高校学生实习协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

高校学生实习协议通用本合同目录一览第一条实习基本信息1.1实习单位名称与地址1.2实习生姓名与联系方式1.3实习岗位与职责第二条实习期限2.1实习开始日期2.2实习结束日期第三条实习内容与要求3.1实习任务清单3.2实习成果评估标准第四条实习生的权利与义务4.1实习生的权利4.2实习生的义务第五条实习单位的权利与义务5.1实习单位提供的条件5.2实习单位的培训与指导责任第六条实习报酬与福利6.1实习报酬形式与标准6.2实习生福利与保障第七条合同的变更与解除7.1合同变更的条件与程序7.2合同解除的条件与责任第八条违约责任与争议解决8.1违约行为的认定与责任8.2争议解决方式与程序第九条保密条款9.1保密信息的范围与义务9.2保密期限与例外情况第十条法律适用与争议解决10.1适用法律法规10.2争议解决方式与地域第十一条其他条款11.1双方约定的其他事项11.2附件清单第十二条双方签字与盖章12.1实习生签字12.2实习单位签字盖章第十三条合同生效与份数13.1合同生效日期13.2合同份数与保存责任第十四条合同的修订与更新14.1修订程序与条件14.2更新后的合同内容优先权第一部分：合同如下：第一条实习基本信息1.1实习单位名称与地址实习单位的法定名称为“大学”，单位地址为“大学校园内”。1.2实习生姓名与联系方式1.3实习岗位与职责实习生在实习单位的具体岗位为“软件开发工程师”，实习岗位职责包括但不限于：1.3.1参与软件项目的需求分析与设计；1.3.2负责软件代码的编写与测试；1.3.3协助团队完成软件项目的开发与维护工作。第二条实习期限2.1实习开始日期实习的开始日期为2023年7月1日。2.2实习结束日期实习的结束日期为2023年8月31日。第三条实习内容与要求3.1实习任务清单3.1.2完成软件系统的设计与编码；3.1.3编写测试用例，完成软件测试工作；3.1.4协助项目经理进行项目进度跟踪与管理。3.2实习成果评估标准实习成果的评估标准如下：3.2.1任务完成情况：根据实习任务清单，对实习生的任务完成情况进行评估；3.2.2工作质量：对实习生提交的工作成果（如代码、测试报告等）进行质量评估；3.2.3团队协作：评估实习生在团队中的沟通、协作能力及表现。第四条实习生的权利与义务4.1实习生的权利4.1.1获得实习单位提供的培训与指导；4.1.2获得实习报酬；4.1.3享有国家法律法规规定的休息休假权利。4.2实习生的义务4.2.1遵守实习单位的规章制度，服从实习单位的管理；4.2.2按时完成实习任务，保证实习质量；4.2.3保守实习单位的商业秘密，不得泄露给第三方。第五条实习单位的权利与义务5.1实习单位提供的条件5.1.1实习岗位及相关工作环境；5.1.2实习期间的相关培训与指导；5.1.3实习报酬及福利。5.2实习单位的培训与指导责任5.2.1实习生岗前培训，使其熟悉实习岗位的相关知识与技能；5.2.2在实习期间，为实习生提供日常工作指导与技术支持；5.2.3定期对实习生进行工作考核与评估，帮助其提高实习质量。第六条实习报酬与福利6.1实习报酬形式与标准实习报酬以月工资的形式支付，标准为人民币2000元/月。6.2实习生福利与保障6.2.1实习单位为实习生提供意外伤害保险；6.2.2实习单位为实习生提供工作日午餐；6.2.3实习期间，实习生享有国家法定节假日休息权。第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件与程序8.1.1合同变更的条件在实习期间，如实习生因特殊情况需要调整实习岗位或延长实习期限的，可以提出合同变更申请。8.1.2合同变更的程序实习生需向实习单位提出书面变更申请，经双方协商一致后，可签订《实习合同变更协议》。8.2合同解除的条件与责任8.2.1合同解除的条件1)实习生提前终止实习，需提前30天向实习单位提出书面申请；2)实习单位因实习生严重违反实习单位的规章制度或合同约定，有权提前终止合同；3)因不可抗力因素导致合同无法履行，双方均可解除合同。8.2.2合同解除后的责任1)如实习生提前终止实习，已发放的实习报酬不予退还；2)如实习单位提前终止合同，需支付实习生相当于实习报酬50%的违约金；3)双方因合同解除产生的相关费用，按照国家法律法规及合同约定承担。第九条违约责任与争议解决8.1违约行为的认定与责任1)如实习生未按约定完成实习任务，视为违约，需承担违约责任；2)如实习单位未按约定支付实习报酬或提供实习条件，视为违约，需承担违约责任。8.2争议解决方式与程序双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条保密条款9.1保密信息的范围与义务实习生在实习期间及实习结束后，对实习单位提供的技术资料、商业秘密等保密信息承担保密义务。9.2保密期限与例外情况1)保密期限自实习开始之日起算，至实习结束后两年止；2)法律规定的例外情况除外。第十一条其他条款11.1双方约定的其他事项双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则下，可就其他事项进行约定。11.2附件清单附件清单包括但不限于：11.2.1实习生个人简历11.2.2实习单位提供的培训资料11.2.3实习任务清单11.2.4实习成果评估标准第十二条双方签字与盖章12.1实习生签字实习生（签名）12.2实习单位签字盖章大学（盖章）第十三条合同生效与份数13.1合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同份数与保存责任双方各执一份，实习单位保留合同正本。第十四条合同的修订与更新14.1修订程序与条件本合同如有未尽事宜，双方可协商修订。修订后的条款与原合同具有同等法律效力。14.2更新后的合同内容优先权双方同意，以最新签署的合同版本为准。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入定义1.1第三方定义本合同所称第三方，是指除甲乙方之外，与本合同无关的的自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入情形1.2.1实习生在实习期间，因特殊原因需要接受第三方机构或个人的培训或辅导；1.2.2实习单位在实习生实习期间，因业务需要与第三方进行合作或交流；1.2.3双方在履行合同过程中，因不可抗力或其他意外事件导致第三方介入。第二条第三方责任2.1第三方责任限定第三方对甲乙方不承担任何直接或间接的责任。第三方介入引起的任何损失或损害，由甲乙方自行承担。2.2第三方义务第三方在介入过程中，需遵守相关法律法规及本合同的约定，不得侵犯甲乙方的合法权益。第三条甲乙方的权利与义务3.1甲乙方的权利甲乙方在第三方介入时，有权要求第三方遵守本合同的约定，不得违反法律法规。3.2甲乙方的义务甲乙方在第三方介入时，应遵守本合同的约定，履行合同义务，不得擅自改变合同内容。第四条第三方介入的协调与沟通4.1甲乙方与第三方协调4.2甲乙方与第三方沟通的程序甲乙方与第三方沟通时，应通过正式书面文件进行，并由甲乙方签字确认。第五条第三方介入的变更与解除5.1第三方变更如第三方因故退出或变更，甲乙方应及时通知对方，并重新协商合同履行事宜。5.2第三方解除如第三方介入导致合同无法履行，甲乙方有权解除合同，并有权要求第三方承担相应的违约责任。第六条第三方介入的违约责任6.1第三方违约行为第三方如违反本合同的约定，应承担违约责任。6.2第三方违约责任的承担第三方违约导致的损失或损害，由甲乙方自行承担。甲乙方有权要求第三方赔偿因违约所造成的直接经济损失。第七条争议解决甲乙方与第三方在介入过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条保密条款8.1保密信息的范围与义务甲乙方在第三方介入过程中，对第三方提供的技术资料、商业秘密等保密信息承担保密义务。8.2保密期限与例外情况1)保密期限自第三方介入之日起算，至合同结束后两年止；2)法律规定的例外情况除外。第九条其他条款9.1双方约定的其他事项甲乙方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则下，可就其他事项进行约定。9.2附件清单附件清单包括但不限于：9.2.1第三方提供的培训资料9.2.2甲乙方与第三方签订的合作协议9.2.3第三方介入的协调沟通记录第十条双方签字与盖章10.1甲乙方签字甲方（签名）乙方（签名）10.2第三方签字盖章第三方名称（盖章）第十一条合同生效与份数11.1合同生效日期本合同自甲乙方与第三方签字盖章之日起生效。11.2合同份数与保存责任甲乙方各执一份，第三方保留合同正本。第十二条合同的修订与更新12.1修订程序与条件本合同如有未尽事宜，甲乙方与第三方可协商修订。修订后的条款与原合同具有同等法律效力。12.2更新后的合同内容优先权甲乙方与第三方同意，以最新签署的合同版本为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：实习生个人简历详细描述实习生的个人信息、教育背景、工作经验等，作为实习单位评估实习生能力与suitability的依据。附件二：实习单位提供的培训资料包括实习单位提供的培训课程、培训时间表、培训讲师等详细信息，用于记录实习生在实习期间所接受的培训。附件三：实习任务清单详细列出实习生在实习期间需要完成的具体任务，包括任务名称、任务描述、完成标准等。附件四：实习成果评估标准明确实习成果的评估标准和评估方法，包括评估指标、评分细则等。附件五：甲乙方签订的合作协议详细描述甲乙方之间的合作内容、合作期限、合作方式等，作为双方履行合同的依据。附件六：第三方介入的协调沟通记录记录甲乙方与第三方在介入过程中的沟通与协调情况，包括会议记录、邮件往来等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.实习生未按约定完成实习任务；2.实习单位未按约定支付实习报酬或提供实习条件；3.第三方未遵守本合同的约定，导致合同无法履行；4.甲乙方未履行合同义务，导致合同无法履行；5.任何一方违反法律法规或本合同的约定。违约责任认定：1.实习生违约，需承担违约责任，如支付违约金、赔偿损失等；2.实习单位违约，需承担违约责任，如支付违约金、赔偿损失等；3.第三方违约，由甲乙方自行承担损失，甲乙方有权要求第三方赔偿；4.甲乙方违约，需承担违约责任，如支付违约金、赔偿损失等；5.违约责任的认定，可根据违约行为的严重程度、违约方的主观过错等因素进行判断。示例说明：1.若实习生未按约定完成实习任务，实习单位可依据实习任务清单和实习成果