建设工程安全生产管理资料

建设工程安全生产管理资料安全生产管理资料第一节安全生产责任制度总经理安全负责人生产副总经理总工程师总会计师总经济师经营副总经理生产副总经理总工程师行政保卫部安全管理部办公室质量技术部设备部文明卫生办公室经营部劳资部行政保卫部安全管理部办公室质量技术部设备部文明卫生办公室经营部劳资部财务部试验室第三试验室第三项目部第项目部项目经理技术副经理劳资员财会员质检员施工员办公室材料员机械员安全员生产副经理劳资员财会员质检员施工员办公室材料员机械员安全员预算员电工班长混凝土班长架子工班长机操班长木工班电工班长混凝土班长架子工班长机操班长木工班长钢筋班长仓库管理员食堂管理员义务消防员电焊班长工人施工组织设计安全目标管理施工组织设计安全目标管理安全管理控制图安全生产责任制考核制定管理安全目标编制专项安全施工组织设计建立安全措施安考核制定管理安全目标编制专项安全施工组织设计建立安全措施安目全责任标执行认真落实分解有考核办法考核安全达标目标文明施工目标责任落实考核到人总安全目标年、月达标目标伤亡控制指标易燃易爆有毒作业场所沉、箱、深坑、爆破内容全面具有针对性安全教育安全教育制度事故隐患处理履行签字手续内容制度年度考核计划年度培训计划变换工种安全教育新工人三级安全教育记录定期检查制度整改认真落实分解有考核办法考核安全达标目标文明施工目标责任落实考核到人总安全目标年、月达标目标伤亡控制指标易燃易爆有毒作业场所沉、箱、深坑、爆破内容全面具有针对性安全教育安全教育制度事故隐患处理履行签字手续内容制度年度考核计划年度培训计划变换工种安全教育新工人三级安全教育记录定期检查制度整改目标分解安全技术交底本工种安全技术操作规程（全部工人）工人专职安全员定时间定措施定人工人专职安全员定时间定措施定人管理人员 理现场防火特种作业 理现场防火特种作业安全标志工伤事故建立消防责任制 和管理制度灭火器材配置合动火审批有手续，有人监护标志符合标准按图布置有布置总平面图易燃易爆物品防火部位有措施、配专用器材、专用工具报告有记录建立档案全数培训持证上岗从事特种作业灭火器材配置合动火审批有手续，有人监护标志符合标准按图布置有布置总平面图易燃易爆物品防火部位有措施、配专用器材、专用工具报告有记录建立档案全数培训持证上岗从事特种作业建立制度安全教育培训模板工程安全防护安全技术措施交底安全防护用品土方工程安全防护脚手架工程安全防护安全教育培训安全技术措施交底电气机械设备焊接明火作业料具仓库食堂宿舍季节防火监督考核安全技术措施交底动力与电气装置起重吊装机械土石方机械检查考核混凝土机械钢筋加工机械装修机械铆焊设备垂直运输机械安全教育培训模板工程安全防护安全技术措施交底安全防护用品土方工程安全防护脚手架工程安全防护安全教育培训安全技术措施交底电气机械设备焊接明火作业料具仓库食堂宿舍季节防火监督考核安全技术措施交底动力与电气装置起重吊装机械土石方机械检查考核混凝土机械钢筋加工机械装修机械铆焊设备垂直运输机械检查考核现场维护照明管理电动机械配电线路配电室接地与防雷外电防护安全技术措施交底检查考核现场维护照明管理电动机械配电线路配电室接地与防雷外电防护安全技术措施交底安全教育培训钢筋工程安全防护混凝土工程安全防护施工机械安全防护电气设备安全防护高处作业安全防护安全教育培训（5）对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，（4）参与职工因工死亡、工伤和职业病的调查、分析和处理，(1)对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责(2)贯彻落实安全生产方针、政策、法规(3)在组织项目工程业务承包，聘用业务工作只能加强的原则，根据工程特点确定安全工作的管理体制和人(4)健全和完善用工管理手续，录用外包(5)组织落实施工组织设计中的安全技术(6)领导、组织施工现场定期的安全生产(1)对本工程安全生产工作负直接领导责(3)参与编制和审核施工组织设计、特殊(4)领导组织本企业的安全生产宣传教育(5)领导组织本企业定期和不定期的安全(6)认真听取、采纳安全生产的合理化建(3)参加或组织编制施工组织设计，编制(4)主持制定技术措施计划和季节性施工(5)项目工程应用新材料、新技术、新工(6)主持安全防护设施和设备的验收。发(7)参加安全生产检查，对施工中存在的(8)参加、配合因工伤亡及重大未遂事故(2)在编制和审查施工组织设计和方案的（4）对新技术、新材料、新工艺，必须制定相应的安全技术措（5）对改善劳动条件，减轻笨重体力劳动，消除噪声等方面的（1）凡购置的各种机、电设备，脚手架，新型建筑装饰、防水（2）采购的劳动保护用品，必须符合国家标准及相关规定，并（3）做好材料堆放和物品储存，对物品运输应加强管理，保证（1）根据国家有关安全生产的方针、政策及企业实际情况，配（3）按照国家规定，负责审查安全管理人员资格，有权向主管（4）严格执行国家特种作业人员上岗作业的有关规定，适时组（5）认真落实国家和地方政府有关劳动保护的法规，严格执行（6）参加因工伤亡事故的调查，从用工方面分析事故原因，提(1)认真执行上级有关安全生产规定，对(1)认真执行安全生产的各项法规、规定(2)按制度严格履行各项劳务用工手续，(2)经常组织班组人员学习安全技术操作(4)经常检查班组作业现场安全生产状况(2)负责落实安全生产保证计划中有关木(3)组织班组人员认真学习和执行木工安(4)安排生产任务时，认真执行安全技术(5)上工前对所使用的机具、设备、防护(6)组织班组安全活动，开好班前安全生(7)木工间内备有的消防器材应定期检查(9)高空作业对材料堆放应稳妥可靠，严(2)负责落实安全生产保证计划中有关砖(3)组织班组人员认真学习和执行瓦工安(4)安排生产任务时，认真进行安全技术(5)上工前对所使用的机具、设备、防护(6)组织班组安全活动，开好班前安全生(2)负责落实安全保证计划中电工作业施(3)组织班组人员认真学习和执行电工安(4)安排生产任务时，认真进行安全技术(5)上工前对所使用的机具、设备、防护(6)组织班组安全活动，开好班前安全生(10)保证电气设备、移动电动工具临时用电正常运行和安全使(2)负责落实安全保证计划中钢筋班组施工现场安全控制的规(8)拆除架子必须设置警戒范围，输送地(2)负责落实安全生产保证计划中安装班(3)组织班组人员认真学习和执行本工种(4)安排生产任务时，认真进行安全技术(5)上工前对所使用的机具、设备、防护(6)组织班组安全活动，开始班前安全生(3)组织班组人员认真学习和执行本工种(4)安排生产任务时，认真进行安全技术(5)上工前对所使用的机具、设备、防护(6)组织班组安全活动，开好班前安全生(7)机械作业时，操作人员不得擅自离开(9)起重臂下严禁站人，在吊装过程中应(1)严格执行安全生产规章制度和措施，(2)认真学习执行电工安全技术操作规程(3)坚持每日上班巡回检查制度。坚持班(5)电工所有绝缘工具应妥善保管好，严(6)在班前必须检查工地所有电器，发现(7)实行文明施工，不得从高处向地面抛(9)发生事故和未遂事故，立即向班组长(2)认真学习和执行机械操作工安全技术(4)要严格执行安全技术施工方案和安全(2)认真学习和执行油漆、玻璃安装工安(3)对各类油漆、易燃易爆品应存放在专(4)油漆库房应有良好的通风，并有足够(5)搬运玻璃时，应戴防护手套。安装窗(8)发生事故和未遂事故，立即向班组长(2)认真学习和执行机械维修工安全技术(3)修理机械要选择平坦监视地点停放，(4)检修有毒、易燃物的容器或设备时，(8)修理电气设备，要先切断电源，并锁(9)多人操作的工作平台，中间应设防护(2)认真负责搞好仓库内部材料、设备及(3)工程需要的材料库存不足时，应提早(4)仓库内应保持整洁、货物堆放整齐、(7)做好收、管工作，签好每一张单据，(8)定期检查仓库消防器材的完好情况，(4)在生产任务与安全保障发生矛盾时，(1)认真学习、贯彻执行国家和上级有关(2)在编制和审查施工组织设计和方案的(5)对改善劳动条件，减轻笨重体力劳动(6)参加伤亡事故和重大已、未遂事故中(1)对机、电、起重设备、锅炉、受压容(2)严格执行国家特种作业人员上岗作业(2)采购的劳动保护用品，必须符合国家(3)做好材料堆放和物品储存工作，对物及时提取安全技术措施经费、劳动保护经费及其他安全生产所需经(3)经常对职工进行消防安全教育，会同(1)配合有关部门，负责对职工进行体格(4)负责本企业食堂（含现场临时食堂）(5)经常对本部门人员开展安全教育，对(6)对施工现场大型生活设施的建、拆，(7)发生工伤事故要及时上报并积极组织(2)及时发现生产环境和设施方面存在的(7)开展安全生产竞赛活动，对涌现出的(8)抓典型，推广安全生产科学管理和开(9)监督企业是否将劳动保护问题列入职工代表大会的议事日2、本办法适用于公司各个部门，各类管理人员安全生产责任的5、安全生产责任制考核采用日常考核与安全检查同时进行，公6、每次考核结果作为公司评优、晋级、奖金评定、降级、处分内每次考核有30％的人基本称职、70％的人称职，则该部门为基本称职。部门内每次考核有50％的人不称职，该部门为不称职。每次(2)第一次考核不称职的部门和个人，公(3)第三次考核仍然不称职的部门领导、8、由于责任过失造成伤亡事故或重大经济损失者，除追究其个根据公司有关规定，各科室管理人员要按有关要求定期进行考3、考核内容主要为：执行安全生产责任制的情况，落实各项安5、考核结果：由考核部门综合评定结果，分优良、合格、不合1、考核对象：项目经理、项目技术负责人、项目施工员、项目2、考核人：公司安全管理科负责考核项目经理。项目经理负责施工单位：考核日期：年月日序号考核内容应得分数扣减分数实得分数1安全生产管理未进行管理人员安全责任考核的扣10分；未建立安全管理网络的扣5分；未成立安全管理小组的扣5分；未定期召开安全生产例会的扣10分；对安全生产奖罚不分明的扣10分2未制定安全管理目标的扣10分；未进行责任目标分解的扣10分；无责任目标考核的扣5分3安全教育未进行有关安全生产法规、法令、政策和规章制度的贯彻执行的扣10分；未对职工开展安全生产教育活动的扣10分；未开展安全生产评比活动的4安全生产领导责任对安全生产管理不严的扣10分；对职工提出合理的安全生产建议不接受的扣10分；安全生产文件未全面贯彻的扣10分；对安全生产措施费用控制不严的扣10分；经济承包中无安全生产指标的5工伤事故处理工伤事故未按规定处理报告的扣5分；工伤事故未按调查分析规定处理的扣10分；未参加重大事故处理的扣10分合计被考核人：考核人：施工单位：考核日期：年月日序考核内容应得分数扣减分数实得分数1安全生产管理未协助总经理做好安全生产工作的扣10分；未进行管理人员安全责任考核的扣10分；未建立安全管理网络的扣5分；对安全生产奖罚不分明的扣10分。未组织安全生产定期检查的扣10分；对查出的隐患不处理的扣20分2未制定安全管理目标的扣10分；未进行责任目标分解的扣10分；无责任目标考核的扣5分3安全教育未进行有关安全生产法规、法令、政策和规章制度的贯彻执行的扣10分；未对职工开展安全生产教育活动的扣10分；未开展安全生产评比活动的4安全生产领导责任对安全生产管理不严的扣10分；对职工提出合理的安全生产建议不接受的扣10分；未成立应急救援小组的扣10分；对安全生产措施审批控制不严的扣10分；经济承包中无安全生产指标的扣10分5工伤事故处理工伤事故未按规定处理报告的扣5分；工伤事故未按调查分析规定处理的扣10分；未参加重大事故处理的扣10分合计被考核人：考核人：施工单位：考核日期：年月日序考核内容应得分数扣减分数实得分数1安全技术管理施的扣20分；未修订应急救援预案措施的扣10分2未按安全生产管理目标的要求进行审批安全专项方案的扣20分；未审查职工劳动条件的扣10分3安全教育未开展有关安全生产法规、法规、政策和规章制度的贯彻执行活动的扣20分；未对职工开展安全生产教育活动的扣10分；安全生产评比活动不参加的扣10分4安全生产管理对安全生产管理不严的扣10分；对职工提出合理的安全生产建议不接受的扣10分；对重大事故隐患不管不问的扣20分；对安全管理制度、安全操作规程审批不严的扣20分5工伤事故处理未参加重大事故处理的扣10分；工伤事故未及时调查分析处理的扣10分；工伤事故未按调查分析规定处理的扣10分；发生事故后，未及时对工人进行安全再教育的扣10分；未建立工伤事故档案的扣4分合计被考核人：考核人：单位名称：工程名称：姓名：考核日期：年月日序考核项目应得分数扣减分数实得分数1贯彻安全生产制度规程、规定未落实上级有关的安全生产规程、规定、制度的落实不及时的扣5分组织生产违章指挥的扣15分2安全技术未组织实施安全技术措施的扣10分未向班组进行安全交底的扣10分未监督小组实施的扣5分3安全保护装置验收对施工现场搭设脚手架、龙门架、安全网，安装的电气机械安全保护装置其中一项未进行验收的验收不合格使用的扣20分4违章处理违章指挥的扣10分不经常检查施工现场安全设施的扣5分发现隐患不及时清除的扣10分5周一教育周六检查班前安全教育未坚持周一教育的扣5分未进行周六检查的扣5分未坚持新工人入厂教育的扣20分未坚持班组班前安全教育的扣5分6工伤事故处理工伤事故未及时上报的扣10分未能保护好现场的扣5分考核项目合计考核结果被考核人签字考核人签字处理意见单位名称：工程名称：姓名（工种考核日期：年月日序考核项目应得分数扣减分数实得分数1学习与遵守规章制度、安全操作规程未严格学习与遵守执行规章制度的扣10分2安全交底班前不开安全交底会的扣10分安全交底不全面不具体不清楚的扣5分违章作业、违章指挥的扣15分3学习安全操作规程安全制度未经常组织学习安全规程、规章制度的扣5分新工人入组未做三级教育的扣10分未严禁违章指挥、违章作业的扣10分4安全检查班前未对所用用具、设备、防护用品及作业环境进行安全检查的扣5分检查后发现问题未处理而继续作业的扣10分5事故隐患对现场安全隐患不解决的扣10分对现场安全隐患不申报的扣5分6工伤事故处理对工伤事故不按规定处理的扣10分工伤事故未组织分析原因吸取教训的扣20分7奖惩制度不积极推广改进安全技术经验的扣5分未严励制止坏人坏事鼓励优秀的扣5分考核项目合计考核结果被考核人签字考核人签字处理意见单位名称：工程名称：姓名：考核日期：年月日序考核项目应得分数扣减分数实得分数1贯彻执行安全生产方针、规定、制度未能协助项目经理贯彻安全生产方针的扣20分对项目的安全技术负直接责任未执行的扣20分2编制方案与安全技术措施未组织一般工程施工组织设计编制的扣10分未向项目技术员、工长及有关人员进行书面安全技术交底的扣10分未编制冬、雨季安全技术措施的扣10分未组织实施的扣5分未监督检查的扣5分3安全规章制度学习未能组织工人学习有关安全技术规程、规章、制度的扣5～20分4事故调查分析未参加事故调查分析的扣10分未制定防范措施的扣20分5劳动条件的改善未组织有关人员研究机具设备、消除粉尘、噪声等改善劳动条件的扣20分考核项目合计考核结果被考核人签字考核人签字处理意见单位名称：工程名称：姓名：考核日期：年月日序考核项目应得分数扣减分数实得分数1业务知识经考试业务知识不合格的扣20分不努力学习业务技术知识的扣10分2贯彻执行安全生产规章制度未认真贯彻党和国家的安全生产政策、有关条例、各项规章制度的扣20分3监督、指导、检查未监督实施各项安全措施安全交底的扣10分未制止违章指挥和违章作业的扣10分未指导检查班组班前、班后安全活动的扣10分未及时总结、推广、交流安全生产经验的扣10分4安全设施验收未参加各种安全设施验收工作的扣15分5事故处理未参与事故调查的扣10分未提出处理意见的扣15分考核项目合计考核结果被考核人签字考核人签字处理意见单位名称：工程名称：姓名：考核日期：年月日序考核项目应得分数扣减分数实得分数1贯彻安全生产责任制度未认真贯彻安全生产责任制度的扣20分2监督验收对基坑支护、模板工程未进行监督验收的扣10分未对安全装置、现场设备进行验收的扣10分3违章处理未对违章作业、违章指挥进行制止的扣20分4季节施工未对冬、雨季施工措施进行审查的扣10分未监督实施的扣15分5事故处理未参加安全事故分析、调查、处理的扣15分考核项目合计考核结果被考核人签字考核人签字处理意见单位名称：工程名称：姓名：考核日期：年月日序考核项目应得分数扣减分数实得分数1材料供应未及时供应项目安全设施材料的扣20分2建立供应商未建立合格材料供应商名录的扣15分3安全防护用品的保管未对安全防护用品验收、取证、记录的扣20分未做好验收状态标识的扣10分未储藏保管好安全防护用品的扣10分4材料堆放未按平面布置图堆放材料的扣10分5安全设施的检查试验进入现场的脚手架、安全帽、安全网等安全设施和配件质量不合格的扣20分未定期检查和试验的扣10分对不合格和破损的未及时更换的扣10分6施工工具租用的周转工具不安全的扣15分考核项目合计考核结果被考核人签字考核人签字处理意见单位名称：工程名称：姓名：考核日期：年月日序考核项目应得分数扣减分数实得分数1管理制度未认真落实有关机械管理制度的扣15分未组织好机械施工的扣15分2设备操作保养未监督、指导操作人员正确操作和保养设备的3机械检修未正确判断机械故障并组织检修的扣15分4设备验收未组织进行设备基础、机位、机棚施工及验收5进出场验收未组织设备进出场验收的扣10分6设备隐患处理未参与设备检查的扣5分对查出的问题未纠正落实并反馈信息的扣10分7机械资料未填写、整理、保管各种机械资料的扣15分考核项目合计考核结果被考核人考核人处理意见单位名称：工程名称：姓名：考核日期：年月日序考核项目应得分数扣减分数实得分数1执行安全保卫制度未认真执行安全保卫工作制度的扣15分2宣传教育未协同有关部门做好法制、消防宣传工作的扣未教育职工群众做好安全防范工作的扣10分3维护治安工地出现打架、斗殴的扣5分发生治安事故未协助侦破的扣10分4消防学习未组织消防法规和灭火知识学习的扣10分5消防技能不懂防火工作计划及灭火方案的扣15分不知消防器材的性能、使用与保养方法的扣15分6火险处理发现火险隐患未及时向有关部门提出整改意见7火灾扑救发生火灾时未带领职工进行扑救并保护现场的未协助有关部门调查起火原因的扣5分考核项目合计考核结果被考核人考核人处理意见施工单位：考核日期：年月日序考核内容应得分数扣减分数实得分数1安全技术管理对安全专项方案审批把关不严的扣20分；对“四新”使用没有编制安全措施的扣10分；对查出的隐患不提出整改意见和措施的扣20分；未制定安全生产计划的扣10分2未制定安全生产目标管理计划的扣20分；未制定安全生产目标值的扣10分；安全目标未能实现的扣20分3安全教育未开展有关安全生产法规、法令、政策和规章制度的贯彻执行活动的扣20分；未对职工开展安全生产教育活动的扣10分；不开展安全生产评比活动的扣10分4安全生产管理未做好三级安全教育、考核工作的扣20分；未组织安全生产定期检查的扣20分；对安全管理制度、安全操作规程的实施检查不严的扣20分；对安全生产先进经验不推广的扣10分；不开展评比活动的扣10分5工伤事故处理工伤事故未及时调查分析处理的扣10分；工伤事故未按调查分析规定处理的扣10分；发生事故后，未做好“四不放过”教育的扣10分；未建立工伤事故档案的扣4分；未进行事故统计的扣6分合计被考核人考核人施工单位：考核日期：年月日序考核内容应得分数扣减分数实得分数1安全技术管理施工组织设计不过问的扣10分；安全技术措施不了解的扣10分；只抓质量不顾安全生产的扣10分2未制定安全生产目标管理计划贯彻执行的扣20分3安全教育未开展有关安全生产法规、法令、政策和规章制度的贯彻执行活动的扣20分；未对职工开展安全生产教育活动的扣10分4安全生产管理未参加安全生产定期检查的扣20分；对安全管理制度、安全操作规程的实施检查不严的扣20分；对安全生产先进经验不推广的扣10分；对安全生产不交底的扣10分5工伤事故处理工伤事故未参加调查分析处理的扣10分；工伤事故未按调查分析规定处理的扣10分；发生事故后，未做好“四不放过”教育的扣10分合计被考核人考核人施工单位：考核日期：年月日序考核内容应得分数扣减分数实得分数1安全技术管理未制定各工种安全技术操作规程的扣20分；不熟悉安全技术管理规定的扣10分；对安全技术问题不能及时解决的扣10分；未能提出改善施工劳动条件内容和措施的扣5～10分2未参加重大施工组织设计编制的扣10分；特殊分项工程项目未单独编制专项安全施工组织设计的扣8分；安全措施未交底的扣8分；未参加安全生产大检查的扣10分；检查出事故隐患整改做不到“五定”的扣2～6分；对重大事故隐患整改通知书所列项目未如期完成的扣5分3安全教育未组织工人开展工种安全技术操作规程教育的扣10分；未认真贯彻安全技术措施、方针、政策4安全目标管理未制定安全生产目标管理计划贯彻执行的扣15分；未制定目标管理措施的扣5～10分5工伤事故处理工伤事故未及时调查分析处理的扣10分；工伤事故未按调查分析规定处理的扣10分；发生事故后，未及时对工人进行安全再教育的扣10分；未建立工伤事故档案的扣4分合计被考核人考核人施工单位：考核日期：年月日序考核内容应得分数扣减分数实得分数1安全技术管理未提出职业病的预防措施的扣10分；未提出改善劳动卫生条件的扣10分2未制定安全生产目标管理计划的贯彻执行的扣3安全教育未对职工进行有关安全生产的法律、法规、政策、规章制度的宣传、贯彻的扣20分；未对职工开展安全操作教育的扣10分4安全生产管理对安全生产管理体制不进行监督检查的扣15分；工会安全检查不组织的扣10分；不出版安全生产宣传刊物的扣10分5工伤事故处理工伤事故未参加调查分析处理的扣10分；未做好“四不放过”教育的扣10分合计被考核人考核人施工单位：考核日期：年月日序考核内容应得分数扣减分数实得分数1安全技术管理未编制门卫制度的扣10分；未编制综合治理制度的扣10分；未编制食品中毒防范措施的扣10分2未制定安全生产目标管理计划的贯彻执行的扣3安全教育未对新工人进行法制教育的扣20分；未对职工开展安全操作教育的扣10分；未贯彻劳动保护条例的扣8分4安全生产管理未落实消防工作的扣8分；未做好综合治理工作的扣8分；未做好职工纠纷处理工作的扣8分；未做好防暑工作的扣8分；未做好应急救援的所需器材的扣10分5工伤事故处理工伤事故未参加调查分析处理的扣10分；未做好“四不放过”教育的扣10分合计被考核人考核人施工单位：考核日期：年月日序考核内容应得分数扣减分数实得分数1安全技术管理未做好安全技术措施经费控制工作的扣10分；未做好劳动保护用品费用的控制工作的扣10分2未制定安全生产目标管理计划的贯彻执行的扣3安全教育未参加安全生产教育活动的扣10分；对职工安全教育经费不及时支付的扣10分4安全生产管理安全奖、罚不及时兑现的扣15分；将安全技术措施费移用的扣20分5工伤事故处理工伤事故未参加处理的扣15分；未做好“四不放过”教育的扣15分合计被考核人考核人施工单位：考核日期：年月日序考核内容应得分数扣减分数实得分数1安全技术管理未建立试验工作手册的扣15分；未编制试验安全操作规程的扣15分2未制定安全生产目标管理计划的贯彻执行的扣3安全教育新机械使用没有对有关人员交底的扣10分；未对职工开展安全操作教育的扣10分4安全生产管理购买的机械设备、劳动保护用品没有合格证件的扣10分；对试验设备没有建立安全管理制度和台账的扣15分；试验机械设备没有按规定进行检查、维修、保养的扣10分；未按操作规程操作的5工伤事故处理工伤事故未按规定处理报告的扣5分；工伤事故未按调查分析规定处理的扣10分；未建立工伤事故档案的扣5分合计被考核人考核人工程项目：考核日期：年月日考核时间部门名称(作业班组)总人数称职人数基本称职人数不称职人数施工单位工程名称责任人考核人检查时间安全生产责任制主要内容：安全生产责任制执行情况：检查考核意见：检查考核人员：被检查考核人员：单位名称：工程名称：考核日期：年月日序号姓名职务填表人：审核人：第二节安全管理目标（1）贯彻项目经理是本工程项目安全生产第一责任者的原则，（2）本指标为否定指标，为把指标控制到最低点，必须坚持安（4）组织搞好定期的安全检查，落实隐患整改，防止重大事故（5）搞好新工人、变化工种的安全教育及项目管理人员的年度1、按所确定的安全管理目标（伤亡控制指标、安全达标、文明2、每月由项目经理及安全专业人员对本项目管理人员进行一次3、每年由上级主管部门不定时抽查考核情况，企业与项目、项4、每月由项目经理亲自组织一次安全检查，并有检查记录及反5、项目经理每月要定期召开安全生产会议，并对各班组进行日1、对安全工作有突出贡献的项目，按年初签订责任书的具体条2、对在安全生产工作中有突出贡献或优异成绩的单位或个人视（2）不制定单项技术施工方案或施工方案针对性不强，不按施（7）不按规定安装架设施工现场用电线路和设施，危及人身安（9）不具备施工等级资格，又不签定安全施工合同，不办理安3、发生轻伤事故、中毒事故、重大未遂事故、重大经济损失事产第一责任人和直接责任人（简称甲方代表项目经理部与班组安全生产第一责任人即班组长（简称乙方）代表班组签订年度安元以下扣10分，直接经济损失超过二万元每增加一万元加扣4分。⑥发生井架、脚手架、塔吊、电梯倒塌事故扣60分（指特种作针对性等问题，每次扣2分。（2）实施安全否决权，凡发生死亡事故、重伤事故或年终考核 5、乙方管理人员和施工班组长应认真履行检查职责，认真做到本责任书一式二份，甲乙双方各执一份。产不受火灾的危害，项目部与施工班组特签订以下消防安全责任协1、甲方负责建立和贯彻消防防火责任制和管理制度，负责对乙3、乙方必须认真执行消防防火责任制和管理制度，认真学习消4、定期进行防火安全检查，发现火灾隐患应立即进行整改，对5、乙方施工或生活用电必须严格按照规范和规程执行，严禁擅6、乙方在生产中动用明火必须通知甲方，取得审批手续和动火7、乙方在生活区不得使用电炉、煤炉、油灯等不利于防火安全甲方对乙方处以100～5000元的罚款，视情节轻重提交有关部门处第三节安全生产会议制度1、安委会办公室设在安全科，负责安委会日常工作，办公室主2、安委会职责：抓好日常安全生产工作，组织、处理安全生产1、宣传贯彻国家、建设部、地方政府及集团公司有关安全生产3、发言顺序为：安全部、质量、技术部、行政办公室及其他需（1）安全部汇报各项目的安全责任制（事故、安全隐患检查）（2）质量部汇报生产质量，存在的影响安全生产的共性问题及123本部门带倾向性及严重安全隐患的456注：本表于月末前交安委会办公室（安监室如表格内填写不下时，可附页。序注：本表于月末前交安委会办公室，如表格内填写不下时，可附页。1、宣传和贯彻国家各项有关安全生产的方针政策、法律法规以④劳动人事负责人汇报工人岗位责任制和各部门安全责任制与 本月安全议题（会议议事重点）各部门安全管理备注1、重点议题2、议题分析3、相关对策4、费用预算5、横向联系6、其他事项各负责人安全管理（图记载事项）确认第四节班组安全建设制度1、各班组必须领会班前活动制度的意义，掌握自己工种的安全2、班前安全活动作为安全生产考核的一项指标，公司分管安全（1）工地负责人在每天早晨上班前要抽出时间召开班组长安全（2）对于危险性较大的施工项目，除了制定有针对性的安全技术措施及施工方案外，还应组织召开由全体操作人员参加的安全会（3）各班组长在安排操作工人上岗前，应对作业面进行一次全（5）分析工人的安全思想动态及施工现场安全生产形势，表扬1、班组长是班组安全工作的第一责任人，对班组安全工作负全4、班组必须实行安全轮流值日制度，除新工人外，每天或每周（1）本班组的概况和工作范围，本岗位、工种或其他对应岗位（1）在新技术、新工艺、新材料、新设备使用前，班组必须组（2）新职工、换岗职工上岗前必须经过班组级安全教育，教育（5）对受安全教育后的人员，班组长或安全员必须检查教育效（1）总结上周安全工作，并对班组各岗位进行安全讲评，研究（2）结合实际问题学习讨论上级有关安全生产指示精神；系统1、班组长要组织进行班前和班中检查。班前检查可结合交接班2、值日人员应督促本班组人员按规定穿戴好劳防用品，检查各3、安全检查查出的问题无论是否整改都应记入安全值日栏内，1、班组的每个岗位、工种和所操作的机电设备、工具都必须有2、班组要根据生产环境等因素的变化，事故教训等情况，及时检查现有规程制度是否健全。要根据实际情况及时提出补充修改意3、所有安全措施都必须在施工前认真学习，并在实际工作中严4、凡上级颁发的与本班组有关的各项规章制度及各类操作证、5、班组要保证每周必须抽考安全规程，抽考规程要全面，全班6、结合当天工作实际，应学习、抽考相关安全规程的有关条款1、班组必须实行安全互保制，互保对象要明确，有图表或文字2、工作前，班组长应根据出勤情况和人员变动情况，明确当天3、在每一摊工作中，工作人员形成事实上的互联保，应履行互4、作业中，互保双方要对对方人员的安全健康负责，做到四个互相，即（1）互相提醒：发现对方有不安全行为与不安全因素、可能发（3）互相监督：工作中要互相监督，严格执行劳动防护用品穿（4）互相保证：保证对方安全生产（施工）作业，不发生人身5、班组各互保对象之间、班组与班组之间，在作业过程中要实（1）在工作中发现互保对象以外的人员有不安全行为与不安全（3）在工作中与互保对象以外的人员要互相监督，共同严格执1、班组内的机电设备、工具、车辆及工作现场等都必须做到无3、班组内每个职工都必须认真执行安全操作规程和各项规章制4、特种作业人员从事相关操作，必须持证上岗。不得安排无证6、新上岗职工（含换新工种人员）必须要有专人监护，负责其1、班组长经安全培训考核合格，应具备辨识危险、控制事故的4、开好班前会，过好安全活动日，做好安全学习记录，安全教6、能运用现代化安全管理方法，搞好事故的预测预防，做到自8、作业环境整洁、安全通道畅通、安全标志醒目，做到文明生9、围绕提高作业环境的安全化水平，开展技术革新和攻关，提2、除班组长、安全员外，组员也必须经安全培训考试合格，具3、班组长、安全员必须具有现代化安全管理常识，在班组安全工程名称：年月日第五节施工现场安全色标管理制度1、凡公司所用的安全标志的图形、颜色及材质都必须符合国家4、对工程所用的安全标志牌应在工程开工前准备就绪，按工程的实际进度及安全标志总平面布置图在相关位置及规定地方进行整安全标志是指在操作人员容易产生错误，有造成事故危险的场1、禁止标志：是不准或制止人们的某种行为（图形为黑色，禁2、警告标志：是使人们注意可能发生的危险（图形警告符号及3、指令标志：是告诉人们必须遵守的意思（图形为白色，指令4、提示标志：是向人们提示目标的方向，用于消防提示（消防1、根据工程特点及施工不同阶段，有针对性的设置安全标志；2、各施工阶段的安全标志应是根据工程施工的具体情况进行增类别数量位置起止时间禁止类（红色）禁止吸烟材料库房、成品库、油料堆放处、易燃易爆场所、材料场地、木工棚、施工现场、打字复印室禁止通行外架拆除、坑、沟、洞、槽、吊钩下方、危险部位禁止攀登禁止跨越外用电梯出口、通道口、马道出入口首层外架四面、栏杆、未验收的外架指令类（蓝色）必须戴安全帽外用电梯出入口、现场大门口、吊钩下方、危险部位、马道出入口、通道口、上下交叉作业必须系安全带现场大门口、马道出入口、外用电梯出入口、高处作业场所、特种作业场所必须穿防护服通道口、马道出入口、外用电梯出入口、电焊作业场所、油漆防水施工场所必须戴防护眼镜马道出入口、外用电梯出入口、通道出入口、车工操作间、焊工操作场所、抹灰操作场所、机械喷漆场所、修理间、电镀车间、钢筋加工场所警告类（黄色）当心弧光焊工操作场所当心塌方坑下作业场所、土方开挖机械伤人钢筋加工现场、机械修理场所提示（绿色）安全状态安全通道、行人车辆通道、外架施工层防护、人行通道、防护棚第六节安全生产教育管理制度6、企业待岗、转岗、换岗的职工，在重新上岗前，必须接受一③施工用化工产品的用途，防毒知识，防火及防煤气④本人工程内容易发生事故的部位及劳动防护①凡改变工种或调换工作岗位的工人必须进行变换工种安全教（2）外施队上岗作业前的三级安全教育，分别由用工单位（公（3）外施队上岗前须由用工单位劳务部门负责将外施队人员名④建筑施工中因工伤亡事故的典型案例和控制④讲解建筑施工中常用的有毒有害化学材料的用途和预防中毒（5）外施队上岗作业前，必须由外施队长（或班组长）负责组（6）对外施队进行三级安全教育时，必须分级进行考试。经考（9）在向外施队（班组）下达生产任务的时候，必须向全体作工程名称： 工程名称： 出生年月： 文化程度： 班组工种：教育日期三级安全教育内容教育者受教育者公司教育年月日1、企业情况，本行业生产特点及安全生产的意义；2、党和政府的安全生产方针、企业安全生产、劳动保护方面规章制度；3、企业内外典型事故教训；4、事故急救防护知识项目部教育年月日1、本工程概况，生产特点；2、本工程生产中的主要危险因素、安全消防方面注意事项；3、具体讲解本单位有关安全生产的规章制度和当地政府的有关规定；4、历年来本单位发生的重大事故和事故教训及防范措施班组教育年月日1、根据岗位工作进行安全操作规程和正确使用劳动保护用品的教育；2、现场讲解岗位施工、机械工具结构性能、操作要领；3、可能出现的不正常情况的判断和处理发生事故的应急处理方法；4、本岗位曾发生事故的教育和分析，本工地的安全生产制度教育年度教育考核记录转场、换岗教育考核记录考核成绩补考成绩考核成绩补考成绩培训日期年月日培训单位学时授课人授课地点绩姓名姓名姓名成绩成绩成绩姓名姓名姓名成绩成绩成绩填卡人签名：注：1、公司法定代表人、项目经理每年接受培训时间，不得少于30学时。2、专职安全员每年接受培训时间，不得少于40学时。3、其他管理人员和技术人员每年接受安全培训时间，不得少于20学时。4、此表一式二份，劳资教育部门一份，资料保管一份。人员类别经理和全面工作负责人员教育1、国家有关安全生产的方针、政策、法规和标准的教育2、上级有关安全生产的标准、规定、制度和要求的教育3、安全生产工作决策、建立安全生产保证体系和安全生产责任制教育4、处理好安全与进度、质量、效益的关系的教育5、事故发生机理、预防工作和安全技术教育6、典型事故案例分析和事故处理教育7、现代安全管理知识和理论教育施工生产管理负责人员教育1～6、同经理教育的1～6项7、安全检查要求和安全性评价知识教育8、违章指挥和其他安全管理注意事项教育施工技术管理负责人员教育1.2、同经理教育的1～2项3、技术工作安全生产责任制教育4、安全技术理论和措施编制要求教育5、典型事故案例及其技术问题分析教育6、安全技术研究和总结工作教育安全管理负责人员教育1～3、同经理教育的1～3项4～6、同经理教育的4～6项7、组织和做好安全检查和安全性评价工作教育8、安全管理报告、研究和总结工作教育9、指导各级安全人员作好安全生产监督工作的教育安全员教育1、安全员岗位工作内容和职责教育2、安全检查监督工作的知识和技能教育3、发现问题及时报告的教育外协队伍管理人员1～5、同经理教育工作1～4项和6项6～7、同生产管理负责人员教育的7～8项8、生产预防技术、“三宝一器”等安全用品使用要求教育9、中小型机械、临时用电的安全使用与管理教育10、民工安全生产的要求教育其他人员1、岗位安全工作规定和安全责任制教育2、岗位安全操作和防护技能教育工程名称：序号姓名年龄文化程度考试时间考试成绩备注填表人：日期：工程名称：地点授课（时）教育者受教育者教育内容记录人：受教育者签名教育类别：三级安全教育（变换工种教育或其他类型教育）教育类别：公司级教育（三级教育或其他类型教育）年月日主讲单位（部门）主讲人受教育工种（部门）教育内容：记录教育过程中的全部具体内容通常有以下内容：国家、省市及有关部门制订的安全生产方针、政策、法规和企业的安全规章制度等比如：《建筑法》有关“安全生产管理”部分《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）企业安全生产教育制度记录人：受教育者（签名原工种变换工种人数教育人签名受教育者签名教育时间注：特种作业人员变换工种须经市级有关部门重新培训考核发证。第七节安全检查制度与安全生产评价标准2、采取自检与巡回检查相结合的方法，除对定期与不定期安全3、在检查中，检查组的成员应做到分工明确，对检查出的施工4、施工队、班组车间应坚持班中检查，主要检查作业点存在的经常性的检查包括公司组织的、项目经理部组织的安全生产检（3）交接检查：上道工序完毕，交给下道工序使用或操作前，工程名称检查日期气象气温责任人施工层数负责工厂序号说明1脚手架间距、拉接、脚手板、卸荷、剪刀撑兜立安全网2吊篮架子卡头、保险绳、就位固定、滑轮、吊点吊绳、保险钩3特殊工程持证信号工、机械操工、塔吊司机、锅炉工4井字架吊笼安全门、地锚、缆风绳、超高限位、钢丝绳、电箱、卷筒（3-5卷）、视觉、防护棚、信号5坑槽边坡防坡（支撑）、边坡荷载、栏杆、爬梯、斜道6临边防护槽（坑）边和屋面、进出料口、楼梯、平台、框架结构四周7孔洞口电梯井口、预留洞口、通道口、阳台口8接线、照明、门锁、一闸多机、三相五线9垂直运输机械吊具、钢丝绳、防护设施、吊钩保险中小型机械防护装置、接零、接地、轮、轴罩、漏电保护器材料堆放砂、石子回火装置、防护罩防护用品使用安全帽、安全带、防护镜、防护鞋其他防护平整、标志、水坑、临时便桥特殊情况交叉作业、缆风绳、外用电梯安全门、首层安全网出入道口及斜道防护棚、栏杆、宽度、高度、防滑条、挡脚板、平台宽度消防器材灭火器、桶、钩、警示牌、用火证、看火烟头、吸烟室消防设施消防井、消防池、抽水机、消防通道备注有防护打√整改记录：记录人内业资料员）工程名称：工程检查时间：年月日检查重点：参加检查人员：交接班日期交班人姓名接班人姓名上月份值班遗漏未处理完的安全隐患对下月值班的工作要求记录人内业资料员）工程名称：检查时间年月日参加检查人员：单位：年月日班组长姓名班组总人数参加活动人数缺席人数安全质量活动内容工程名称：编号：检查日期检查部位、项目内容检查人员检查发现的违章、事故隐患实况记录整改通知对重大列项实行整改方案整改措施完成整改的最后日期整改责任人复查日期项目负责人签名：安全员签名：整改负责人签名：整改复查记录遗留问题的处理安全生产责任人：工程名称工程地点结构工程项目预算造价万元建筑面积m2层数幢数建设单位基建负责人施工单位企业资质等级单位电话安全第一责任人联系电话手机安全直接责任人联系电话工程项目负责人联系电话工程项目安全责任人专职安全员施工员开工日期计划竣工时间安全监督员意见经办人：年月日审核意见经办人：年月日备注：工程名称工程地址建设单位负责人施工单位工程造价万元施工人数人建筑面积m2层数结构形式开工时间竣工时间项目经理办公电话手机施工现场安全情况打×打×各级安全管理机构是否组成“五牌一图”是否齐全安全生产责任制是否落实到人安全技术交底资料是否齐全安全管理制度是否齐全安全操作规程是否明确施工组织设计中的安全措施是否获批准新工人是否进行安全三级教育施工临时用电组织设计或方案是否落实施工防火方案是否批准和落实施工安全防护用品是否准备就绪特种作业人员是否有合格证件主要施工机具情况名称型号规格单位数量出厂时间合格证书生产厂家分包工程情况施工单位分包项目造价（万元）负责人安全员情况姓名安全员证号发证机关姓名安全员证号发证机关主要安全防护用品情况名称型号规格单位数量使用时间合格证号生产厂家特种作业人员情况姓名发证机关上岗证号固定工临时工 你单位施工的工程，经我站安全、文明施工检查，施工 工程名称工程地址施工单位受监编号安监员签名：年月日站领导签名：年月日停工通知号：下达日期：承办人：年月日 建安监停字第号 :你单位施工的工程，经我站安全、文明施工检查，施 签发人签字）签收人签字）安监员：工程名称施工单位整改限期已整改内容项目经理意见签名：年月日公司意见安全负责人签名：年月日安监站复查意见安监员签名：年月日站领导签名：年月日说明：1、本表由施工单位填写，并报安监站。2、安监站接到报告后必须派安监员到现场复核。 整改责任人签字） 整改责任人签字） 整改责任人签字） 整改责任人签字） 整改责任人签字） 整改责任人签字） 7、井架与电梯： 整改责任人签字） 整改责任人签字） 整改责任人签字） 整改责任人签字）施工单位公章）监理单位或建设单位公章）项目部安全第一责任人签字）现场负责人经检查后 施工单位法定代表人资质等级项目名称项目经理资格证号检查阶段得分其中文明施工得分检查中发现隐患及整改意见：1、安全管理： 2、文明施工： 3、外脚手架： 4、基坑支护与模板工程： 5、三宝四口： 6、施工用电： 7、井架与电梯： 8、塔吊一起重吊装： 9、施工机具： 10、其他： 检查人员陪同检查人员附检查评分表1、对建筑施工中易发生伤亡事故的主要环节、部位和工艺等的安全生产业绩单项评价及由以上两项单项评价组合而成的安全生产2、施工企业安全生产条件单项评价的内容应包括安全生产管理3、施工企业安全生产业绩单项评价的内容应包括生产安全事故4、安全生产条件、安全生产业绩单项评价和安全生产能力综合（2）分项评分表中的各评分项目的实得分不应采用负值，扣减评分的实得分可评分项目的应得分值之和（2）单项评分中的各评分项目的实得分不应采用负值，扣减分（4）当评分项目涉及重复奖励或处罚时，其加、扣分数应以该1、施工企业安全生产条件、安全生产业绩的单项评价和安全生评价等级评价项分项评分表中的实得分为零的评分项目数（个）各分项评分实得分单项评分实得分合格0基本合格0不合格出现不满足基本合格条件的任意一项时评价等级评价项单项评分表中的实得分为零的评分项目数（个）评分实得分合格0基本合格不合格出现不满足基本合格条件的任意一项或安全事故累计死亡人数3人及以上或安全事故造成直接经济损失累计30万元以上评价等级评价项施工企业安全生产条件单项评价等级施工企业安全生产业绩单项评价等级合格合格合格基本合格单项评价等级均为基本合格或一个合格、一个基本合格不合格单项评价等级有不合格1未按规定建立安全生产责任制度或制度不责任制度中未制定安全管理目标或目标不承发包合同中无安全生产管理职责和指标有关层次、部门、岗位人员以及总分包安分未制定安全生产奖惩考核制度或制度不齐未按安全生产奖惩考核制度落实奖罚的扣查管理制度抽查企业及施工现场相关记录2未按规定建立制度或制度不齐全的扣未落实保障安全生产的技术措施资金的扣3制度未明确项目经理、安全专职人员、特殊工种、待岗、转岗、换岗职工、新进单位未按计划实施教育培训活动或实施记录不4未按规定制定包括企业和各层次安全检查季节性安全检查的时间和实施要求的扣3-5分制度未规定对隐患整改、处置和复查要求无检查和隐患处置、复查的记录或隐患整5未按规定制定事故报告处理制度或制度不未按规定实施事故的报告和处理，未落实未制定事故应预案，未建立应急救援小组序号评分项目评分标准评分方法应得分扣减分实得分1企业资质和从业人员资格企业资质与承发包生产经营行为不相符的扣30分总分包单位主要负责人、项目经理和安全生产管理人员未经过安全考核合格，不具备相应的安全生产知识和管理能力的扣10-15分其他管理人员、特殊工种人员等其他从业人员未经过安全培训，不具备相应的安全生产知识和管理能力的扣5-10分册，抽查上岗证及教育培训记录，抽查施工现场2安全生产管理机构企业未按规定设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员的扣10-25分无相应安全管理体系的扣10分各级未配备足够的专、兼职安全生产管理人员的扣5-10分图、安全管册清单等3分包单位资质和人员资格管理未制定对分包单位资质资格管理及施工现场控制的要求和规定的扣15分缺乏对分包单位资质和人员资格管理及施工现场控制的证实材料的分包单位承接的项目不符合相应的安全资质管理要求的扣15分50人以上规模的分包单位未配备专、兼职安全生产管理人员的扣3-5分对分包单录，合格分包方名录，抽查施工资料4供应单位管理未制定对安全设施所需材料、设备及防护用品的供应单位的控制要求和规定的扣20分无安全设施所需材料、设备及防护用品供应单位的生产许可证或行业有关部门规定的证书的每起扣5分安全设施所需材料、设备及防护用品供应单位所持生产许可证或行业有关部门规定的证书与其经营行为不相符的每起扣5分对供应单录，合格供应方名录，抽查施工资料评分员：年月日注：表中涉及的大型设备装拆的资质、人员与技术管理，应按表1-4-68中“大型设备装拆安全控制”规定的评分标准执行。序号评分项目评分标准评分方法应得分扣减分实得分1危险源控制未进行危险源识别、评价，未对重大危险源进行控制策划、建档的对重大危险源未制定有针对性的应急预案的扣10分查企业及施工现场相关记录2施工组织（方案）无施工组织设计（方案）编制审批制度的扣20分施工组织设计中未根据危险源编制安全技术措施或安全技术措施无针对性的扣5-15分施工组织设计（方案、包括修改方案）未经技术负责人组织安全等有关部门审核、审批的扣5-10分查企业技术管理制度，抽查企业备份或施工现场的施工组织设计3专项安全技术方案专业性强、危险性大的施工项目，未按要求单独编制专项安全技术方案（包括修改方案）或专项安全技术方案（包括修改方案）无针对性的扣5-15分专项安全技术方案（包括修改方案）未经有关部门和技术负责人审核、审批的扣10-15分方案未按规定进行计算和图示的扣5-15分技术负责人未组织方案编制人员对方案（包括修改方案）的实施进行交底、验收和检查的扣5-10分未安排专业人员对危险性较大的作业进行安全监控管理的扣3-5分抽查企业备份或施工现场的专项方案4安全技术交底未制定各级安全技术交底的相关规定的扣15分未有效落实各级安全技术交底的扣5-15分交底无书面交底记录，交底未履行签字手续的扣3-5分查企业相关规定企业备份及施工现场交底资料5安全技术标准、规范和操作规程未配备现行有效的、与企业生产经营内容相关的安全技术标准、规范和操作规程的扣15分安全技术标准、规范和操作规程配备有缺陷的扣5-10分查企业规范目录清单，抽查企业及施工现场的规范、标准、操作规程6安全设备和工艺的选用选用国家明令淘汰的设备或工艺选用国家推荐的新设备、新工艺、新材料，或有市级以上安全生产技术成果的加5分抽查施工组织设计和专项方案及其他记录评分员：年月日注：表中涉及的大型设备装拆的资质、人员与技术管理，应按表1-4-68中“大型设备装拆安全控制”规定的评分标准执行。序号评分项目评分标准评分方法应得分扣减分实得分1设备安全管理未制定设备（包括应急救援器材）安装（拆除）、验收、检测、使用、定期保养、维修、改造和报废制度或制度不完善、不齐全的扣10-25分购置的设备，无生产许可证和产品合格证或证书不齐全的扣10-25分设备未按规定安装（拆除）、验收、检测、使用、保养、维修、改造和报废的扣5-15分向不具备相应资质的企业和个人出租或租用设备的扣10-25分无企业设备管理档案台账的扣5分设备租赁合同未约定各自安全生产管理职责的扣5-10分查企业设备度，查企业设备清单和管理档案，抽查施工现场设备及管理资料2大型设备装拆安全控制装拆由不具备相应资质的单位或不具备相应资格的人员承担的扣25分大型起重设备装拆无经审批的专项方案的扣10分装拆未按规定做好监控和管理的扣未按规定检测或检测不合格即投入使用的扣10分抽查企业备份或施工现场方案及实施记录3安全设施和防护管理企业对施工现场的平面布置和有较大危险因素的场所及有关设施、设备缺乏安全警示标志的统一规定的扣5分安全防护措施和警示、警告标识不符合安全色与安全标志规定要求的扣定，抽查施工现场4特种设备管理未按规定制定管理要求或无专人管理的扣10分未按规定检测合格后投入使用的扣抽查施工现场5安全检查测试工具设备管理未按有关规定配备相应的安全检测工具的扣5分配备的安全检测工具无生产许可证和产品合格证或证件不齐全的扣5分安全检测工具未按规定进行复检的录，抽查施工现场检测工具分项评分评分员年月日序号评分项目评分标准评分方法应得分扣减分实得分1生产安全事故控制安全事故累计死亡人数2人的扣30分安全事故累计死亡人数1人的扣20分重伤事故年重伤率大于0.6‰的扣15分一般事故年平均频率大于3‰的扣10分瞒报重大事故的扣30分表和事故档案2安全生产奖罚受到降级、暂扣资质证书处罚的扣25分各类检查中项目因存在安全隐患被指令停工整改的每起扣5-10分受建设行政主管部门警告处分的每起受建设行政主管部门经济处罚的每起文明工地，国家级的每项加15分，省级的加8分，地市级的加5分，县级的加安全标准化工地，省级的加3分,地市级的加2分，县级的加1分安全生产先进单位，省级的加5分，地市级的加3分，具级的加2分政主管部门管理信息资料，各类有效证明材料3项目施工安全检查按JGJ59-99《建筑施工安全检查标准》对施工现场进行各级大检查，项目合格率低于100%的每低1%扣1分，检查优良率省级及以上安全检查通报表扬的每项加3分；地市级安全生产通报表扬的每项省级及以上通报批评的每项扣3分，地市级通报批评的每项扣2分因不文明施工引起投诉的每起扣2分未按建设安全主管部门签发的安全隐患整改指令书落实整改的扣5-10分政主管部门管理信息资料，各类有效证明材料4安全生产管理体系推行企业未贯彻安全生产管理体系标准的施工现场未推行安全生产管理体系的扣5-15分施工现场安全生产管理体系推行率低应管理资料企业名称：经济类型：资质等级：上年度施工产值：在册人数：安全生产条件单项评价安全生产业绩单项评价序号实得分（满分100分）单项评分实得分（满分100分）①安全生产管理制度②资质、机构与人员管理③安全技术管理④设备与设施管理单项评分实得分①×0.3+②×0.2+③×0.3+④×0.2分项评分表中的实得分为零的评分项目数（个）分项评分表中的实得分为零的评分项目数（个）单项评价等级单项评价等级安全生产能力综合评价等级评价意见：评价负责人（签名）评价人员（签名）企业负责人（签名）企业签章第八节特种作业人员管理制度1、严格执行国家《特种作业人员安全技术考核管理规则》切实4、特种作业人员应当正确使用、保管各种安全防护用具及劳动6、持有特种作业操作证的人员，必须严格执行有关部门的持证7、要建立特殊工种的作业人员档案。坚持学习安全知识、规章8、严禁酒后上岗、无证上岗。每年年初对特种作业人员进行整9、要对特种作业人员上岗前进行安全技术交底，无安全技术交遇有恶劣天气环境不适于特种作业时，必须自觉停止作业。下班后，要将机械设备开关、离合器等处于停止状态、安全状态，断电关箱，2、工作认真负责，身体健康，没有妨碍从事本作业的疾病和生3、具有特种作业所需的文化程度和安全专业技术知识及实践经（4）专业（技工）学校的毕业生，已按国家（或部）颁发的，1、特种作业人员经安全技术培训后，必须进行考核。经考核合2、考核的内容，由发证部门根据国家（或部）颁发的特种作业3、考核分为安全技术理论和实际操作两部分。理论考试和实际（3）其他特种作业人员，由各主管部门或省、市企事业主管部（4）特种作业人员的操作证，由发证部门的最高主管机关规定（5）复审不合格者，可在两个月内再进行一次复审，仍不合格（6）在两个复审期内，做到安全无事故的特种作业人员经所在（7）每次复审情况，负责复审的部门（单位）要在操作证上注1、对在安全生产和预防事故方面做出显著成绩者，所在单位应2、对违章作业和造成事故者，企业