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文档简介
农药企业工伤防护措施合同编号:__________合同双方:甲方:名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________电子邮箱:__________乙方:名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________电子邮箱:__________鉴于甲方为一家农药生产企业,乙方为专业从事工伤防护措施咨询与服务的企业,双方为了共同维护劳动者健康权益,预防和减少工伤事故的发生,依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规的规定,经友好协商,达成如下协议:第一条乙方义务1.1乙方应根据甲方提供的农药生产工艺流程、作业环境、岗位特点等资料,为甲方提供完整的工伤防护措施方案。1.2乙方应对甲方的工伤防护措施实施情况进行定期检查,并提出改进意见。1.3乙方应协助甲方开展工伤预防培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。1.4乙方应及时为甲方提供国家有关工伤防护的最新政策、法规和标准等信息。第二条甲方义务2.1甲方应如实向乙方提供生产工艺流程、作业环境、岗位特点等资料,并确保资料的真实性、完整性和及时性。2.2甲方应按照乙方提供的工伤防护措施方案,投入相应的资金、人力和物力,确保措施的落实。2.3甲方应定期组织员工参加乙方提供的工伤预防培训,并按照培训内容进行实际操作。2.4甲方应对乙方提供的工伤防护措施实施情况进行监督,并提出改进意见。第三条合作期限本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。合同期满后,如双方无异议,本合同自动续约____年。第四条保密条款4.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。4.2保密期限自本合同生效之日起计算,为期____年。4.3双方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任。5.2双方应严格按照法律法规的规定和本合同的约定,履行各自的权利和义务。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________法定代表人(或授权代表):__________法定代表人(或授权代表):__________签订日期:__________签订日期:__________一、附件列表:1.甲方营业执照复印件2.乙方营业执照复印件3.甲方农药生产工艺流程及作业环境说明4.乙方工伤防护措施方案5.工伤预防培训教材6.商业秘密、技术秘密、市场信息资料7.保密协议二、违约行为及认定:1.未按照约定提供完整的工伤防护措施方案2.未按照约定实施工伤防护措施3.未按照约定提供工伤预防培训4.未按照约定提供保密信息5.违反法律法规和合同约定导致合同无法履行或造成损失三、法律名词及解释:1.劳动合同法:调整劳动者与用人单位之间劳动合同关系的法律法规2.安全生产法:规定生产经营单位安全生产条件和安全生产行为的法律法规3.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值并经权利人采取保密措施的信息4.技术秘密:不为公众所知悉,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息5.工伤预防:采取措施预防和减少工伤事故的发生四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未提供真实、完整、及时的资料解决办法:乙方应要求甲方提供真实、完整、及时的资料,否则有权暂停合同履行2.甲方未按照乙方提供的方案投入相应资金、人力和物力解决办法:乙方应与甲方沟通,说明投入的必要性,必要时可协商调整方案3.甲方未组织员工参加工伤预防培训解决办法:乙方应提醒甲方履行培训义务,并协助甲方组织培训4.双方发生争议解决办法:通过友好协商解决,协商不成的,向合同签订地的人民法院提起诉讼五、所有应用场
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