屠宰场总经理招聘合同范本_第1页
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文档简介

屠宰场总经理招聘合同范本1.甲方(买方/出租方/委托方):

名称:XX屠宰场有限公司

地址:XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人:张三

联系方式/p>

乙方(卖方/承租方/服务提供方):

名称:YY人力资源服务有限公司

地址:XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人:李四

联系方式/p>

合同简介:

鉴于甲方是一家专业从事屠宰业务的公司,为提高公司的管理水平,确保屠宰业务的顺利进行,甲方决定对外招聘一名屠宰场总经理,全面负责屠宰场的日常管理工作。同时,乙方作为一家专业的人力资源服务公司,拥有丰富的招聘经验和专业的人才库,具备为甲方提供优质招聘服务的能力。

在此背景下,双方本着平等、自愿、诚实守信的原则,就甲方委托乙方招聘屠宰场总经理事宜,达成以下合同条款:

一、定义

1.1本合同所述“屠宰场总经理”是指甲方委托乙方招聘的、具备一定管理经验和屠宰行业专业知识的人才,负责甲方屠宰场的日常管理工作。

1.2“招聘服务”是指乙方根据甲方的需求,提供人才推荐、简历筛选、面试、背景等相关服务。

二、双方权利与义务

(以下内容将在后续部分详细阐述)

三、价格与支付条件

(以下内容将在后续部分详细阐述)

四、履行期限

(以下内容将在后续部分详细阐述)

五、违约责任

(以下内容将在后续部分详细阐述)

六、不可抗力

(以下内容将在后续部分详细阐述)

七、争议解决

(以下内容将在后续部分详细阐述)

八、其他条款

(以下内容将在后续部分详细阐述)

九、附则

(以下内容将在后续部分详细阐述)

十、签署

(以下内容将在后续部分详细阐述)

本合同自双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。双方应严格遵守本合同的约定,共同促进屠宰场管理水平的提升。

甲方(盖章):XX屠宰场有限公司

乙方(盖章):YY人力资源服务有限公司

法定代表人/负责人:张三

法定代表人/负责人:李四

签订日期:____年____月____日

(以下为合同正文部分,具体条款将在后续章节详细阐述。)

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方委托乙方招聘一名合格的屠宰场总经理,以提升甲方屠宰场的经营管理水平。具体内容包括:乙方根据甲方提供的要求和条件,进行人才寻访、筛选、评估、推荐,面试,协助甲方完成背景,并最终协助甲方与选定的候选人签订劳动合同。

第二条定义

2.1“屠宰场总经理”指乙方推荐的,具备屠宰行业管理经验和专业知识,能够全面负责甲方屠宰场日常运营管理的高级管理人员。

2.2“招聘服务”包括乙方为甲方提供的所有与招聘屠宰场总经理相关的服务,如人才搜索、评估、推荐、面试等。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务

(1)甲方有权要求乙方按照约定的标准和时间完成招聘工作。

(2)甲方应向乙方提供招聘屠宰场总经理的具体要求和条件,包括但不限于候选人的教育背景、工作经验、技能要求等。

(3)甲方负责对乙方推荐的候选人进行面试和评估,并最终决定是否录用。

(4)甲方应按时支付乙方招聘服务费用,如因甲方原因导致候选人未能成功录用的,甲方仍需按照合同约定支付相应费用。

(5)甲方应在候选人入职后,为候选人提供合适的工作环境和条件。

2.乙方的权力和义务

(1)乙方有权根据甲方提供的要求和条件,独立开展招聘工作。

(2)乙方应在约定的时间内完成候选人推荐,并确保推荐的人才符合甲方的要求。

(3)乙方负责面试,协助甲方完成背景,以及协助甲方与候选人签订劳动合同。

(4)乙方应保守甲方的商业秘密和候选人的个人信息,不得泄露给任何第三方。

(5)乙方在合同有效期内,应随时解答甲方关于招聘服务的疑问,并提供必要的支持。

(6)如乙方推荐的候选人在试用期内因个人原因离职,乙方应在接到甲方通知后的一定期限内免费提供新的候选人推荐。

双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务,共同推进屠宰场总经理的招聘工作,确保屠宰场的正常运营和管理提升。

第四条价格与支付条件

双方经协商一致,甲方应向乙方支付招聘服务费用共计人民币XX万元整。支付方式如下:

1.甲方在本合同签订后7个工作日内,向乙方支付服务费用的50%作为定金。

2.乙方在候选人入职甲方并完成试用期后,甲方应在候选人试用期结束后的7个工作日内,向乙方支付剩余的50%服务费用。

支付方式均为银行转账,乙方账户信息如下:

账户名称:YY人力资源服务有限公司

开户银行:XX银行XX分行

账号:XXXXXXXXXXXXXXXX

第五条履行期限

本合同自双方签署之日起生效,有效期为XX个月。关键时间节点如下:

1.乙方应在合同生效后的XX个月内完成候选人推荐工作。

2.甲方应在接到乙方推荐的候选人名单后的XX个月内完成面试及评估工作。

3.候选人入职甲方后,试用期一般为XX个月,具体时间双方可根据实际情况协商确定。

第六条违约责任

1.若甲方未按约定时间支付定金或尾款,每逾期一日,应向乙方支付逾期金额的0.5%作为违约金。

2.若甲方在乙方完成候选人推荐后,无故取消招聘计划,甲方应向乙方支付相当于服务费用50%的违约金。

3.若乙方未能在约定时间内完成候选人推荐,或推荐的人才不符合甲方要求,乙方应退还甲方已支付的服务费用,并支付相当于服务费用50%的违约金。

4.若乙方泄露甲方或候选人的商业秘密或个人信息,导致甲方或候选人损失,乙方应承担相应的法律责任,并支付相当于损失金额的赔偿金。

5.若任何一方违反本合同的其他约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,违约方应承担相应的法律责任,并支付赔偿金。

双方应严格遵守本合同的约定,确保屠宰场总经理招聘工作的顺利进行。如发生违约行为,违约方应承担相应的违约责任。

第七条不可抗力

1.本合同所指的“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。

2.发生不可抗力事件的一方,应立即通知对方,并提供相关证明文件。受不可抗力影响的一方,应尽力减少损失,并在不可抗力事件消除后及时恢复合同的履行。

3.发生不可抗力事件导致合同无法履行或部分无法履行的,受影响的一方在提供相应证明后,可免除或部分免除履行合同的责任。

4.双方应就不可抗力事件造成的后果进行友好协商,寻求合理的解决方案,以减轻不可抗力事件给双方造成的影响。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成,双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。

3.若调解不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

4.争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行合同的其他条款。

5.争议解决费用由败诉方承担,若双方均有责任,则由双方按责任比例分担。

双方应在争议解决过程中保持克制,避免采取任何可能加剧争议的行动,确保屠宰场总经理招聘工作的顺利进行。

第九条其他条款

1.通知方式:本合同项下的所有通知、要求、文件和通信,应以书面形式进行,并通过挂号信、快递或电子邮件等方式送达对方指定的地址和联系人。邮件发送应以发送方收到对方确认接收的回复为准。

2.合同变更:任何一方要求变更本合同的,应提出书面变更申请,经双方协商一致并签署书面协议后,方能生效。

3.终止条件:若一方严重违反本合同的约定,导致合同无法履行,另一方有权书面通知终止本合同。合同终止后,双方应依法处理终止后的相关事宜。

4.本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出,并作为本合同的附件,与本合同具有同等的法律效力。

第十条附则

1.本合同附件包括但不限于候选人简历、面试评价表等,均为本合同不可分割的一部分。

2.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等的法律效

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