木材加工运输司机聘用合同书

木材加工运输司机聘用合同书合同编号：__________木材加工运输司机聘用合同书甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一条工作内容1.1乙方作为甲方木材加工运输司机，负责甲方的木材加工产品运输工作。1.2乙方应按照甲方的要求，安全、及时地将木材加工产品从甲方所在地运输至指定地点。1.3乙方应遵守国家相关法律法规，确保运输过程中产品安全，防止损坏、丢失。第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间执行，具体为：__________。2.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应视生产情况给予乙方轮休。2.3乙方加班时，甲方应按照国家规定支付加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币：__________元。3.2乙方的工作绩效奖金根据实际工作完成情况，按照甲方制定的考核标准进行发放。3.3乙方的工资报酬支付周期为每月一次，甲方应在每月的第一个工作日支付乙方上月工资。第四条社会保险4.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应承担的社会保险个人部分由甲方代扣代缴。第五条劳动保护和劳动条件5.1甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。5.2甲方应为乙方提供必要的运输工具和操作培训。第六条保密条款6.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密及与业务相关的其他保密信息。6.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第七条合同的变更、解除和终止7.1双方协商一致，可以变更、解除或终止本合同。7.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。7.3甲方违反本合同规定，乙方有权解除合同。7.4合同期满，双方未续签的，合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.运输工具行驶证复印件4.运输工具保险单复印件5.乙方健康证明6.乙方无犯罪记录证明7.保密协议8.工作绩效考核标准二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求完成运输任务，视为违约。2.乙方损坏、丢失甲方木材加工产品，视为违约。3.乙方未遵守国家相关法律法规，导致运输过程中发生安全事故，视为违约。4.乙方未按照保密协议约定泄露甲方商业秘密，视为违约。5.甲方未按照合同约定支付乙方工资及奖金，视为违约。6.甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险，视为违约。三、法律名词及解释：1.合同法：指《中华人民共和国合同法》规定的法律制度。2.劳动法：指《中华人民共和国劳动法》规定的法律制度。3.社会保险：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约行为：指合同当事人违反合同约定，导致合同目的不能实现的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因运输任务。解决办法：提前与甲方沟通，协调其他运输人员代替完成任务。2.问题：运输过程中木材加工产品损坏、丢失。解决办法：乙方应采取必要措施保护产品安全，如发生损坏、丢失，按合同约定承担责任。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：按保密协议约定追究乙方违约责任，并要求乙方承担赔偿责任。4.问题：甲方未按约定支付乙方工资及奖金。解决办法：甲方应及时支付乙方工资及奖金，如未支付，乙方有权向劳动监察部门