延续劳动合同范例

延续劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

地址：____________________

身份证号码：____________________

鉴于甲方与乙方之间原劳动合同已于__________年__________月__________日到期，双方经友好协商，同意在原劳动合同的基础上，就乙方在甲方处继续工作事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

2.本合同期限届满，如双方无异议，经协商一致，可续签本合同。

二、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方处担任__________岗位，从事__________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点与工作时间

1.乙方的工作地点为：____________________。

2.乙方的工作时间为：____________________。

四、劳动报酬

1.乙方在合同期限内的月工资为人民币__________元。

2.乙方的工资支付方式为：____________________。

3.乙方享有国家规定的各类休假待遇，具体参照国家及地方的法律法规执行。

五、社会保险与福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方根据乙方的工作表现和公司政策，给予乙方相应的福利待遇。

六、合同解除与终止

1.双方应按照国家法律法规和本合同约定履行合同义务。

2.以下情形之一发生时，本合同解除或终止：

（1）乙方辞职，甲方同意的；

（2）乙方因故无法继续履行合同，经双方协商一致解除合同的；

（3）甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，提前解除合同的；

（4）乙方因严重违反劳动纪律、规章制度或职业道德，甲方依法解除合同的；

（5）乙方因患病或非因工负伤，经治疗不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作，经双方协商一致解除合同的；

（6）法律、法规规定的其他情形。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.原劳动合同复印件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

地址：____________________

身份证号码：____________________

丙方（第三方主体）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方与乙方之间原劳动合同已于__________年__________月__________日到期，双方经友好协商，并引入丙方作为第三方主体，就乙方在甲方处继续工作事宜达成如下协议：

一、合同主体与基本条款

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

2.本合同期限届满，如双方无异议，经协商一致，可续签本合同。

3.丙方在本合同中作为甲方与乙方之间的桥梁，负责协调双方关系，保障甲方权益，并承担相应责任。

二、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方处担任__________岗位，从事__________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

3.丙方对乙方的工作进行监督管理，确保乙方履行工作职责。

三、劳动报酬与支付

1.乙方的月工资为人民币__________元，由丙方支付。

2.丙方保证按照约定及时、足额支付乙方工资。

3.甲方保留对乙方工资的最终审核权。

四、社会保险与福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.丙方负责监督并确保甲方依法为乙方缴纳社会保险。

3.甲方根据乙方的工作表现和公司政策，给予乙方相应的福利待遇，丙方负责监督并确保福利待遇的落实。

五、合同解除与终止

1.以下情形之一发生时，本合同解除或终止：

（1）乙方辞职，甲方同意的；

（2）乙方因故无法继续履行合同，经双方协商一致解除合同的；

（3）甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，提前解除合同的；

（4）乙方严重违反劳动纪律、规章制度或职业道德，甲方依法解除合同的；

（5）乙方因患病或非因工负伤，经治疗不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作，经双方协商一致解除合同的；

（6）法律、法规规定的其他情形。

2.丙方在乙方违约或无法履行合同时，有权协助甲方解除合同。

六、违约责任与限制

1.乙方违反本合同约定，造成甲方损失的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

2.乙方不得泄露甲方商业秘密，否则承担相应的法律责任。

3.乙方在合同期限内不得兼职，否则甲方有权解除合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、第三方责任与权益

1.丙方在本合同中承担协调、监督、保障甲方权益的责任，享有相应的权利。

2.丙方对乙方的工作进行监督管理，确保乙方履行工作职责，并对乙方违约行为承担连带责任。

3.丙方有权收取甲方支付的协调费和服务费。

九、总结

1.本合同的签订，引入第三方主体丙方，旨在保障甲方权益，提高工作效率，降低甲方运营风险。

2.甲方作为主导方，通过增加权利条款和利益条款，确保自身利益最大化。

3.第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业协调和管理，实现甲方与乙方之间的良性互动，维护甲乙双方的合法权益。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.原劳动合同复印件；

4.丙方营业执照复印件；

5.丙方法定代表人身份证复印件。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（服务提供方）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（服务接受方）：

地址：____________________

身份证号码：____________________

丙方（第三方服务保障机构）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于乙方作为服务接受方，对甲方提供的服务有特定需求，并希望引入丙方作为第三方服务保障机构，以保证服务的质量和乙方的权益，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体与基本条款

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

2.本合同期限届满，如双方无异议，经协商一致，可续签本合同。

3.丙方在本合同中作为乙方与甲方之间的保障方，负责监督服务质量，协调双方关系，保障乙方权益，并承担相应责任。

二、服务内容与标准

1.甲方同意向乙方提供__________服务，服务内容具体如下：

______________________________________________________________________________

2.乙方有权要求甲方按照约定的服务标准提供服务。

三、服务费用与支付

1.乙方应向甲方支付服务费用，总额为人民币__________元。

2.服务费用支付方式为：____________________。

3.丙方负责监督甲方的服务费用收取，确保其合法合规。

四、乙方权益与利益

1.乙方享有以下权益：

a.收到符合约定的服务质量；

b.在服务过程中，对甲方提出合理建议和改进措施；

c.在服务不满意时，有权要求甲方或丙方采取措施予以解决；

d.在合同履行期间，享有甲方提供的其他相关利益。

2.丙方应保障乙方上述权益的实现。

五、合同解除与终止

1.以下情形之一发生时，本合同解除或终止：

a.甲方无法按照约定提供服务，经乙方催告后仍未改善的；

b.乙方因故无法继续接受服务，经双方协商一致解除合同的；

c.甲方严重违约，经乙方催告后仍未采取补救措施的；

d.法律、法规规定的其他情形。

2.丙方在甲方违约或无法履行合同时，有权协助乙方解除合同。

六、甲方违约及限制条款

1.甲方违反本合同约定，造成乙方损失的，应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。

2.甲方不得泄露乙方商业秘密，否则承担相应的法律责任。

3.甲方在合同期限内不得无故变更服务内容或标准，否则乙方有权解除合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、第三方责任与权益

1.丙方在本合同中承担监督、协调、保障乙方权益的责任，享有相应的权利。

2.丙方对甲方提供服务的过程进行监督管理，确保甲方履行服务职责，并