二零二四年度连锁餐饮企业咨询服务合同_第1页
二零二四年度连锁餐饮企业咨询服务合同_第2页
二零二四年度连锁餐饮企业咨询服务合同_第3页
二零二四年度连锁餐饮企业咨询服务合同_第4页
二零二四年度连锁餐饮企业咨询服务合同_第5页
已阅读5页,还剩10页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二四年度连锁餐饮企业咨询服务合同本合同目录一览第一条咨询服务范围与内容1.1业务咨询1.2管理咨询1.3市场调研1.4员工培训第二条咨询服务期限2.1合同生效日期2.2合同终止日期第三条咨询师团队3.1咨询师资质3.2咨询师职责3.3咨询师更换第四条客户配合义务4.1提供资料4.2配合调研4.3会议与沟通第五条合同金额与支付方式5.1合同金额5.2支付方式5.3支付时间第六条成果交付6.1成果形式6.2交付时间6.3成果修改第七条保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3泄密责任第八条违约责任8.1双方违约8.2违约赔偿第九条争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3法律途径第十条合同变更与解除10.1合同变更10.2合同解除第十一条法律适用与争议解决11.1法律适用11.2争议解决第十二条其他条款12.1合同的签订、修改与解除12.2合同的生效与终止第十三条双方签字盖章第十四条附件14.1咨询服务计划书14.2客户提供的资料清单14.3咨询费用明细表第一部分:合同如下:第一条咨询服务范围与内容1.1业务咨询1.1.1提供行业发展趋势分析1.1.2提供经营策略建议1.1.3提供品牌建设指导1.2管理咨询1.2.1提供组织架构优化建议1.2.2提供人力资源管理建议1.2.3提供财务管理体系建议1.3市场调研1.3.1进行市场现状分析1.3.2进行消费者需求调查1.3.3提供市场推广建议1.4员工培训1.4.1制定培训计划1.4.2提供培训课程1.4.3进行培训效果评估第二条咨询服务期限2.1合同生效日期2.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效2.2合同终止日期2.2.1本合同有效期为一年,自合同生效之日起计算第三条咨询师团队3.1咨询师资质3.1.1咨询师应具备相关行业经验及专业资格3.2咨询师职责3.2.1负责提供专业的咨询服务3.2.2负责与客户进行沟通与协调3.2.3负责按照约定的时间节点完成各项任务3.3咨询师更换3.3.1如咨询师因故不能履行合同,双方可协商更换咨询师第四条客户配合义务4.1提供资料4.1.1客户应提供与咨询服务相关的所有必要资料4.2配合调研4.2.1客户应配合咨询师进行市场调研及数据收集4.3会议与沟通4.3.1客户应定期与咨询师进行会议沟通,以便于咨询工作的顺利进行第五条合同金额与支付方式5.1合同金额5.1.1本合同的咨询费用为人民币万元整5.2支付方式5.2.1客户应按照约定的时间分期支付咨询费用5.3支付时间5.3.1客户应于合同生效后30日内支付首期咨询费用第六条成果交付6.1成果形式6.1.1咨询成果以报告、建议书等形式提供6.2交付时间6.2.1咨询师应按照约定的时间向客户交付咨询成果6.3成果修改6.3.1客户有权对咨询成果提出修改意见,咨询师应予以配合第八条违约责任8.1双方违约8.1.1任何一方违反合同的约定,应承担相应的违约责任8.2违约赔偿8.2.1违约方应赔偿对方因此造成的直接经济损失及相应的其他损失第九条争议解决9.1协商解决9.1.1双方应通过友好协商的方式解决合同争议9.2调解解决9.2.1如协商不成,双方可同意向合同签订地的人民调解委员会申请调解9.3法律途径9.3.1如调解不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼第十条合同变更与解除10.1合同变更10.1.1合同的变更需双方协商一致,并以书面形式进行10.2合同解除10.2.1合同解除需双方协商一致,并以书面形式进行第十一条法律适用与争议解决11.1法律适用11.1.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律11.2争议解决11.2.1如双方在合同履行过程中发生争议,应通过协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼第十二条其他条款12.1合同的签订、修改与解除12.1.1合同的签订、修改与解除均需双方协商一致,并以书面形式进行12.2合同的生效与终止12.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效,合同终止日期为咨询服务期限届满之日第十三条双方签字盖章13.1双方应在本合同上签字并盖章,以证明合同的成立和效力第十四条附件14.1咨询服务计划书14.2客户提供的资料清单14.3咨询费用明细表第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方介入定义1.1本合同所述第三方是指除甲乙方之外,根据本合同约定或未经甲乙方同意而参与或介入本合同项下咨询服务的任何个人、企事业单位或其他组织第二条第三方介入情形2.1.1第三方提供必要的资料、信息或数据2.1.2第三方参与咨询会议、调研或访谈2.1.3第三方协助咨询师进行工作,如市场调查、数据分析等第三条第三方责任3.1第三方应按照本合同约定履行其职责,并对其提供的资料、信息或数据的准确性、合法性承担责任3.2第三方应保证其介入行为不侵犯任何第三方的合法权益,如造成损失,由第三方承担相应责任第四条第三方权利与义务4.1第三方有权根据本合同约定获得相应的报酬和服务保障4.2第三方应遵守国家法律法规,不得以任何形式侵犯甲乙方的商业秘密、个人隐私等权益第五条第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲乙方为合同关系,本合同对其具有约束力5.2第三方与甲乙方之间的任何争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼第六条第三方责任限额6.1第三方应对其介入行为产生的损失承担有限责任,但第三方故意或重大过失造成损失的除外6.2第三方同意在其责任限额内对甲乙方进行赔偿,赔偿金额由双方协商确定第七条第三方介入的额外条款7.1如第三方介入导致合同内容发生变化,甲乙方应签订补充协议,明确变化内容7.2甲乙方应根据第三方介入的情况,调整合同的履行期限、方式等条款第八条第三方退出8.1第三方如需退出本合同,应提前通知甲乙方,并按照双方约定办理相关手续8.2第三方退出后,其应继续承担因其介入行为产生的法律责任第九条第三方与咨询师的关系9.1第三方与咨询师应保持独立关系,第三方不得干预咨询师的工作9.2咨询师应独立履行职责,对第三方不应承担任何责任第十条第三方与客户的关系10.1第三方应尊重客户的合法权益,不得损害客户利益10.2客户对第三方的工作成果有异议的,应向甲乙方提出,由甲乙方负责协调解决第十一条第三方介入的监督与管理11.1甲乙方应对第三方的工作进行监督和管理,确保其符合合同约定11.2甲乙方有权要求第三方提供工作进展报告,并对第三方的工作成果进行审核第十二条第三方介入的保密义务12.1第三方应对其知悉的甲乙方商业秘密、个人隐私等予以保密12.2第三方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲乙方的损失第十三条第三方介入的争议解决13.1第三方与甲乙方之间的争议,应通过友好协商解决13.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼第十四条第三方介入的效力14.1本合同关于第三方介入的约定对第三方具有法律约束力14.2本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律第二部分:第三方介入后的修正第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件1:咨询服务计划书附件2:客户提供的资料清单附件3:咨询费用明细表附件4:第三方提供的资料清单附件5:第三方介入协议附件6:保密协议附件7:培训课程安排附件8:市场调研报告附件9:管理咨询报告附件10:业务咨询报告附件11:员工培训记录附件12:成果反馈与改进计划附件13:合同履行进度报告附件14:争议解决调解书附件的详细要求和说明:附件1:咨询服务计划书应详细列出咨询服务的范围、目标、时间表、关键里程碑等。应包含咨询师团队的工作计划和客户的配合计划。附件2:客户提供的资料清单应详细列出客户需要提供的所有资料的类型、格式、数量和截止时间。应明确资料的保密级别和处理方式。附件3:咨询费用明细表应详细列出咨询费用的构成,包括咨询师的报酬、第三方费用、差旅费等。应明确费用的支付时间和支付方式。附件4:第三方提供的资料清单应详细列出第三方需要提供的所有资料的类型、格式、数量和截止时间。应明确资料的保密级别和处理方式。附件5:第三方介入协议应明确第三方的职责、权利、义务以及与甲乙方的关系。应包含第三方的责任限额和违约责任。附件6:保密协议应明确保密信息的范围、保密期限和泄密的责任。应包含双方对保密信息的使用和保护条款。附件7:培训课程安排应详细列出培训课程的内容、时间、地点、培训师等信息。应明确培训的效果评估和反馈机制。附件8:市场调研报告应详细列出市场调研的方法、过程、结果和结论。应明确调研报告的使用范围和分发权限。附件9:管理咨询报告应详细列出管理咨询的内容、建议和改进措施。应明确咨询报告的实施计划和跟踪机制。附件10:业务咨询报告应详细列出业务咨询的内容、策略和建议。应明确咨询报告的实施计划和效果评估。附件11:员工培训记录应详细记录员工的培训情况,包括培训课程、培训师、培训时间和评估结果。附件12:成果反馈与改进计划应详细列出咨询成果的反馈机制和改进计划。应明确改进计划的实施责任和时间节点。附件13:合同履行进度报告应定期提供合同履行的情况和进度,包括已完成的任务和即将进行的工作。附件14:争议解决调解书应详细记录争议解决的调解过程和结果。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:甲方未按照约定提供资料或信息。甲方未按照约定支付咨询费用。乙方未按照约定提供咨询服务或未达到约定效果。第三方未按照约定提供资料或服务。任何一方未按照约定履行合同义务。责任认定标准:违约方应承担相应的违约责任,包括赔偿对方因此造成的直接经济损失及相应的其

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论