2024年小学学校校长工作计划范本（五篇）

第3页共3页2024年小学学校校长工作计划范本一、指导思想在新的一年里，我校将在____县教育局和____镇中心校的正确引领下，以____为核心理念，引领学校全面发展。我们坚定秉持“以人为本”的教育观念，致力于实现师生共同成长与发展的宏伟目标。我们将紧密遵循教育局与中心校的工作部署，全面推进基础教育课程改革，坚定走质量强校、教研兴校的道路，实施学校主动发展战略，力求在办学水平上实现新的飞跃。二、工作措施（一）精细管理日常事务，强化招生工作以推动学校发展1.细致入微地开展工作，严格按照既定指标，扎实完成各类资料的收集、统计、整理及归档任务，确保工作有序进行。2.高度重视学前班招生工作，积极与村级组织紧密协作，共同推动适龄儿童就近入学，采取多种措施保障学校生源稳定。（二）坚持以人为本，全面提升教师队伍素质1.加强学校教师队伍建设，不断提升教师教育教学改革与发展的能力。我们将从教育发展的新高度出发，推动学校发展，以先进的教育理念、优质的教育服务，最大限度地挖掘学校内在潜力，创造卓越的教育教学业绩。2.强化师德教育，树立“内强素质，外树形象”的教师形象。我们将加强师德师风建设，深入开展向优秀教师学习的活动，弘扬学为人师、行为世范的职业道德风尚。3.实行研训结合，以研究促进培训，为教师的专业化发展搭建广阔平台。学校将邀请骨干教师进行课堂教学展示，并通过“走出去”与“请进来”相结合的方式，促进教师之间的交流与合作，提升教师业务素质。（三）坚持德育为先，提升育人实效1.加强德育队伍建设，构建校内外德育工作网络。充分发挥少先队辅导员和班主任的骨干作用，以及少先队的德育功能，引导学生实现自我教育、自我管理，让德育渗透到学生学习和生活的方方面面。2.注重学生常规教育。少先队将全面加强学生的常规管理，特别是集队、上操和课间行为规范等方面，以促进学生良好品质的形成。3.加强德育科研工作，改进德育教育方式与方法。以班队活动、队会课为平台，增强思想道德教育的主动性、针对性和实效性。继续以少先队活动为载体，抓住重大节日契机，加强爱国主义、____、____教育和道德规范教育，开展丰富多彩的教育活动，让学生在活动中愉快地接受教育，形成良好的道德品质。（四）规范教学管理，提升教学质量1.强化教育教学常规管理。确保课程开齐开足，使教学常规工作更加规范化、制度化。同时建立健全各类教学常规管理制度，积极开展学校检查、教师互检及交流互动活动。学校将加强不定期抽查力度，完善对教学常规管理的检查评估、反馈通报制度，并将检查结果纳入教师个人和学校评估档案作为重要依据。2.努力提高课堂教学效率以减轻学生课业负担，营造乐学的氛围。3.加强毕业班工作管理，做好师生思想工作并定期开展座谈会以争取优异成绩。4.深入推进课程改革工作。以校本教研为抓手通过集体备课、教学观摩、说课评课、反思交流、案例分析、专题研究等形式提高教师驾驭新课程的能力。用新课程理念指导教学工作将新课程理念转化为具体的教学行为并落实在课堂教学中。总之在新的学年里我们面临着繁重的工作任务和艰巨的挑战。希望全校广大教师能够认清形势抓住机遇振奋精神积极进取务实拼搏以园丁的辛勤和桃李的芬芳与时俱进共同开创文光教育的新篇章！2024年小学学校校长工作计划范本（二）一、工作方针与指导思想在主管校长的英明领导下，我们将严谨遵循教育方针与政策，紧密遵循上级部门的各项指示与决定，始终以服务学校、教师及学生为己任。我们致力于加强学习，注重细节管理，提升工作效率，并确保各项任务落实到位。在全体教职工的大力支持与配合下，我们将有计划、有条理且高效地推进各项工作，充分发挥办公室的职能作用。在校领导的统一部署下，我们将脚踏实地，勤奋工作，默默奉献，为学校的发展贡献我们的力量。二、主要任务与目标（一）强化责任意识，推动学校重点工作高效落实1.我们将全力协助学校做好各类活动的组织安排工作，确保学校政令畅通无阻，实现“及时、全面、准确、高效”的目标。同时，积极辅助校长完成学校创建工作的文字撰写与资料收集整理任务。2.我们将认真整理各分管校长及处室的工作要点，提前规划学校一周工作安排，并在学校网站上设立“一周工作”专栏，及时发布每周工作动态，使全体教师能够清晰了解个人与学校近期的工作任务。（二）加强办公室建设，提升协调与服务水平1.办公室的主要工作目标在于争取主动、积极配合、充分协调。新学期伊始，我们将建立办公室定期例会制度，完善内部管理机制，明确各岗位、各工作的标准与责任。我们将坚持高标准、严要求、全方位、细致化的工作原则，同时营造健康和谐的工作环境，自觉维护办公室的整体形象。我们将加强与各科室、年级组、工会等部门的沟通协调工作，牢固树立全局观念与服务意识。2.根据学校实际情况，我们将编制《实验小学制度汇编》，并进一步完善《教师年度考核办法》、《校名师评选方案》等管理制度。通过管理考核手段提升教师素质、加强教师队伍建设，为优秀教师提供展示平台、满足人才需求。3.我们将根据学校整体工作要求具体安排各类会议与工作，并做好会议记录工作。我们将认真完成校领导交办的工作任务并注重调查研究工作为领导决策提供科学、具体、全面的第一手资料。我们将在求实、务实、落实上下足功夫以确保工作成效。4.我们将负责起草学校发展规划、工作要点、领导讲话等材料，并提前做好学期结束前的工作安排工作。我们将根据学校部署及时起草相关材料以确保工作顺利进行。5.我们将继续加强值周值日与教职工考勤管理工作以及文明办公室建设工作以营造良好的工作氛围。6.我们将努力创建学习型处室并创设良好的学习氛围以加强办公室工作人员的政治业务学习工作并提升自身素质水平为更好地开展工作打下坚实的理论基础。（三）高效完成办公室常规工作任务1.在校领导的指导与帮助下我们将明确各自任务并各负其责地做好文件接收、传送、催办及文件管理工作以及信息采集与上报管理工作。我们将对来文阅批、领导批示督办以及重要文件核稿等日常工作做到严谨有序并确保不出差错。我们将努力使各项文件材料达到及时、准确、优质、高效的标准要求。2.我们将继续做好宣传工作以及各类迎检与接待工作以展示学校形象与实力并提升学校的知名度与美誉度水平。我们将充分发挥各科室信息员的作用并围绕学校重点工作以信息为载体反映学校实力并展示亮点成果以营造良好氛围并推动学校发展进步。同时我们将切实做好接待工作并确保接待前、接待中以及接待后各项工作的到位与细致安排以确保接待工作的顺利进行与圆满成功。3.我们将继续巩固精神文明创建成果并以省级文明单位为目标坚持不懈地抓好精神文明创建工作并不断创新精神文明创建的途径与方式以丰富精神文明建设的内涵并将精神文明建设与学校教育教学工作紧密结合起来以推动学校的全面发展与进步。4.我们将做好档案管理工作并根据档案管理要求完善档案管理制度以规范档案管理工作流程并注重收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档保存以确保档案管理的科学化与规范化水平并符合保密要求以确保档案的安全性与完整性并更好地为教育教学及各项工作服务提供支持与保障作用。5.我们将做好单位考勤工作并按月及时公布考勤结果以确保考勤工作的公正性与透明度水平并维护良好的工作秩序与纪律要求水平以推动工作效率与质量的提升与发展进步水平。6.我们将严格管理单位印章并实事求是地开具各类证明与介绍信等文件材料并慎重使用学校印章并做好印章使用登记工作以确保印章使用的规范性与合法性水平并维护学校的声誉与利益不受损害并保障各项工作的顺利进行与圆满成功水平。7.我们将认真做好信访工作并建立老干部档案并按时慰问离退休老教师并关心帮助他们解决生活中的困难问题以体现学校的关怀与温暖之情并增强老教师的归属感与荣誉感水平并维护学校的和谐稳定与团结发展局面水平以推动学校的全面可持续发展与进步水平提升与发展壮大实力水平提高与发展水平提升与发展空间拓展与发展前景广阔化趋势发展态势良好化趋势发展态势积极向好态势发展态势持续稳定健康发展态势持续向好态势发展态势持续向优态势发展态势持续向强态势发展态势持续向2024年小学学校校长工作计划范本（三）为了确保校园安全，我们将坚持不懈地努力，力求杜绝任何因工作疏忽而导致的安全责任事故，全面清除学校潜在的安全隐患，从而为师生们营造一个安全、和谐的工作与学习环境。一、工作目标通过精心策划与实施一系列安全教育活动，我们旨在在全校师生中牢固树立起安全意识，进一步加强对安全工作的领导与管理，明确并落实安全责任，强化安全管理意识与能力，建立健全并严格执行各项安全规章制度，推动学校安全工作的规范化管理，彻底消除安全隐患，有效预防各类安全事故的发生，确保本年度校园内无安全事故记录，全力打造一个和谐、平安的校园环境。二、具体措施1.成立安全工作领导小组主要职责：全面、深入地排查学校校舍及各项设施的安全隐患，严格执行“月度检查”制度，重点检查校舍、学生活动设施、消防安全、食品卫生安全、用电安全及危险品管理等方面，确保及时发现并消除安全隐患，制定并落实整改措施，同时形成书面报告备查。组长：负责全面主持学校的安全工作；副组长：主管全镇及学校的日常安全工作；成员：各自负责所管辖的中心本部、幼儿园及小学的安全工作及日常安全管理；各班班主任需协助学校安全工作，负责学生安全教育，提升学生安全意识，并负责处理学生课间及午休期间的相关事宜。2.建立健全安全制度，促进规范管理为进一步加强学校安全工作的规范化管理，我们将进一步完善学校各项安全制度，确保全体教师深入学习、牢记于心并严格执行。具体措施包括：加强门卫管理，实行来客来访登记制度，严禁危险品入校，严格管理校外车辆进入校园；实施学生放学护送制度，明确责任教师，确保学生安全离校；推行“一日安全常规”与“月报告”制度，强化日常安全管理与监督；建立健全安全教育制度，定期举办安全教育活动，提升学生安全意识与自我防范能力；严格____外出活动申报制度，确保外出活动安全有序；建立完善安全事故报告与处理机制，确保事故得到及时、妥善处理；实施安全工作考核制度，将安全工作纳入教师考核体系；明确安全责任分工，确保安全工作责任到人。2024年小学学校校长工作计划范本（四）查，强化学习与作风建设在主管校长的领导下，我们需严谨遵循教育方针与政策，紧密依照上级部门的指示与决定，秉持为学校、教师、学生服务的宗旨，深化学习，精细管理，力求效率与实效并重，确保各项任务落实到位。在全体教职工的鼎力支持与积极配合下，我们将有计划、有条理、高效率地推进各项工作，充分发挥办公室的职能作用。在校领导的统一指挥下，我们将脚踏实地，勤勉工作，默默奉献，为学校的发展贡献应有的力量。二、主要任务与目标（一）增强责任意识，协同推进学校重点工作1.全力协助学校做好各类活动的组织安排工作，确保学校工作政令畅通，追求“及时、全面、准确、高效”的目标。同时，积极辅助校长完成学校创建工作的文字撰写与资料整理任务。2.整合各分管校长及处室的工作要点，提前规划并发布学校一周工作安排，通过学校网站“一周工作”专栏，使全体教师清晰了解个人与学校近期的工作目标与任务。（二）加强办公室建设，优化协调与服务机制1.主动作为、积极配合、全面协调是学校办公室的核心工作目标。新学期伊始，我们将建立办公室定期例会制度，完善内部管理，明确各岗位、各工作的标准与责任，坚持高标准、严要求、全方位、精细化的管理原则。同时，营造积极向上的工作环境，自觉维护办公室的整体形象，强化与各科室、年级组、工会等部门的沟通协调，树立全局观念，深化服务意识。2.依据学校实际情况，编制《实验小学制度汇编》，并进一步完善《教师年度考核办法》、《校名师评选方案》等管理制度，旨在通过管理考核提升教师素质，加强教师队伍建设，为优秀教师提供展示平台，满足学校发展的人才需求。3.根据学校整体工作部署，具体协调安排各类会议与工作，确保会议记录详实准确。认真完成校领导交办的工作任务，注重调查研究，为领导决策提供科学、具体、全面的信息支持，力求在求实、务实、落实上取得实效。4.精心起草学校发展规划、工作要点、工作总结、经验材料及学校领导报告、讲话稿等文字材料，提前规划学期结束前的工作安排，并根据学校部署及时撰写学校工作计划。5.持续加强值周值日、教职工考勤工作与文明办公室建设，营造和谐有序的工作环境。6.创建学习型处室，营造浓厚的学习氛围，加强办公室工作人员的政治业务学习，提升个人素质与能力，为更好地开展工作奠定坚实的理论基础。（三）高质量完成办公室常规工作1.在校领导的指导与帮助下，明确各岗位职责与任务分工，做好文件的接收、传送、催办及管理工作，以及信息采集与上报工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件等日常工作进行严谨有序的管理，确保不出差错。同时，注重文件材料的及时性、准确性、优质性与高效性。2.持续优化宣传工作机制，做好各类迎检及接待工作。我校宣传工作将涵盖校外新闻媒体宣传与校内广播站、板报、橱窗等多个板块的内容。办公室将继续加强与新闻媒体的合作，撰写宣传学校教育教学活动与建设发展成就的稿件。同时，充分发挥各科室信息员的作用，围绕学校重点工作进行信息报道与宣传。在接待工作中将做到接待前周密部署、接待中礼貌得体、接待后及时清理现场并恢复整洁状态。3.不断深化精神文明创建工作成果以省级文明单位为目标持续推动精神文明建设工作创新途径与内容将精神文明建设与学校教育教学工作紧密结合以精神文明建设促进学校全面发展。4.加强档案管理工作依据档案管理要求完善档案管理制度规范档案管理流程注重收集与归档反映学校办学水平的教学教研材料使档案管理更加科学化、规范化。同时做好档案保密与利用工作为教育教学及各项工作提供有力支持。5.加强单位考勤管理按月及时公布考勤结果确保考勤工作的公正性与透明度。6.严格管理单位印章实事求是地开具各类证明与介绍信慎重使用学校印章并做好印章使用登记工作确保印章使用的规范性与安全性。7.认真做好信访工作建立老干部档案按时慰问离退休老教师关心帮助老教师解决生活中的困难。对到访的家长与老教师要耐心接待并做好解释与引导工作。对于不属于自身职责范围内的事项应及时引导至相关部门或说明情况并做好记录、转交材料、上报领导等工作。同时采用多种渠道加强家校联系促进家校共育。2024年小学学校校长工作计划范本（五）一、指导思想在新的一年里，我校将在____县教育局与____镇中心校的坚强领导下，坚定不移地以____为引领，全面践行“以人为本”的教育理念，将师生共同发展视为最终追求。我们将紧密围绕教育局与中心校的工作部署，全面推进基础教育课程改革，坚定不移地走质量立校、教研兴校的道路，积极实施学校主动发展战略，力求在办学水平上实现新的跨越与突破。二、工作措施（一）强化日常管理，优化招生策略，促进学校稳健发展1.深化日常管理细节，确保各项工作严格按照既定指标执行。我们将细致入微地做好各类教育资料的收集、统计、整理与归档工作，确保信息的准确无误与管理的规范有序。2.优化学前班招生策略，强化与乡村的紧密合作。我们将积极与所在村庄沟通协调，共同推动适龄儿童就近入学工作，努力拓宽学校生源渠道，确保学生数量的稳步增长。（二）坚持以人为本，提升师资队伍整体素质1.加强教师队伍建设，激发教育教学改革活力。我们将从教育发展的新高度出发，推动教师队伍的整体提升，以先进的教育理念与优质的教育服务，充分挖掘学校内部潜力，共同创造优异的教育教学成果。2.强化师德师风建设，树立良好教师形象。我们将深入开展师德教育活动，弘扬“学为人师、行为世范”的职业道德风尚，引导教师不断加强自我修养与提升，成为内外兼修、德才兼备的优秀教师。3.研训结合，搭建教师专业成长平台。我们将通过骨干教师的课堂教学展示以及“走出去、请进来”的交流方式，为教师的专业成长提供有力支持。同时，我们还将鼓励教师积极参与教研活动，不断提升自身业务素质与教育教学能力。（三）坚持德育为先，提升育人实效1.加强德育队伍建设，构建全方位德育工作网络。我们将充分发挥少先队辅导员与班主任的德育主力军作用，依托少先队等组织平台，强化学生自我教育、自我管理的能力培养，让德育渗透到学生日常学习生活的方方面面。2.注重学生常规教育培养良好品质。我们将从细微处入手抓好学生的常规管理特别是集队、上操与课间行