2024年专属猎头服务协议范本版

2024年专属猎头服务协议范本版A版本合同目录一览1.服务内容1.1猎头服务范围1.2候选人搜索标准1.3职位匹配与推荐1.4候选人面试辅导1.5背景调查与评估2.服务期限2.1双方合作期限2.2紧急职位处理时限2.3延长服务期限的条件3.费用与支付3.1服务费用构成3.2支付方式与时间3.3额外费用的承担3.4发票开具与报销4.双方义务与责任4.1甲方义务与责任4.2乙方义务与责任4.3保密协议与信息保护4.4法律法规遵守5.违约责任5.1甲方违约责任5.2乙方违约责任5.3违约赔偿金额计算6.争议解决6.1争议解决方式6.2仲裁地点与机构6.3法律适用7.合同的变更与终止7.1合同变更条件7.2合同终止条件7.3合同终止后的事宜处理8.一般条款8.1通知与送达8.2合同的生效与失效8.3不可抗力8.4附件9.甲方（客户）声明与承诺9.1甲方公司基本情况9.2甲方提供的职位信息真实性9.3甲方对乙方的授权与支持10.乙方（猎头公司）声明与承诺10.1乙方公司基本情况10.2乙方向甲方提供的服务能力与资源10.3乙方对甲方提供的职位信息的保密承诺11.甲方（客户）的权利与义务11.1甲方对乙方的服务监督权11.2甲方对候选人面试结果的决定权11.3甲方对服务费用的支付义务12.乙方（猎头公司）的权利与义务12.1乙方对候选人的筛选权12.2乙方对推荐候选人的质量保障权12.3乙方对甲方提供的服务费用的追讨权13.合同附件13.1附件一：职位描述13.2附件二：候选人推荐报告13.3附件三：服务费用明细表14.合同签署日期与地点14.1甲方（客户）盖章与签字14.2乙方（猎头公司）盖章与签字14.3见证单位（如有）盖章与签字第一部分：合同如下：1.服务内容1.1猎头服务范围甲方委托乙方为其提供特定职位的候选人搜索、筛选、推荐及面试辅导等服务。具体职位范围、任职要求和薪资待遇等详见附件一。1.2候选人搜索标准乙方根据甲方提供的职位需求，利用其专业资源和搜寻技巧，进行有针对性的候选人搜索。乙方需确保推荐候选人的质量和符合度，并按照甲方的要求进行筛选。1.3职位匹配与推荐乙方根据甲方的需求，为甲方筛选出合适的候选人，并提供候选人的详细资料、评估报告及面试建议。乙方需协助甲方进行面试安排，并提供面试辅导。1.4候选人面试辅导乙方针对甲方面试过程中可能遇到的问题，为甲方提供专业的面试辅导和建议，以提高甲方面试的效果和成功率。1.5背景调查与评估乙方对推荐候选人进行详细的背景调查，包括但不限于候选人工作经历、教育背景、个人能力及综合素质等方面，并向甲方提供调查报告。2.服务期限2.1双方合作期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____个月。双方如需延长合作期限，应提前一个月书面通知对方。2.2紧急职位处理时限如甲方遇紧急职位需求，乙方应在接到甲方通知后____个工作日内提供候选人推荐报告。2.3延长服务期限的条件双方同意，在合作期限内，如甲方遇特殊原因需延长服务期限，可与乙方协商一致并签订书面补充协议。3.费用与支付3.1服务费用构成乙方向甲方提供的猎头服务费用包括候选人搜索、筛选、推荐、面试辅导、背景调查等各项服务的费用。具体费用构成及计算方式详见附件三。3.2支付方式与时间甲方应在乙方提供候选人推荐报告后____个工作日内，向乙方支付服务费用。如甲方未能按期支付，应支付逾期付款违约金，违约金计算方式详见附件三。3.3额外费用的承担如在合作过程中，甲方提出额外服务需求，双方可协商一致并签订书面补充协议，约定额外费用的承担。3.4发票开具与报销乙方应按照甲方的要求，开具正规发票。甲方应按照约定时间支付服务费用，并报销乙方产生的合理费用。4.双方义务与责任4.1甲方义务与责任甲方应向乙方提供真实、准确的职位需求信息，并协助乙方进行候选人搜索、筛选和面试等工作。甲方对乙方提供的服务成果应给予客观评价。4.2乙方义务与责任乙方应按照甲方的需求，提供专业的猎头服务，并确保服务质量和效果。乙方应对甲方的商业秘密和个人信息予以保密。4.3保密协议与信息保护双方同意，本协议项下涉及的甲方公司信息、商业秘密、候选人个人信息等，未经对方书面同意，不得向第三方披露。4.4法律法规遵守双方应遵守中华人民共和国相关法律法规，不得从事违法、违规行为。如因违反法律法规导致合同无效，双方应承担相应的法律责任。5.违约责任5.1甲方违约责任甲方未按约定时间支付服务费用或报销乙方的合理费用，应支付逾期付款违约金。如甲方提供虚假信息或违反保密协议，应承担相应的法律责任。5.2乙方违约责任乙方未按约定提供服务或服务质量不符合约定，应承担相应的违约责任。如乙方泄露甲方商业秘密或候选人个人信息，应承担相应的法律责任。5.3违约赔偿金额计算双方同意，如一方违约，违约方应向守约方支付违约金，违约金计算方式详见附件三。6.争议解决6.1争议解决方式双方发生合同争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。6.2仲裁地点与机构如双方同意仲裁解决争议，仲裁地点为合同签订地，仲裁机构为____仲裁委员会。6.3法律适用本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。8.一般条款8.1通知与送达任何一方就本协议项下的通知或其他通信应以书面形式送达对方指定的地址。通知或其他通信一经送达，即视为已收到。8.2合同的生效与失效本协议自双方签字盖章之日起生效。如双方在本协议有效期内未续签，本协议将在有效期届满之日起失效。8.3不可抗力因不可抗力导致一方无法履行或部分履行本协议，该方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。受影响的一方应尽力克服不可抗力事件的影响，并继续履行本协议。8.4附件本协议附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。附件包括但不限于职位描述、候选人推荐报告和服务费用明细表等。9.甲方（客户）声明与承诺9.1甲方公司基本情况甲方是一家依法成立并有效存在的企业，具有独立法人资格。甲方的业务范围、经营状况和信誉良好。9.2甲方提供的职位信息真实性甲方提供的职位需求、任职要求、薪资待遇等信息真实、准确、完整，不存在误导乙方的情形。9.3甲方对乙方的授权与支持甲方授权乙方为其提供猎头服务，并承诺在乙方提供服务过程中给予必要的支持和配合。10.乙方（猎头公司）声明与承诺10.1乙方公司基本情况乙方是一家依法成立并有效存在的企业，具有独立法人资格。乙方的业务范围、服务能力、资源和信誉良好。10.2乙方向甲方提供的服务能力与资源乙方具备提供猎头服务的专业能力、人力资源和业务经验，能够满足甲方的职位需求。10.3乙方对甲方提供的职位信息的保密承诺乙方承诺对甲方提供的职位信息、商业秘密和候选人个人信息予以保密，不得向任何第三方披露。11.甲方（客户）的权利与义务11.1甲方对乙方的服务监督权甲方有权对乙方提供的服务质量、进度和效果进行监督，并提出合理化建议和要求。11.2甲方对候选人面试结果的决定权甲方有权根据自身情况和面试结果，决定是否录用乙方推荐的候选人。11.3甲方对服务费用的支付义务甲方应按约定时间、方式和金额向乙方支付服务费用，并报销乙方产生的合理费用。12.乙方（猎头公司）的权利与义务12.1乙方对候选人的筛选权乙方有权根据甲方提供的职位需求，对候选人进行筛选，并向甲方推荐符合要求的候选人。12.2乙方对推荐候选人的质量保障权乙方应对推荐的候选人的质量负责，确保候选人的能力和经验符合甲方需求。12.3乙方对甲方提供的服务费用的追讨权如甲方未按约定支付服务费用，乙方有权向甲方追讨欠款，并有权依法采取相应的措施。13.合同附件13.1附件一：职位描述13.2附件二：候选人推荐报告13.3附件三：服务费用明细表14.合同签署日期与地点14.1甲方（客户）盖章与签字14.2乙方（猎头公司）盖章与签字14.3见证单位（如有）盖章与签字第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：职位描述详细说明职位的名称、岗位职责、任职要求、工作环境、薪资待遇等信息，以便乙方准确理解甲方的需求，并按照描述进行候选人的搜索和推荐。附件二：候选人推荐报告报告应包括候选人的个人信息、工作经历、教育背景、专业技能、综合评估等详细信息。乙方需确保报告内容的真实性、准确性和完整性。附件三：服务费用明细表明细表应详细列出服务费用的构成，包括但不限于搜索费用、筛选费用、推荐费用、面试辅导费用、背景调查费用等。甲方应按照明细表支付约定的服务费用。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定时间支付服务费用或报销乙方的合理费用。2.甲方提供虚假信息或违反保密协议。3.乙方未按约定提供服务或服务质量不符合约定。4.乙方泄露甲方商业秘密或候选人个人信息。违约责任认定标准：1.违约方应向守约方支付违约金，违约金计算方式详见附件三。2.违约方需承担因违约所产生的间接损失，包括但不限于对方因此产生的额外费用、损失的利润等。示例说明：若甲方未按约定时间支付服务费用，乙方可以要求甲方支付逾期付款违约金，并有权依法采取相应的措施，如向法院提起诉讼。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指无法预见