培训资料分享邮件寄发管理办法

培训资料分享邮件寄发管理办法合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供培训资料分享邮件寄发管理服务，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：一、服务内容1.2甲方应确保培训资料的准确性和完整性，及时更新资料内容，满足乙方的培训需求。1.3甲方应按照乙方的要求，制定邮件发送计划，确保邮件寄发的及时性和频率。二、服务期限2.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年。2.2除非一方提前终止本协议，否则双方应继续履行本协议。2.3提前终止本协议应提前____天书面通知对方。三、服务费用3.1乙方向甲方支付的服务费用为人民币____元整（大写：____________________元整），乙方支付服务费用后，甲方开始提供服务。3.2服务费用支付方式为：____期支付。四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2若甲方未按约定时间、质量提供服务，乙方有权要求甲方支付延迟履行违约金，违约金为服务费用的____%。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：1.培训资料分享邮件寄发管理服务方案2.培训资料目录3.邮件发送计划4.甲方营业执照复印件5.乙方授权书6.服务费用支付凭证7.保密协议8.违约金计算公式二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间、质量提供服务，视为违约。2.甲方未及时更新培训资料，导致资料不准确、不完整，视为违约。3.甲方未按照乙方的要求制定邮件发送计划，视为违约。4.乙方未按时支付服务费用，视为违约。5.乙方未履行保密义务，泄露甲方商业秘密，视为违约。三、法律名词及解释：1.培训资料：指甲方为乙方提供的培训所需的各类资料，包括文字、图片、视频等。2.服务费用：指甲方为乙方提供培训资料分享邮件寄发管理服务所收取的费用。3.违约金：指一方违反协议约定，向对方支付的赔偿金。4.保密义务：指双方在履行协议过程中，对获悉的商业秘密、技术秘密等予以严格保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定时间提供服务。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方在规定时间内提供服务，必要时可要求甲方支付延迟履行违约金。2.问题：甲方提供的培训资料不准确、不完整。解决办法：乙方应及时向甲方反馈问题，要求甲方更新资料，确保资料的准确性和完整性。3.问题：甲方未按照乙方的要求制定邮件发送计划。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，明确邮件发送要求，并要求甲方按照要求执行。4.问题：乙方未按时支付服务费用。解决办法：甲方应及时提醒乙方支付服务费用，必要时可暂停提供服务。5.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方应及时采取措施，要求乙方停止泄露，并可要求乙方支付违约金。五、所有应用场景：1.企业内部培训：用于企业内部员工的培训资料分享和管理。2.外部培训合作：用于甲方与乙方合作举办的培训活