质量主管岗位职责（32篇）

质量主管岗位职责（32篇）质量主管岗位职责（精选32篇）质量主管岗位职责篇1职责描述：1、制定项目质量计划负责新项目质量计划和量产项目质量改进计划的制定，设置质量目标，并按计划跟踪达成情况。2、识别项目质量风险参与并评审项目开发过程和量产过程中的活动存在的质量风险，记录并跟踪质量风险直到解决。必要时协调资源推动相关风险关闭。3、质量阀评审负责产品转阶段的质量阀评审，督促未达要求的部门整改并提供相关证据，确保质量阀受控。对于未达到转阶段要求的情况，协调项目组责任人进行整改，以达到转阶段要求。4、实物质量控制组织对样品出货的评审并批准出货，确保样品符合客户需求；对于客户发现的样品和零公里质量问题，对接客户进行实物处理和信息传递，推动内部分析和改进并主导回复客户，完成报告。5、ppap文件提交和重新提交：负责收集/审核ppap文件并获得客户批准。监督量产项目的运行，当发生重大变更时，负责收集变更后的ppap资料，重新提交给客户并获得批准。6、负责完成上级领导交办的其他任务。质量主管岗位职责篇2品质主管是指在保证质量体系和质量制度完善的前提下，盯住所有控制过程的人员。1、负责公司质量管理各种制度的制定与实施，零缺陷、全面质量管理等各种质量管理活动的组织与推动。2、制定和完善质量管理目标责任制，确保产品质量稳定提高，及时处理和解决各种质量事故和纠纷。组织实施对原材料、外购件、自制产品的检验，以及对产品的工序、成品的检验，填写检验报告，对出厂产品的质量全部负责。3、组织实施对原材料、外购件、自制产品的检验，以及对产品的工序、过程的检验，并填写检验报告，对进厂产品的质量全部负责。4、负责制成过程中巡检工作和管理分析，对制程质量进行研究并提出改善和预防措施。5、组织公司内部对不合格品进行评审，针对质量问题组织制定纠正、预防和改进措施，并加以跟踪和验证。6、提供年、季、月度质量工作统计表，建立和完善质量工作原始记录，台帐、统计表、质量成本统计核算程序。7、建立和完善质量保证体系，执行质量管理规定，推行质量全面管理，以及质量体系的认证，组织推行等工作。8、客户质量投诉案件及销货退回的'分析、检查与改善措施，并做好相关记录。9、检验仪器、量具、实验设备的校正与保管。10、配合人力资源部做好全员质量管理的教育培训工作。11、对公司的来料，制程及成品出货质量负全权责任。12、协助生产顺利进行，保证生产在制造过程的产品质量，确保生产正常运行。13、全面负责公司的QS运作完善和制程检验保证。14、建立品质程序文件和作业指导书及相关检验表单记录。质量标准的建立和修改。15、其它有关的质量管理责任。质量主管岗位职责篇31、根据工艺特性，设定检查点；2、对不符合工艺要求的参数进行监督直至问题解决；3、对工艺参数的改变与设定的.合理性进行认定；4、对工艺参数的改变对产品的影响进行认定；5、发现产品的问题并处理产品，包括确定产品的处理方式（隔离、判断、返修或返工或报废、补投）；6、判断线体，提出遏制措施；7、定期评估解决的工艺或控制方案；8、培训产品标准，考核工艺培训效果；9、根据公司整体质量状况组织质量控制方案；10、处理客户反馈，依据反馈改善质量控制；11、对于下属提交的各种问题在职责范围内予以解决，超出权限范围的提交；12、对于下属及相关职能工作进行考核；13、对于资料更改予以确认，减少产品损失。质量主管岗位职责篇41、协助对不合格生产物料、制程中的产品与成品，按照不合格品控制程序进行处理，监督落实；2、针对客户质量投诉，协助相关部门查找原因，确定纠正措施，并跟踪落实，做好质量投诉记录，并制定预防措施；3、协助公司质量体系内审工作，并配合整改工作的全程跟踪；4、协调配合外审和客户检查，并按计划实施整改，对整改完成情况进行验证；5、负责生产现场监督与检查（包括工厂和医院驻点）：对洗涤质量、服务质量、感染控制管理、设备管理等（包括工人操作程序合规性、生产记录正确性、现场环境整洁度、设备状况等检查）进行监督检查，根据规范要求做好相应记录，并对巡查后的整改工作进行全程跟踪；6、负责质控检测：对洗涤质量和影响品质的相关因素进行监测（包括转运工具、生产设备、员工等），并按规范要求做好记录并保存、对数据进行分析和反馈，提出预防和控制措施；7、负责对生产物料（洗涤剂，辅料等）来料入库前进行验收，每月将物料质量情况反馈采购；8、负责配合第三方检测取样等工作；10、负责配合运营部控制生产现场的污染物外泄及感染事件的发生；11、依据《医院医用织物洗涤消毒技术规范》（WS/T508-20__）和德国海恩斯坦RAL992、医疗洗涤行业标准、技术规范、国外技术标准等，协助建立公司生产操作工艺和操作规范标准、工艺参数标准、生产环境控制标准、感染控制标准、水质标准、生产物料标准、生产设备标准及检测方法以及物流运输标准等，完整纳入质量管理体系文件；12、识别重要生产过程，包括分拣、洗涤消毒、后整理等过程，生产物料系统、相关设施设备、管理软件等，协助相关部门按照确认计划完成以上过程确认工作；15、与其他部门协同合作，完成公司交办的其他工作任务。质量主管岗位职责篇51、负责指定培训计划，并具体组织实施。2、负责编写或组织编写并审核本部门的作业文件。3、负责对服务过程品质监控管理的具体实施。4、负责审核内部质量的组织工作。5、负责品质异常原因的分析，提出报告及跟踪各种质量信息。6、组织管理各项质量活动，做好对下属的业务培训。7、在管理者代表组织下进行质量管理体系策划。8、负责管理评审会议的`资料收集和决议实施的跟踪验证。9、负责年度内审计划的编制及每次内审资料的归档保存。10、负责组织管理评审过程监视和测量的策划和实施。11、负责数据分析（统计技术应用）的组织实施。12、负责预防措施计划的组织制定和实施的跟踪验证。13、负责客诉其它不符合质量方针、目标时纠正措施的组织实施和效果验证。14、协助管理者代表组织开展内部质量审核活动，并对不合格采取纠正措施的实施效果进行跟踪验查及验证。15、负责品质部员工的周检查工作。16、组织公司内审员进行培训，及对公司全体员工进行全面质量管理知识培训。17、积极完成上级领导安排的其它工作。18、负责质量体系文件、资料和资料编码的归口管理。质量主管岗位职责篇61、化工、电子专业为佳；2、具备公司产品及生产工艺技术应用方面的知识；3、一定的化工、机械、电子知识；4、计算机基础知识及常用软件知识；5、四级以上英语水平；6、熟悉工艺工序、工作原理与机理，具备亲自动手操作的.能力；7、熟练掌握机电和化学知识；8、迅速排解生产工艺问题的能力；9、较强的判断力和决策能力；10、具备较强的组织和管理能力。质量主管岗位职责篇7职位描述：1、确保汽车产品冲压及焊接质量，对本车间出现的质量问题进行及时的处理，制定相应的整改预防措施，并监督和跟踪整改预防措施的落实情况；2、根据生产计划，做好生产过程中原材料的跟催，对完不成任务的班组及时分析原因，找出完不成任务的主要影响因素，并积极采取对策协商、沟通解决；3、积极推行车间现场“6s”管理，做到现场物放有序、通道畅通、标志清晰、卫生洁净、无杂物、无积水、无油污，为员工创造一个环境洁净优雅的工作环境；4、贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对车间原材料使用的控制，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；5、深入贯彻公司的安全生产制度，加强本车间员工的安全教育，定期召开安全会议，定期对车间进行安全隐患排查，确保安全文明生产；6、根据公司的`考核办法规定，严格要求本车间员工遵守本公司各项规章制度，并严格车间考核制度；7、完成上级领导布置的其他工作任务。任职资格：1、年龄要求：28岁以上2、专业学历要求：机械、汽车、冲压焊接技术，车间生产管理或者相关专业，本科以上学历3、职称、职业资格要求：大专4、工作经验要求：5年同类岗位经验，3年以上客车行业车身焊接车间管理工作经验，曾担任助理职位为佳；熟悉冲焊车间的运作及业务流程5、其他技能要求：了解汽车覆盖件冲压成型技术、车身焊接制造的相关知识；熟悉冲压生产工艺、车身焊接生产工艺和流程；了解冲焊装车间生产管理、冲焊技术、冲焊设备、安全生产等方面的专业知识；熟练运用word、e_cel办公软件及掌握catia、auto—cad制图软件。质量主管岗位职责篇81、主持质量管理的全面工作，并对质量管理的各项工作结果负责2、组织建立质量管理体系确保质量体系的有效运行3、制定质量目标和质量计划，经批准后组织实施4、制定产品质量检验标准，对公司采购品和产品质量控制负责，对批量责任事故负责5、负责设计与开发活动的质量策划，6、参与新产品开发的先期策划，审查产品设计、工艺的科学性、合理性7、组织实施质量统计，对统计数据的真实性、可靠性负责8、领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作9、有对各类产品质量事故进行调查，分析和提出处理意见权10、定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施11、有权制止不符合工艺规定和要求的生产行为12、对本部门员工的各项考核、奖惩有决定权13、定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训质量主管岗位职责篇91.负责建立、维护符合公司发展需要的质量体系，并推动质量体系持续改进;负责公司产品质量的管控包括但不限于质量方案策划、实施监督及改善;负责编制质量文件(包括：质量控制计划文件、来料检验规范、产品检验规范等);负责供应商的质量管理包括但不限于供应商开发评审、质量监督、供应商业绩评价等;负责产品生产过程质量控制、生产质量数据分析和总结;质量主管岗位职责篇101.根据企业整体质量情况编制质量控制方案，组织制定产品质量检测标准和质量控制计划并监控实施。2.监控产品各环节质量，主导分析产品关键问题及失效原因、处理和解决客诉质量问题;3.监控工艺状态，监督工艺优化的实施，定期评估产品工艺方案;4.查核体系的全面管控情况，根据法规要求推进体系的落地;5.其他上级临时下达的任务;质量主管岗位职责篇111.督促各部门和岗位人员执行医疗器械等管理的法律法规和医疗器械等经营质量管理规范;2.制订质量管理体系文件，并指导、监督文件的执行，并对质量管理制度的执行情况进行检查、纠正和持续改进;3.负责收集医疗器械经营相关的法律法规、规章及食品药品监督管理部门对医疗器械监督管理的有关规定，实施动态管理，并建立档案;4.负责对医疗器械供应商资质及供货单位销售人员的合法资格进行审核;负责对医疗器械的购货商的经营资质或医疗机构执业许可证进行审核;负责对购进医疗器械的合法性进行审核，并根据审核内容的变化进行动态管理;5.审核委托货主及货主货品的合法性和经营范围，并根据审核内容的变化进行动态管理;6.负责医疗器械的验收(检验)、养护(检查)，指导并监督医疗器械采购、储存、销售、退货、运输等环节的质量管理工作;7.负责不合格医疗器械等的确认，对不合格医疗器械等的处理过程实施监督;8.组织对被委托运输的承运方运输条件和质量保障能力的审查;质量主管岗位职责篇12主要的任务:协同发展与提高供应商的技能与体系,确保产品的品质以及供应商持续改善。主要的职责:1主要产品:运动包袋等;2评估并确保产品质量。3积极分析解决产品以及工艺的质量问题。4管理供应商,协助建立并全面确保质量体系的持续稳定运行和改善。5保障供应商遵守环境保护,工厂人权的相关要求,推动并加强供应商社会责任管理。6工作中能够自主决策,并能够提出改善建议。资历:1热爱运动并且经常参与各类运动。充满活力和正能量。2热爱产品,工业生产和制造业,喜欢在现场工作。3拥有良好的思考、逻辑分析、组织、谈判以及沟通能力。4具有团队合作精神,及优秀的学习热情及能力。5抗压性强,愿意接受挑战及频繁出差(广东地区)。6本科及以上学历,理工类相关专业;7拥有2年以上质量管理相关工作经验;8中英文流利质量主管岗位职责篇13(一)质量体系维护：1、负责化妆品工厂体系文件的规划、确认、审核工作;2、负责按照国家规定开展产品外部送检活动。3、负责部门文件管理工作;(二)包材的接收检查业务和供应商管理1、按照包材技术标准，对包材进行接收检查;2、负责对供应商的异常改善对策、改善效果的确认;3、负责对包材品质状况分析统计的审核。4、协助采购部进行新供应商审核;5、追踪供应商需改进事项的完成情况;(三)化妆品工厂质量体系运行的监察定期对工厂质量体系运行进行监督检查。针对问题点，提出整改意见，并跟踪工厂的改善情况。2、日常工作1)品质问题改善的跟进2)新产品试生产的跟进3)代工厂品质管理相关业务质量主管岗位职责篇141、主持质量管理的全面工作，并对质量管理的各项工作结果负责;2、组织建立质量管理体系,确保质量体系的有效运行;3、制定质量目标和质量计划，经批准后组织实施;4、制定产品质量检验标准，对公司采购品和产品质量控制负责，对批量责任事故负责;5、负责设计与开发活动的质量策划;6、参与新产品开发的先期策划，审查产品设计、工艺的科学性、合理性;7、组织实施质量统计，对统计数据的真实性、可靠性负责;8、定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施;9、定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训;质量主管岗位职责篇151、负责控制器、变频器产品市场质量问题处理，组织资源进行问题分析定位、解决措施拟定、市场闭环等;2、统计分析产品故障数据和产品客户端质量表现，负责生产过程质量表现周/月/年度KPI的分析，制订产品质量改进计划，并跟进实施闭环，以实现质量目标。;3、参与研发项目开发过程，设定质量目标及要求，检查项目开发质量达成情况，配合做好新产品的质量策划;4、通过问题处理，与研发、测试协同、推进设计问题回归;5、落实产品线质量规划，推动产品质量的不断提升，及研发、生产及服务质量的系统性改进。质量主管岗位职责篇16主要的职责:1主要产品:运动包袋等;2评估并确保产品质量。3积极分析解决产品以及工艺的质量问题。4管理供应商,协助建立并全面确保质量体系的持续稳定运行和改善。5保障供应商遵守环境保护,工厂人权的相关要求,推动并加强供应商社会责任管理。6工作中能够自主决策,并能够提出改善建议。资历:1热爱运动并且经常参与各类运动。充满活力和正能量。2热爱产品,工业生产和制造业,喜欢在现场工作。3拥有良好的思考、逻辑分析、组织、谈判以及沟通能力。4具有团队合作精神,及优秀的学习热情及能力。5抗压性强,愿意接受挑战及频繁出差(广东地区)。6本科及以上学历,理工类相关专业;7拥有2年以上质量管理相关工作经验;8中英文流利质量主管岗位职责篇17负责制定年度质量目标及计划负责建立、健全质量管理系统、维护质量体系正常运行;负责建立、健全质量验收标准;负责推动公司质量持续改善;全面管理内部生产及供应链的质量稳定及提高;负责管理质量团队，负责质量部日常事务;负责质量体系的建立及管理;负责新品导入前、制造过程中、的质量风险评估及控制，负责处理客户投诉;领导安排的其他工作;质量主管岗位职责篇18职责描述:1、全面负责供应商质量认证及供应商产品质量持续优化改进;2、负责供应商开发期质量认证工作，确保所有引入供应商符合需求及标准;3、负责产品开发及合作期内供应商产品质量对接，确保所有质量问题被有效跟进解决并持续优化;4、定期对供应商进行认证审核，确保供应商在质量管理体系和能力上持续符合业务发展的需求;5、负责建立面向供应商的质量管理体系和工作程序/流程;6、负责供应商质量管理组的团队建设。任职要求:1、统招本科及以上学历，专业不限，采购、供应链管理类相关专业优先;2、工作经验3年以上;3、团队协作意识强，沟通良好，对事项优先性有合理的判断和安排;4、工作主动严谨，责任心和执行力强。质量主管岗位职责篇191、负责所属部门的质量管理体系的日常运行，包括文件管理、记录管理;2、负责体系审核及各种材料的准备;3、配合质量经理提供各种资质审核所需资料;4、组织内部审核，对部门内部的不规范及不正确行为进行监督纠正与示范;5、按照质量体系要求制定相应培训计划，进行辅导培训等;6、负责部门内部的设备管理及校准;7、完成领导安排的其他工作。质量主管岗位职责篇20一、岗位：1.职位：质量主管2.职级：主管二、管理层级：1.直属上级：品控经理2.直属下级：检验员、品控员3.横向关系：行政综合部、生产部、研发部、物流部、采购部三、任职资格：1.教育培训基本要求：全日制大学本科（含）以上，食品相关专业毕业理想要求：硕士研究生（含）以上，食品相关专业毕业2.工作经历基本要求：五年以上工作经验，二年以上食品质量管理经验理想要求：七年以上工作经验，三年以上食品质量管理经验3.工作技能基本要求：熟悉食品质量安全法律法规，掌握食品全程质量控制方法，熟悉相关食品检测分析工作；熟练运用办公软件以及质量统计分析工具；擅长制程控制及现场5S管理；熟悉生产过程的质量控制管理；有较强的抗压能力和解决问题能力；工作吃苦耐劳；具备团队合作精神和良的沟通能力理想要求：精通食品质量安全法律法规，掌握食品全程质量控制方法，熟悉相关食品检测分析工作；能特别熟练运用办公软件以及质量统计分析工具；特别擅长制程控制及现场5S管理；精通生产过程的质量控制管理；有较强的抗压能力和解决问题能力；工作吃苦耐劳；具备团队合作精神和良的沟通能力；四、岗位职责：1.公司内品质管理体系的有效运行，监督食品处理过程及食品质量控制2.公司内品质管理作业的落实；3.产品品质的稳定与质量安全；4.品控部日常管理工作的检核与辅导；5.生产过程质量控制及现场5S管理；6.对食品质量控制中出现的问题提供技术性建议，包括协助客诉品分析等；7.对食品处理过程进行成本研究；8负责了解食品处理的最新技术和数据；9.领导交办的其他事项；10.严格遵守安全操作规章制度并执行。质量主管岗位职责篇21主要的任务:协同发展与提高供应商的技能与体系,确保产品的品质以及供应商持续改善。主要的'职责:1主要产品:运动包袋等;2评估并确保产品质量。3积极分析解决产品以及工艺的质量问题。4管理供应商,协助建立并全面确保质量体系的持续稳定运行和改善。5保障供应商遵守环境保护,工厂人权的相关要求,推动并加强供应商社会责任管理。6工作中能够自主决策,并能够提出改善建议。资历:1热爱运动并且经常参与各类运动。充满活力和正能量。2热爱产品,工业生产和制造业,喜欢在现场工作。3拥有良好的思考、逻辑分析、组织、谈判以及沟通能力。4具有团队合作精神,及优秀的学习热情及能力。5抗压性强,愿意接受挑战及频繁出差(广东地区)。6本科及以上学历,理工类相关专业;7拥有2年以上质量管理相关工作经验;8中英文流利主要的任务:协同发展与提高供应商的技能与体系,确保产品的品质以及供应商持续改善。质量主管岗位职责篇221、负责实验交付部门的日常管理工作，确保检测任务按时按质完成;2、负责部门人员管理及团队建设，培训和考核团队人员，进行人才的培养与储备，建立高效团队以保证业务的增长;3、按照质量管理体系对实验室进行管理，优化检测流程，把控检测质量;4、组织解决检测过程中的质量问题，并对问题进行分析、整改、监督和效果落实。质量主管岗位职责篇231、组织市场客户投诉及三包、零公里产品质量改进工作2、客户报告类的编写，含：客户要求的改进报告类编写回复;主机三包索赔的鉴定及申诉减免3、建立、实施、保持和持续改进质量管理体系,含：实施内部过程审核、产品审核及组织完成整改工作4、实施内部体系审核并组织关闭不符合项5、组织二方、三方审核及不符合项的整改质量主管岗位职责篇241.根据公司整体目标，制定质量工作计划与目标，并贯彻执行;2.建立并持续完善公司质量体系;3.搭建质量部门人员梯队，进行日常管理，建立人员绩效的考核与评估;4.负责检验标准的编制、修订与执行;5.供应商评审和供应商质量管控;6.原材料质量、生产过程质量和成品质量控制及量具、检具管理;7.客户投诉的整改、追踪及汇报;8.内部质量缺陷的报告、分析、整改措施的追踪;9.公司体系/产品认证管理(包括年度审查及相关单位的关系维护);10.突发性相关工作，完成上级交办的临时性工作。质量主管岗位职责篇251、负责质量体系运行情况检查；汇总编写月度质量运行情况；2、负责组织年度质量监督计划的开展实施；3、负责人员档案的建立及定期更新；4、负责协助内审、管审组织工作；5、负责文件控制6、负责协助质量经理进行外部审核组织工作；7、负责统筹设备、物料等实验室日常运行工作管理：物料系统维护，设备管理等质量主管岗位职责篇261.负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务;2.负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督;3.制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施;4.组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案;5.负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题;6.对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批;7.对本部门成员的工作进行考评。质量主管岗位职责篇271、负责与对口顾客建立质量信息通道，了解顾客的质量要求。2、参与新项目的开发工作(包括参与FMEA、ControlPlan的制定)。3、负责供应商的样品认可。4、负责制定产品检验规范，并对现场检验员进行培训。5、经常关心生产情况，及时处理生产中出现的各种质量问题，对不能解决的问题，应及时向上级汇报或与顾客进行沟通。6、定期拜访顾客，积极处理顾客抱怨、投诉和退货，提高顾客满意度。7、针对顾客的抱怨，组织有关部门编制8D报告并督促实施。8、每月统计顾客抱怨次数及各顾客的退货DPPM并上报质量经理。9、协助质量经理参与供应商的开发、评估和考核。10、参与供应商的书面、现场评审，确保供应商选择的客观性、公正性.11、完成其他上级部门和人员安排的工作.质量主管岗位职责篇281、负责施工质量程序管理工作和工程施工质量的巡查，参与或组织分部工程、单位工程的质量验收评定工作;2、负责监督项目部实施工序质量交底，审核施工组织中的质量保证措施内容和项目部质量管理规章制度的建立、实施与完善;3、负责施工质量全方位的管理工作，确保项目质量目标的实现。4、执行并完善项目部质量管理规章制度，保证质量管理体系正常运行，及时组织质量问题的检查、分析、处理与改进。5、编制或审核施工方案中的质量相关内容，对施工质量进行策划与控制，负责施工质量技术交底。6、负责工程施工质量的过程检查，参与