财务收支及管理制度制度模版（2篇）

财务收支及管理制度制度模版财务收支及管控规定一、总则本规定的制定旨在规范财务收支操作，确保资金运用的合理性与安全性，提升财务信息的时效性和精确性，以保护公司的经济利益。此规定适用于公司所有相关人员。二、基本原则1.公司需构建完善的财务管理体系，明确财务管理的职责与权限划分，并在内部公开。2.公司应建立完整的财务制度档案，涵盖制度的制定、审批、发布、培训等环节的文件记录，以便查阅。3.公司需建立财务风险评估机制，定期进行风险评估，并采取相应措施降低财务风险。4.公司要加强内部控制，保证财务活动的合法性、合规性和安全性，防止财务错误与不法行为。三、收入管理1.公司需设立专门的收入账户，并实施收入登记制度，确保收入的及时记录。2.公司应建立有效的客户信息管理机制，保证客户信息的准确性和完整性。3.公司需制定销售合同管理规定，明确合同签订的流程和标准。4.公司应建立收入核对机制，核实收入的真实性与准确性，防止虚假交易和重复收入。四、支出管理1.公司需建立明确的支出授权制度，根据职务和职级设定各级管理人员的支出权限。2.公司需实施严格的报销规定，规定报销申请、审批和支付流程，确保支出的合理性与合规性。3.公司应建立资金使用计划制度，统筹规划各项支出，保证资金的有效运用和管理。4.公司需建立供应商管理机制，对供应商进行资质评估，选择合格的供应商提供物资和服务。五、财务报告1.公司应按照法律法规要求，按时编制财务报表，并进行审计。2.公司应确保财务报表的真实、准确和完整，禁止隐瞒、篡改或伪造财务信息。3.公司应建立定期报告制度，按时向高层管理人员和相关部门提交财务报表及相关财务信息。六、监督与管控1.公司应设立财务部门，负责财务收支的管理与监督工作。2.公司需建立内外部审计制度，定期对公司的财务活动进行审计。七、违规处理1.对违反财务收支管理规定的个人，将采取警告、罚款等处罚措施，严重者将追究法律责任。2.对违反规定的部门或单位，将采取整顿、追责、解散等相应处理措施。总结：本财务收支及管控规定旨在规范公司的财务管理行为，通过强化收入与支出管理，加强内部控制和风险评估，建立完善的财务报告和监督机制，以实现财务活动的规范化和高效化，为公司的稳健发展提供坚实保障。财务收支及管理制度制度模版（二）一、概述本规定旨在确立和统一财务收支及管理程序，以保证公司财务活动的合法性、合规性和精确性，确保公司财务状况的稳健与健康。本规定适用于公司所有部门及员工，需严格遵守并执行。二、财务收入管理1.销售收入管理1.1销售订单确认：（1）销售订单应由合同部门或销售部门确认。（2）订单金额需准确无误，与客户合同保持一致。（3）确认后的销售订单应迅速转交财务部门录入。1.2销售收款管理：（1）财务部门应负责管理销售收款，依据客户支付的时间和金额进行操作。（2）收款记录需准确无误，录入公司财务系统。（3）应定期核对销售收款，确保与销售订单金额相符。2.其他收入管理2.1公司需设立专职财务收入管理人员，负责其他收入的管理和记录。2.2其他收入应及时录入财务系统，进行核对和审核。2.3其他收入来源需明确，准确记录，并及时向上级主管部门报告。三、财务支出管理1.采购支出管理1.1采购订单确认：（1）采购订单由采购部门或相关部门确认。（2）订单金额需准确无误，与供应商合同一致。（3）确认后的采购订单应及时提交财务部门录入。1.2采购付款管理：（1）财务部门应管理采购付款，按照合同约定的时间和金额进行操作。（2）付款记录需准确无误，录入公司财务系统。（3）应定期核对采购付款，确保与采购订单金额相符。2.其他支出管理2.1公司需设立专职财务支出管理人员，负责其他支出的管理和记录。2.2其他支出应依据相关审批流程进行管理，确保支出的合理性。2.3其他支出金额需准确无误，记录在财务系统中，并明确支出用途，及时向上级主管部门报告。四、财务管理流程1.财务预算与预测1.1公司每年需编制财务预算和预测，以规划和控制财务活动。1.2财务预算和预测由财务部门负责编制和调整，需经公司高层审批。1.3应定期评估财务预算和预测的执行情况，及时进行调整和优化。2.财务报表的编制与分析2.1公司应按照法规和会计准则编制财务报表，及时提交给相关部门和机构。2.2财务报表编制需确保准确无误，真实反映公司财务状况和经营成果。2.3财务报表分析由财务部门负责，应及时向公司高层报告。3.资金管理与监控3.1公司需设立专门资金管理部门，负责资金的筹措、管理和监控。3.2资金管理部门需制定资金管理规程，建立完善的内部控制机制。3.3公司资金使用需符合相关法规和资金计划，确保资金安全。3.4资金流动和使用情况需及时记录和报告，定期进行核对和审计。4.审计与风险管理4.1公司需定期进行内部审计和风险管理，发现并解决财务问题和风险。4.2审计和风险管理由专业内审部门或外部审计机构执行，向公司高层报告。4.3公司需建立并完善内部控制制度，保证财务管理的合规性和有效性。五、违规处理1.对违反财务收支及管理制度的员工，公司将依据相关规定给予纪律处分，严重者将追究法律责任。2.公司需设立专门机构，负责违规行为的调查和处理。3.对伪造、篡改财务记录以及贪污、贿赂等违法行为，公司将依法追究责任人法律责任，并立即停止其相关职务。六、其他条款1.本规定解释权归公司财务部门，与公司其他相关制度具有同等效力。2.对于本规定未涵盖的具体事项，财务部门可制定