2024年新版劳动合同范文（2篇）

2024年新版劳动合同范文____劳动合同甲方：____法定代表人：____地址：____联系电话：____乙方：____身份证号：____户籍所在地：____联系电话：____鉴于乙方愿意在甲方就业，双方本着合作互利的原则，经友好协商，达成以下劳动合同：第一条合同期限1.本劳动合同有效期为____至____。2.本劳动合同终止后，如乙方继续从事与甲方有竞争关系的职业活动，甲方有权要求乙方支付相应的违约金。第二条工作内容及工作地点1.甲方根据乙方所属职位安排合理的工作任务和工作内容。2.乙方应按照甲方的要求，认真工作，并不得抄袭、泄露甲方的商业机密。3.工作地点为____，但乙方因工作需要可能被派往其他地方工作。第三条工作时间和休假1.甲方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时。2.乙方享有法定节假日和带薪年假，具体根据公司年度假期安排执行。第四条薪酬待遇1.乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方按法定程序向乙方支付工资。2.乙方享受法定社会保险和公积金待遇，具体缴费比例和方案按国家和地方的规定执行。第五条保密条款1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露或使用商业机密。2.乙方离职后，对甲方商业秘密的保密义务仍然存在。第六条终止劳动合同1.本劳动合同经双方协商一致，可以提前解除。2.乙方解除本劳动合同需提前____个月书面通知甲方。3.非因乙方个人原因解除本合同，甲方应支付乙方相应的经济补偿。第七条其他约定事项本劳动合同未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。第八条争议解决本劳动合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国相关法律法规。第九条合同附件1.____员工手册2.____保密协议书第十条附则本劳动合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。甲方：____法定代表人：____乙方：____日期：____2024年新版劳动合同范文（二）本劳动合同（以下统称“协议”）由雇主，即（公司名称）（以下简称“公司”），与受雇者，即（员工姓名）（以下简称“员工”）共同制定，双方同意遵守协议中的所有规定。一、协议双方公司：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（公司电话）员工：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）住址：（员工住址）电话：（员工电话）二、协议期限本协议自签署之日，即____年____月____日起生效，至____年____月____日终止，总计____个月。三、工作内容与岗位职责1.员工将担任（岗位名称）一职，主要职责包括但不限于：____。2.员工应遵照公司上级的指示，完成分配的工作任务，并按时提交相关报告。四、工作时间与休假1.员工每周工作时间为____小时，每日工作时间为____小时，具体时间表由公司决定。2.员工有权享受法定节假日及公司规定的年假、病假、事假等休假权利。五、薪酬与福利1.员工的基本月薪为人民币（大写）____元。2.公司有权根据员工工作表现及公司运营状况，按照公司薪酬政策调整薪资。3.员工将享受公司提供的社会保险和福利待遇，具体条款以公司政策为准。六、保密条款1.员工须对在职期间及离职后接触到的公司商业秘密、客户信息、技术资料等保密信息进行保密，不得以任何形式泄露或利用。2.员工在解除劳动合同后，应立即归还所有公司资产，包括但不限于办公设备、文件、数据资料等。七、违约责任1.如员工违反协议规定，公司有权采取警告、罚款、解雇等违约处理措施。2.因员工个人原因导致公司经济损失的，员工需承担相应赔偿责任。八、解除与终止1.双方如欲协议解除合同，应提前____天以书面形式通知对方。2.如员工违约，公司有权解除合同，无需提前通知，但需向员工支付相应赔偿。九、争议解决如发生协议争议，双方应首先尝试友好协商解决；协商无果时，经双方同意，可提交相关劳动争议仲裁委员会进行仲裁。十、其他条款1.本协议正本