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文档简介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
2024年修订:合伙协议中止管理本合同目录一览1.合伙协议中止管理1.1定义与解释1.2协议中止管理的原则1.3中止管理的情形1.4中止管理的通知1.5中止管理的效果1.6中止管理后的恢复1.7中止管理的终止2.合伙协议中止管理期间的权利与义务2.1中止管理期间的权利2.2中止管理期间的义务2.3中止管理期间的限制3.中止管理的通知程序3.1通知的方式3.2通知的时间要求3.3通知的内容4.中止管理的效果4.1对合伙企业的影响4.2对合伙人的影响4.3对管理团队的影响5.中止管理后的恢复程序5.1恢复的条件5.2恢复的程序5.3恢复后的处理6.中止管理的终止6.1中止管理终止的情形6.2中止管理终止的程序6.3中止管理终止后的处理7.争议解决7.1争议的解决方式7.2争议解决的程序7.3争议解决的时间要求8.法律适用与管辖8.1适用法律8.2争议管辖9.合同的生效、变更与终止9.1合同的生效条件9.2合同的变更程序9.3合同的终止条件10.保密条款10.1保密信息的定义10.2保密义务的履行10.3保密信息的泄露处理11.违约责任11.1违约的定义与认定11.2违约责任的形式11.3违约责任的免除12.合同的解除12.1解除的条件12.2解除的程序12.3解除后的处理13.一般条款13.1合同的解释权13.2合同的修改与补充13.3合同的抄送14.附录14.1合同附件列表14.2附件的说明与解释第一部分:合同如下:1.合伙协议中止管理1.1定义与解释1.1.1本合同所称合伙协议中止管理,是指在合伙企业运营过程中,因特定原因导致合伙企业暂时停止管理活动的情况。1.2协议中止管理的原则1.2.1合伙协议中止管理应遵循合法、公平、公正的原则,确保合伙企业的合法权益得到保护。1.3中止管理的情形1.3.1.1合伙人会议决定中止管理;1.3.1.2法律、法规规定的中止管理情形;1.3.1.3管理团队严重失职,损害合伙企业利益;1.3.1.4发生不可抗力事件,影响合伙企业正常运营。1.4中止管理的通知1.4.1中止管理的决定应由合伙人会议作出,并通知管理团队及其他相关方。1.4.2通知应采用书面形式,并明确中止管理的原因、期限及恢复管理的相关条件。1.5中止管理的效果1.5.1中止管理期间,管理团队应停止执行管理职责,但应履行必要的维护合伙企业运营的职责。1.5.2中止管理期间,合伙企业不承担管理团队的薪酬及其他待遇。1.6中止管理后的恢复1.6.1中止管理原因消除后,合伙人会议应决定恢复管理活动。1.6.2恢复管理前,应重新确认管理团队的资格及职责。1.7中止管理的终止1.7.1中止管理终止的条件如下:1.7.1.1中止管理期限届满,且未出现延长情形;1.7.1.2中止管理原因消除,且合伙人会议决定终止中止管理;1.7.1.3法律、法规规定的情形。2.合伙协议中止管理期间的权利与义务2.1中止管理期间的权利2.1.1合伙企业有权根据实际情况,调整合伙企业的经营策略和计划。2.1.2合伙企业有权对管理团队进行考核,必要时更换管理团队成员。2.2中止管理期间的义务2.2.1管理团队应积极配合合伙企业进行中止管理期间的各项工作。2.2.2管理团队应如实向合伙企业报告中止管理期间的情况。2.3中止管理期间的限制2.3.1中止管理期间,管理团队不得利用合伙企业资源进行与中止管理无关的活动。2.3.2中止管理期间,管理团队不得擅自对外披露合伙企业的商业秘密。3.中止管理的通知程序3.1通知的方式3.1.1通知可以通过书面、电子邮件、传真等方式进行。3.2通知的时间要求3.2.1通知应在合伙企业决定中止管理的次日送达管理团队及其他相关方。3.3通知的内容3.3.1通知应包括中止管理的原因、期限、恢复管理的相关条件及联系方式。4.中止管理的效果4.1对合伙企业的影响4.1.1中止管理期间,合伙企业的经营活动可能受到影响,导致经营业绩下降。4.1.2中止管理期间,合伙企业可能面临法律、法规规定的风险。4.2对合伙人的影响4.2.1中止管理期间,合伙人的收益可能受到影响。4.2.2中止管理期间,合伙人的权益可能受到限制。4.3对管理团队的影响4.3.1中止管理期间,管理团队的薪酬及其他待遇可能受到影响。4.3.2中止管理期间,管理团队的工作积极性可能受到打击。5.中止管理后的恢复程序5.1恢复的条件5.1.1中止管理原因消除,且合伙人会议决定恢复管理活动。5.1.2管理团队符合恢复管理的相关条件。5.2恢复的程序5.2.1合伙人会议决定恢复管理活动后,应通知管理团队及其他相关方。5.2.2管理团队根据合伙企业的工作安排,重新履行管理职责。5.3恢复后的处理5.3.18.争议解决8.1争议的解决方式8.1.1合伙协议中止管理期间的争议,应通过友好协商解决。8.1.2协商不成的,任何一方均可向合伙企业所在地的人民法院提起诉讼。8.2争议解决的程序8.2.1任何一方在发生争议时,应立即通知其他方,并共同协商解决。8.2.2协商未果的,应在争议发生之日起30日内向人民法院提起诉讼。8.3争议解决的时间要求8.3.1争议双方应尽快启动争议解决程序,避免因争议影响合伙企业的正常运营。9.法律适用与管辖9.1适用法律9.1.1本合伙协议中止管理合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.2争议管辖9.2.1本合伙协议中止管理合同引起的争议,由合伙企业所在地人民法院管辖。10.合同的生效、变更与终止10.1合同的生效条件10.1.1本合伙协议中止管理合同自合伙人会议决议通过之日起生效。10.2合同的变更程序10.2.1合同的变更应经合伙人会议决议,并书面通知相关方。10.3合同的终止条件10.3.1本合同终止的条件如下:10.3.1.1合伙协议中止管理的原因消除,且无新的中止管理情形出现;10.3.1.2合伙人会议决定终止本合同;10.3.1.3法律、法规规定的其他终止条件。11.保密条款11.1保密信息的定义11.1.1保密信息是指在合伙企业运营过程中产生的、未公开的、具有商业价值的信息。11.2保密义务的履行11.2.1各方应对保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。11.3保密信息的泄露处理11.3.1如发生保密信息泄露,泄露方应立即采取措施防止信息进一步泄露,并通知其他方。12.违约责任12.1违约的定义与认定12.1.1违约是指合同一方未履行合同义务或履行义务不符合约定的情形。12.2违约责任的形式12.2.1违约方应承担违约责任,包括继续履行、采取补救措施或赔偿损失。12.3违约责任的免除12.3.1因不可抗力导致违约的,违约方可免除违约责任。13.合同的解除13.1解除的条件13.1.1合同解除的条件如下:13.1.1.1合伙人会议决定解除合同;13.1.1.2法律、法规规定的解除条件。13.2解除的程序13.2.1合同解除应经合伙人会议决议,并书面通知相关方。13.3解除后的处理13.3.1合同解除后,各方应按照合伙企业协议的约定处理后续事项。14.附录14.1合同附件列表14.1.1附件列表应包括所有与本合同相关的文件和资料。14.2附件的说明与解释14.2.1附件的说明与解释应由合伙人会议提供,以确保各方对附件的理解一致。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的概念与定义1.1本合同所称第三方,是指除甲乙双方之外的、与本合同有关联的个体或组织。1.2第三方介入是指第三方在合伙协议中止管理过程中,根据本合同的约定,参与管理活动、享有管理权益或承担管理义务。2.第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于:2.1.1第三方受聘为合伙企业的管理顾问、中介机构或专业人员;2.1.2第三方作为合伙企业的合作伙伴、投资者或债权人;2.1.3第三方与合伙企业存在其他形式的业务往来或合作关系。3.第三方介入的程序与条件3.1.1第三方应具备介入所需的专业能力、资信状况和业务许可;3.1.2第三方介入应获得甲乙双方的同意,并签订相应的书面协议;3.1.3第三方介入不得违反法律法规,不得损害合伙企业的合法权益。4.第三方介入的权益与义务4.1第三方介入后的权益4.1.1第三方根据本合同约定,享有参与管理活动、获取管理收益等权益;4.1.2第三方应按照书面协议的约定,履行相应的管理职责和义务。4.2第三方介入后的义务4.2.1第三方应遵守合伙企业的规章制度,维护合伙企业的合法权益;4.2.2第三方应按照书面协议的约定,承担管理活动产生的责任。5.第三方介入的责任限额5.1第三方介入的责任限定5.1.1第三方对合伙企业的管理活动承担有限责任,不得超出书面协议的约定;5.1.2第三方在管理活动中的过失,应承担相应的赔偿责任,但不得超过其介入管理所获得的收益。5.2第三方介入的连带责任5.2.1第三方在管理活动中的违约行为,导致合伙企业或其他方损失的,第三方应承担连带责任;5.2.2第三方介入的连带责任,不应超出其应当承担的赔偿责任。6.第三方介入的解除与终止6.1第三方介入的解除6.1.1甲乙双方或第三方均有权根据书面协议的约定,解除第三方介入;6.1.2解除第三方介入的,应签订书面协议,并通知其他相关方。6.2第三方介入的终止6.2.1第三方介入终止的条件如下:6.2.1.1书面协议约定的介入期限届满;6.2.1.2甲乙双方或第三方单方面解除介入;6.2.1.3法律、法规规定的其他终止条件。7.第三方介入后的争议解决7.1争议的解决方式7.1.1第三方介入产生的争议,应通过友好协商解决;7.1.2协商不成的,任何一方均可向合伙企业所在地的人民法院提起诉讼。7.2争议解决的程序7.2.1任何一方在发生争议时,应立即通知其他方,并共同协商解决;7.2.2协商未果的,应在争议发生之日起30日内向人民法院提起诉讼。8.第三方介入后的法律适用与管辖8.1适用法律8.1.1本合同及其补充协议的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。8.2争议管辖8.2.1本合同及其补充协议引起的争议,由合伙企业所在地人民法院管辖。9.第三方介入后的合同生效、变更与终止9.1合同的生效条件9.1.1本合同及其补充协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。9.2合同的变更程序9.2.1合同的变更应经甲乙双方协商一致,并签订书面变更协议。9.3合同的终止条件9.3.1本合同及其补充协议终止的条件如下:9.3.1.1甲乙双方协商一致解除合同;9.3.1.2法律、法规规定的终止条件。10.第三方介入第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.合伙企业协议1.1合伙企业协议是本合同的基础文件,明确了合伙企业的基本信息、合伙人的权益和义务等。1.2合伙企业协议应由甲乙双方签字盖章,并经工商登记备案。2.管理团队任命书2.1管理团队任命书明确了管理团队的组成、各成员的职责和权利等。2.2管理团队任命书应由甲乙双方签字盖章,并报工商登记备案。3.管理团队薪酬协议3.1管理团队薪酬协议明确了管理团队的薪酬结构、支付方式等。3.2管理团队薪酬协议应由甲乙双方签字盖章,并报工商登记备案。4.第三方介入协议4.1第三方介入协议明确了第三方介入的条件、权益和义务等。4.2第三方介入协议应由甲乙双方和第三方签字盖章,并报工商登记备案。5.合伙企业财务报表5.1合伙企业财务报表包括利润表、资产负债表、现金流量表等。5.2合伙企业财务报表应按季度和年度编制,并经审计。6.合伙企业章程6.1合伙企业章程明确了合伙企业的组织结构、决策程序等。6.2合伙企业章程应由甲乙双方签字盖章,并经工商登记备案。7.合伙企业重大事项清单7.1合伙企业重大事项清单明确了合伙企业重大事项的范围和程序。
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