大学生就业安置合同范本

大学生就业安置合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX大学

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：XX大学就业指导中心

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：XX人力资源服务有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：XX人力资源服务有限公司客户服务部

合同简介：

鉴于甲方作为我国一所知名高等学府，致力于培养高素质人才，为大学生提供广阔的就业平台；乙方作为一家专业从事人力资源服务的企业，拥有丰富的企业资源和成熟的就业安置渠道。为了更好地帮助甲方毕业生顺利就业，实现人才与企业的无缝对接，甲乙双方经友好协商，决定签订本就业安置合同，共同为甲方毕业生提供就业服务。

双方合作的背景和前提条件如下：

1.甲方承诺向乙方提供真实、有效的毕业生信息，包括但不限于毕业生的专业、学历、个人简历等。

2.乙方承诺为甲方毕业生提供优质的就业信息、推荐合适的工作岗位，并协助毕业生与企业完成面试、签约等环节。

3.双方共同遵守国家有关大学生就业安置的法律法规，遵循公平、公正、公开的原则，为甲方毕业生提供高效、便捷的就业服务。

4.本合同的签订旨在促进甲乙双方在人才培养、就业服务等方面的深度合作，实现互利共赢。

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为两年。在合同有效期内，甲乙双方应积极履行各自的权利与义务，确保甲方毕业生的就业安置工作顺利进行。如双方在合同执行过程中出现分歧，应本着友好协商的原则解决问题。若协商无果，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于充分利用乙方的人力资源服务优势，为甲方毕业生提供就业信息发布、岗位推荐、面试辅导、签约协助等一站式就业安置服务。具体内容包括：

1.乙方根据甲方提供的毕业生信息，进行岗位匹配和推荐；

2.乙方为甲方毕业生提供就业指导、职业规划咨询等服务；

3.乙方协助甲方毕业生与企业进行沟通、面试，并签订就业协议；

4.双方共同开展就业政策宣传、就业市场调研等活动，以提高甲方毕业生就业率。

第二条定义

1.毕业生：指在甲方完成学业，取得相应学历和学位的应届毕业生。

2.就业安置：指乙方为甲方毕业生提供岗位推荐、就业指导等服务，使其与企业成功签订就业协议的过程。

3.岗位匹配：指乙方根据甲方的专业特点、个人兴趣等条件，为毕业生推荐合适的工作岗位。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.权利：

（1）要求乙方按照合同约定为甲方毕业生提供就业安置服务；

（2）对乙方的服务质量和效果进行监督、评价；

（3）根据毕业生就业情况，调整合作内容。

2.义务：

（1）向乙方提供真实、完整的毕业生信息；

（2）积极宣传乙方提供的就业服务，提高毕业生参与度；

（3）按照约定向乙方支付服务费用。

二、乙方的权利与义务

1.权利：

（1）要求甲方提供真实、有效的毕业生信息；

（2）按照合同约定收取甲方支付的服务费用；

（3）在甲方毕业生就业安置过程中，享有优先推荐权。

2.义务：

（1）为甲方毕业生提供优质的就业信息、岗位推荐等服务；

（2）及时反馈甲方毕业生就业安置情况，并根据甲方需求调整服务内容；

（3）对甲方毕业生的个人信息予以保密，不得泄露给第三方；

（4）在合同有效期内，确保提供的服务质量，满足甲方毕业生的就业需求。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：甲方应按照乙方为每位毕业生成功安置就业的人数，向乙方支付服务费用。具体收费标准为每位毕业生人民币XX元。

2.支付方式：甲方通过银行转账方式向乙方支付服务费用。

3.支付时间：甲方应在乙方提供就业安置服务后的一个月内，完成服务费用的支付。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为两年。

2.甲方应在合同有效期内，及时向乙方提供毕业生信息，乙方应在此期间为甲方毕业生提供就业安置服务。

3.双方应按照合同约定，确保在合同到期前完成所有就业安置相关工作。

第六条违约责任

一、甲方的违约责任

1.甲方未按约定向乙方支付服务费用的，应自逾期之日起，按逾期支付金额的千分之五每日向乙方支付违约金。

2.甲方提供虚假毕业生信息的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金人民币XX元。

3.甲方违反合同其他约定的，应承担相应的违约责任。

二、乙方的违约责任

1.乙方未按约定为甲方毕业生提供就业安置服务的，应自逾期之日起，按逾期未安置人数乘以每位毕业生的收费标准向甲方支付违约金。

2.乙方泄露甲方毕业生个人信息的，应向甲方支付违约金人民币XX元，并承担相应的法律责任。

3.乙方违反合同其他约定的，应承担相应的违约责任。

双方在合同履行过程中如发生违约行为，守约方有权要求违约方支付违约金，并赔偿因此造成的一切损失。如违约金不足以弥补守约方损失的，违约方应予以赔偿。同时，守约方有权选择继续履行或解除合同。

第七条不可抗力

1.定义：本合同所称不可抗力，指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、动乱、政府行为等）。

2.责任免除：因不可抗力导致一方或双方不能履行或部分履行本合同的，受影响方应在不可抗力事件发生后及时通知对方，并提供相关证明文件。在不可抗力事件持续期间，受影响方的合同履行义务将相应暂停，双方互不承担违约责任。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商无果，双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。

3.若调解仍不能解决争议，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

4.在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本合同其他条款。

5.争议解决费用由败诉方承担，若双方均有责任，则按照责任大小分担。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的相关事宜，应以书面形式进行通知。通知送达对方指定地址即视为有效。

2.合同变更：双方同意变更本合同时，应签订书面变更协议。变更协议经双方签字盖章后生效。

3.终止条件：本合同在以下情况下终止：

（1）合同到期；

（2）双方达成书面一致同意提前终止；

（3）一方严重违约，另一方有权解除合同；

（4）依法应当终止的其他情形。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，可由双方签订补充协议予以明确。

2.本合同附件包括但不限于双方签订的就业安置服务内容、毕业生