实习协议书电子格式版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

实习协议书电子格式版本合同目录一览1.实习协议的定义与范围1.1定义1.2范围2.实习生的基本信息2.1实习生姓名2.2实习生身份证号码2.3实习生学历2.4实习生专业3.实习单位的基本信息3.1单位名称3.2单位地址3.3单位联系电话3.4单位联系人4.实习内容与要求4.1实习岗位4.2实习任务4.3实习期限4.4实习生的工作时间和休息休假5.实习生的待遇5.1实习生工资待遇5.2实习生福利待遇5.3实习生加班工资6.实习生的培训与指导6.1实习单位对实习生的培训6.2实习单位对实习生的指导7.实习生的考核与评价7.1实习单位对实习生的考核7.2实习单位对实习生的评价8.实习生的解除和终止8.1实习生提前解除实习协议8.2实习单位提前解除实习协议8.3实习协议到期终止9.保密协议9.1实习生与实习单位之间的保密协议10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决地点10.3争议解决时效11.违约责任11.1实习生违约责任11.2实习单位违约责任12.强制性规定12.1法律法规12.2政策规定13.其他约定13.1实习生与实习单位的其他约定14.合同的生效、修改和解除14.1合同生效条件14.2合同修改条件14.3合同解除条件第一部分：合同如下：第一条实习协议的定义与范围1.2本协议的实习范围包括甲方提供的实习岗位、实习任务及实习期间的相关工作。第二条实习生的基本信息2.1乙方姓名：____________________2.2乙方身份证号码：____________________2.3乙方学历：____________________2.4乙方专业：____________________第三条实习单位的基本信息3.1单位名称：____________________3.2单位地址：____________________3.3单位联系电话：____________________3.4单位联系人：____________________第四条实习内容与要求4.1实习岗位：乙方实习岗位为____________________，具体职责和要求详见附件。4.3实习期限：本协议约定的实习期限为自双方签订之日起至____________________日止。4.4实习生的工作时间和休息休假：乙方按照甲方的作息时间进行工作，享有国家法定节假日休息。第五条实习生的待遇5.1实习生工资待遇：甲方按照实习期间乙方的实际工作天数，支付乙方每小时人民币____________________元。5.2实习生福利待遇：甲方为乙方提供____________________福利待遇，具体待遇详见附件。5.3实习生加班工资：乙方加班工资按照甲方规定的____________________标准支付。第六条实习生的培训与指导6.1实习单位对实习生的培训：甲方应为乙方提供____________________培训，以帮助乙方更好地完成实习任务。6.2实习单位对实习生的指导：甲方应为乙方指派指导老师，对乙方在实习期间的工作进行指导。第七条实习生的考核与评价7.1实习单位对实习生的考核：甲方应对乙方在实习期间的工作表现进行定期考核。第八条实习生的解除和终止8.1实习生提前解除实习协议：乙方在实习期限内提前解除本协议，应提前____________________日书面通知甲方。8.2实习单位提前解除实习协议：甲方在实习期限内提前解除本协议，应提前____________________日书面通知乙方。8.3实习协议到期终止：本协议约定的实习期限届满，双方未续签，本协议自然终止。第九条保密协议9.1实习生与实习单位之间的保密协议：乙方应对在实习期间获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，未经甲方同意不得向任何第三方披露。第十条争议解决10.1争议解决方式：双方因履行本协议发生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。10.2争议解决地点：本协议争议解决的地点为____________________。10.3争议解决时效：双方应在本协议约定的争议解决方式下，自争议发生之日起____________________日内解决争议。第十一条违约责任11.1实习生违约责任：乙方违反本协议的约定，应向甲方支付违约金，违约金的标准为____________________。11.2实习单位违约责任：甲方违反本协议的约定，应向乙方支付违约金，违约金的标准为____________________。第十二条强制性规定12.1法律法规：本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。12.2政策规定：本协议的签订和履行应遵守国家相关政策和规定。第十三条其他约定13.1实习生与实习单位的其他约定：双方在本协议之外的其他事项，可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。第十四条合同的生效、修改和解除14.1合同生效条件：本协议自双方签字或盖章之日起生效。14.2合同修改条件：本协议的修改应由双方协商一致，并以书面形式进行。14.3合同解除条件：双方同意解除本协议的，应签订解除协议书，经双方签字或盖章后生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义与范围1.1第三方介入：除甲乙方之外，与本协议无关的各方，包括但不仅限于中介方、担保方、监管方、技术支持方等。1.2第三方介入的范围：包括但不限于对甲乙双方的履约过程进行监督、评估、协调和提供专业服务等。第二条第三方介入的程序与条件2.1第三方介入的程序：甲方应在与乙方签订本协议前，明确第三方介入的具体程序，包括但不限于第三方的选择标准、介入时点、介入方式等。2.2第三方介入的条件：第三方介入的条件应由甲方根据实际情况设定，并通知乙方。乙方应在接到通知后，按照甲方规定的条件与第三方签订相关协议。第三条第三方的主要责任与义务3.1第三方的主要责任：第三方应按照甲乙双方的约定，对实习过程进行监督，确保实习的顺利进行。3.2第三方的主要义务：第三方应遵守相关法律法规，保护甲乙双方的合法权益，不得泄露甲乙双方的保密信息。第四条第三方与甲乙双方的权利与义务划分4.1第三方与甲乙双方的权利划分：第三方介入后，甲乙双方的权利与义务划分不变，第三方仅负责实习过程的监督与协调。4.2第三方与甲乙双方的义务划分：第三方应独立承担因履行其职责而产生的义务，甲乙双方不承担由此产生的任何义务。第五条第三方介入的费用与支付方式5.1第三方介入的费用：第三方介入的费用由甲方承担，具体费用根据双方签订的协议确定。5.2支付方式：甲方应按照与第三方签订的协议约定的支付方式，及时支付第三方介入的费用。第六条第三方责任限额6.1第三方责任限额的定义：第三方责任限额是指第三方在其职责范围内，对甲乙双方造成的损失承担的最高赔偿限额。6.2第三方责任限额的确定：第三方责任限额由甲方与第三方协商确定，并在双方签订的协议中明确。6.3第三方责任限额的调整：第三方责任限额的调整应由甲方与第三方协商一致，并签订补充协议。第七条第三方与甲乙双方的风险划分7.1第三方与甲乙双方的风险划分：第三方介入后，甲乙双方的风险划分不变，第三方仅负责实习过程的监督与协调。7.2第三方不承担甲乙双方的风险：第三方不承担因甲乙双方履行不当而产生的任何风险，甲乙双方独立承担各自的风险。第八条第三方退出机制8.1第三方退出的条件：第三方在履行完其职责后，或因客观原因无法继续履行其职责时，可以退出实习过程。8.2第三方退出的程序：第三方退出时，应提前通知甲乙双方，并与甲乙双方协商确定退出后的相关事宜。第九条第三方介入的终止9.1第三方介入终止的条件：第三方介入终止的条件由甲方与第三方协商确定，并在双方签订的协议中明确。9.2第三方介入终止的程序：第三方介入终止时，应按照双方签订的协议约定的程序进行。第十条第三方与甲乙双方的沟通与协作10.1第三方与甲乙双方的沟通：第三方应保持与甲乙双方的密切沟通，及时了解实习过程中的问题，并提供必要的协助。10.2第三方与甲乙双方的协作：第三方应协助甲乙双方解决实习过程中的问题，确保实习的顺利进行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：实习岗位说明书详细描述实习岗位的工作内容、职责要求、工作条件等信息。附件二：实习任务清单详细列出实习生在实习期间需要完成的任务，包括任务名称、任务描述、完成标准等。附件三：实习期限安排详细说明实习期限的起止日期、工作时间、休息休假安排等。附件四：实习生工资待遇明细表详细列出实习生的工资待遇，包括基本工资、加班工资、福利待遇等。附件五：实习生培训计划详细说明甲方为乙方提供的培训内容、培训时间、培训方式等。附件六：实习生指导老师安排详细列出实习单位为乙方指派的指导老师的姓名、职务、联系方式等信息。附件七：实习生考核评价标准详细说明甲方对乙方实习表现进行考核的评价标准和方法。附件八：保密协议详细列出实习生与实习单位之间的保密信息、保密义务和违约责任等。附件九：争议解决方式说明详细说明双方因履行本协议发生的争议的解决方式、地点和时效等。附件十：违约责任说明详细列出实习生和实习单位违约行为及违约责任认定标准。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为及责任认定：实习生未按照约定提前解除实习协议、未按照约定完成实习任务、违反保密协议等行为均属于违约行为。实习生的违约责任认定标准为违约金，