》附件3:《第三方服务协议》附件4:《中介服务合同》附件5:《担保合同》附件6:《评估报告》附件7:《监管机构批准文件》附件8:《保密协议》附件9:《违约金计算公式》附件10:《赔偿计算公式》附件1《原实习协议》:甲乙双方签订的原始实习协议,详细规定了实习期间的权利义务、报酬、保密等内容。附件2《解除实习协议证明书》:甲方出具的证明书,证明甲乙双方已解除原实习协议。附件3《第三方服务协议》:甲乙双方与第三方签订的服务协议,明确了第三方的服务内容、期限、费用等。附件4《中介服务合同》:如甲乙双方通过中介方寻找实习机会,该合同明确了中介方的服务范围、报酬等。附件5《担保合同》:如甲方提供担保,该合同明确了担保的范围、责任、期限等。附件6《评估报告》:如第三方提供评估服务,该报告详细记录了评估过程和结果。附件7《监管机构批准文件》:如涉及监管机构审批的事项,该文件证明了甲乙双方及第三方已获得合法批准。附件8《保密协议》:甲乙双方与第三方签订的保密协议,明确了保密内容、期限、违约责任等。附件9《违约金计算公式》:明确了违约金的具体计算方式,用于计算甲方未按约定时间支付乙方报酬的违约金。附件10《赔偿计算公式》:明确了赔偿金的具体计算方式,用于计算因违约造成的直接损失的赔偿金。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按约定时间支付乙方实习期间报酬。2.乙方未按约定履行实习义务。3.第三方未按约定提供服务或违反法律法规。4.甲乙双方未按约定履行与第三方的合同义务。5.甲方未按约定提供担保或解除担保。6.违反原实习协议或本解除协议的其他约定。责任认定标准:1.甲方未按约定时间支付报酬的,应支付违约金,违约
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