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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

本合同目录一览第一条合同主体1.1甲方(外包需求方)名称及联系方式1.2乙方(外包服务方)名称及联系方式第二条外包岗位及职责2.1外包岗位名称2.2外包岗位职责描述第三条外包期限3.1外包期限起止时间第四条人员配置4.1乙方应向甲方提供的外包人员数量4.2乙方应保证外包人员的质量和专业能力第五条薪酬福利5.1外包人员的薪酬标准5.2乙方应承担的社会保险和公积金等费用5.3乙方应提供的其他福利保障第六条培训与指导6.1乙方对外包人员的培训计划6.2乙方对外包人员的指导和支持第七条保密协议7.1乙方对外包人员保密协议的要求第八条违约责任8.1双方在合同执行过程中的违约行为及责任第九条争议解决9.1双方在合同执行过程中发生的争议解决方式第十条合同的变更和解除10.1双方同意变更或解除合同的条件和程序第十一条合同的终止11.1合同终止的条件和程序第十二条合同的签署和生效12.1合同签署的时间和地点12.2合同的生效日期第十三条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项第十四条合同附件14.1附件一:外包人员名单及岗位信息14.2附件二:薪酬福利明细表14.3附件三:培训计划及指导支持方案14.4附件四:保密协议样本第一部分:合同如下:第一条合同主体1.1甲方(外包需求方)名称:×××公司1.1.1甲方地址:××省××市××区××路××号1.1.2甲方联系人:×××1.1.3甲方联系方式:电话:×××××××××,邮箱:××××××××1.2乙方(外包服务方)名称:×××公司1.2.1乙方地址:××省××市××区××路××号1.2.2乙方联系人:×××1.2.3乙方联系方式:电话:×××××××××,邮箱:××××××××第二条外包岗位及职责2.1外包岗位名称:软件开发工程师2.2外包岗位职责描述:负责甲方项目的软件开发工作,包括但不限于需求分析、系统设计、编码实现、测试及问题解决。第三条外包期限3.1外包期限起止时间:自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第四条人员配置4.1乙方应向甲方提供的外包人员数量:共计10名软件开发工程师。第五条薪酬福利5.1外包人员的薪酬标准:根据乙方提供的软件开发工程师的实际情况,甲方按照每月实际工作天数支付薪酬,薪酬标准为每人每月人民币10000元。5.2乙方应承担的社会保险和公积金等费用:乙方应按照国家和地方法律法规的规定,为外包人员缴纳社会保险和公积金等费用。5.3乙方应提供的其他福利保障:乙方应保障外包人员的合法权益,提供必要的福利保障,包括但不限于劳动保护、健康管理等。第六条培训与指导6.1乙方对外包人员的培训计划:乙方应根据甲方项目的需求,为外包人员提供必要的培训,确保其能够胜任甲方的工作。6.2乙方对外包人员的指导和支持:乙方应指派经验丰富的技术人员对甲方的工作进行指导和支援,确保项目的顺利进行。第七条保密协议7.1乙方对外包人员保密协议的要求:乙方应与外包人员签订保密协议,要求其对甲方的商业秘密和项目信息予以保密,并严格按照甲方的要求处理相关保密信息。保密协议的期限自合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。第八条违约责任8.1双方在合同执行过程中的违约行为及责任:8.1.1甲方未按约定时间支付外包人员薪酬的,应支付乙方违约金,违约金为应付薪酬的1%。8.1.2乙方未按约定提供外包人员或未保证外包人员质量的,应支付甲方违约金,违约金为合同金额的1%。8.1.3双方未按约定履行合同义务的,应承担相应的违约责任,赔偿对方因此造成的损失。第九条争议解决9.1双方在合同执行过程中发生的争议解决方式:9.1.1双方应通过友好协商解决争议。9.1.2若协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条合同的变更和解除10.1双方同意变更或解除合同的条件和程序:10.1.1合同的变更或解除应书面签署,并由双方盖章确认。10.1.2合同的变更或解除不得影响甲方对外包人员的权益。第十一条合同的终止11.1合同终止的条件和程序:11.1.1合同期满,双方无争议的自然终止。11.1.2一方提前终止合同,应提前三个月书面通知对方,并说明终止理由。11.1.3合同终止后,乙方应立即停止提供外包服务,并办理相关手续。第十二条合同的签署和生效12.1合同签署的时间和地点:12.1.1本合同于2024年1月1日在甲方公司签署。12.1.2合同自双方签字盖章之日起生效。第十三条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项:13.1.1双方应遵守国家相关法律法规,保障外包人员的合法权益。13.1.2双方应共同维护合同的履行,促进合作关系的稳定发展。第十四条合同附件14.1附件一:外包人员名单及岗位信息14.2附件二:薪酬福利明细表14.3附件三:培训计划及指导支持方案14.4附件四:保密协议样本第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方介入定义1.1本合同所称第三方,是指除甲方和乙方之外,参与或涉及本合同项下业务的其他个人或实体。第二条第三方介入的情形2.1.1第三方参与甲方项目的开发、实施或管理。2.1.2第三方与乙方提供的外包服务直接相关,包括但不限于技术支持、资源共享等。第三条第三方责任3.1第三方介入本合同项下业务时,应遵守国家相关法律法规,并承担相应责任。3.2第三方应确保其行为不侵犯甲乙双方的合法权益,包括但不限于知识产权、商业秘密等。第四条第三方权益4.1第三方有权根据本合同约定获得相应的权益,包括但不限于报酬、奖励等。4.2第三方应按照甲乙双方的约定,合理使用和保护其获得的权益。第五条第三方义务5.1第三方应按照甲乙双方的约定,履行相应的义务,包括但不限于提供技术支持、协助管理等。5.2第三方应确保其提供的服务或产品的质量,满足甲乙双方的要求。第六条第三方责任限额6.1第三方对甲方承担的责任限额:6.1.1第三方应对因违约、过失或违法行为给甲方造成的损失承担赔偿责任,但赔偿金额不得超过第三方从甲方获得的报酬总额。6.1.2第三方应对因其侵权行为给甲方造成的损失承担赔偿责任,但赔偿金额不得超过第三方从甲方获得的报酬总额。6.2第三方对乙方承担的责任限额:6.2.1第三方应对因违约、过失或违法行为给乙方造成的损失承担赔偿责任,但赔偿金额不得超过第三方从乙方获得的报酬总额。6.2.2第三方应对因其侵权行为给乙方造成的损失承担赔偿责任,但赔偿金额不得超过第三方从乙方获得的报酬总额。第七条第三方与甲方、乙方的关系7.1第三方与甲方、乙方之间应保持独立的关系,各自承担独立的法律责任。7.2第三方不应将其与甲方、乙方之间的合同关系视为雇佣关系或其他劳动关系。第八条第三方介入的变更和解除8.1第三方介入的变更或解除应书面签署,并由甲乙双方及第三方共同确认。8.2第三方介入的变更或解除不得影响甲乙双方根据本合同所享有的权益和承担的义务。第九条第三方介入的争议解决9.1第三方介入引起的争议应通过友好协商解决。9.2若协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1甲乙双方与第三方之间的其他约定,应以书面形式明确,并作为本合同的附件。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:外包人员名单及岗位信息1.1外包人员姓名、性别、年龄、学历、专业背景等信息1.2外包人员岗位名称、岗位职责、任职要求等信息附件二:薪酬福利明细表2.1外包人员的薪酬结构,包括基本工资、奖金、提成等2.2乙方应承担的社会保险和公积金等费用明细2.3乙方应提供的其他福利保障明细附件三:培训计划及指导支持方案3.1乙方对外包人员的培训内容、培训时间、培训方式等信息3.2乙方对外包人员的指导支持方案,包括技术支持、项目管理支持等附件四:保密协议样本4.1保密协议的基本条款,包括保密内容、保密期限、违约责任等4.2保密协议的签署日期和签署人说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按约定时间支付外包人员薪酬2.乙方未按约定提供外包人员或未保证外包人员质量3.双方未按约定履行合同义务违约责任认定标准:1.违约金:违约金为应付薪酬的1%或合同金额的1%,以较高者为准。2.损失赔偿:违约方应赔偿因违约行为给守约方造成的实际损失,包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、合理的预期利益等。3.违约方应承担因违约行为产生的诉讼费用、仲裁费用、律师费用等。示例说明:1.若甲方未按约定时间支付外包人员薪酬,乙方可以要求甲方支付违约金,并赔偿因延迟支付导致的乙方损失。2.若乙方未按约定提供外包人员或未保证外包人员质量,甲方可以要求乙方支付违约金,并赔偿因人员质量问题导致的甲方损失。说明三:法律名词及解释:1.合同:本合同是指甲方与乙方之间关于外包服务的协议,包括合同条款、附件及所有双方书面确认的文件。2.外包服

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