农业群体劳务合同范例

农业群体劳务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（雇主）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方从事农业生产活动，需要乙方提供劳动力，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为____年。

2.合同期满前____个月，任何一方如需终止合同，应提前书面通知对方。

二、工作内容

1.乙方按照甲方要求，在甲方指定的农业生产基地从事农业生产活动。

2.乙方应服从甲方的工作安排，遵守甲方制定的各项规章制度。

三、工作时间和休息

1.乙方每周工作时间不超过____小时，每月休息日不少于____天。

2.乙方在法定节假日享有休息权。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家规定和乙方的工作表现，支付乙方工资，工资标准为____元/月。

2.甲方支付乙方加班费，加班费计算标准为____元/小时。

3.甲方每月支付乙方工资，支付时间为每月____日。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利：

（1）带薪年休假；

（2）婚丧假；

（3）产假；

（4）其他国家规定的福利。

六、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任；

（4）其他符合法律、法规规定的情形。

七、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方健康证明复印件；

4.甲方营业执照复印件；

5.甲方法定代表人身份证明复印件。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（雇主）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

丙方（劳务派遣单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方从事农业生产活动，需要乙方提供劳动力，为保障甲方的权益和利益，同时确保乙方劳动权益的合法保障，甲乙双方经协商一致，并由丙方作为劳务派遣单位，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为____年。

2.合同期满前____个月，任何一方如需终止合同，应提前书面通知对方。

二、工作内容

1.乙方按照甲方要求，在甲方指定的农业生产基地从事农业生产活动。

2.乙方应服从甲方的工作安排，遵守甲方制定的各项规章制度。

3.丙方负责乙方的招聘、培训、工资支付、社会保险缴纳等工作。

三、工作时间和休息

1.乙方每周工作时间不超过____小时，每月休息日不少于____天。

2.乙方在法定节假日享有休息权。

3.丙方应确保乙方享有法定休息时间和节假日权益。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家规定和乙方的工作表现，支付丙方劳务派遣费用，费用标准为____元/月/人。

2.丙方按照约定支付乙方工资，工资标准为____元/月。

3.甲方支付丙方的劳务派遣费用，支付时间为每月____日。

五、社会保险和福利

1.丙方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.丙方为乙方提供以下福利：

（1）带薪年休假；

（2）婚丧假；

（3）产假；

（4）其他国家规定的福利。

六、甲方的权益和责任

1.甲方有权对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

2.甲方有权要求乙方遵守甲方制定的各项规章制度，对违反规定的乙方进行处罚。

3.甲方有权根据市场行情和生产经营需要调整乙方的工作内容和劳动报酬。

七、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的责任：

（1）严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任；

（4）其他符合法律、法规规定的情形。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职或转岗。

八、丙方的责权利

1.丙方应按照约定，为甲方提供符合要求的劳动力。

2.丙方应确保乙方在合同期间享有合法权益，包括但不限于工资、社会保险和福利等。

3.丙方应承担因乙方违约行为而产生的相应责任。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方健康证明复印件；

4.甲方法定代表人身份证明复印件；

5.丙方营业执照复印件；

6.丙方法定代表人身份证明复印件。

第三方主体的介入，旨在保障甲方的权益和利益，同时确保乙方劳动权益的合法保障。通过丙方的劳务派遣服务，甲方能够更加灵活地应对劳动力需求，降低用工成本，提高生产效率。本合同以甲方权益为主导，强化了甲方的权利条款和利益条款，同时增加了乙方的违约及限制条款，旨在保障甲方的合法权益，确保甲方在农业生产中的主导地位。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（项目业主）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

丙方（劳务派遣单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方拟进行一项工程项目，需要乙方提供劳动力参与工程建设，为保障乙方的合法权益，同时确保工程质量和进度，甲乙双方经协商一致，并由丙方作为劳务派遣单位，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为____年。

2.合同期满前____个月，任何一方如需终止合同，应提前书面通知对方。

二、工作内容

1.乙方按照甲方要求，在甲方指定的工程项目现场从事相关建设工作。

2.乙方应服从甲方的工作安排，遵守甲方制定的各项规章制度。

3.丙方负责乙方的招聘、培训、工资支付、社会保险缴纳等工作。

三、工作时间和休息

1.乙方每周工作时间不超过____小时，每月休息日不少于____天。

2.乙方在法定节假日享有休息权。

3.丙方应确保乙方享有法定休息时间和节假日权益。

四、劳动报酬

1.丙方按照约定支付乙方工资，工资标准为____元/月。

2.乙方享有加班费，加班费计算标准为____元/小时。

3.丙方应保证乙方的工资支付及时，支付时间为每月____日。

五、社会保险和福利

1.丙方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.丙方为乙方提供以下福利：

（1）带薪年休假；

（2）婚丧假；

（3）产假；

（4）等国家规定的福利。

六、乙方的权益和责任

1.乙方有权要求甲方提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施。

2.乙方有权对甲方的工作安排提出合理建议，并要求甲方予以采纳。

3.乙方有权对丙方的服务进行监督，如发现丙方存在违法行为，有权向有关部门举报。

七、甲方的违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的责任：

（1）未按照约定提供工作环境和劳动保护措施；

（2）未按照约定支付乙方工资；

（3）未按照约定缴纳社会保险；

（4）其他违反合同约定的行为。

2.甲方不得无故变更乙方的工作内容，如需变更，应提前通知乙方，并取得乙方的同意。

八、丙方的责权利

1.丙方应按照约定，为甲方提供符合要求的劳动力。

2.丙方应确保乙方在合同期间享有合法权益，包括但不限于工资、社会保险和福利等。

3.丙方应承担因乙方违约行为而产生的相应责任。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方健康证明复印件；

4.甲方法定代表人身份证明复印件；

5.丙方营业执照复印件；

6.丙方法定代表人身份证