2024小型零食店收银服务劳务协议

2024版小型零食店收银服务劳务协议版A版本合同目录一览1.协议概述1.1协议双方1.2协议期限1.3协议内容2.收银服务2.1服务内容2.2服务时间2.3服务地点3.劳务报酬3.1报酬标准3.2支付方式3.3报酬调整4.工作条件与要求4.1工作条件4.2工作要求5.保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任6.合同的解除和终止6.1解除条件6.2终止条件6.3解除和终止后的权益处理7.违约责任7.1违约行为7.2违约责任8.争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径9.法律适用与争议解决9.1法律适用9.2争议解决10.其他条款10.1不可抗力10.2通知与送达10.3附则11.附件11.1收银服务明细表11.2报酬支付明细表11.3其他相关文件12.签字页12.1甲方签字12.2乙方签字13.日期14.备注页14.1备注内容14.2备注签名第一部分：合同如下：1.协议概述1.1本协议由甲方（小型零食店）与乙方（收银服务提供者）签订，双方约定乙方为甲方提供收银服务。1.2本协议有效期自____年____月____日至____年____月____日。1.3本协议内容包括收银服务的具体事项、劳务报酬、工作条件与要求、保密条款、合同的解除和终止、违约责任、法律适用与争议解决等。2.收银服务2.1乙方负责在甲方店铺提供收银服务，包括现金收银、电子支付等方式。2.2乙方应按照甲方店铺的营业时间提供服务，特殊情况需提前协商一致。2.3乙方应在甲方店铺的指定地点提供收银服务，不得在其他地点进行收银活动。3.劳务报酬3.1甲方应向乙方支付约定的劳务报酬，具体报酬标准详见附件1。3.2甲方按照每月底向乙方支付劳务报酬，支付方式为转账至乙方指定的银行账户。3.3如乙方工作表现优秀，甲方可在合同到期后根据实际情况对劳务报酬进行调整，具体调整方式由双方协商确定。4.工作条件与要求4.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、商品保管制度等。5.保密条款5.1乙方应对在甲方工作期间获得的商业秘密、客户信息等保密信息予以保密。5.2保密期限自本协议签订之日起算，至本协议终止或解除之日止。5.3如乙方违反保密义务，乙方应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。6.合同的解除和终止6.1在合同期限内，如甲方提前解除或终止本协议，应提前三十日书面通知乙方。6.2在合同期限内，如乙方提前解除或终止本协议，应提前三十日书面通知甲方。6.3合同解除或终止后，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续，并退还甲方提供的相关物品。7.违约责任7.1如乙方未按照约定提供收银服务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为合同约定的劳务报酬的____%。7.2如甲方未按照约定支付劳务报酬，乙方有权要求甲方支付迟延支付的利息，利息计算方式为____%。7.3如一方违反本协议的其他约定，另一方有权要求违约方承担相应的违约责任。第二部分：（待补充）第三部分：（待补充）第四部分：（待补充）第五部分：（待补充）第六部分：（待补充）第七部分：（待补充）第八部分：（待补充）第九部分：（待补充）第十部分：（待补充）第十一部分：（待补充）第十二部分：（待补充）第十三部分：（待补充）第十四部分：（待补充）附件：（待补充）8.争议解决8.1双方应通过友好协商的方式解决本协议履行过程中的争议。8.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.3诉讼费用由败诉方承担，但法院另有规定的除外。9.法律适用与争议解决9.1本协议的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.2如果本协议的任何条款与中华人民共和国法律相抵触，该条款将按法律规定重新解释或调整，而无需影响本协议其他条款的有效性。10.其他条款10.1不可抗力10.1.1因不可抗力导致任何一方不能履行或部分履行本协议的，受影响的一方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。10.1.2受不可抗力影响的一方应尽力克服不可抗力，减少损失，并在不可抗力结束后继续履行本协议。10.2通知与送达10.2.1任何一方发出的通知或其他通信均应以书面形式送达对方指定的地址。10.2.2通知或其他通信在送达对方指定的地址后视为已送达。10.3附则10.3.1本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。10.3.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。11.附件11.1收银服务明细表11.2报酬支付明细表11.3甲方店铺规章制度11.4其他相关文件12.签字页12.1甲方签字：12.2乙方签字：13.日期14.备注页14.1备注内容：14.2备注签名：第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：收银服务明细表详细列出乙方提供收银服务的具体内容，包括但不限于服务时间、服务地点、服务方式等。附件2：报酬支付明细表详细列出甲方支付给乙方的劳务报酬，包括报酬标准、支付方式、报酬调整等。附件3：甲方店铺规章制度详细列出甲方店铺的规章制度，包括但不限于考勤制度、商品保管制度等，乙方应遵守的规章制度。附件4：其他相关文件包括双方签订的补充协议、乙方的工作证明、身份证明等相关文件。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照约定提供收银服务。2.甲方未按照约定支付劳务报酬。3.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密或客户信息。4.乙方未遵守甲方店铺的规章制度。违约责任认定标准：1.乙方未按照约定提供收银服务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为合同约定的劳务报酬的10%。2.甲方未按照约定支付劳务报酬，乙方有权要求甲方支付迟延支付的利息，利息计算方式为5%。3.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密或客户信息，乙方应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。4.乙方未遵守甲方店铺的规章制度，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为合同约定的劳务报酬的5%。示例说明：如果乙方未按照约定提供收银服务，甲方有权要求乙方支付违约金，假设合同约定的劳务报酬为每月10000元，那么违约金金额为1000元。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。2.违约金：指一方未履行合同约定的义务，按照约定向另一方支付的金钱。3.保密义务：指乙方在合同期限内对甲方的商业秘密、客户信息等保密信息予以保密的义务。4.劳务报酬：指甲方支付给乙方的，乙方提供收银服务的报酬。5.法律适用：指本协议的签订、效力、解释、履行及争议