大学生实习就业权益说明书

合同编号：__________大学生实习就业权益说明书甲方（实习单位）：_______地址：_______联系人：_______联系电话：_______乙方（实习生）：_______身份证号码：_______联系电话：_______联系地址：_______鉴于甲方为乙方提供实习机会，乙方愿意在甲方的指导下进行实习，双方为维护双方的合法权益，经友好协商，特订立本协议，以共同遵守。第一条实习岗位及职责1.1甲方根据乙方的专业背景、技能水平和实习意向，为乙方安排实习岗位。具体实习岗位为：_______。1.2乙方应认真履行实习岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指导。第二条实习期限2.1本协议实习期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，共计_______个月。2.2乙方如因特殊原因需要提前结束实习，应提前向甲方提出申请，经甲方同意后方可办理离职手续。第三条实习待遇3.1甲方应按照国家和地方的相关规定，为乙方提供合理的实习报酬。实习报酬为每月人民币_______元整（税前）。3.2甲方应为乙方提供实习期间的工作条件和必要的劳动保护。3.3甲方应为乙方提供实习期间的人身意外伤害保险。第四条实习成果归属4.1乙方在实习期间所形成的任何成果，包括论文、设计、发明等，如属于甲方业务范围，其知识产权归甲方所有。4.2乙方在实习期间所形成的非职务成果，如与甲方业务范围无关，其知识产权归乙方所有。第五条保密条款5.1乙方在实习期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，应予以严格保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿损失。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。6.2本协议解除或终止后，乙方仍应承担保密义务，并不得以任何形式泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）甲方应确保乙方的实习岗位与乙方专业背景、技能水平相匹配，以便乙方更好地发挥自身优势。（2）甲方应按时足额支付乙方实习报酬，保障乙方的合法权益。（3）甲方应为乙方提供实习期间的工作条件和必要的劳动保护，确保乙方的人身安全。（4）乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行实习岗位职责，妥善保管甲方的商业秘密、技术秘密等。（5）双方在履行本协议过程中，应遵循诚实信用原则，积极履行各自的权利和义务。2.解决办法：（1）如甲方未按约定提供实习岗位、报酬或工作条件，乙方有权要求甲方履行合同义务。（2）如乙方违反实习职责、保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿损失。（3）如双方在履行本协议过程中发生争议，可通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.实习岗位：指甲方为乙方提供的实习期间的工作职位。2.实习报酬：指甲方按照约定支付给乙方的实习期间的经济报酬。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。5.保密义务：指乙方在实习期间对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担的法定保密责任。6.违约责任：指合同当事人违反合同义务所应承担的民事责任。7.争议解决：指合同当事人通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决合同争议的过程。特殊应用场合及补充条款：1.实习单位为上市公司，乙方实习生为高校在读研究生。补充条款：鉴于乙方实习生的高学历背景，甲方同意为乙方提供更具挑战性的实习项目，并给予乙方更多的自主权。同时，甲方应为乙方提供更多的职业发展指导，帮助乙方为将来的职业生涯做好准备。2.实习岗位涉及商业机密，乙方实习生为非本国居民。补充条款：鉴于乙方为非本国居民，甲方应依法办理相关的签证和工作许可手续。同时，甲方应加强对乙方的背景调查，确保乙方不存在违反我国法律法规的情形。甲方应为乙方提供更多关于我国商业法律法规的培训，以确保乙方能够更好地理解和遵守相关规定。3.实习期间，乙方实习生因特殊原因需要提前结束实习。补充条款：如乙方因特殊原因需要提前结束实习，应在尽量提前通知甲方，并协助甲方完成交接工作。若乙方提前结束实习给甲方造成损失的，乙方应根据实际情况承担相应的责任。4.实习期间，乙方实习生表现优秀，甲方拟与乙方签订正式劳动合同。补充条款：如甲方在实习期间认为乙方表现优秀，拟与乙方签订正式劳动合同，应提前通知乙方。乙方在收到甲方正式劳动合同邀请后，有权在规定时间内决定是否接受邀请。若乙方接受邀请，双方应按照相关规定办理劳动合同签订手续。附件列表：1.乙方实习生的个人简历2.乙方实