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文档简介
高校教师科研廉洁管理制度第一章总则为加强高校教师科研活动的廉洁管理,维护学术道德和科研诚信,规范科研行为,依据国家相关法律法规及高校内部管理规范,制定本制度。科研活动是高校教师履行教学与科研职责的重要组成部分,建立健全的廉洁管理制度,对促进健康的学术环境、提升科研质量具有重要意义。第二章适用范围本制度适用于本校全体教师及参与科研活动的相关人员。无论是校内科研项目、外部科研合作,还是其他形式的科研活动,均需遵循本制度的相关规定。所有参与科研的人员均应接受本制度的约束,并确保在科研过程中严守廉洁自律的原则。第三章管理目标本制度的主要目标包括以下几个方面:1.促进科研活动的透明化,增强科研过程的可追溯性。2.明确科研人员的责任和义务,树立科研诚信的理念。3.防范和制止科研活动中的不正之风,维护科研的公正性和权威性。4.增强科研人员的廉洁意识,推动形成良好的科研氛围。第四章学术道德规范科研人员在进行科研活动时,应遵循以下学术道德规范:1.坚持真实、客观、准确的科研原则,不得伪造、篡改数据和结果。2.在发表科研成果时,须注明所有参与者的贡献,严禁剽窃他人研究成果。3.在申请科研项目和经费时,需如实填报相关信息,严禁虚报、瞒报。4.在科研过程中,需尊重知识产权,遵循相关法律法规,不得侵犯他人权益。第五章责任与义务所有科研人员应承担自身的科研责任和义务,具体包括:1.自觉遵守本制度及其他相关规定,接受学校的监督与管理。2.积极参与学校组织的学术道德培训,提升自身的学术素养与道德意识。3.积极举报违反科研廉洁管理制度的行为,保护举报人的合法权益。4.对于违反学术道德的行为,学校将依据相关规定进行严肃处理,直至解除聘用合同。第六章科研资金管理科研经费的使用应遵循合法合规、合理有效的原则,具体要求如下:1.科研经费的预算和使用需经过学校相关部门审核批准。2.经费使用应遵循专项用途,不得挪作他用。3.每年需对科研经费的使用情况进行审计,并向学校相关部门报告。4.对于经费使用不当的行为,学校将追究相关责任人的责任,并进行相应处罚。第七章科研活动监督机制为确保本制度的有效实施,学校将建立健全科研活动的监督机制,具体包括:1.设立科研监督委员会,负责对科研活动进行定期检查与评估。2.建立科研活动的记录制度,所有科研项目需建立档案,保存相关材料。3.定期开展科研诚信和道德教育,增强全体科研人员的廉洁自律意识。4.鼓励师生共同参与科研活动的监督,形成全校共同维护科研廉洁的氛围。第八章违规行为及处理对违反科研廉洁管理制度的行为,学校将依据相关规定进行处理,具体包括:1.对于学术不端行为,视情节轻重给予警告、通报批评、暂停科研资格、撤销科研成果等处分。2.对于经费使用不当的行为,责令退回不当支出,并追究相关人员的责任。3.对于恶意举报的行为,学校将依法追究其法律责任,保护被举报人的合法权益。附则本制度由科研管理部门负责解释,自颁布之日起实施。对于本制度的修改与完善,需经过教师代表大会和校务委员会的审议。学校将根据实际情况和相关法规的变化,及时更新本制度的内容,以确保其适用性和有效性。通过建立健全的高校教师科研廉洁管理制度,
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