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第7页共7页2024年实习护士工作计划人类天生具有惰性,在实习阶段,我们必须努力克服这一弱点。带教老师普遍青睐勤奋的学生,因为勤奋是获得认可、接纳以及更多学习实践知识的关键。所谓“四勤”,首要在于眼勤,即善于观察。这包括细致观察并学习带教老师严谨的工作态度、工作安排及计划性;深入观察各项护理操作流程和具体操作手法,通过实践中的多观察、多领悟,以实现个人工作能力的质的飞跃;同时,还需勤观察病情,对病区内的病人情况了如指掌,对重点病人进行密切监测。口勤亦不可或缺,即求学时应勤学好问,对病人应主动询问、耐心解释。护患关系、师生关系的和谐与否,很大程度上取决于有效的语言沟通,良好的关系将极大地促进工作与学习的顺利进行。再者,手勤与脚勤同样重要,这要求我们在工作中不怕苦、不怕累、不怕吃亏,乐于承担任务,主动作为。具体到护士的工作职责,若我负责治疗工作,我将确保操作前着装整洁、洗手、修剪指甲,并在操作时佩戴口罩。同时,我会备齐各类治疗用品与药品,做好分类存放与标识,确保无过期失效,并每日清点,认真交接班。在治疗过程中,我将严格遵守无菌操作规程,负责长期、临时的静脉输液、输血、肌肉注射等准备工作,并严格执行消毒隔离制度,按时执行日程、周程。对于医嘱,我将做到及时、正确执行,确保三查七对无误,特别是在抢救病人时,将迅速、准确地执行医嘱。我还将负责医疗垃圾的分类处理,督促检查工作人员严格执行治疗室制度,并保持治疗室的清洁、卫生、整洁。若我担任早班护士,我将提前到岗,接好护理用品,并协助带教老师及小组护士完成各项工作,如普查体温、测血压、测血糖、做理疗、巡回液体等。同时,我还将负责全病区病人的治疗与护理工作,并与责任护士做好交接。我还将负责联系维修出故障的医疗器械,及时检查、更换氧气,并保持办公室的清洁、卫生、整齐。在实习期间,我将严格遵守医院的规章制度,做到不早退、不迟到、不旷工。护理工作虽然繁忙且劳累,但其神圣性在于能够解除人类之痛苦,助健康之完美。我既然选择了这一行业,便决心为医学事业贡献自己的力量,成为一名真正的“白衣天使”。我深知护理工作的重要性与独特性,它虽琐碎却完整,虽低微却不可或缺。通过实习,我更加深刻地理解了护理工作的内涵与价值,树立了正确的职业道德观,养成了良好的工作态度。同时,我也认识到学习与实践的重要性,将珍惜未来的学习时光与锻炼机会,不断提升自己的专业技能与素养。2024年实习护士工作计划(二)实习规范与时间规划:三、实习科目及时间安排四、教学方法与实施策略1.新实习生进入病房时,由护士长介绍病房概况、规章制度及常规工作,并讲解一般护理常规、医疗用品及病历用纸的取用与存放。2.在指导教师的监督下,实习生需深入了解患者病情变化,并在上级护士的指导下执行护理任务,填写护理表格,及时记录护理过程,所有记录需准确、简洁、字迹清晰,并签名。各病区护士长每月进行不定期考核,成绩计入学生平时成绩。3.在上级护士长查房期间,实习生需报告护理计划并提出建议。对于存在的问题,其他同学可参与讨论,指导教师应通过启发式提问,培养学生的临床思维能力。4.指导教师需指导实习生参与病房值班及急救值班。节假日期间值班的实习生需在次日参加病房查房,并在上级护师的指导下完成护理任务后方可休息。5.各教研组每两周对实习生进行一次专题讲座,科教科每月对教研组的讲座教案及听课记录进行审查。6.每科每周至少组织一次教学查房,护理部每月检查教学查房记录。五、评估标准1.政治思想评估:实习结束时,根据实习生平时的政治学习、表现、遵守规章制度、团队协作、工作责任心、公共财物保护及服务态度,个人需撰写自我总结,科室指导教师需提供具体考核意见。全部实习结束后,学生需先进行自我鉴定,护理部再进行详细的鉴定。2.业务评估:(1)日常评估:护理部、护士长和指导教师需随时了解实习生的工作、学习和思想状况。通过护理病历书写、查房、护理技能操作、值班等方式,评估实习生的基础理论知识、技能操作的准确性和熟练度,以及问题分析和解决能力、对待患者的态度和遵守规章制度的情况。护士长、护士和其他相关人员应协助进行考察。(2)出科评估(理论占50%,技能占50%):实习结束时,学生需填写实习手册并交由指导教师,由指导教师提出业务评估意见。经过科室考核后,可采取理论考试、临床技能操作,由护士长、指导教师和相关人员评分,科室需将实习手册和实习成绩提交护理部汇总。六、毕业实习成绩评定方法1.实习成绩评定标准:(1)完成实习计划的情况。能否将理论知识应用于实际工作中,对常见病的诊断和处理是否准确。(2)系统观察患者、临床思维和问题解决能力。在查房和业务讨论中回答上级护师提问和发言的表现。(3)护理病历(包括各种记录)的完整性和真实性,以及对病史的总结和分析能力。(4)临床基本操作的正确性和熟练度,临床护理和治疗措施的掌握情况。(5)遵守实习规则,关心患者,工作积极、学习认真,以及参与政治学习的情况。2.实习成绩记分:实习成绩采用四级制:优秀、良好、合格、不合格。具体记分标准如下:(1)优秀(85-100分):积极主动,全面完成上述五个方面。(2)良好(75-84分):能认真负责,较好地完成上述五个方面。(3)合格(60-74分):基本完成上述五个方面,但不够主动认真,偶有缺点和错误,能虚心改正。(4)不合格(____分以下):上述五个方面大部分未达到。3.关于实习期间病假、事假和缺勤的处理规定:(1)毕业实习成绩中,有一门主科(内科、外科、妇产科、儿科)或两门以上辅科不及格,或病、事假超过三个月者,应留级参加下届实习。(2)在任何一科实习期间,无故缺勤超过____天者,该科按不及格处理,并需补实习相应时间,同时根据情节轻重和认错态度给予纪律处分。(3)在任何一科实习期间,病、事假累计超过____天者,该科按不及格处理,并需补实习相应时间。(4)未经指导教师同意擅自操作,导致医疗事故者,根据情节轻重和认错态度给予纪律处分,实习成绩按不及格处理。(5)违反医院规定,造成不良后果者,根据情节轻重和认错态度给予纪律处分,实习成绩按不及格处理。七、组织管理1.科教科负责组织实习生进行医德医风、行为规范和医院制度的学习,确保岗前培训质量。定期检查实习进度,了解实习2024年实习护士工作计划(三)一、实习内容1.深入学习病房内各环节的组织工作,尤其注重看护及基本技术的组织指导。2.全面了解医院各科室技术的独特性和专业特点。3.初步领会并内化新《纲要》所倡导的精神实质。二、见习目标1.态度方面(1)树立正确的科学观念,秉持五心(耐心、细心、责任心、爱心、同理心)待人。(2)深刻理解护士工作的性质、使命及患者与护士间的相互依存关系。(3)对医院各项工作持有积极、正确的态度,在见习期间充分发挥个人特长,展现出高度的热情和责任感。(4)加强道德修养,对自我提出严格要求,树立良好职业形象。(5)全面认识护士应具备的优秀品质及其在医疗实践中的重要作用。2.知识方面(1)熟练掌握护士工作的具体要求和操作方法。(2)深入了解组织各类教学活动的流程与技巧。(3)对大型手术的程序有清晰的认识和了解。三、实习日程安排1.____年____月____日下午,于教室举行见习动员大会。2.____年____月____日上午,实习生在带队老师的带领下前往见习地点,分配指导老师,并接受院规院纪教育及实习要求说明。3.____年____月____日至____月____日,实习生在院内进行为期数周的见习活动。4.见习生需在____年____月____日前完成并提交见习报告。四、见习带队老师1.见习地点:具体地点待安排2.带队教师:信息略五、见习纪律1.严格遵守医院各项规章制度,自觉服从带队老师的统一指挥和管理,按照学校要求进行实习活动。2.实习期间作息时间为上午7:____至下午4:30,期间不得擅自离院或离岗,不接待来访者,不串岗。3.严格遵守时间规定,不迟到、不早退、不旷课、不擅自行动。原则上不

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