劳动合同保密协议书撰写要点

合同编号：__________甲方（用人单位）：_______乙方（员工）：_______鉴于甲乙双方遵循平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间涉及的保密信息事项，经充分协商，达成如下协议：第一条保密信息的范围（1）技术信息：技术方案、技术成果、技术秘密、操作方法、工艺流程、设计图纸、试验数据、检验方法、配方、生产诀窍等；（2）经营信息：经营战略、商业计划、客户名单、销售策略、采购渠道、价格政策、财务报表等；（3）其他信息：甲方尚未公开的专利申请、商标注册、著作权等知识产权相关内容，以及双方认为应当保密的其他信息。1.2乙方同意在甲方工作期间及离职后一定期限内，对其接触到的保密信息予以保密。第二条保密义务2.1乙方必须遵守甲方的保密制度，对甲方的保密信息严格保密，不得向任何第三方泄露、复制、传播或利用。2.2乙方不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相同或相近的经营活动，不得在离职后利用甲方的保密信息损害甲方利益。2.3乙方应采取一切合理措施，确保甲方的保密信息不被未授权的人员获取。第三条保密期限3.1本协议的保密期限自双方签订之日起计算，至乙方离职后_______年止。3.2如果保密信息被公开，或者保密信息已成为公众领域的知识，保密期限将相应缩短。第四条违约责任4.1如乙方违反本协议的保密义务，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。4.2乙方同意赔偿甲方因违约行为所造成的经济损失，包括但不限于甲方因泄露保密信息而遭受的直接经济损失、诉讼费用、律师费等。4.3如果乙方违约行为给甲方造成重大损失，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的标准为_______元。第五条法律适用及争议解决5.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.2凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_______乙方（员工）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项及解决办法：2.明确双方权利义务：合同中应明确甲乙双方的保密义务、违约责任等，确保双方在签署合同后能够明确各自的权利和义务。3.保密协议的培训与告知：甲方应对乙方进行保密协议的相关培训，确保乙方充分理解保密协议的内容，并在乙方入职时予以告知。4.保密协议的更新与维护：随着企业业务的发展，保密信息可能会发生变化，甲方应及时更新保密协议，确保协议内容的时效性。5.违约行为的证据收集：甲方在发现乙方违约行为时，应积极收集相关证据，为追究乙方违约责任提供依据。6.法律咨询与审查：在签订保密协议前，甲方应对协议内容进行法律咨询，确保协议的合法性、有效性。如发生纠纷，甲方应及时寻求法律救济，保护自身合法权益。关键词语的法律名词解释：1.保密信息：指不为公众所知悉的、具有实际或潜在商业价值的信息，包括技术信息、经营信息和其他信息。2.保密义务：指乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内，对其接触到的保密信息予以保密的法定义务。3.违约责任：指乙方违反保密协议约定，导致甲方损失时应承担的法律责任，包括停止违约行为、赔偿损失等。4.保密期限：指保密协议中约定的乙方承担保密义务的时间期限，自协议签订之日起计算。5.法律适用：指保密协议签订、履行、解释及争议解决所适用的法律。6.争议解决：指当保密协议执行过程中发生争议时，双方通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径解决纠纷的方式。特殊应用场合及补充条款：1.技术研发型企业：在研发项目中，技术成果至关重要。为保护公司的技术优势，合同中可以增加如下补充条款：乙方在研发期间，需签订《研发保密协议》，明确乙方对研发成果的保密义务。乙方在离职前，需将所有研发资料、实验数据等交还给甲方，并签署《研发资料交接确认书》。2.销售型企业：销售策略和客户名单对公司的市场竞争地位至关重要。合同中可以增加如下补充条款：乙方在销售活动中，不得泄露客户隐私和公司销售策略。乙方在离职后，不得利用原有客户资源开展与甲方竞争的业务。3.人力资源型企业：人才是公司的重要资产。合同中可以增加如下补充条款：乙方在离职后，不得泄露员工个人信息和公司人力资源政策。乙方不得利用在甲方积累的人脉资源，挖角甲方员工至其他公司。4.文化艺术型企业：作品版权是公司的核心资产。合同中可以增加如下补充条款：乙方在创作过程中，需保护公司作品版权，不得未经授权泄露、传播或出售。乙方在离职后，不得以任