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文档简介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

钟点工劳动合同通用本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方(雇主)1.2乙方(钟点工)第二条:工作内容2.1工作范围2.2工作时间2.3工作量第三条:劳动报酬3.1报酬标准3.2支付方式3.3支付时间第四条:试用期4.1试用期期限4.2试用期工资第五条:权利与义务5.1甲方权利5.2甲方义务5.3乙方权利5.4乙方义务第六条:保密条款6.1保密内容6.2泄露后果第七条:合同解除与终止7.1解除条件7.2终止条件7.3经济补偿第八条:争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径第九条:合同期限9.1合同开始日期9.2合同结束日期第十条:其他约定10.1加班工资10.2请假规定10.3保险福利第十一条:附件11.1工作清单11.2身份证明第十二条:签字盖章12.1甲方签字12.2乙方签字12.3盖章第十三条:合同生效13.1合同生效日期13.2合同有效期第十四条:补充条款14.1甲方补充条款14.2乙方补充条款第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义第二条:工作内容2.1工作范围:乙方的工作范围包括但不限于家务劳动、照顾老人、儿童看护、家务管理等服务,具体服务内容详见附件一。2.2工作时间:乙方的工作时间根据甲乙双方协商确定,并以书面形式在本合同中予以明确。2.3工作量:乙方的工作量根据实际工作需求确定,甲乙双方可在本合同中约定工作量的计算方式。第三条:劳动报酬3.1报酬标准:乙方的劳动报酬根据工作内容、工作时间和工作量等因素,由甲乙双方在本合同中约定。3.2支付方式:甲方支付给乙方的劳动报酬,可采取按小时、按天或按周支付的方式。具体支付方式由甲乙双方在本合同中约定。3.3支付时间:甲方应在乙方提供服务后及时支付劳动报酬。如遇特殊情况,甲乙双方可在本合同中约定支付时间。第四条:试用期4.1试用期期限:本合同的试用期为____天,自合同生效之日起计算。4.2试用期工资:乙方的试用期工资为____元/____小时。第五条:权利与义务5.1甲方权利:(1)甲方有权要求乙方按照约定的工作内容、工作时间和工作量提供服务。(2)甲方有权对乙方的工作质量进行监督和评价。(3)甲方有权在合同期内解除本合同。5.2甲方义务:(1)甲方应按照约定支付乙方的劳动报酬。(2)甲方应提供乙方提供服务所需的工作条件。(3)甲方应尊重乙方的人身权利和人格尊严。5.3乙方权利:(1)乙方有权获得约定的劳动报酬。(2)乙方有权拒绝甲方提出的超出约定工作范围的要求。(3)乙方有权在合同期内解除本合同。5.4乙方义务:(1)乙方应按照约定提供钟点工服务。(2)乙方应遵守甲方的管理制度和家庭规范。(3)乙方应妥善保管甲方提供的物品,如有损坏或遗失,乙方应承担相应责任。第六条:保密条款6.1保密内容:乙方在提供服务期间,应对甲方的家庭情况、个人隐私等信息予以保密。6.2泄露后果:如乙方泄露甲方隐私,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。第七条:合同解除与终止7.1解除条件:(1)甲乙双方协商一致解除本合同。(3)甲方未按照约定支付乙方劳动报酬,乙方有权解除本合同。7.2终止条件:(1)本合同约定的服务期限届满。(2)甲乙双方同意终止本合同。7.3经济补偿:如因甲方原因导致合同解除或终止,甲方应按照乙方实际工作时间支付经济补偿,具体补偿标准由甲乙双方在本合同中约定。第八条:加班工资8.1加班定义:加班指乙方在约定的工作时间外提供服务。8.2加班工资:乙方加班时,甲方应按照约定的加班工资标准支付乙方加班工资。8.3加班时间记录:甲方应准确记录乙方加班时间,并在支付工资时代扣代缴相关税费。第九条:请假规定9.1请假申请:乙方如需请假,应提前向甲方提出书面申请,并注明请假理由及时间。9.2请假批准:甲方应在收到乙方请假申请后,在一个工作日内予以批准或提出修改意见。9.3请假工资:甲方应在乙方请假期间支付乙方基本工资的____%。第十条:保险福利10.1社会保险:甲方应依法为乙方参加社会保险,并按时足额缴纳社会保险费。10.2福利待遇:乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。10.3意外伤害保险:甲方应为乙方购买意外伤害保险,保障乙方在工作中发生意外伤害的基本权益。第十一条:工作环境保护11.1工作环境:甲方应保障乙方在工作中享有安全、卫生的工作环境。11.2个人防护:乙方应按照甲方要求,正确使用劳动保护用品,保护自身安全。11.3安全培训:甲方应对乙方进行定期的安全培训,提高乙方安全意识。第十二条:违约责任12.1违约定义:一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,视为违约。12.2违约责任:违约方应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。第十三条:争议解决13.1协商解决:甲乙双方在合同履行过程中发生争议,应通过友好协商解决。13.2调解解决:如协商不成,可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。13.3法律途径:如调解不成,甲乙双方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十四条:合同的修改及补充14.1修改条件:本合同在履行过程中,如需修改或补充,应由甲乙双方协商一致,并以书面形式作出修改。14.2补充条款:甲乙双方在本合同签订后,可就合同未涉及的事宜签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正第一条:第三方定义1.1第三方:指在本合同履行过程中,除甲乙双方外,参与并提供服务或协助的个体或机构,包括但不限于中介方、保险公司、支付平台等。第二条:第三方介入的条件和方式2.1中介方介入:当甲方通过中介方招聘乙方时,中介方作为第三方介入本合同,负责协助甲乙双方建立劳动关系,并提供相关服务。2.2保险公司介入:当甲方为乙方购买意外伤害保险时,保险公司作为第三方介入本合同,负责承担乙方在工作中发生意外伤害的风险。2.3支付平台介入:当甲方通过支付平台支付乙方劳动报酬时,支付平台作为第三方介入本合同,负责处理支付事宜并提供相关服务。第三条:第三方的权利与义务3.1中介方权利与义务:(1)中介方应保证乙方的基本信息真实准确,并对乙方进行必要的背景调查。(2)中介方应协助甲乙双方签订合同,并提供咨询服务。(3)中介方应保密甲乙双方的个人信息和交易信息。3.2保险公司权利与义务:(1)保险公司应按照合同约定,承担乙方在工作中发生意外伤害的风险。(2)保险公司应在发生保险事故时,及时履行赔偿义务。(3)保险公司应定期向甲方提供保险合同的副本。3.3支付平台权利与义务:(1)支付平台应保证支付过程的安全性、便捷性和准确性。(2)支付平台应及时处理甲乙双方的支付请求,并提供相关交易记录。(3)支付平台应保密甲乙双方的支付信息。第四条:第三方责任限额4.1中介方责任限额:中介方在履行合同过程中,因故意或过失导致甲乙双方损失的,中介方应承担相应的赔偿责任,赔偿限额为中介服务费的____倍。4.2保险公司责任限额:保险公司在本合同约定的保险责任范围内,承担乙方工作中发生意外伤害的赔偿责任,赔偿限额为保险合同约定的金额。4.3支付平台责任限额:支付平台在履行支付过程中,因故意或过失导致甲乙双方损失的,支付平台应承担相应的赔偿责任,赔偿限额为支付服务费的____倍。第五条:第三方与甲乙方的关系5.1中介方与甲乙方的关系:中介方作为甲方和乙方之间的桥梁,协助双方建立劳动关系,但不参与甲乙双方的实际交易。5.2保险公司与甲乙方的关系:保险公司与甲方签订保险合同,为乙方提供意外伤害保险保障,但不参与甲乙双方的劳动关系。5.3支付平台与甲乙方的关系:支付平台为甲方和乙方提供支付服务,但不参与甲乙双方的实际交易。第六条:第三方介入的终止6.1中介方终止:中介方在完成协助甲乙双方签订合同后的____小时内,不再作为第三方介入本合同。6.2保险公司终止:保险合同到期或者发生保险事故后,保险公司不再作为第三方介入本合同。6.3支付平台终止:甲乙双方通过支付平台完成支付事宜后,支付平台不再作为第三方介入本合同。第七条:第三方介入的争议解决7.1甲乙双方与中介方的争议:如甲乙双方与中介方发生争议,应通过友好协商解决,协商不成的,可向中介方所在地的消费者协会或其他相关部门投诉。7.2甲乙双方与保险公司的争议:如甲乙双方与保险公司发生争议,应通过友好协商解决,协商不成的,可向保险公司所在地的保险监管部门投诉。7.3甲乙双方与支付平台的争议:如甲乙双方与支付平台发生争议,应通过友好协商解决,协商不成的,可向支付平台所在地的金融监管部门投诉。第八条:第三方介入的合同修改和补充8.1第三方修改和补充:如本合同在履行过程中,需要修改或补充与第三方相关的条款,甲乙双方应与第三方协商一致,并以书面形式作出修改。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:工作清单详细列举乙方的工作内容、工作时间和工作地点等信息,以便双方明确工作职责和范围。附件二:身份证明乙方应提供有效的身份证明文件,以证明其身份真实性。附件三:学历证明乙方应提供学历证明文件,以证明其教育背景和资质。附件四:健康证明乙方应提供健康证明文件,以证明其身体健康状况符合工作需求。附件五:社会保险手册乙方应提供社会保险手册,以确认其社会保险参保情况。附件六:保险合同副本甲方应提供乙方意外伤害保险的合同副本,以明确保险责任和赔偿标准。附件七:支付协议甲方与支付平台签订的支付协议,详细规定支付方式和支付时间等事项。附件八:中介服务协议甲方与中介方签订的服务协议,明确中介方的服务内容和收费标准。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按时支付乙方劳动报酬。2.甲方未提供乙方工作条件或工作环境不符合约定。3.乙方未按照约定提供服务或工作中出现严重失误。4.乙方未按照约定时间出勤或未经甲方同意缺勤。5.甲方未按照约定购买社会保险或提供福利待遇。6.甲方未履行合同约定的保密义务。7.乙方未履行合同约定的义务,如故意泄露甲方隐私等。违约责任认定标准:1.甲方未按时支付劳动报酬的,应支付乙方逾期支付的利息,并承担相应的赔偿责任。2.甲方未提供工作条件或工作环境不符合约定的,应承担乙方因此遭受的损失。3.乙方未按照约定提供服务的,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约

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