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文档简介

2022年公司上半年生产经营工作的年度总结___年上半年,是___在试运行基础上,逐步走上正常生产经营时期。今年月份,公司生产经营由于受职工春节集中休假、枯水期电力供应紧张、劳动力资源不足、原料价格涨幅大,以及欧美对中国纺织品出口限制等不利因素的影响,导致生产成本、产品市场价格不稳定,生产设备开台不足等诸多困难,通过公司全体员工的共同努力,特别是在一季度完成浆纱机技改和布机扩台后,采取了一系列补救措施,加强市场调研,精心___生产,较好地完成了上半年生产经营目标任务。一、___年月份生产经营目标完成情况:(一)产品产量。棉纱吨,完成年计划的;坯布(面料)万米,完成年计划的。(二)财务成本计划实际完成情况。纱原料消耗吨,占计划的;布原料消耗吨,占计划的;纺场耗电万度,占计划的;织场耗电万度,超计划;机动耗电万度,超计划;纺场物耗万元,占计划的;筒捻物耗万元,占计划的;整浆穿物耗万元,超计划;织布物耗万元,占计划的;整理物耗万元,超计划;机动物耗万元,占计划的;纺场修理费万元,占计划的;筒捻修理费万元,占计划的;整浆穿修理费万元,占计划的;织布修理费万元,占计划的;整理修理费万元;机动修理费万元,占计划的;纺场包装耗用万元,超计划;织场包装耗用万元,占计划的;浆料消耗万元,占计划的;煤消耗吨,超计划;产销率,超计划个百分点。二、企业管理工作:(一)市场营销管理:⒈产品销售。坚持以市场为导向,贴近市场寻求品种,___订单以销定产,针对国际、国内纺织产品市场形势变化,积极采取应对措施,及时调整片区销售力量,进一步落实片区销售责任制,主动配合公司生产部门,调整品种结构,努力拓展销售市场,发展新客户,抓住军布产品市场契机,实现促销压库。同时,抽调力量开展针织布市场调研,为公司拓展新的销售业务领域打下了基础。月产销率达;货款回笼万元;应收帐款实现了控制目标。⒉原燃材料供应。继续坚持和完善“择优比价”的采购工作方针,严格执行物资采购过程中的质量、价格监控制度,按照生产部门的要求,保质保量完成采购任务。上半年按计划购进原棉吨,化纤吨,原煤吨,浆料万元。按照技术改造要求,及时___调运浆纱机和布机设备,___供应各种机零配件余万元,满足生产需要。(二)生产管理:⒈生产技术、工艺设备。继续强化各项基础管理工作,工艺、设备、运转严格按照标准贯彻实施、规范运行;认真贯彻执行质量管理体系确定的质量方针目标;严把原料进厂质量关,工艺设计、工艺试验严格执行国家和企业内控质量标准,规范半成品、成品周期试验,严格执行半成品质量“及时报警、反馈信息、跟踪整改”的预警制度,杜绝不合格半成品流入下工序;根据市场调研,配合销售部门开展纱、布新品种和工艺优选试验。设备管理以提高产品质量、提高生产效率为重点,主要抓了维修“三率”和各项“专项”工作。月份,设备完好率;设备平车扣分分台;设备保养一等车率;设备维修准期率;纺场重点抓好梳棉“三针”完成状况和各部自停完好;细纱以降低断头为重点,加强工段管理,优化人员结构,做到分工明确,思想统一,加大考核力度,使设备完好状况得到改善,细纱断头明显减少。准备、织布以器材维修和正确使用为核心,形成车间内部相互监督机制;动力以满足生产需要为指导思想,改善生产车间温湿度状况,促进生产效率进一步提高。⒉技术改造以提高产品质量、满足工艺要求,增加产量为重点,上半年完成新增浆纱机一台,布机台和整理车间搬迁等技改工作,技改投入达多万元。(三)财务成本管理。按照总经公司下达的生产经营目标任务,将成本费用控制目标分解落实到各车间、科室,每月进行财务成本分析,逗硬奖惩考核,坚决查处各种浪费现象。按照总公司财务核算的要求,进一步完善财务归类,明细科目细化,努力实现降低成本与提高效益的最佳组合。(四)劳动人事管理。2022年公司上半年生产经营总结___年是___公司肩负重担,接受新考验,迎接新机遇的一年。公司提出了“___”的工作目标,年初我们通过公司“两会”等形式,认真学习了___董事长的重要讲话精神,统一了干部职工的思想认识,做好了打大仗、打硬仗、打恶仗的思想准备。公司紧紧围绕工作目标,狠抓工作重心,认真协调好生产与建设、生产与安全等关系,上半年全面完成了各项考核指标,取得了较好的成绩。现就___年上半年工作总结如下:一、超额完成半年生产任务1、产量截止___月___日共产复肥___吨,完成年计划的___,同比增加___。其中___月份产复肥___吨,创历史最高月产纪录。前四个月因缺气限电影响预计少产复肥___吨;___月份局部大修影响预计少产复肥本稿件版权是,请登陆原创网站查看吨。2、气电消耗上半年吨肥气电消耗分别为___m3、___kwh,同比分别下降___、___,继续保持下降趋势。3、成本上半年单位制造成本实际为___元,同比增加___元/吨,主要是原料气、燃料、包装物等价格上涨所致。扣除折旧及其他非考核项后,考核单位成本实际为___元/吨,比下达的考核成本节约___元。为进一步降低成本,一方面,公司继续推行___法,___月份完成了成本费用分解,将各项成本费用分解到各车间(现正在试行阶段),增加气电消耗表、存货明细表、车间费用分解表等财务报表,使成本分析更明细,对库存实行了电算化管理等;另一方面,坚持按劳分配、效益优先、奖勤罚懒的原则,有效地控制了人工成本的增长;第三,多管齐下,通过实施小改小革和合理化建议,对零部件加工及修复进行内部成本核算,引进质优价廉的新技术降低维修成本,利用带压堵漏技术减少停车造成的经济损失,全部回收废油利用并外销等措施降低成本。___年上半年,公司成功克服了主要原材料继续涨价的不利因素,成本保持了连续下降。4、产品质量出厂合格率100,其中一等品率___,优等品率___,同比分别上升___和___。由于公司注重管理创新,通过加大对大班及各车间重要工艺指标的考核力度,以及大力实施技改技革、出台部分装置连续运行天数及各种奖励办法等措施,优等品率得到较大幅度攀升。5、安全环保工作公司在与各单位签订《安全环保目标责任书》的基础上,一方面,继续补充完善安全相关管理制度;另一方面,加强监查力度。查出隐患___项,整改率___,未整项为___,正在联系外协单位整改;各监测点监测次数累计___次,综合达标率___;氨氮在线监测仪监测___次,综合达标率___。安全培训工作更侧重于加强对应急预案、面对___的应变能力,以及个人防护用具的正确使用等的训练,人均培训___小时。同时通过开展安全事故回顾教育会、消防器材比武、安全环保消防知识竞赛、安全文艺晚会等多种形式,寓教于乐,提高全员的安全意识,提升企业的安全文化理念。6、设备管理工作___系统首次突破___天运行大关,连续运行___天,___日___时,因___泄漏危及安全而停车大修。设备完好率___,主要设备完好率___,静密封点泄漏率___‰,主机出力率___,主机运转率___,装置开工率___,装置负荷率___,装置利用率___,仪表完好率___,仪表开表率___,仪表控制率___。7、技改工作___年度技术改造项目共计___项,计划总投资___万元,截止___月底共完成___项,投资___万元。其余___项中,有___个正在___,___个已定货。8、大修工作___年度计划大修项目共计___项,截止___月底完成___项,投资___万元,其余___项中,___项已定货,___项待机会实施,___项需重新制作方案,___项取消。9、企业文化建设工作年初召开了公司企业文化建设工作总结会,___等活动,并通过开展舞会、文艺晚会、拔河赛、篮球赛、走访困难职工等活动,将公司员工凝聚到一起,共同打造“___”的企业文化理念,使全员的企业文化意识得到进一步提升。二、全力以赴搞好工程建设工作为确保工

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