深圳员工劳动合同范例

深圳员工劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

鉴于甲方系依法设立并合法存续的法人或其他组织，乙方符合甲方招聘条件，现甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

1.2甲方有正当理由且提前____个工作日书面通知乙方，可以解除本合同。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方规定的地点、岗位及工种上从事工作。

2.2乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的规章制度，履行工作职责。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作____小时，每周工作____天。

3.2乙方享受国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

四、劳动报酬

4.1乙方的基本工资为人民币____元/月。

4.2甲方按国家规定及公司制度支付乙方加班费、奖金、津贴等。

4.3甲方每月____日前支付乙方上月工资。

五、社会保险和福利

5.1甲方按照国家法律规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方按照国家法律规定，为乙方支付住房公积金。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护措施。

6.2甲方为乙方提供必要的职业培训，提高乙方的工作技能。

七、劳动合同的解除和终止

7.1甲方有以下情形之一，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

7.2乙方有以下情形之一，可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险的；

（3）甲方违反劳动合同约定，损害乙方合法权益的。

七、违约责任

8.1甲方未按照约定支付劳动报酬的，应支付乙方相当于应付工资数额的____%的赔偿金。

8.2甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，应承担相应的法律责任。

8.3乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.2仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

九、其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.乙方身份证复印件

4.乙方学历证书复印件

5.乙方其他相关证书复印件

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同双方：

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

丙方（第三方）：________________________

鉴于甲方系依法设立并合法存续的法人或其他组织，乙方符合甲方招聘条件，丙方作为第三方服务提供方，为保障甲乙双方权益，现甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、合同主体及责任

1.1甲方为用人单位，负责乙方的工作安排、薪酬支付、社会保险及福利待遇等。

1.2乙方为劳动者，在甲方规定的地点、岗位及工种上从事工作，遵守甲方的规章制度。

1.3丙方为第三方服务提供方，负责乙方入职、培训、考核及日常管理等相关事宜。

二、合同期限及工作内容

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.2乙方在甲方规定的岗位及工种上从事工作，具体工作内容详见附件。

三、劳动报酬及支付

3.1乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方按月支付。

3.2乙方享有国家规定的加班费、奖金、津贴等，具体标准详见附件。

3.3甲方应在每月____日前支付乙方上月工资。

四、社会保险及福利

4.1甲方按照国家法律规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方按照国家法律规定，为乙方支付住房公积金。

4.3丙方负责协助甲方办理乙方社会保险及福利事宜。

五、劳动保护及职业危害防护

5.1甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护措施。

5.2甲方为乙方提供必要的职业培训，提高乙方的工作技能。

5.3丙方负责监督甲方履行劳动保护及职业危害防护义务。

六、合同解除及终止

6.1甲方有以下情形之一，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

6.2乙方有以下情形之一，可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险的；

（3）甲方违反劳动合同约定，损害乙方合法权益的。

七、违约责任

7.1甲方未按照约定支付劳动报酬的，应支付乙方相当于应付工资数额的____%的赔偿金。

7.2甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，应承担相应的法律责任。

7.3乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、丙方责任及权利

8.1丙方负责乙方入职、培训、考核及日常管理等相关事宜，确保乙方符合甲方要求。

8.2丙方应协助甲方解决乙方在工作中的问题，保障甲方权益。

8.3丙方有权对乙方进行考核，对不符合要求的乙方提出调整或解除合同的建议。

九、第三方介入的意义及目的

9.1本合同引入丙方作为第三方服务提供方，有利于提高乙方的工作效率，降低甲方的人力成本。

9.2第三方介入有助于规范乙方行为，降低甲方管理风险，保障甲方权益。

十、甲方权益主导的目的及意义

10.1本合同以甲方权益为主导，确保甲方在劳动合同中的权益得到充分保障。

10.2甲方通过加强对乙方及丙方的管理，提高企业竞争力，实现可持续发展。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.乙方身份证复印件

4.乙方学历证书复印件

5.乙方其他相关证书复印件

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

丙方（盖章）：________________________

签订日期：________________________

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同双方：

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

丙方（第三方）：________________________

鉴于乙方具备一定的专业技能和经验，甲方拟聘请乙方担任特定岗位，丙方作为第三方服务提供方，旨在为乙方提供职业发展支持和服务，现甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、合同主体及责任

1.1甲方为用人单位，负责为乙方提供工作机会，支付劳动报酬，并保障乙方的工作环境。

1.2乙方为劳动者，同意在甲方规定的岗位及工种上从事工作，遵守甲方的规章制度。

1.3丙方为第三方服务提供方，负责为乙方提供职业培训、职业规划、心理辅导等服务，并协助乙方与甲方建立劳动关系。

二、合同期限及工作内容

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.2乙方在甲方规定的岗位及工种上从事工作，具体工作内容详见附件。

三、劳动报酬及支付

3.1乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方按月支付。

3.2乙方享有国家规定的加班费、奖金、津贴等，具体标准详见附件。

3.3甲方应在每月____日前支付乙方上月工资。

四、社会保险及福利

4.1甲方按照国家法律规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方按照国家法律规定，为乙方支付住房公积金。

4.3丙方负责协助甲方办理乙方社会保险及福利事宜。

五、乙方权益保障

5.1乙方有权要求甲方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护措施。

5.2乙方有权要求甲方提供必要的职业培训，提高乙方的工作技能。

5.3乙方有权要求丙方提供职业培训和职业规划服务，以促进其职业发展。

六、合同解除及终止

6.1乙方有以下情形之一，可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险的；

（3）甲方违反劳动合同约定，损害乙方合法权益的。

6.2甲方有以下情形之一，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

七、丙方责任及权利

7.1丙方负责为乙方提供职业培训和职业规划服务，协助乙方提升职业素养和技能。

7.2丙方有权对乙方进行考核，对乙方的工作表现提出意见和建议。

7.3丙方有权要求甲方履行对乙方的义务，保障乙方的权益。

八、违约责任

8.1甲方未按照约定支付劳动报酬的，应支付乙方相当于应付工资数额的____%的赔偿金。

8.2甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，应承担相应的法律责任。

8.3乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、乙方主导的目的及意义

9.1本合同以乙方权益为主导，确保乙方在劳动合同中的权益得到充分保障，提升乙方在职场中的地位。

9.2乙方通过合同的约束，确保甲方履行其对乙方的义务，促进乙方的职业发展和个人成长。

十、弱化甲方为主导的意义和目的

10.1本合同弱化甲方的主导地位，旨在平衡甲乙双方的权利和义务，促进双方的和谐合作。

10.2