离职员工不泄露客户信息保证书

离职员工不泄露客户信息保证书合同编号：__________离职员工不泄露客户信息保证书一、保证方1.姓名：____________________2.身份证号码：____________________3.联系方式：____________________4.曾任职务：____________________5.离职日期：____________________二、被保证方1.名称：____________________2.住所：____________________3.法定代表人：____________________4.联系方式：____________________鉴于：1.离职员工在公司担任职务期间，接触到了公司的客户信息、商业秘密等敏感信息；2.公司对客户信息、商业秘密等敏感信息享有合法权益，需要保护这些信息不被泄露；3.离职员工同意在离职后继续承担对公司的保密义务，以保护公司的合法权益。基于上述情况，保证方和被保证方达成如下协议：第一条保密义务1.保证方承诺，自离职之日起，继续对在公司任职期间所接触到的客户信息、商业秘密等敏感信息保密，并不得向任何第三方披露或泄露。2.保证方承诺，不得利用公司的客户信息、商业秘密等敏感信息从事与公司业务相竞争的活动。第二条保密期限1.本保证的保密期限为离职之日起______年。2.如国家法律法规对保密期限有特殊规定，从其规定。第三条违约责任1.如保证方违反本保证的任何条款，应向公司支付违约金，违约金金额为人民币______元。2.如保证方违反本保证的任何条款，给公司造成经济损失的，保证方应承担相应的赔偿责任。第四条争议解决1.本保证的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.凡因本保证引起的或与本保证有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交__________仲裁委员会仲裁，仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。第五条其他条款1.本保证一式两份，保证方和被保证方各执一份。2.本保证自双方签字（或盖章）之日起生效。保证方（签名/盖章）：____________________日期：____________________被保证方（签名/盖章）：____________________日期：____________________一、附件列表：1.离职员工的身份证明文件2.离职员工的职位描述和工作记录3.公司对客户信息、商业秘密的定义和范围说明4.保密协议的培训记录5.任何与离职员工违约行为相关的证据二、违约行为及认定：1.违反保密义务：未经公司同意，泄露或披露客户信息、商业秘密等敏感信息。2.违反保密期限：在保密期限内，泄露或披露本应继续保密的信息。3.利用敏感信息从事竞争活动：使用公司的客户信息、商业秘密等敏感信息参与或支持与公司业务相竞争的活动。三、法律名词及解释：1.客户信息：指公司因业务往来而掌握的客户的个人信息、业务信息等。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为公司带来经济利益、具有实用性并且公司采取了保密措施的信息。3.保密义务：指离职员工对公司在任职期间接触到的敏感信息承担的保密责任。4.违约金：指违反合同约定的一方应向守约方支付的赔偿金额。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.离职员工不认可保密义务：在签订保证书前，应确保离职员工充分理解其保密义务，并可通过法律顾问提供咨询以确保其理解。2.难以证明违约行为：公司应保留相关证据，如监控记录、通信记录等，以便在发生争议时能够证明违约行为。3.违约金不足以补偿损失：应根据实际损失评估违约金的合理性，并在合同中明确约定计算损失的方法和上限。4.员工在国外无法执行仲裁裁决：应考虑在合同中约定国际仲裁条款，以便在员工在国外时也能执行仲裁裁决。五、所有应用场景：1.员工因个人原因主