高级发型设计师岗位聘用协议范本版

高级发型设计师岗位聘用协议范本版A版本合同目录一览1.聘用双方1.1聘用方信息1.2受聘方信息2.聘用岗位2.1岗位名称2.2岗位职责3.聘用期限3.1合同起始日期3.2合同终止日期4.工作时间和地点4.1工作时间4.2工作地点5.劳动报酬5.1基本工资5.2奖金及提成5.3社会保险及福利待遇6.保密协议6.1保密内容6.2保密期限7.知识产权7.1作品权益7.2专利技术8.培训和学习8.1培训机会8.2学习要求9.合同的变更和解除9.1变更条件9.2解除条件10.违约责任10.1聘用方违约10.2受聘方违约11.争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3法律途径12.其他约定12.1试用期规定12.2辞职规定13.合同的生效、修改和终止13.1合同生效条件13.2合同修改程序13.3合同终止条件14.双方签字盖章14.1聘用方签字14.2受聘方签字第一部分：合同如下：1.聘用双方1.1聘用方信息甲方地址：甲方联系人：联系电话：电子邮箱：1.2受聘方信息乙方身份证号码：乙方联系电话：乙方电子邮箱：2.聘用岗位2.1岗位名称乙方聘用岗位为高级发型设计师。2.2岗位职责1)根据甲方要求，完成发型设计工作；2)参与创意讨论，提供专业建议；3)协助团队完成项目，提高客户满意度；4)按甲方要求，完成其他与发型设计相关的工作。3.聘用期限3.1合同起始日期本合同自双方签字盖章之日起生效。3.2合同终止日期本合同期限为____年，自合同起始日期起计算。合同期满前，如双方未书面提出终止或解除合同，则本合同自动续约一年。4.工作时间和地点4.1工作时间乙方按照甲方规定的的正常工作时间上班，如需加班，应提前向甲方申请。4.2工作地点乙方的工作地点为甲方指定的工作地点。5.劳动报酬5.1基本工资乙方的基本工资为每月人民币____元。5.2奖金及提成乙方完成甲方指定的项目后，根据项目完成情况和甲方规定，可获得相应的奖金及提成。5.3社会保险及福利待遇甲方按照国家法律法规规定，为乙方缴纳社会保险，并支付相应的福利待遇。6.保密协议6.1保密内容乙方在合同期内和合同终止后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密义务自合同起始日期起算，至合同终止日期终止。7.知识产权7.1作品权益乙方在工作中创作的作品，包括发型设计、创意方案等，其知识产权归甲方所有。未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式使用或披露。7.2专利技术乙方在合同期内和合同终止后，不得将甲方的专利技术、技术秘密等用于与甲方竞争的任何行为。8.培训和学习8.1培训机会甲方应提供乙方所需的培训和学习机会，以提高乙方的工作技能和业务水平。8.2学习要求乙方应主动参与甲方组织的培训和学习活动，努力提高自身的专业能力。9.合同的变更和解除9.1变更条件1)甲方经营需要调整乙方的工作岗位或职责；2)乙方因个人原因需要调整工作岗位或职责。9.2解除条件1)双方协商一致解除合同；2)甲方因经营需要解除合同，应提前一个月通知乙方；3)乙方提前一个月书面通知甲方解除合同；4)乙方因个人原因不能履行合同，甲方可以解除合同。10.违约责任10.1聘用方违约甲方违反本合同的约定，导致乙方权益受损的，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失。10.2受聘方违约乙方违反本合同的约定，导致甲方权益受损的，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。11.争议解决11.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。11.2调解解决如协商不成，双方可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。11.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。12.其他约定12.1试用期规定本合同自双方签字盖章之日起生效，试用期为____个月。试用期内，双方有权解除合同，无需承担违约责任。12.2辞职规定乙方如提出辞职，应提前一个月书面通知甲方。甲方应在收到辞职信后，按照法律规定和合同约定，为乙方办理离职手续。13.合同的生效、修改和终止13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同修改程序合同的修改应由双方协商一致，并书面签署。13.3合同终止条件本合同期满或者双方协商一致解除合同。14.双方签字盖章14.1聘用方签字甲方（盖章）：甲方代表（签字）：14.2受聘方签字乙方（签字）：日期：____年____月____日第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方公司规章制度详细要求和说明：本附件详细列出甲方公司的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、福利制度、晋升制度等。乙方在签订合同前需仔细阅读并同意遵守这些规章制度。2.附件二：乙方个人简历详细要求和说明：本附件应详细记录乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历等相关情况。乙方需保证简历的真实性和准确性。3.附件三：职位说明书详细要求和说明：本附件详细描述乙方的工作岗位名称、岗位职责、工作要求等相关内容。乙方在签订合同前需充分了解并同意履行这些职责。4.附件四：培训计划详细要求和说明：本附件列出甲方为乙方提供的培训和学习计划，包括培训时间、培训内容、培训目标等。乙方需按照计划参与培训，提高自身能力。5.附件五：薪资结构表详细要求和说明：本附件详细列出乙方的薪资结构，包括基本工资、奖金及提成等。甲方应按照此表支付乙方的劳动报酬。6.附件六：保密协议详细要求和说明：本附件详细阐述乙方的保密义务，包括保密内容、保密期限等。乙方需严格遵守保密协议的约定。7.附件七：知识产权声明详细要求和说明：本附件声明乙方在工作中创作的作品，包括发型设计、创意方案等，其知识产权归甲方所有。乙方不得未经甲方同意使用或披露这些作品。8.附件八：合同变更和解除协议详细要求和说明：本附件详细列出合同变更和解除的条件、程序等。双方在合同履行过程中如发生变更或解除需求，需按照此协议执行。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：甲方违反合同约定，导致乙方权益受损的，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失。例如，甲方未按照约定支付乙方工资，应支付违约金并赔偿乙方因此造成的损失。2.乙方违约行为及责任认定：乙方违反合同约定，导致甲方权益受损的，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。例如，乙方未按照约定完成工作任务，应支付违约金并赔偿甲方因此造成的损失。3.示例说明：假设甲方未按照约定时间支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失，如迟延支付工资导致的乙方经济损失。说明三：法律名词及解释：1.高级发型设计师：指具备丰富发型设计经验和专业技能，能够独立完成发型设计工作，为客户创造美好形象的发型师。2.聘用方：指甲方，即雇佣乙方的高级发型设计师的公司。3.受聘方：指乙方，即被甲方雇佣的高级发型设计师。4.劳动报酬：指甲方支付给乙方的工资、奖金、提成等报酬。5.保密协议：